Word版本，下載可自由編輯安全互保制度12篇【第1篇】平安互保責(zé)任追究制度

為進(jìn)一步加強(qiáng)區(qū)隊班組現(xiàn)場平安管理,不斷夯實礦井平安工作的基礎(chǔ),全面提升群防群治能力,切實將黨的“平安第一,預(yù)防為主”的方針落實到現(xiàn)場,特制訂平安互保及責(zé)任追究制度。

一、平安互保的重要性

2023年以來,我們始終堅持“依法治礦,從嚴(yán)管理”的原則,不斷加強(qiáng)和切實改進(jìn)平安管理運(yùn)行機(jī)制,推進(jìn)礦井平安工作總體上保持了良好的進(jìn)展態(tài)勢,為礦井兩個文明建設(shè)的迅速進(jìn)展制造了健康、穩(wěn)定、有序的良好氛圍。但是,我礦平安工作仍然不夠穩(wěn)定,平安基礎(chǔ)工作還比較薄弱,“平安為天”的思想沒有真正樹立起來,尤其是“平安互?！睓C(jī)制沒有發(fā)揮出應(yīng)有些作用,在同一地點施工的相關(guān)人員相互之間該勸阻的沒有勸阻,該提示的沒有提示,養(yǎng)成了“他人是否平安與本人沒有關(guān)系”的錯誤慣性思維方式,致使“三違”現(xiàn)象制止不力,零打碎敲事故時有發(fā)生。因此,從嚴(yán)、從細(xì)、從實抓好平安互保機(jī)制的落實,不僅是廣闊干部職工自覺貫徹落實黨的“平安第一,預(yù)防為主”方針,依法采取六項權(quán)利,確保礦井長治久安的內(nèi)在要求,也是切實加強(qiáng)區(qū)隊班組現(xiàn)場平安管理,提升綜合平安管理水平,實現(xiàn)對平安工作群防群治的必定挑選。由于每個人總有失誤和看問題不全面的時候,基于故意、無意第違章,假如互保機(jī)制能切實發(fā)揮作用,一定能夠化解許多風(fēng)險,許多事故將會避開,從而實現(xiàn)平安工作從必定王國向自由王國的逐步過渡,推進(jìn)我礦平安周期不斷延伸。

二、平安互保的概念

平安互保,即相互保安,是指工作全過程中,在同一時光、同一范圍內(nèi)的相關(guān)工作人員,任何人均有權(quán)力、有責(zé)任、有義務(wù)對他人的“三違”行為及“三違”性的擔(dān)心全行為舉行勸阻和制止;對現(xiàn)場存在的危及他人平安的隱患,準(zhǔn)時向受到威逼的同志提示并向現(xiàn)場平安負(fù)責(zé)人匯報,制定暫時措施舉行處理,從而消退平安隱患,共求人身安全,這種平安行為就叫平安互保。

凡自然?焦礦職工,在同一時光、同一施工現(xiàn)場都有權(quán)且必需準(zhǔn)時監(jiān)督并有效制止他人的一切“三違”行為。

三、平安互保的責(zé)任追究和處罰

在事故分析、責(zé)任追究中,要根據(jù)“四不放過”原則,考慮互保因素,凡有下列狀況之一的都要按照情節(jié)輕重追究相應(yīng)“互?！比说呢?zé)任。

1、兩人以上在同一地點施工,都必需指定明確的現(xiàn)場平安負(fù)責(zé)人,否則要追究值班領(lǐng)導(dǎo)或現(xiàn)場班組長的責(zé)任。

2、兩人以上在同一地點干同一項工作時,當(dāng)發(fā)覺有人面臨危急因素時沒有準(zhǔn)時提示其注重、阻擋其繼續(xù)工作、責(zé)令其避免危急因素的人員。

3、在施工的囫圇過程中,現(xiàn)場每一個人都必需對施工環(huán)境

【第2篇】企業(yè)平安互保聯(lián)保制度

為仔細(xì)貫徹落實“平安第一,預(yù)防為主,綜合治理”的平安生產(chǎn)方針,構(gòu)建平安生產(chǎn)長效機(jī)制,結(jié)合我隊實際狀況,特制定平安互保聯(lián)保制度如下。

1、每一個崗位上的職工,既有監(jiān)督他人遵章守紀(jì)、制止違章作業(yè)的權(quán)利,又有庇護(hù)他人生命平安的義務(wù)。每個員工必需仔細(xì)履行這一職責(zé)。

