學(xué)睡權(quán)點(diǎn)質(zhì)量建設(shè)年度報(bào)告名稱：東北石油大學(xué)學(xué)位授予單位代碼：10220授權(quán)學(xué)科名稱：工商管理（類別）代碼：1251□博士授權(quán)級別0碩士2023年2月25日工商管理專業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn)建設(shè)年度報(bào)告一、學(xué)位授權(quán)點(diǎn)基本情況（-）年度建設(shè)總體情況2010年東北石油大學(xué)（原名東北石油學(xué)院、大慶石油學(xué)院）被批準(zhǔn)為第九批MBA培養(yǎng)試點(diǎn)單位。十年來，在教育部、黑龍江省教育廳的領(lǐng)導(dǎo)下，在全國MBA教育指導(dǎo)委員會（以下簡稱教指委）的指導(dǎo)下，我校發(fā)揮優(yōu)勢、整合資源，在規(guī)范、質(zhì)量和特色上下功夫,嚴(yán)格控制學(xué)員規(guī)模，有效保障了MBA教育培養(yǎng)質(zhì)量，贏得了良好辦學(xué)聲譽(yù)。.目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)本學(xué)位授權(quán)點(diǎn)秉承“培育精品、造就英才、面向區(qū)域、服務(wù)油田”的宗旨，立足于中國本土的管理實(shí)踐，借助毗鄰大慶油田的優(yōu)勢，培養(yǎng)具有國際視野和大慶精神特質(zhì)的高素質(zhì)經(jīng)營管理人才。制定了符合本專業(yè)學(xué)位特點(diǎn)的學(xué)位標(biāo)準(zhǔn)，MBA學(xué)生申請學(xué)位應(yīng)滿足以下條件：（1）修完培養(yǎng)方案中要求的必修課、選修課，學(xué)分滿足培養(yǎng)方案要求；（2）按要求參與實(shí)踐環(huán)節(jié)并達(dá)到相應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn)；（3）認(rèn)真完成學(xué)位論文開題、中期、答辯等環(huán)節(jié)，通過學(xué)位論文答辯和學(xué)位委員會授予學(xué)位的審核。本學(xué)位授權(quán)點(diǎn)自2011年開始招生以來，目前已有近489名學(xué)生順利取得工商管理專業(yè)碩士學(xué)位,按期畢業(yè)。.研究生基本情況近年來本學(xué)位授權(quán)點(diǎn)的錄取人數(shù)增速明顯，詳細(xì)信息見表L表1近三年MBA招生信息年度202020212022報(bào)考人數(shù)254387467招生人數(shù)596155報(bào)錄比5:17:18:12022年，本學(xué)位授權(quán)點(diǎn)共授予碩士學(xué)位39人，就業(yè)率為100%。本學(xué)位點(diǎn)以培養(yǎng)服務(wù)于區(qū)域經(jīng)濟(jì)和石油石化行業(yè)發(fā)展為己任，激勵(lì)畢業(yè)生到東北地區(qū)、石油行業(yè)、基層就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)，就業(yè)去向以黨政機(jī)關(guān)、石油石化企業(yè)為主。.研究生導(dǎo)師情況本學(xué)位授權(quán)點(diǎn)依托校內(nèi)的學(xué)科綜合優(yōu)勢和校外的豐富資源，形成了一支結(jié)構(gòu)合理、教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的專兼職師資隊(duì)伍。MBA中心共有教師42人，其中教授15人、副教授19人。專職教師年齡、學(xué)歷、職稱、學(xué)緣結(jié)構(gòu)合理，部分教師曾擔(dān)任政府咨詢專家或企業(yè)管理顧問、獨(dú)立董事等職務(wù)，“雙師型”教師比重高。同時(shí)該中心還聘請兼職導(dǎo)師30人。（二）研究生培養(yǎng)相關(guān)制度及執(zhí)行情況MBA中心是本學(xué)位授權(quán)點(diǎn)日常教育管理的主體，接受研究生院指導(dǎo)，主任由經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院院長擔(dān)任，下設(shè)綜合辦公室，全面負(fù)責(zé)MBA的招生宣傳、教學(xué)組織、師資培訓(xùn)以及教學(xué)行政管理等工作。