第3頁(yè)共3頁(yè)電廠新員工個(gè)人轉(zhuǎn)正總結(jié)一、____年主要工作根據(jù)集團(tuán)公司、科澳公司統(tǒng)一要求以及上級(jí)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組意見(jiàn)，____年我廠信訪工作主要做到“五抓，五落實(shí)”，即“抓領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)信訪工作責(zé)任機(jī)制;抓預(yù)警，落實(shí)不穩(wěn)定因素排查機(jī)制;抓化解，落實(shí)矛盾基層調(diào)處機(jī)制;抓效能，落實(shí)處理問(wèn)題效率機(jī)制;抓規(guī)范，落實(shí)信訪工作長(zhǎng)效機(jī)制?！保ㄒ唬┳ヮI(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)信訪工作責(zé)任機(jī)制。做好信訪工作，責(zé)任在領(lǐng)導(dǎo)，機(jī)制在長(zhǎng)效，關(guān)鍵在落實(shí)。只有不斷完善領(lǐng)導(dǎo)干部下訪約訪接待群眾的制度，才能解決群眾疑難信訪問(wèn)題，做好新形勢(shì)下信訪工作的有益探索，也是傾聽(tīng)群眾呼聲、了解民意、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的有力舉措。堅(jiān)持把信訪工作列入重要議事工作日程，作為“一把手工程”來(lái)抓，不僅廠黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，且其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓，努力形成廠統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各部門、車間齊抓共管的大信訪格局。（二）抓預(yù)警，落實(shí)不穩(wěn)定因素排查機(jī)制。全廠基層部門、車間嚴(yán)格按照《實(shí)行信訪穩(wěn)定工作責(zé)任制的實(shí)施意見(jiàn)》和《南屯電廠信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度》要求，定期對(duì)不穩(wěn)定因素進(jìn)行排查，形成月排月報(bào)、隨排隨報(bào)、急排急報(bào)的“三排三報(bào)”季度匯總制度。逢重大政治活動(dòng)和重要節(jié)日期間還要做到應(yīng)急排查。對(duì)排查出來(lái)各類苗頭性、傾向性的不穩(wěn)定因素要及時(shí)報(bào)送廠領(lǐng)導(dǎo)，并依照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，責(zé)任到基層，落實(shí)到個(gè)人，從而真正杜絕“三訪”事件發(fā)生。（三）抓化解，落實(shí)矛盾基層調(diào)處機(jī)制。按照《兗礦科澳鋁業(yè)公司南屯電廠信訪工作責(zé)任制》要求和“分級(jí)負(fù)責(zé)，歸口管理”以及“管好自家門，看好自家人”的原則，進(jìn)一步強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作，建立健全基層信訪工作網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)基層信訪干部素質(zhì)，著力提高基層處理問(wèn)題、化解矛盾的能力，力爭(zhēng)把信訪問(wèn)題解決在基層、解決在內(nèi)部、解決在萌芽狀態(tài)，真正做到小事不出班組，一般事不出車間，大事不出廠，確保一方平安。（五）抓規(guī)范，落實(shí)信訪工作長(zhǎng)效機(jī)制。定期召開(kāi)信訪交流分析會(huì)，強(qiáng)化了信訪干部的培訓(xùn)工作，使工作人員的政策水平、業(yè)務(wù)水平和法律水平得以提高，協(xié)調(diào)處理能力得以加強(qiáng)。進(jìn)一步建立和完善了各項(xiàng)信訪制度，特別是發(fā)生重大問(wèn)題加強(qiáng)請(qǐng)示匯報(bào)，使全廠信訪工作朝著規(guī)范化、制度化、法制化軌道邁進(jìn)。真正用制度來(lái)規(guī)范信訪工作，以確保信訪工作的效率和質(zhì)量，有效地維護(hù)廠區(qū)穩(wěn)定，促進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)展。二、____年工作思路____年是科澳公司全面發(fā)展的一年。