2、兩人或兩人以上人員作業(yè)。在操作中,除了要多做協(xié)調(diào)、步調(diào)全都外,還必需仔細(xì)觀看和關(guān)注自身與他人周圍的作業(yè)環(huán)境,禁止違章作業(yè)。

3、同一崗位上的員工,必需遵守勞動紀(jì)律,遵守平安生產(chǎn)規(guī)則制度和平安技術(shù)操作規(guī)程,并相互提示,相互監(jiān)督。做到“四不損害”。

4、進(jìn)入作業(yè)的場所應(yīng)先相互檢查,對方是否正確配戴了勞保用品,先檢查處理好事故隱患方可作業(yè)。每個作業(yè)人員都對本崗位及活動區(qū)域的平安負(fù)有處理、匯報、監(jiān)督和連帶責(zé)任。

5、每個作業(yè)人員都有權(quán)否決違章指揮,制止他人違章作業(yè)、制止他人在隱患未處理好、有危急的狀況下舉行冒險作業(yè)。對不制止他人違章、冒險作業(yè)的行為,將追究連帶責(zé)任。

6、對玩忽職守,冒險作業(yè),違章指揮,違章作業(yè)的行為有權(quán)舉報。

7、職工有義務(wù)愛惜平安設(shè)備設(shè)施,并相互監(jiān)督。

8、對“三違”人員,對互保聯(lián)保人按規(guī)定舉行相應(yīng)的處罰。

9、以上制度將嚴(yán)格根據(jù)“雙基”考核方法舉行考核。

【第3篇】車間（班組）人員平安互保、聯(lián)保制度

1、車間采取平安互保制,互保對象要明確,有圖表或文字確認(rèn)。

2、工作前,車間主任應(yīng)按照出勤狀況和人員變動狀況,明確互保對象,不得遺漏。

3、在每一項工作中,工作人員形成事實上的互聯(lián)保,應(yīng)履行互保、聯(lián)保職責(zé)。

4、發(fā)覺對方有擔(dān)心全行為與擔(dān)心全因素、可能發(fā)生意外狀況時,要準(zhǔn)時提示訂正,工作中要召喚應(yīng)答。

5、工作中按照工作任務(wù)、操作對象合理分工,相互關(guān)懷、互創(chuàng)條件。

6、工作中要相互提示、監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行勞動防護(hù)用品穿戴標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行平安規(guī)程和有關(guān)制度。

7、保證對方平安作業(yè),不發(fā)生違章作業(yè)行為。

【第4篇】平安互保制度

為進(jìn)一步落實平安生產(chǎn)責(zé)任制，使人人參加平安，不斷完美平安生產(chǎn)管理手段，確保平安生產(chǎn)，制定本制度。

一、各生產(chǎn)車間、外來施工隊伍生產(chǎn)作業(yè)人員，必需建立平安互保對子，簽訂平安互保協(xié)議，保證生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境、操作行為始終處于平安狀態(tài)，共同完成平安生產(chǎn)任務(wù)。

二、平安互保協(xié)議簽訂范圍：

1、同一崗位或同一作業(yè)場所相互有影響的生產(chǎn)作業(yè)人員，個人應(yīng)簽訂互保協(xié)議；

2、師傅與徒弟之間簽訂個人互保協(xié)議（特種作業(yè)崗位新上崗或轉(zhuǎn)崗員工）；

3、同一中段或上下中段相互有影響的作業(yè)，單位與單位之間應(yīng)簽訂互保協(xié)議。

二、互保協(xié)議的內(nèi)容普通應(yīng)包括以下幾個方面：

1、遵守國家有關(guān)平安生產(chǎn)的法律規(guī)矩，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及《金屬非金屬礦山平安規(guī)程》；

2、自覺遵守公司各項平安生產(chǎn)規(guī)則制度，平安操作規(guī)程及本單位平安規(guī)則制度和崗位平安生產(chǎn)責(zé)任制；

3、明確各自應(yīng)負(fù)的平安生產(chǎn)責(zé)任及各自應(yīng)擔(dān)當(dāng)?shù)钠桨采a(chǎn)義務(wù)；

4、按照不同的作業(yè)環(huán)境、作業(yè)性質(zhì)，明確生產(chǎn)作業(yè)前、作業(yè)過程中應(yīng)注重的平安事項；

5、在生產(chǎn)作業(yè)過程中，做到互幫互學(xué)互教，相互監(jiān)督，在做好自身平安的狀態(tài)下，準(zhǔn)時訂正對方的擔(dān)心全生產(chǎn)行為；