為保證教學(xué)質(zhì)量、順利實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)，本學(xué)位授權(quán)點(diǎn)已建立符合MBA培養(yǎng)目標(biāo)的項(xiàng)目質(zhì)量保障制度。MBA管理制度包括招生復(fù)試標(biāo)準(zhǔn)和錄取規(guī)則、學(xué)生管理制度、課程教學(xué)管理制度、學(xué)位論文管理制度等4類23項(xiàng)。MBA管理制度規(guī)范了學(xué)員、任課教師、管理人員等項(xiàng)目參與主體的行為，有效保證了MBA項(xiàng)目的質(zhì)量。這些制度在實(shí)際工作中均得到認(rèn)真執(zhí)行，并且根據(jù)制度的實(shí)際執(zhí)行情況及各方面反饋意見，及時(shí)對相關(guān)制度進(jìn)行修訂和補(bǔ)充。（三）人才培養(yǎng)情況.師資培訓(xùn)與教學(xué)科研情況優(yōu)秀的師資是MBA教育質(zhì)量和特色的根本保證，MBA中心鼓勵(lì)教師參加教指委組織的師資培訓(xùn)，重視師資實(shí)踐能力培養(yǎng)。鼓勵(lì)教師承擔(dān)企業(yè)橫向課題和到企業(yè)兼職，保證所有核心課程的授課教師均具有管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)或企業(yè)研究經(jīng)歷。引導(dǎo)和鼓勵(lì)教師深入校外MBA課堂，引入校外社會師資，實(shí)行雙導(dǎo)師制，用豐富的成果支持開展教學(xué)科研活動(dòng)。2022年獲批省研究生精品課程建設(shè)項(xiàng)目1項(xiàng)，校產(chǎn)教融合實(shí)踐基地項(xiàng)目1項(xiàng)，專業(yè)學(xué)位教育改革項(xiàng)目2項(xiàng)，校企共建課程項(xiàng)目4項(xiàng)，課程思政課程建設(shè)項(xiàng)目2項(xiàng)，課程思政案例庫建設(shè)項(xiàng)目2項(xiàng)?？蒲许?xiàng)目獲批數(shù)量穩(wěn)定增加,近3年經(jīng)管院獲批國家哲學(xué)社科基金項(xiàng)目2項(xiàng)、國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目1項(xiàng)，省哲學(xué)社會科學(xué)基金項(xiàng)目19項(xiàng)；承擔(dān)橫向課題6項(xiàng)，經(jīng)費(fèi)總額164.82萬元；發(fā)表SSCI、SCLCSSCI等高質(zhì)量的學(xué)術(shù)論文32篇。此外，2022年度，新增自主開發(fā)案例6項(xiàng)，新增產(chǎn)教融合實(shí)踐基地2個(gè)。MBA授課教師成果豐碩，并定期召開教學(xué)經(jīng)驗(yàn)研討會進(jìn)行交流分享，為提高M(jìn)BA教學(xué)和畢業(yè)論文指導(dǎo)質(zhì)量創(chuàng)造了條件。.教育效果在教學(xué)活動(dòng)中，為提高學(xué)生的參與度和體驗(yàn)感，廣泛采取案例教學(xué)、研討式教學(xué)等方式，引導(dǎo)學(xué)員積極參與課堂教學(xué)，教學(xué)效果良好。通過對學(xué)位論文的全過程管理，徹底杜絕學(xué)術(shù)不端事件的發(fā)生，我校MBA論文在上級部門的例次抽檢、復(fù)檢中均一次通過。通過對畢業(yè)學(xué)員單位的回訪發(fā)現(xiàn)，學(xué)員所在單位普遍認(rèn)為通過MBA學(xué)習(xí)，其學(xué)員的溝通能力、創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和戰(zhàn)略意識普遍得到提氤.辦學(xué)特色本學(xué)位授權(quán)點(diǎn)在辦學(xué)過程中，秉承“用大慶精神育人，服務(wù)油田和地方經(jīng)濟(jì)”的辦學(xué)理念，逐漸凝煉形成了自己的辦學(xué)特色，集中體現(xiàn)在大慶精神鐵人精神育人和石油石化行業(yè)特色兩個(gè)方面。二、學(xué)位授權(quán)點(diǎn)建設(shè)存在的問題.