在科澳公司信訪部門指引下，我廠信訪工作的指導(dǎo)思想定為，深入貫徹____和____，突出一個(gè)載體，加強(qiáng)兩個(gè)建設(shè)，抓住三個(gè)重點(diǎn)，強(qiáng)化四個(gè)活動(dòng)，落實(shí)五個(gè)舉措，真正把處理群眾來(lái)信來(lái)訪的過(guò)程，變成為企業(yè)為群眾排憂解難的過(guò)程，密切聯(lián)系的過(guò)程。1、突出一個(gè)載體。即新創(chuàng)建開(kāi)展“創(chuàng)文明接待辦”活動(dòng)，提倡人性化接待，設(shè)置政策宣傳欄，提供政策咨詢，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，樹(shù)立良好形象。2、加強(qiáng)兩個(gè)建設(shè)。即信訪干部隊(duì)伍和信息網(wǎng)絡(luò)，強(qiáng)化工作人員政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及與基層網(wǎng)絡(luò)單位的交流溝通工作，確保全廠信訪工作的順利進(jìn)行。5、落實(shí)五個(gè)舉措。即定期排查、回訪抽查、現(xiàn)場(chǎng)督辦、季度考核、信息報(bào)送，將責(zé)任落實(shí)到基層部門，落實(shí)到個(gè)人，并將各項(xiàng)舉措與年度目標(biāo)考核相結(jié)合，與先進(jìn)個(gè)人評(píng)比相結(jié)合，與推動(dòng)當(dāng)前各項(xiàng)工作相結(jié)合。電廠新員工個(gè)人轉(zhuǎn)正總結(jié)（二）安然的坐在車上，聽(tīng)著大家嘻聲笑語(yǔ)，忽然抬頭看向窗外，那挺立的煙囪，彌漫白汽的冷卻塔，我就知道，長(zhǎng)電，我來(lái)了……這就是我初見(jiàn)長(zhǎng)電的感覺(jué)。而現(xiàn)在，穿梭于公司與宿舍之間，我已不知不覺(jué)的在這成長(zhǎng)了三個(gè)月了，經(jīng)歷了培訓(xùn)，學(xué)習(xí)，考試，啟機(jī)，停機(jī)，觀看操作，這些過(guò)程雖然感覺(jué)這么普通，然因人而異，我卻對(duì)這些事觸動(dòng)著，感慨萬(wàn)千，這的感覺(jué)就像集控巡檢要義“望，聞，問(wèn)，切”那么凝練，那么深刻。“望”——千古吟人，望洋興嘆“作為新一代的電力運(yùn)行人員，要掌握的知識(shí)，比你們想象的還要多”，這便是老師傅對(duì)我們新員工的教誨，那時(shí)的我對(duì)這句話還認(rèn)識(shí)不深?，F(xiàn)在進(jìn)入集控倒班后，看著厚厚的一本運(yùn)行規(guī)程，分門別類的操作票，各種復(fù)雜的圖紙;聽(tīng)著師傅們對(duì)具體裝置深入淺出的講解，管道線路的來(lái)龍去脈;回味著值長(zhǎng)、單元長(zhǎng)在機(jī)組出現(xiàn)緊急情況時(shí)的冷靜處理，果斷決策;我才明白，未來(lái)我們需要學(xué)的東西真的很多，有點(diǎn)望洋興嘆的感覺(jué)。作為電廠的運(yùn)行人員，需要掌握的面要求很廣，往往要求舉一反三，特別是作為操作員，他們身上有著沉著的壓力，在班的那八個(gè)小時(shí)，就由他們幾個(gè)人密切監(jiān)視著機(jī)組的運(yùn)行情況，一旦出現(xiàn)機(jī)組異常，他們要在短時(shí)間內(nèi)找到問(wèn)題的來(lái)源，并清楚的知道問(wèn)題處理步驟，這可不是我們現(xiàn)在天天背背書(shū)就能達(dá)到的，在成為操作員之前，他們經(jīng)歷了多年刻苦的學(xué)習(xí)，不僅把現(xiàn)有的裝置原理摸索清楚了，一旦上了新裝置，他們也馬上跟上了腳步。而且搞清楚各種裝置的原理還不夠，他們還會(huì)用，最終能融會(huì)貫通，面對(duì)突發(fā)情況能冷靜思考，沉著應(yīng)對(duì)。師傅們最常跟我們說(shuō)的一句話便是：“你別看這些操作圖形這么復(fù)雜，我一個(gè)個(gè)都能寫(xiě)出來(lái)，畫(huà)出來(lái)，你信不信”看著師傅們面對(duì)工作的快速反應(yīng)，我內(nèi)心清楚，我信!孟子有云“雖千萬(wàn)人,吾往矣”，我們新員工，一定會(huì)有這樣的精神，最終成為一名優(yōu)秀的浙能人?！奥劇薄劦烙邢群?，術(shù)業(yè)有專攻所以我一直希望能找到啟蒙師傅，在這個(gè)時(shí)候，我很幸運(yùn)的遇到了胡海峰，他雖然也剛從嘉興調(diào)過(guò)來(lái)不久，但他卻以驚人的速度掌握著我們廠的運(yùn)行知識(shí)，每次帶著我們?nèi)パ矙z時(shí)，感覺(jué)他對(duì)機(jī)組如數(shù)家珍，就算面對(duì)他不熟悉的閥門，他總能像順藤摸瓜一樣，準(zhǔn)確找到目標(biāo)。