6、師徒之間簽訂的互保協(xié)議，應(yīng)明確師傅對徒弟傳授的專業(yè)技術(shù)及平安操作技能，應(yīng)負(fù)的平安生產(chǎn)責(zé)任，徒弟應(yīng)遵守的平安生產(chǎn)行為、虛心好學(xué)的態(tài)度及違背平安生產(chǎn)行為應(yīng)負(fù)的責(zé)任；

三、特別工種操作人員學(xué)徒期普通為半年。學(xué)徒期間，徒弟要始終處于師傅的監(jiān)護(hù)之下，不得單獨作業(yè)；徒弟要敬重師傅，認(rèn)識本工種平安注重事項，把握本工種平安操作技能。

四、如師傅能在規(guī)定的時光內(nèi)，將自己所把握的專業(yè)技術(shù)和平安操作技能所有傳授給徒弟，由公司相關(guān)部門組織的鑒定小組確認(rèn)，公司賦予該師傅500元的嘉獎；如徒弟能在規(guī)定的時光內(nèi)把握所學(xué)的專業(yè)技術(shù)和平安技能，由公司相關(guān)部門組織的鑒定小組確認(rèn)，公司賦予該學(xué)徒200元的嘉獎。

五、平安互保協(xié)議由各單位主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)落實，平安管理人員詳細(xì)操作?；ケf(xié)議應(yīng)一式四份，簽訂好后雙方各自留存一份，單位保存一份，送安環(huán)部一份備查。

六、因為本單位生產(chǎn)需要或公司調(diào)動造成人員變動時，應(yīng)準(zhǔn)時補(bǔ)充簽訂平安互保協(xié)議。

七、安環(huán)部要將平安互保協(xié)議納入月度考核內(nèi)容，每月按照各單位人員變動，準(zhǔn)時檢查其平安互保協(xié)議簽訂狀況。發(fā)覺違背本規(guī)定，應(yīng)嚴(yán)格考核。

【第5篇】平安互保聯(lián)保制度

為仔細(xì)貫徹落實"平安第一，預(yù)防為主，綜合治理'的平安生產(chǎn)方針，構(gòu)建平安生產(chǎn)長效機(jī)制，結(jié)合我隊實際狀況，特制定平安互保聯(lián)保制度如下。

1、每一個崗位上的職工，既有監(jiān)督他人遵章守紀(jì)、制止違章作業(yè)的權(quán)利，又有庇護(hù)他人生命平安的義務(wù)。每個員工必需仔細(xì)履行這一職責(zé)。

2、兩人或兩人以上人員作業(yè)。在操作中，除了要多做協(xié)調(diào)、步調(diào)全都外，還必需仔細(xì)觀看和關(guān)注自身與他人周圍的作業(yè)環(huán)境，禁止違章作業(yè)。

3、同一崗位上的員工，必需遵守勞動紀(jì)律，遵守平安生產(chǎn)規(guī)則制度和平安技術(shù)操作規(guī)程，并相互提示，相互監(jiān)督。做到"四不損害'（不損害自己，不損害別人，不被別人損害，監(jiān)督別人不損害他人）。

4、進(jìn)入作業(yè)的場所應(yīng)先相互檢查，對方是否正確配戴了勞保用品，先檢查處理好事故隱患方可作業(yè)。每個作業(yè)人員都對本崗位及活動區(qū)域的平安負(fù)有處理、匯報、監(jiān)督和連帶責(zé)任。

5、每個作業(yè)人員都有權(quán)否決違章指揮，制止他人違章作業(yè)、制止他人在隱患未處理好、有危急的狀況下舉行冒險作業(yè)。對不制止他人違章、冒險作業(yè)的行為，將追究連帶責(zé)任。

6、對玩忽職守，冒險作業(yè)，違章指揮，違章作業(yè)的行為有權(quán)舉報。

7、職工有義務(wù)愛惜平安設(shè)備設(shè)施，并相互監(jiān)督。

8、對"三違'人員，對互保聯(lián)保人按規(guī)定舉行相應(yīng)的處罰。

9、以上制度將嚴(yán)格根據(jù)"雙基'考核方法舉行考核。

【第6篇】焦化班組平安互保聯(lián)保管理制度

班組平安是平安生產(chǎn)中十分重要的一個環(huán)節(jié),對能否做到平安生產(chǎn)起著很主要的作用,因此,結(jié)合焦化公司實際,特制定班組平安互保聯(lián)保制度。

