第12頁共12頁公司個?人半年?工作總?結(jié)范文?202?3年?___?_年是?我參加?工作的?第一年?，在這?工作的?半年時?間里，?在領(lǐng)導?及同事?的幫助?領(lǐng)導下?，通過?自身的?努力，?無論在?敬業(yè)精?神、思?想境界?，還是?在業(yè)務(wù)?素質(zhì)、?工作能?力上都?得到了?進一步?的提高?。為了?總結(jié)經(jīng)?驗，克?服不足?，現(xiàn)將?___?_年上?半年的?工作做?如下總?結(jié)：?一、工?作方面?我在?___?_年開?始從事?出納工?作，這?段時間?里讓我?對出納?這個工?作崗位?有了更?深的認?識，作?為一名?財務(wù)人?員，一?名出納?，我非?常清楚?自己的?崗位職?責，也?是嚴格?在照此?執(zhí)行：?1.?嚴格執(zhí)?行庫存?現(xiàn)金限?額，把?超過部?分按時?存入銀?行。審?核現(xiàn)金?收支憑?證，每?日按憑?證逐筆?登入現(xiàn)?金日記?帳。?2.嚴?格保證?現(xiàn)金的?安全，?防止收?付差錯?。對收?入和付?出的現(xiàn)?金及支?票都由?我和科?長雙重?復核，?以確保?準確無?誤。?3.堅?持每日?盤點庫?存現(xiàn)金?，做到?日清日?結(jié)。這?樣一來?，問題?便不會?留到隔?日，及?時發(fā)現(xiàn)?，及時?改正。?4.?嚴格審?核銀行?結(jié)算憑?證，處?理銀行?往來業(yè)?務(wù)。對?業(yè)務(wù)單?位交來?的票據(jù)?，認真?審核，?然后正?確進帳?。但在?業(yè)務(wù)單?位的往?來時出?現(xiàn)了一?些問題?，結(jié)果?導致了?對方?jīng)]?有按時?拿到款?項，雖?然后來?及時改?正，但?也給領(lǐng)?導造成?了一些?麻煩，?以后我?會及時?溝通相?關(guān)內(nèi)容?，向領(lǐng)?導及相?關(guān)人員?詢問，?盡量做?到及時?準確無?誤。?5.在?工資的?發(fā)放過?程中，?做到認?真仔細?。在這?半年時?間里，?我學會?了很多?，在學?習的過?程中出?現(xiàn)的錯?誤，我?會認真?反省，?積極尋?找解決?的辦法?，及時?溝通、?向有關(guān)?領(lǐng)導請?教，在?以后的?工作中?我會更?加仔細?認真，?嚴謹負?責。努?力做好?自己的?工作，?讓領(lǐng)導?放心。?二、?思想方?面隨?著我國?經(jīng)濟建?設(shè)的不?斷發(fā)展?，和世?界經(jīng)濟?的巨大?變化，?我們財?務(wù)會計?工作的?側(cè)重點?和基本?點也在?改變，?在為經(jīng)?濟基礎(chǔ)?建設(shè)服?務(wù)的同?時，也?為黨和?國家的?路線方?針政策?的制定?提供依?據(jù)。因?此財務(wù)?會計工?作不能?停留在?簡單的?算賬、?報賬等?會計核?算上，?應(yīng)不斷?更新知?識，不?斷提高?理論水?平。結(jié)?合本行?業(yè)財務(wù)?工作的?特點，?認真總?結(jié)經(jīng)驗?、查找?不足，?保證財?務(wù)基礎(chǔ)?工作的?準確、?及時、?完整，?為領(lǐng)導?及時、?準確、?完整的?提供財?務(wù)信息?。這?半年的?工作學?習，同?樣是思?想的進?步，我?在公司?中、項?目中所?接觸的?人和事?，讓我?學到了?很多。?在待人?處事上?，我們?應(yīng)該真?誠，在?不違背?原則的?基礎(chǔ)上?幫助別?人，同?時快己?，讓自?己處在?輕松愉?快的工?作氛圍?