并且很多時(shí)候，他都希望我們養(yǎng)成很好的習(xí)慣，每個(gè)裝置都要詳細(xì)的檢查，他常和我們說(shuō)：“巡檢的最大職責(zé)是就地提前發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或隱患，為操作員操盤時(shí)保駕護(hù)航，讓機(jī)組正常運(yùn)行?！狈嚼趲煾翟谇岸螘r(shí)間發(fā)現(xiàn)除氧器水位計(jì)泄漏就是一個(gè)很好的例子，由于他的細(xì)致，避免了事故的發(fā)生。在我準(zhǔn)備汽機(jī)考試的時(shí)候，他還專門帶著我到發(fā)電機(jī)的油氫水系統(tǒng)旁邊，深入淺出的給我講解里面的原理，讓我能有個(gè)比較清晰的思路。能在一值遇到這么多良師益友，是我的幸運(yùn)，在此感謝各位知道我的老師，是你們讓我在電廠的第一步打下了基礎(chǔ)，明白了什么是好習(xí)慣?！皢?wèn)”——問(wèn)渠那得清如許，為有源頭活水來(lái)宋代朱熹有這樣的一句詩(shī)：“問(wèn)渠哪得清如許，為有源頭活水來(lái)。”我覺(jué)得它生動(dòng)形象地告訴了我們：要想深入學(xué)習(xí)技術(shù)，并且越學(xué)越厲害，惟有不斷給自己的大腦注入緊跟時(shí)代的活水，方可細(xì)水長(zhǎng)流，創(chuàng)新的精神永不枯竭!什么才是源頭活水呢好的書(shū)籍是源頭活水!你可以閱讀前人的的佳作，吸收養(yǎng)分，取其精華，棄其糟粕，并且在學(xué)習(xí)的過(guò)程中不斷思考，你會(huì)發(fā)現(xiàn)看完一篇最新技術(shù)介紹之后，會(huì)有許多話想說(shuō)，想思考，或認(rèn)同書(shū)中的觀點(diǎn)，或反對(duì)書(shū)中的理念，無(wú)論是哪一種，都會(huì)收獲不小!“切”——如切如磋，如琢如磨“如切如磋、如琢如磨”來(lái)自“四書(shū)”之《大學(xué)》，本意為打造骨器要仔細(xì)切磋，打磨玉石要仔細(xì)琢磨，引申為“如切如磋者，道學(xué)也;如琢如磨者，自修也”。即個(gè)人道德修養(yǎng)要精雕細(xì)琢，起于高;抓學(xué)習(xí)要深鉆細(xì)研，作于細(xì);做事情要執(zhí)著認(rèn)真，盡于心。隨著時(shí)間的流逝，我想我會(huì)回憶起現(xiàn)在的感悟，依照現(xiàn)在的好習(xí)慣前行，我會(huì)在這學(xué)到越來(lái)越多的東西，相信我會(huì)在這得到成長(zhǎng)，最終得以成才，成為一名優(yōu)秀的電力運(yùn)行人員，最終再把這些好的習(xí)慣傳承下去，讓我們長(zhǎng)電的人才培養(yǎng)越來(lái)越興旺發(fā)達(dá)，成為浙能人才的搖籃。電廠新員工個(gè)人轉(zhuǎn)正總結(jié)（三）每每提及安全，很多時(shí)候我們心頭所掠過(guò)的總會(huì)是一些鮮血淋漓、哀嚎震天的場(chǎng)面。應(yīng)當(dāng)說(shuō)，面對(duì)這一幕幕慘慟悲烈的鏡頭，我們心中所涌現(xiàn)最多的是這一個(gè)個(gè)原本鮮活、真切的生命的戛然而止所帶來(lái)的那份落寞與凄涼。我們會(huì)悲傷，為那一個(gè)個(gè)原本陌生卻曾經(jīng)美麗的生命的凋零。而此刻，我們心中所無(wú)法隱去的則是那份生命漂落后的永遠(yuǎn)的無(wú)奈，是那份生命流逝之后所劃出的血痕引發(fā)的長(zhǎng)長(zhǎng)的思考，是對(duì)于那原本充滿著剛性與韌性的生命的如此憔悴與不堪一擊的疑惑與不甘。每至歲未，我們已經(jīng)習(xí)慣了總結(jié)。總結(jié)生活，總結(jié)工作，總結(jié)過(guò)去一年當(dāng)中我們所有的得失喜怒。往事如煙，往事如夢(mèng)，回顧過(guò)去，回顧我們前進(jìn)路上的每一次經(jīng)歷，榮耀與挫折，歡樂(lè)與痛苦，太多的自豪，太多的感慨，而剖祛這些塵凡的浮躁，當(dāng)我們用心靈來(lái)審視那并不遙遠(yuǎn)的一幕幕時(shí)，或許，我們更加不愿忘記的是那一次次偶然一失所換來(lái)的終生遺憾，是那一次次由于疏慢而招至的深深劇痛;是那一次次舊創(chuàng)未愈卻又未能避免的新的傷痕。那么，在我們一次次的回顧，一次次的總結(jié)之后，如果我們依舊我行我素，依舊無(wú)所畏懼，依舊一次次的錯(cuò)，一次次的傷，一次次的踐蹋生命，一次次的僥幸逃脫，我們生命的安全又何以保證呢我們的反復(fù)總結(jié)又有何意呢對(duì)于我們電力企業(yè)來(lái)說(shuō)，安全意味著一切，安全是我們永恒的主題。它的意義，在于電氣設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行，更在于千家萬(wàn)戶的幸福光明。不講安全，哪怕是小小的差錯(cuò)也能留下巨大的隱患;不懂安全，哪怕是小小的疏忽，就能中斷供電系統(tǒng)的正常運(yùn)行;不要安全，哪怕只是小小的一個(gè)意念，也能讓工作中的生命處