一、各級平安管理部門及平安管理人員必需加強(qiáng)對職工舉行平安學(xué)問教導(dǎo),不斷提升職工平安思想意識,增加自我平安防范意識。每位職工工作中必需嚴(yán)格遵守各項平安管理制度,規(guī)范自我作業(yè)平安行為,自覺做到“四不損害”。

二、平安工作采取互保聯(lián)保制度,即個人保班組,班組保車間,車間保全廠,全廠保公司。班組長保班組,班組內(nèi)部互保聯(lián)保。

三、按照各崗位實際,建立固定互保聯(lián)保對子,互保聯(lián)保對子在日常工作中應(yīng)相互提示監(jiān)督,相互制約,相互學(xué)習(xí),相互協(xié)助。

四、班組長班前會必需做好平安講評,確認(rèn)好互保聯(lián)保對子,讓每個班組人員都清晰并公布。班中加強(qiáng)檢查、監(jiān)督、提示。

五、生產(chǎn)班一條線采取互保聯(lián)保,同一崗位人員互保聯(lián)保,可2-3人互保聯(lián)保,新上崗人員與指定師傅互保聯(lián)保,互相配合人員互保聯(lián)保,即相關(guān)班組工作中遇重大工作任務(wù)、高空作業(yè)等因為人員不足時,可以和當(dāng)班一條線班組長哀求支援,互相幫助人員采取互保聯(lián)保。班組長必需即時支配救濟(jì)。

六、自立崗位職工除正常舉行地面操作外,遇重大工作任務(wù),高空作業(yè)等必需告知班組長,以便支配人員支援,確保互保聯(lián)保工作。嚴(yán)禁一個人從事高危工作。

七、修理工檢修遇人員不足時,可以與生產(chǎn)班本崗位人員采取互保聯(lián)保。生產(chǎn)班班長應(yīng)賦予支持。

八、各個崗位人員對本崗位及活動區(qū)域的平安負(fù)有檢查、處理、監(jiān)督、匯報和連帶責(zé)任,既有監(jiān)督他人總章守紀(jì)、否決違章指揮、制止違章作業(yè)的權(quán)利,又有庇護(hù)他人生命和財產(chǎn)平安的義務(wù)。

九、發(fā)生責(zé)任平安事故,層層追究責(zé)任;

2.2性格互補(bǔ)。

3.工作前,班組長應(yīng)按照出勤狀況和人員變動狀況明確當(dāng)天的互保對象,不得遺漏。

4.在工作中,工作人員形成事實上的互保,應(yīng)仔細(xì)履行互保、聯(lián)保職責(zé)。

5.工作中互保人員間要對對方人員的平安負(fù)責(zé),做到四個相互:

5.1相互提示:發(fā)覺對方有擔(dān)心全行為與擔(dān)心全因素,可能發(fā)生意外狀況時,要準(zhǔn)時提示訂正,工作中要相互應(yīng)答;

5.2相互照看:工作中要按照工作任務(wù)、操作對象合理分工,相互關(guān)懷,互創(chuàng)條件;

5.3相互監(jiān)督:工作中要相互監(jiān)督、相互檢查,嚴(yán)格執(zhí)行勞動庇護(hù)穿戴標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行平安規(guī)程和平安規(guī)則制度,共同做到遵章守紀(jì);

5.4相互保證:保證對方平安作業(yè),不發(fā)生各類大小事故。

6.班組互保,每個作業(yè)組與每個作業(yè)組之間,在作業(yè)過程中要采取聯(lián)保。

【第8篇】班組平安互保和聯(lián)保制度

1.主題內(nèi)容與適用范圍

2.引用文件

3.術(shù)語與定義

4.職責(zé)

5.管理內(nèi)容與要求

5.1平安工作采取互保聯(lián)保制度,即班組長保班組,班組內(nèi)部互保聯(lián)保。

5.2班組按照崗位實際建立固定互保聯(lián)保對子,互保聯(lián)保對子在日常工作中應(yīng)互相提示和監(jiān)督。班組長班前會上必需做好平安講評,確認(rèn)好互保聯(lián)保對子。

5.3班中加強(qiáng)檢查、監(jiān)督、提示。班組長沒有明確的,扣班組長10元/次,如浮現(xiàn)問題,班組長擔(dān)當(dāng)聯(lián)保責(zé)任。