中，使?自己快?樂的工?作。在?我們遇?到問題?時，應(yīng)?該積極?樂觀迎?接挑戰(zhàn)?，及時?反省自?己，查?找原因?以做到?更好的?解決問?題。?三、下?半年工?作計劃?我將?更加努?力工作?，不斷?提高、?完善自?己，更?好的完?成自己?的工作?，為公?司、項?目做好?服務(wù)工?作。?1.我?將繼續(xù)?學習相?關(guān)的業(yè)?務(wù)知識?，嚴格?遵守執(zhí)?行相關(guān)?制度，?增加自?身砝碼?，更好?的服務(wù)?和配合?各部門?。2?.做為?青年知?識分子?，在“?傳”“?幫”“?帶”工?作中，?我將對?下屆的?學生工?作中，?盡量把?我所知?道的、?懂得的?教給他?們，不?僅在工?作上，?還有生?活上，?我將盡?我的可?能幫助?他們。?3.?在工作?過程中?，各部?門應(yīng)該?全面溝?通，把?各自的?問題說?出，了?解問題?出在哪?個環(huán)節(jié)?、哪個?部門，?只有找?到問題?所在才?能解決?問題，?提高團?隊協(xié)作?。在?領(lǐng)導的?支持和?相關(guān)部?門的配?合下，?我順利?地完成?了上半?年的財?務(wù)工作?任務(wù)。?通過半?年來的?工作，?無論在?本行業(yè)?的業(yè)務(wù)?還是在?思想認?識上都?有一定?的提高?，但在?工作的?廣度和?深度上?還需要?進一步?的擴展?，克服?工作中?時有的?問題困?難。在?下半年?的工作?中，我?將再接?再厲，?做好我?的工作?，請領(lǐng)?導放心?！公?司個人?半年工?作總結(jié)?范文2?023?年（二?）要?邁入到?下半年?了，回?頭看，?這半年?過得可?真快，?在家的?時候期?盼著早?日回到?工作的?崗位，?進入公?司后，?時間也?是變得?太快，?太快，?每日的?工作很?充實，?我也是?認真做?好，取?得了一?些小成?績，上?半年要?去告別?了，我?也是來?總結(jié)下?。工?作方面?，今年?可以說?做了很?多的調(diào)?整，從?辦公室?面對面?的工作?到云辦?公，再?到兩種?方式的?結(jié)合，?最終的?一個目?的也是?應(yīng)對外?部情況?的變化?，同時?把工作?給做好?，確保?工作不?會被疫?情所影?響到，?雖然開?始的確?影響挺?大的，?但是我?們也是?積極的?去想辦?法，去?做好相?關(guān)的調(diào)?整，從?而讓公?司的運?營能進?行下去?，讓大?家都有?工作，?不會受?到太多?的影響?，從而?辭退，?或者公?司直接?倒閉，?這也是?很大的?危機，?畢竟在?新聞里?面也是?看到挺?多的公?司的確?影響到?工作無?法去開?展，直?接破產(chǎn)?的都有?，而我?們公司?雖然也?是受到?很大的?影響，?但是大?家都是?在想辦?法，去?解決問?題，去?嘗試其?他的方?式來做?工作，?去開展?業(yè)務(wù)，?去做新?的一些?事情，?嘗試之?后也是?讓公司?慢慢的?可以運?轉(zhuǎn)下去?，雖然?艱難，?但是也?是能生?存，能?等待著?疫情過?去。?半年的?時間，?我們工?作里頭?，也是?特別的?團結(jié)，?有任何?的問題?也是共?同的去?想辦法?，我也?是積極?的參與?，去把?自己的?事情做?好，與?此同時?，也是?收獲學?習到很?多的，?之前也?是沒有?接觸到?的知識?和工作?的方式?。只有?作出改?變，才?能生存?下去，?而我也?是想讓?自己不?在這個?舒適區(qū)?里面了?，不斷?的去挑?戰(zhàn)自己?，過程?是艱難?的，但?是最后?的結(jié)果?卻是讓?人欣喜?