攪拌站述職報告(一)_第1頁
攪拌站述職報告(一)_第2頁
攪拌站述職報告(一)_第3頁
攪拌站述職報告(一)_第4頁
攪拌站述職報告(一)_第5頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

攪拌站述職?報告(一)?___年?我站工作重?點緊緊圍繞?工程施工、?管理、質(zhì)量?的中心任務?,狠抓各項?任務落實情?況。我站以?強化設備安?全管理為中?心,全面加?強設備管、?用、修等全?過程的綜合?管理,不斷?提高設備完?好率和利用?率。設備安?全管理,落?實安全責任?,使安全工?作形成了齊?抓共管的良?好局面。根?據(jù)工程需要?全年總共生?產(chǎn)瀝青混合?料___噸?,安全優(yōu)質(zhì)?高效的完成?了各項生產(chǎn)?任務,圓滿?的完成了碼?霞線、富民?路油面鋪筑?工作。我?站還重抓思?想工作,提?高職工隊伍?綜合素質(zhì),?我站施工的?工作宗旨是?以管理為中?心,抓好施?工質(zhì)量工作?,認真搞好?拌合站的運?行,進一步?健全拌合站?的各項規(guī)章?制度,抓好?以拌合站為?中心的油料?質(zhì)量工作是?我站的重點?,為此我站?既要抓好拌?合站的正常?施工,又要?積極抓好給?工程提供合?格的油料工?作,積極采?用合格原材?料,提高本?站職工的個?人素質(zhì)和質(zhì)?量意識。今?年由于拌合?料生產(chǎn)量比?較多,為了?保證油路攤?鋪的用料,?我站全體職?工每天從凌?晨四點鐘開?始生產(chǎn),連?續(xù)工作十三?、四個小時?,特別是在?設備出現(xiàn)故?障我們連夜?搶修,在規(guī)?定的時間內(nèi)?圓滿完成了?各項生產(chǎn)任?務。拌合?站管理和施?工生產(chǎn)是我?們工作的中?心,我站將?繼續(xù)深化管?理施工體制?,提高油料?的質(zhì)量和整?體效益。生?產(chǎn)施工前期?的準備工作?要做好,要?及時做好拌?合樓的維修?、___、?調(diào)試、試生?產(chǎn)工作。加?大管理力度?,開展文明?施工互動,?積極打開生?產(chǎn)新局面,?同時對設備?日常保養(yǎng)工?作常抓不懈?,不要有絲?毫放松。繼?續(xù)搞好站內(nèi)?工作作風,?繼續(xù)深化用?工,分配制?度改革,營?造出人盡其?才,才盡其?用的工作環(huán)?境,加強宣?傳力度,積?極完成局領?導下發(fā)的各?項目標責任?任務,同時?對安全生產(chǎn)?抓緊不放。?總結全年?工作,雖然?取得了一定?成績,但自?己也清醒地?認識到自身?的不足和差?距,綜合素?質(zhì)有待進一?步提高,個?別工作抓的?不細,落實?不到位,在?認真做好自?我總結的基?礎上,更應?著眼于__?_年的工作?。力爭在新?的一年里,?圓滿完成下?達的各項任?務,真正為?交通建設事?業(yè)做出更大?的貢獻。?篇二各位?領導、同志?們大家好:?轉(zhuǎn)眼間,?___年已?經(jīng)過去,我?們滿懷堅定?的信心,迎?來了最具挑?戰(zhàn)的___?年,對于我?來說___?年是學習的?一年,是耕?耘的一年也?是收獲的一?年。作為銅?川攪拌站站?主管全面工?作的副站長?,我將半年?來的工作及?崗位職責完?成情況述職?如下:一?、安全及生?產(chǎn)方面:?我與本年_?__月調(diào)入?陜煤化建設?商砼分公司?銅川攪拌站?,本站于_?__月份正?式投入生產(chǎn)?,在公司領?導及全體員?工的共同努?力下,本年?安全生產(chǎn)商?品混凝土_?__萬立方?,完成生產(chǎn)?產(chǎn)值___?萬元,__?_月銅川攪?拌站剛剛建?成,到任后?結合以前長?期在項目部?工作的經(jīng)驗?,先從制定?制度尋找現(xiàn)?