5.4生產(chǎn)班同一班組采取互保聯(lián)保。即相關(guān)班組工作中遇重大工作任務(wù)、危急作業(yè)等因為人員不足時,可以和當(dāng)班同崗位或相鄰崗位哀求支援,互相幫助人員采取互保聯(lián)保。班組長必需即時支配救濟(jì)。

5.5同一崗位的職工互相采取互保聯(lián)保,互相監(jiān)督。

5.6自立崗位班組長嚴(yán)禁一個人從事高危工作。

5.7修理工檢修遇人員不足時,可以與生產(chǎn)班人員采取互保聯(lián)保。生產(chǎn)班班長必需賦予支持。

5.8新入廠的員工,班長必需指定師傅,師徒為聯(lián)?；ケψ?。徒弟發(fā)生平安事故的,師傅要相應(yīng)擔(dān)當(dāng)30-100%的責(zé)任。

5.9班組中若有崗位為一個人的,可以就近崗位支配三人為互保聯(lián)保對象,班組沒有支配的,視為和班組長為互保聯(lián)保對象。

5.10發(fā)生責(zé)任平安事故,層層追究責(zé)任,即追究事故責(zé)任者的責(zé)任,追究在一起工作的人員的責(zé)任,追究聯(lián)保對子的責(zé)任,追究事故責(zé)任者所在班組,車間的責(zé)任等。

6.檢查與考核

7.附錄

7.1聯(lián)保對子記下表

平安互保對子記下表

序號

平安互保對子

序號

平安互保對子

序號

平安互保對子

姓名

工種

級別

姓名

工種

級別

姓名

工種

級別

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

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12

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17

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互保內(nèi)容:

注:填寫互保報告要結(jié)合本班工作特征,將互保的詳細(xì)原則、行為、形式及考核要求寫進(jìn)去。

【第9篇】選礦廠班組平安互保聯(lián)保制度

為使平安工作達(dá)到相互監(jiān)督、檢查,作業(yè)中做到人人管平安,人人保平安,形成個人保班組、班組保工段、工段保廠,廠保公司的互保聯(lián)保氛圍,特制定本制度。

一、進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場,首先檢查作業(yè)環(huán)境、平安裝置、設(shè)備、照明設(shè)施、工具等狀況,并對崗位平安舉行有效評估,發(fā)覺有危及自身及他人平安的隱患,先自行處理,處理不了的,逐級報告,經(jīng)處理確認(rèn)無平安威逼后,方可開機(jī)作業(yè)。

二、班組作業(yè)人員在作業(yè)全過程中,均須遵守平安操作規(guī)程,隨時注重作業(yè)環(huán)境和平安裝置的運(yùn)轉(zhuǎn),發(fā)覺嚴(yán)峻危及人身平安而自己又無法處理的異樣狀況,應(yīng)停止作業(yè),先行撤離,再報告處理。

三、班組長對班組內(nèi)部的平安互保、聯(lián)保負(fù)責(zé),并按照“就近、適合”的原則,在班組的各工種間建立互保、聯(lián)保對子。

四、班組作業(yè)人員必需相互關(guān)照、相互協(xié)調(diào)、相互協(xié)作、相互監(jiān)督,發(fā)覺任何人有擔(dān)心全行為或者處于擔(dān)心全狀態(tài)時,必需立刻制止或勸離危急地點。

五、必需做到“四不損害”。

六、班組成員中任何人員發(fā)生事故,其他成員應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任,并受處處罰。

【第10篇】車間班組人員平安互保、聯(lián)保制度

1、車間（班組）采取平安互保制，互保對象要明確，有圖表或文字確認(rèn)。

2、工作前，車間主任（班組長）應(yīng)按照出勤狀況和人員變動狀況，明確互保對象，不得遺漏。

3、在每一項工作中，工作人員形成事實上的互聯(lián)保，應(yīng)履行互保、聯(lián)保職責(zé)。

4、發(fā)覺對方有擔(dān)心全行為與擔(dān)心全因素、可能發(fā)生意外狀況時，要準(zhǔn)時提示訂正，工作中要召喚應(yīng)答。

5、工作中按照工作任務(wù)、操作對象合理分工，相互關(guān)懷、互創(chuàng)條件。

6、工作中要相互提示、監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行勞動防護(hù)用品穿戴標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行平安規(guī)程和有關(guān)制度。