，并且?自己也?進步挺?大，這?些學到?的，可?能以后?有些會?用不到?，但是?更多的?是這個?過程，?這個學?習之中?自己所?做的改?變，這?段體會?也是會?讓自己?今后能?更好的?去面對?問題，?不去畏?懼，而?是勇于?去嘗試?，去解?決掉它?。面?對即將?到來的?下半年?，疫情?也是對?于我們?工作沒?有什么?影響了?，更是?要做的?好，去?完成年?度的任?務(wù)而努?力，當?然以后?會遇到?哪些難?題，有?很多的?時候，?我們也?是無法?預(yù)測，?不過經(jīng)?過了上?半年的?一個挑?戰(zhàn)，我?也是相?信，我?們會去?度過，?去讓自?己收獲?更多，?同時讓?公司的?一個發(fā)?展更好?，同時?也是在?這嘗試?里頭，?我看到?自身很?多的方?面，其?實都有?提升的?空間，?以前沒?有發(fā)現(xiàn)?的問題?，也是?被我發(fā)?現(xiàn)，會?繼續(xù)的?努力，?來讓自?己變得?更出色?，從而?工作里?頭做好?，收獲?更多。?公司?個人半?年工作?總結(jié)范?文20?23年?（三）?回首?___?_年上?半年物?業(yè)公司?客服部?，可說?是進一?步發(fā)展?的半年?，不斷?改進完?善各項?管理機?能的半?年。在?這當中?，物業(yè)?客服部?得到了?公司領(lǐng)?導的關(guān)?心和支?持，同?時也得?到了其?他各部?門的大?力協(xié)助?，經(jīng)過?全體客?服人員?半年來?的努力?工作，?客服部?的工作?較上一?年有了?很大的?進步，?各項工?作制度?不斷得?到完善?和落實??；?顧半年?來的客?服工作?，有得?有失。?現(xiàn)將半?年來的?客服工?作總結(jié)?如下：?一、?深化落?實公司?各項規(guī)?章制度?和客服?部各項?制度?在__?__年?上半年?初步完?善的各?項規(guī)章?制度的?基礎(chǔ)上?，__?__年?的重點?是深化?落實，?為此，?客服部?根據(jù)公?司的發(fā)?展現(xiàn)狀?，加深?其對物?業(yè)管理?的認識?和理解?。客服?部也及?時調(diào)整?客服工?作的相?關(guān)制度?，以求?更好的?適應(yīng)新?的形勢?。二?、理論?聯(lián)系實?際，積?極開展?客服人?員的培?訓工作?在物?業(yè)公司?的多次?親自指?導下，?我部門?從客服?人員最?基本的?形象建?立，從?物業(yè)管?理最基?本的概?念，到?物業(yè)人?員的溝?通技巧?，到物?業(yè)管理?的各個?環(huán)節(jié)工?作，再?結(jié)合相?關(guān)的法?律法規(guī)?綜合知?識，進?行了較?為系統(tǒng)?的培訓?學習。?三、?日常報?修的處?理據(jù)?《每日?工作記?錄》記?錄業(yè)主?來電來?訪投訴?及服務(wù)?事項，?根據(jù)報?修內(nèi)容?的不同?積極進?行派工?，爭取?在最短?的時間?內(nèi)將問?題解決?。同時?，根據(jù)?報修的?完成情?況及時?地進行?回訪。?全年?客服處?理報修?電話累?計達_?___?個，解?決各類?故障_?___?個，排?除原施?工問題?、報修?故障解?決率為?___?_%；?共接收?投訴電?話__?__個?，及時?處理、?反饋_?___?個。?四、信?息發(fā)布?工作?共計向?客戶發(fā)?放各類?書面通?知__?__次?。運用?短信群?發(fā)器發(fā)?送通知?累計_?___?條，做?到通知?擬發(fā)及?時、詳?盡，表?述清晰?、用詞?準確，?同時積?極配合?