自考專業(yè)(工商企業(yè)管理)管理學(xué)原理模擬試題及答案1

一、單項(xiàng)選擇題

1、衡量效果的一項(xiàng)客觀指標(biāo)是()

A．銷售收入

B．利潤

C．銷售成本

D．銷售收入

2、法家認(rèn)為法治思想的基礎(chǔ)是()

A．道德

B．人性惡

C．自信念

D．自覺心

3、下列不屬于將來管理的進(jìn)展趨勢的是()

A．人本管理趨勢

B．跨文化管理

C．參加管理趨勢

D．自動(dòng)化管理

4、企業(yè)文化的核心是()

A．企業(yè)精神

B．經(jīng)營理念

C．企業(yè)形象

D．價(jià)值觀

5、從長期來看，企業(yè)擔(dān)當(dāng)責(zé)任的大小與其經(jīng)營業(yè)績呈()

A．正相關(guān)

B．負(fù)相關(guān)

C．無關(guān)

D．交叉相關(guān)

6、決策的關(guān)鍵是()

A．方案選優(yōu)

B．典型試驗(yàn)

C．普遍實(shí)施

D．跟蹤掌握

7、組織對(duì)成員做出決策或處理問題所應(yīng)遵循的行動(dòng)方針的一般規(guī)定是()

A．預(yù)算

B．程序

C．政策

D．規(guī)劃

8、被認(rèn)為是管理工作上的一次革命以及20世紀(jì)最重要的社會(huì)創(chuàng)造的是()

A．滾動(dòng)方案法

B．甘特圖

C．目標(biāo)管理法

D．因果分析法

9、下列不屬于按流程劃分部門的優(yōu)點(diǎn)的是()

A．符合專業(yè)化原則

B．能夠有效利用專業(yè)技術(shù)和特別技能，簡化員工培訓(xùn)

C．部門間的關(guān)系清楚，責(zé)任明確

D．適合培育全面的綜合管理人才

10、10．整個(gè)聘請(qǐng)工作中最關(guān)鍵、技術(shù)性最強(qiáng)、難度最大的一個(gè)環(huán)節(jié)是()

A．人員聘請(qǐng)

B．人員甄選

C．績效考核

D．人員培訓(xùn)

11、11．近幾年來，最明顯的組織技術(shù)變革是在組織中普遍推行()

A．先進(jìn)設(shè)備

B．專業(yè)化人員

C．扁平化組織結(jié)構(gòu)

D．計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)

12、12．認(rèn)為人們有樂觀的工作源動(dòng)力的假設(shè)是()

A.經(jīng)濟(jì)人假?zèng)]

B.社會(huì)人假設(shè)

C.X理論的假設(shè)

D.Y理論的假設(shè)

13、13．在人類的全部需要都沒有得到滿意之時(shí)，居于支配地位的是()

A．平安需要

B．社交需要

C．生理需要

D．敬重需要

14、14．人際溝通的基本途徑和潤滑劑是()

A．敬重

B．相容

C．謙讓

D．理解

15、15．在市場疲軟時(shí)期，為了共渡難關(guān)，部分職工會(huì)同意接受比較嚴(yán)格的限制，而在經(jīng)濟(jì)富強(qiáng)時(shí)期則盼望工作中有較大的自由度，這體現(xiàn)了有效掌握的()

A．準(zhǔn)時(shí)性原則

B．適度性原則

C．重點(diǎn)原則

D．經(jīng)濟(jì)性原則

二、多項(xiàng)選擇題

1、16．權(quán)變理論學(xué)派的代表作有()

A.《組織和環(huán)境》

B.《管理導(dǎo)論--權(quán)變學(xué)派》

C.《系統(tǒng)理論與管理》

D.《管理學(xué)--權(quán)變學(xué)派》

E.《變革之舞》

2、17．決策目標(biāo)的確定需要符合的要求有()

A．目標(biāo)必需詳細(xì)明確

B．目標(biāo)必需落實(shí)

C．明確目標(biāo)的約束條件

D．多目標(biāo)問題的處理

E．目標(biāo)的不確定性

3、18．內(nèi)部提升的缺點(diǎn)有()

A．進(jìn)入角色慢，缺乏人事基礎(chǔ)

B．對(duì)求職者無法深化了解

C．內(nèi)部競爭，引起同事不滿

D．近親繁殖

E．來源局限，水平有限

4、19．員工干勁的凹凸的衡量指標(biāo)包括()

A．出勤率

B．工時(shí)利用率

C．員工流失率

D．要求調(diào)動(dòng)率

E．員工遇到艱苦、困難任務(wù)時(shí)的態(tài)度

5、20．下列不屬于反饋掌握的是()

A．企業(yè)依據(jù)業(yè)績對(duì)管理人員實(shí)施獎(jiǎng)懲

B．對(duì)職工進(jìn)行崗前培訓(xùn)

C．企業(yè)為了保證工作的順當(dāng)進(jìn)行而制定一系列規(guī)章、制度

D．企業(yè)對(duì)不合格產(chǎn)品進(jìn)行淘汰

E．發(fā)覺產(chǎn)品銷路不暢而減產(chǎn)

三、推斷題

1、21．外部環(huán)境是組織內(nèi)部與戰(zhàn)略有重要關(guān)聯(lián)的因素，是制定戰(zhàn)略的動(dòng)身點(diǎn)、依據(jù)和條件，是競爭取勝的根