7、保證對方平安作業(yè)，不發(fā)生違章作業(yè)行為。

【第11篇】平安互保及責(zé)任追究制度

為進(jìn)一步加強(qiáng)區(qū)隊班組現(xiàn)場平安管理，不斷夯實礦井平安工作的基礎(chǔ)，全面提升群防群治能力，切實將黨的"平安第一，預(yù)防為主'的方針落實到現(xiàn)場，特制訂平安互保及責(zé)任追究制度。

一、平安互保的重要性

2023年以來，我們始終堅持"依法治礦，從嚴(yán)管理'的原則，不斷加強(qiáng)和切實改進(jìn)平安管理運(yùn)行機(jī)制，推進(jìn)礦井平安工作總體上保持了良好的進(jìn)展態(tài)勢，為礦井兩個文明建設(shè)的迅速進(jìn)展制造了健康、穩(wěn)定、有序的良好氛圍。但是，我礦平安工作仍然不夠穩(wěn)定，平安基礎(chǔ)工作還比較薄弱，"平安為天'的思想沒有真正樹立起來，尤其是"平安互保'機(jī)制沒有發(fā)揮出應(yīng)有些作用，在同一地點施工的相關(guān)人員相互之間該勸阻的沒有勸阻，該提示的沒有提示，養(yǎng)成了"他人是否平安與本人沒有關(guān)系'的錯誤慣性思維方式，致使"三違'現(xiàn)象制止不力，零打碎敲事故時有發(fā)生。因此，從嚴(yán)、從細(xì)、從實抓好平安互保機(jī)制的落實，不僅是廣闊干部職工自覺貫徹落實黨的"平安第一，預(yù)防為主'方針，依法采取六項權(quán)利，確保礦井長治久安的內(nèi)在要求，也是切實加強(qiáng)區(qū)隊班組現(xiàn)場平安管理，提升綜合平安管理水平，實現(xiàn)對平安工作群防群治的必定挑選。由于每個人總有失誤和看問題不全面的時候，基于故意、無意第違章，假如互保機(jī)制能切實發(fā)揮作用，一定能夠化解許多風(fēng)險，許多事故將會避開，從而實現(xiàn)平安工作從必定王國向自由王國的逐步過渡，推進(jìn)我礦平安周期不斷延伸。

二、平安互保的概念

平安互保，即相互保安，是指工作全過程中，在同一時光、同一范圍內(nèi)的相關(guān)工作人員，任何人均有權(quán)力、有責(zé)任、有義務(wù)對他人的"三違'行為及"三違'性的擔(dān)心全行為舉行勸阻和制止；對現(xiàn)場存在的危及他人平安的隱患，準(zhǔn)時向受到威逼的同志提示并向現(xiàn)場平安負(fù)責(zé)人匯報，制定暫時措施舉行處理，從而消退平安隱患，共求人身安全，這種平安行為就叫平安互保。

凡自然?焦礦職工，在同一時光、同一施工現(xiàn)場（無論是同一單位還是不同單位）都有權(quán)且必需準(zhǔn)時監(jiān)督并有效制止他人的一切"三違'行為。

三、平安互保的責(zé)任追究和處罰

在事故分析、責(zé)任追究中，要根據(jù)"四不放過'原則，考慮互保因素，凡有下列狀況之一的都要按照情節(jié)輕重追究相應(yīng)"互保'人的責(zé)任。

1、兩人（含兩人）以上在同一地點施工，都必需指定明確的現(xiàn)場平安負(fù)責(zé)人，否則要追究值班領(lǐng)導(dǎo)或現(xiàn)場班組長的責(zé)任。

2、兩人（含兩人）以上在同一地點干同一項工作時，當(dāng)發(fā)覺有人面臨危急因素時沒有準(zhǔn)時提示其注重、阻擋其繼續(xù)工作、責(zé)令其避免危急因素的人員。

3、在施工的囫圇過程中，現(xiàn)場每一個人都必需對施工環(huán)境

【第12篇】x礦平安互保制度

為進(jìn)一步落實平安生產(chǎn)責(zé)任制,使人人參加平安,不斷完美平安生產(chǎn)管理手段,確保平安生產(chǎn),制定本制度。

一、各生產(chǎn)車間、外來施工隊伍生產(chǎn)作業(yè)人員,必需建立平安互保對子,簽訂平安互保協(xié)議,保證生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境、操作行為始終處于平安狀態(tài),共同完成平安生產(chǎn)任務(wù)。