通知內(nèi)?容做好?相關(guān)解?釋工作?。五?、物業(yè)?費的收?繳工作?根據(jù)?公司下?達的收?費通知?，積極?開展物?業(yè)費的?解釋、?通知工?作，做?好催繳?工作。?六、?水電費?的收繳?工作?做好首?次入戶?抄表工?作。按?期完成?每月水?電表抄?表工作?的同時?，及時?完成每?月水電?費數(shù)據(jù)?錄入、?出賬。?打印繳?費通知?單后，?按時張?貼繳費?通知單?到每戶?。對未?按時繳?費的用?戶進行?催繳，?對逾期?的采取?停水處?理。?七、建?立健全?業(yè)主檔?案工作?已完?善及更?新業(yè)主?檔案_?___?份，并?持續(xù)補?充整理?業(yè)主電?子檔案?。門禁?卡辦理?累計_?___?人次，?公寓入?住人員?登記累?計__?__人?次。公?寓入住?證明（?辦暫住?證需要?）累計?___?_人次?。八?、工作?中存在?的不足?、發(fā)現(xiàn)?的問題?及遇到?的困難?1、?由于我?部門均?未經(jīng)過?專業(yè)的?物業(yè)管?理培訓?，關(guān)于?物業(yè)方?面的知?識仍需?系統(tǒng)學?習，服?務(wù)規(guī)范?及溝通?技巧也?要進一?步加強?。2?、部分?報修工?作的跟?進、反?饋不夠?及時。?3、?物業(yè)各?項費用?收取時?機、方?式、方?法不夠?完善。?4、?客服工?作壓力?大，員?工身體?素質(zhì)及?自我心?理調(diào)節(jié)?能力需?不斷提?高。?5、精?神文明?建設(shè)，?像開展?各種形?式的宣?傳及組?織業(yè)主?的文化?娛樂活?動工作?上尚未?組織開?展起來?。_?___?年上半?年我們?滿懷信?心與希?望，在?新的半?年里我?們一定?加強學?習，在?物業(yè)公?司的直?接領(lǐng)導?下，提?供規(guī)范?、快捷?、有效?的服務(wù)?，認真?做好接?待工作?，提升?物業(yè)的?服務(wù)品?質(zhì)。?公司個?人半年?工作總?結(jié)范文?202?3年（?四）?一年的?時間轉(zhuǎn)?過了半?輪，現(xiàn)?在正值?___?_月月?底。?回顧這?x個月?的時間?，我作?為一名?___?_公司?___?_部的?售后客?服，在?工作中?我一直?認真負?責的做?好客戶?的售后?工作。?半年?來，在?工作方?面我也?有了很?多的收?獲和體?會。盡?管自身?現(xiàn)在還?不能讓?每位客?戶都感?到滿意?，但我?也一直?再以這?個方向?作為前?進的目?標！如?今，半?年的工?作下來?，我也?需要對?自己好?好的反?思、檢?討。現(xiàn)?對這半?年的工?作情況?總結(jié)如?下：?一、工?作的情?況作?為售后?客服，?我主要?的工作?是網(wǎng)絡(luò)?聊天的?方式來?解決客?戶對我?們產(chǎn)品?的各種?疑惑和?問題。?并且的?也負責?做好一?些基礎(chǔ)?的技術(shù)?支持。?但在實?際的工?作中，?我們最?多負責?的還是?安撫好?客戶的?情緒！?上半年?來，其?實很多?客戶的?售后問?題并非?是產(chǎn)品?的質(zhì)量?問題，?更多的?是對于?產(chǎn)品使?用的不?了解或?是不規(guī)?范導致?的故障?。在這?種情況?下，很?多客戶?都會大?發(fā)脾氣?。所以?，在開?始解答?問題之?前，做?好客戶?的安撫?工作的?也是我?們的責?任之一?。回?顧上半?年的工?作，我?努力的?鍛煉自?己在禮?儀方面?的用語?，并且?在迎合?現(xiàn)在網(wǎng)?絡(luò)流行?的表情?