場隱患,排?除隱患開始?做起,機械?設備做到一?機一閘一漏?電,接零、?接地完好。?進出場大門?是車輛運輸?的安全防范?重點,著重?設置了安全?警示牌、反?視鏡,加強?車輛安全。?設備基坑周?邊全部做好?安全防護。?在新的工作?挑戰(zhàn)面前認?真學習新的?專業(yè)知識,?從理論知識?的學習開始?,堅持理論?指導實際,?制定了“銅?川攪拌站管?理制度匯編?”其中包含?安全、生產(chǎn)?管理制度十?五篇,制定?了各崗位工?作流程;然?后從操作樓?、泵車、攪?拌車維修班?各操作人員?的安全、生?產(chǎn)教育入手?,按制度規(guī)?定定期召開?安全周例會?及班前會,?規(guī)范安全技?術交底。在?近半年的工?作里,切實?落實各項安?全文明生產(chǎn)?措施。積極?響應集團公?司、商砼公?司的安全生?產(chǎn)號召,_?__開展了?“安全月”?活動、“百?日安全無事?故”活動、?“安全生產(chǎn)?___天”?活動。有效?防范了各類?安全生產(chǎn)事?故的萌發(fā),?杜絕了人身?安全事故的?發(fā)生。工作?始終兢兢業(yè)?業(yè)、腳踏實?地以安全文?明生產(chǎn)管理?的主人翁和?責任人的精?神狀態(tài),克?服各種困難?和壓力順利?完成公司下?發(fā)的各項任?務和指標,?保證銅川攪?拌站車輛及?機械設備安?全經(jīng)濟運行?,半年來安?全、生產(chǎn)情?況良好。?由于本站是?新建站有新?人多,人手?少的困難,?但經(jīng)過全體?員工的努力?,較好的完?成了全年的?生產(chǎn)任務。?由于我們的?行業(yè)特性,?工作時間的?不穩(wěn)定,并?且持續(xù)時間?較長,各崗?位剛來的時?侯都難以適?應,工作壓?力比較大,?但他們都能?盡快去適應?,盡力做好?本職工作,?雖然也有工?地投訴,但?都能及時的?想辦法補救?吸取經(jīng)驗教?訓,在以后?的工作中加?以改進。調(diào)?度室是公司?生產(chǎn)控制中?心環(huán)節(jié),起?著對內(nèi)對外?進行聯(lián)系紐?帶作用,由?于都是新人?,缺乏經(jīng)驗?不能與施工?單位及人員?進行良好的?溝通,有時?還存在不到?位的情況,?因此我經(jīng)常?教育大家要?加強職業(yè)道?德學習,提?高業(yè)務水平?,合理安排?工地及生產(chǎn)?任務,提高?服務質(zhì)量。?操作員是生?產(chǎn)的一個重?要環(huán)節(jié),在?過去的半年?里都能認真?操作,認真?細致的輸入?配方,基本?沒有出現(xiàn)打?錯料的情況?,杜絕了不?合格產(chǎn)品的?出現(xiàn),不足?之處在于在?打料過程中?有時會出現(xiàn)?水灰比掌握?不好的情況?,經(jīng)過學習?和會議等方?式都能吸取?經(jīng)驗教訓,?加強責任心?;對車輛車?管部___?年緊密圍繞?公司中心任?務,認真落?實部門工作?職責和目標?,團結拼搏?、求真務實?、開拓創(chuàng)新?,較好地完?成了年度各?項工作任務?。重點做好?了以下幾方?面的工作:?1、按公?司要求每月?中下旬召集?司機開會學?習傳達公司?有關政策和?一些新的要?求。2、?對個別司機?在工作期間?表現(xiàn)較差的?,如經(jīng)常上?班不請假不?打招呼擅自?離開公司的?人員都堅決?給予處分。?3、加強?對車輛用油?及配件輪胎?購進的跟蹤?,保證車輛?用油及車輛?配件的及時?購進,也保?證了公司生?產(chǎn)運輸?shù)男?要。4、?每天堅持對?砼攪拌車的?車容、車貌?、衛(wèi)生等情?況進行檢查?,對于車輛?保養(yǎng)做得差?的司機都給?予通報批評?和處罰。?5、根據(jù)司?機缺員情況?協(xié)作行政事?務部做好司?機人員補充?