公司通用員工規(guī)章制度

公司員工規(guī)章制度一、制定目的::

為使本公司員工更好的遵守公司治理制度,特制定此守則,以便執(zhí)行。

二、適用范圍::

凡經(jīng)本公司所錄用的全部員工(含臨時工)圴須遵守本守則。

三、權(quán)責單位::

1、廠務(wù)部負責本守則制定,修改,廢止之起草工作。

2、總經(jīng)理負責本守則制定,修改,廢止之核準。

3、廠務(wù)部負責對員工進展培訓工作。

四、員工守則

1、根本儀容儀表規(guī)定（1）員工上班必需著裝干凈,樸實大方,不得有臟污(特別工作人員如設(shè)備修理人員進展修理工作時除外)；（2）男員工不得穿背心,短褲,上衣扣子不得解開超過(含)兩個,女員工不得穿著過于暴露的衣服；.（3）若有規(guī)定工作服,必需著工作服上班(工廠另行補充規(guī)定)；不得穿拖鞋,鞋應(yīng)干凈；（4）男員工不得留長發(fā)，頭發(fā)長度以保持不蓋耳部和和不觸衣領(lǐng)為準。

（5）男女員工上班圴應(yīng)將頭發(fā)梳理整齊；（6）全部員工不得留長指甲,且須保持干凈。

2、根本行為舉止規(guī)定（1）形象:儀容端莊,熱忱大方；（2）談吐:溫文有禮,簡捷明快；（3）同事遇到困難時,員工均有責任及義務(wù)幫忙解決困難,供應(yīng)必需支持；（4）辦公室人員在電話鈴響三聲之內(nèi)應(yīng)接聽,接打電話,應(yīng)語調(diào)平緩,聲間嚴厲適度,不得大喊大叫,影響他人工作,也不行無精打采,影響公司形象,使用電話應(yīng)長話短說,制止電話談天；（5）熱誠接待來賓,使用禮貌語言,守時守信,不卑不亢,不做有損國格,人格的事；（6）制止隨地吐痰,亂丟垃圾,生產(chǎn)車間,倉庫及其它禁煙區(qū)域嚴禁吸煙；（7）維持良好的公共秩序,文明用餐；（8）每天工作完畢后,自覺進展崗位區(qū)域及設(shè)備的清潔,保養(yǎng)工作,自覺搞好車間衛(wèi)生工作；（9）使用衛(wèi)生間之后應(yīng)順手沖洗；（10）愛惜公物,力求節(jié)省,養(yǎng)成人離開前順手關(guān)燈,電風扇,空調(diào),水龍頭等的習慣；

五、工作紀律

1、上班時必需將工作證正確佩戴于左胸前；外出時,須按有關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)(無論公務(wù)還是私事)；2、上下班須打卡,不得托人或代人打卡,不得偽造出勤卡,不得虛打加班卡,打卡時須按挨次排隊；3、攜帶工廠物品外出時須辦理規(guī)定手續(xù),發(fā)生喪失或有意損壞時照價賠償；制止帶著工廠以外非辦事人員進入工廠或宿舍留宿(因業(yè)務(wù)需要,須經(jīng)工廠批準),不準將小孩帶入車間或辦公室；六、保密制度

1、員工個人或近親不得經(jīng)營或投資與工廠有關(guān)的事業(yè),不得兼任工廠以外任何職務(wù)；2、嚴守工廠機密,工廠未實施的經(jīng)營戰(zhàn)略,經(jīng)營方向,經(jīng)營規(guī)劃,經(jīng)營工程及經(jīng)營決策不得泄漏；3、工廠財務(wù)報表,預算報告,統(tǒng)計報表,人事檔案,工資性及勞務(wù)性收入數(shù)據(jù),內(nèi)部合同,協(xié)議,意向書及可行性報告,重要會議記錄不得泄漏；4、工廠的檔案或資料,未經(jīng)總經(jīng)理或主