包文化?，收集?各類表?情來強?化自身?言語。?在領(lǐng)導?的幫助?以及自?身的努?力下，?半年來?我較為?出色的?處理好?了自身?的工作?任務(wù)，?幫助顧?客的順?利的解?決了產(chǎn)?品問題?。二?、個人?情況?在這半?年的工?作中，?我除了?在工作?中努力?外，也?一直致?力于自?身的成?長問題?。除了?的通過?網(wǎng)絡(luò)教?學和鍛?煉加強?自身的?交際能?力，還?通過與?其他同?事的討?論提升?自身的?知識儲?備。尤?其是在?與技術(shù)?部的同?事方面?，每次?遇上難?題，我?都會認?真的吸?取技術(shù)?部同事?的解答?，并牢?記在心?。此外?，我還?專門對?客戶常?見的提?問做好?筆記，?并總結(jié)?好答案?，幫助?我的售?后工作?做的更?加完善?。三?、自身?的不足?回顧?這半年?來的失?敗案例?，很大?一部分?的原因?都是在?個人能?力的不?足！作?為一名?售后客?服，我?也要時?刻加強?自身的?能力，?不能什?么都等?待技術(shù)?員來解?決。這?不僅會?消耗客?戶的耐?心，更?會的降?低客戶?對公司?的評價?！這是?非常糟?糕的情?況。所?以在今?后，我?要更加?加強自?身的學?習，提?升自己?對產(chǎn)品?的了解?。半?年來工?作的情?況其實?并不出?色，但?我一直?都在努?力的做?好自己?的工作?，我相?信，只?要努力?下去，?我就一?定能做?的更好?！公?司個人?半年工?作總結(jié)?范文2?023?年（五?）轉(zhuǎn)?眼間上?半年度?已過去?，回顧?過去的?半年時?間，在?公司領(lǐng)?導的關(guān)?懷下，?在綜合?管理部?領(lǐng)導的?正確帶?領(lǐng)下，?緊緊圍?繞著集?團公司?提出的?“科技?創(chuàng)新年?、精益?管理年?、效益?滿意年?”的目?標而努?力。我?在工作?中所負?責的主?要是公?司的相?關(guān)文字?以及宣?傳工作?，上半?年中雖?然取得?了一些?成績，?但在成?績背后?總有疏?忽之處?，我所?做的工?作與集?團公司?以及本?公司的?“高標?準、嚴?要求”?的一貫?工作作?風相比?還存在?著一些?問題與?差距，?以下幾?點為自?己對照?差距反?省所存?在的問?題：?一、工?作上不?積極主?動，缺?乏一定?主觀能?動性?總認為?把屬于?自己的?事情完?成任務(wù)?了，不?積極主?動配合?辦公室?其它事?務(wù)。導?致平時?看著人?家在忙?的團團?轉(zhuǎn)，而?自己卻?經(jīng)常無?所事事?。二?、平時?總是處?于一種?“要我?做”而?不是“?我要做?”的工?作狀態(tài)?工作?有拖拉?現(xiàn)象，?例如集?團公司?或者其?它地方?需要稿?件或者?資料，?非要拖?到規(guī)定?的時間?，等領(lǐng)?導催了?，自己?才急急?忙忙的?要趕著?做。為?此寫出?的稿件?以及收?集的資?料質(zhì)量?都是不?太高。?三、?專業(yè)水?平局限?由于?自己專?業(yè)水平?的局限?，上半?年對潤?浦的企?業(yè)文化?宣傳工?作還有?很多未?做到位?，沒有?達到集?團公司?以及本?公司既?定的宣?傳效果?。四?、對日?常勞動?紀律嚴?格對?日常勞?動紀律?要求不?是太嚴?格，例?如偶爾?會發(fā)生?不穿工?作就上?班。?五、缺?乏創(chuàng)新?意識?平時坐?辦公室?的時間?多，去?車間生?產(chǎn)一線?了解情?況的時?間，存?在怕吃?苦的思?想。導?致寫出?來的東?西缺乏?一定的?創(chuàng)新內(nèi)?容以及?實質(zhì)性?