招聘工作,?年內(nèi)有__?_人自動辭?職,招聘_?__人經(jīng)過?考核后現(xiàn)以?準上車。?6、為保證?車輛的正常?運行,對季?度審、年審?已到期的車?輛都能做到?及時辦理年?審手續(xù),處?理違章違規(guī)?的車輛及駕?駛員___?次,處理事?故現(xiàn)場和需?要保險公司?處理賠付的?___次。?7、公司?維修工,維?修車輛每月?達___次?,外出搶修?車輛約__?_次。車輛?正常出車率?達到___?以上,保障?公司生產(chǎn)任?務的完成,?到施工現(xiàn)場?巡查及上路?達___次?以上,全年?評估新工地?勘察現(xiàn)場及?施工情況達?___多個?工地。展?望___年?的工作計劃?工作重點還?是從車輛的?行車安全上?著手,結合?跟司機簽訂?的安全承諾?書,緊緊圍?繞安全行車?這個主題抓?好其他各項?工作,做好?以安全促效?益,效益促?發(fā)展,主要?做到以下幾?點:1、?以人為本,?從管人、管?車入手,吸?取經(jīng)驗教訓?,避免行車?事故發(fā)生,?確保行車安?全。2、?嚴格執(zhí)行各?種安全規(guī)章?制度,對車?輛進行安全?管理,只有?以制度管人?,才能使管?理工作得以?順利開展。?3、繼續(xù)?搞好車輛管?理工作,管?好每個環(huán)節(jié)?,降耗增效?,開源節(jié)流?,使車輛管?理工作上一?個新臺階。?4、嚴格?把好公司考?核關,確保?司機隊伍的?整體素質(zhì)得?以提高。?5、加大管?理力度,勤?上路和到工?地檢查,及?時發(fā)現(xiàn)安全?隱患,以便?和有關單位?及公司有關?部門的溝通?,完善應有?的安全措施?,清除隱患?,以確保安?全作業(yè)和運?輸?shù)陌踩?保證按時完?成生產(chǎn)運輸?任務。三?、市場部的?全體業(yè)務人?員,在部門?領導的帶領?下,客服金?融風暴給各?行各業(yè)都帶?來的極大打?擊,他們堅?定信心,同?心協(xié)力,根?據(jù)客戶類型?,具體分析?對待,(如?項目決策人?、業(yè)務簽訂?后的服務對?象以及付款?流程等相關?信息)戰(zhàn)勝?市場疲軟的?沖擊,較好?的完成公司?下達的銷售?任務,為公?司在本行業(yè)?的立足,立?下了汗馬功?勞。但從銷?售業(yè)績上看?,還不是很?理想,與公?司下達的保?底指標年產(chǎn)?___萬立?方相差了_?__萬多立?方,整個建?筑行業(yè)大幅?縮水,混凝?土銷量也逐?漸減少,同?行單位出現(xiàn)?低價銷售爭?搶工地,惡?性競爭,致?使一些施工?單位只認單?價不認服務?和質(zhì)量,這?對市場部開?展市場造成?很大壓力,?客觀上的一?些因素雖然?存在,在工?作中其它的?一些做法也?有很大的問?題,主要表?現(xiàn)在與客戶?溝通不夠深?入,銷售人?員與客戶溝?通的過程中?沒有了解客?戶的真正想?法和意圖;?對客戶提出?的某項建議?沒能做出迅?速的反應,?工作中沒有?一個明確的?目標和詳細?的計劃,工?作局面混亂?,造成欠款?、舊帳難收?等各種不良?的后果;市?場部和各部?門所存在的?問題:1?.團隊互助?精神欠佳,?部門與部門?之間的溝通?缺少默契,?沒有做好互?相支持和理?解;2.?工作視野不?夠開闊,在?開展工作中?,看問題有?時只看表面?,不善于站?在更高的角?度去思考問?題和策劃活?動;3.?工作細節(jié)考?慮不周,工?作魄力有待?提高。在新?的一年里,?計劃銷售目?標為___?萬立方米,?全體業(yè)務人?員將腳踏實?地的做好銷?售工作,利?用資源、努?力開發(fā)新客?戶,在工作?中多想辦法?多出點子。?加強對應收?款的資金回

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論