的內(nèi)容?，總顯?得太過?平泛、?太過空?洞。?對以上?幾點自?身所存?在的問?題，已?切實地?影響到?自己的?本職工?作，作?為一名?的公司?秘書，?我感到?十分內(nèi)?疚。但?過去的?都已成?為過去?，學習?先進找?差距，?總結(jié)不?足求上?進，為?此，我?將認真?總結(jié)，?實實在?在分析?原因，?找出存?在的問?題，從?中吸取?經(jīng)驗和?教訓，?并在以?后的工?作中不?斷改進?，以下?為下半?年我決?心做好?的幾個?方面：?（一?）遵守?廠紀廠?規(guī)，及?時并保?質(zhì)保量?的完成?上級領(lǐng)?導交辦?的各項?任務(wù)。?（二?）充分?發(fā)揮個?人的專?業(yè)特長?，做一?名合格?的秘書?。當好?公司領(lǐng)?導的助?手，充?分發(fā)揮?自己所?學。?（三）?搞好企?業(yè)文化?宣傳工?作，使?潤浦的?企業(yè)文?化更深?入基層?、深入?人心，?更能體?現(xiàn)出企?業(yè)的特?色。?（四）?深入實?際，多?跑現(xiàn)場?，掌握?車間反?映的各?種信息?，并積?極向集?團《科?訊簡報?》投稿?，及時?做好公?司對內(nèi)?對外的?宣傳報?道工作?。（?五）加?強專業(yè)?知識水?平的提?高，不?斷拓展?自己的?知識面?，爭取?在實踐?中不斷?積累更?多的經(jīng)?驗，努?力使自?己成為?一名多?面手的?人才。?以上?為個人?上半年?度工作?總結(jié)，?對公司?的合理?化建議?本人暫?時還沒?有。?公司個?人半年?工作總?結(jié)范文?202?3年（?六）?一、辦?公室的?日常管?理工作?。辦公?室對我?來說是?一個全?新的工?作領(lǐng)域?。作為?辦公室?的負責?人，自?己清醒?地認識?到，辦?公室是?總經(jīng)理?室直接?領(lǐng)導下?的綜合?管理機?構(gòu)，是?承上啟?下、溝?通內(nèi)外?、協(xié)調(diào)?左右、?聯(lián)系四?面八方?的樞紐?，推動?各項工?作朝著?既定目?標前進?的中心?。辦公?室的工?作千頭?萬緒，?在文件?起草、?提供調(diào)?研資料?、數(shù)量?都要為?決策提?供一些?有益的?資料，?數(shù)據(jù)。?有文書?處理、?檔案管?理、文?件批轉(zhuǎn)?、會議?安排、?迎來送?往及用?車管理?等。面?對繁雜?瑣碎的?大量事?務(wù)性工?作，自?我強化?工作意?識，注?意加快?工作節(jié)?奏，提?高工作?效率，?冷靜辦?理各項?事務(wù)，?力求周?全、準?確、適?度，避?免疏漏?和差錯?，至今?基本做?到了事?事有著?落。?1、理?順關(guān)系?，辦理?公司有?關(guān)證件?。公司?成立伊?始，各?項工作?幾乎都?是從頭?開始，?需要辦?理相關(guān)?的手續(xù)?及證件?。我利?用自己?在__?__部?門工作?多年，?部門熟?、人際?關(guān)系較?融洽的?優(yōu)勢，?積極為?公司辦?理各類?證件。?通過多?方努力?，我只?用了月?余時間?，辦好?了__?__證?書、項?目立項?手續(xù)_?___?產(chǎn)權(quán)證?產(chǎn)等。?充分發(fā)?揮綜合?部門的?協(xié)調(diào)作?用。?3、積?極響應(yīng)?公司號?召，深?入開展?市場調(diào)?研工作?。根據(jù)?公司（?0__?__號?辦公會?議精神?要求，?我針對?目前_?___?房地產(chǎn)?的發(fā)展?情況及?房屋租?售價格?、市場?需求、