師資隊(duì)伍的實(shí)踐教學(xué)水平不高從事MBA教學(xué)和指導(dǎo)的教師除了對自己研究領(lǐng)域的學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)和前沿信息了解之外，還要具備豐富的企業(yè)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，將理論知識與實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來，培養(yǎng)學(xué)員分析問題和解決實(shí)際問題的能力。我校MBA教師大部分或因承擔(dān)橫向課題、或因企業(yè)兼職、或因從事企業(yè)咨詢等途徑具有一定實(shí)踐經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)，但因教師校內(nèi)教學(xué)科研工作量較大等原因，投入社會實(shí)踐的經(jīng)歷和時(shí)間比較有限，這與MBA教育要求教師具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)相比較，還有一定的差距和不足，對企業(yè)管理實(shí)踐了解還不夠深入，在一定程度上影響MBA教學(xué)效果。.生源市場開拓不夠黑龍江作為欠發(fā)達(dá)省份，MBA招生適用A類地區(qū)分?jǐn)?shù)線，大慶作為非省會城市，生源數(shù)量有限、質(zhì)量不高，加之我校MBA教育辦學(xué)時(shí)間短，品牌知名度、美譽(yù)度不高，生源主要以大慶地區(qū)為主，來自于油田企業(yè)居多，招生市場開拓力度明顯不夠。三、下一年度建設(shè)計(jì)劃（一）發(fā)展目標(biāo)本學(xué)位點(diǎn)在深化自身辦學(xué)優(yōu)勢和特色的基礎(chǔ)上，持續(xù)塑造MBA教學(xué)品牌，在下一年度新增自主開發(fā)案例5-10項(xiàng)，新增產(chǎn)教融合實(shí)踐基地1-2個(gè)，力爭培育省級思政課程1-2門，獲批省級思政案例1-2項(xiàng)，培育校企共建課程1門。在各類論文抽檢、評審中力爭零質(zhì)量問題，辦學(xué)質(zhì)量和規(guī)模上達(dá)到國內(nèi)同類院校較高水平。（二）具體舉措.提高師資隊(duì)伍的實(shí)踐教學(xué)水平為了提高教師的教學(xué)質(zhì)量，繼續(xù)鼓勵(lì)和支持教師深入企事業(yè)單位，通過參觀、調(diào)研、咨詢和顧問等形式開展與教學(xué)有關(guān)的管理實(shí)踐活動(dòng)，鍛煉實(shí)踐能力，豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。為了提升教師隊(duì)伍整體水平，MBA教育中心計(jì)劃招聘有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的工作人員或聘請有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的成功管理人才作為兼職教授，在授課教師配合下，將理論知識與實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合，提升學(xué)員的實(shí)際應(yīng)用能力。也可以通過其他院?；テ该麕熼_展示范課等方式相互交流，共享資源，取長補(bǔ)短，提高教師的教學(xué)水平。另外，根據(jù)MBA教育中心財(cái)力狀況，計(jì)劃聘請具有國外MBA、EMBA授課經(jīng)驗(yàn)的教師擔(dān)任部分課程，將國外教學(xué)模式和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)引入課堂。.積極拓展MBA生源市場提升我校MBA教育培養(yǎng)質(zhì)量，擴(kuò)大品牌知名度、美譽(yù)度是開拓MBA招生市場的根本途徑，這需要一個(gè)漸進(jìn)的過程。目前，在開拓生源市場可以從三方面著手：一是在教師為企業(yè)服務(wù)的過程中拓展市場。通過企業(yè)實(shí)踐基地、培訓(xùn)班、咨詢服務(wù)等多種形式，在為企業(yè)服務(wù)的過程中潛移默化地打好生源市場基礎(chǔ)；二是依托校友團(tuán)隊(duì)資源，擴(kuò)大品牌知名度。動(dòng)員優(yōu)秀、龐大的校友團(tuán)隊(duì)，尤其是已經(jīng)畢業(yè)的MBA學(xué)員，幫助宣傳介紹我校MBA教育；三是繼續(xù)通過微信、校園網(wǎng)、報(bào)紙、各大網(wǎng)站、電視、新聞媒體等渠道發(fā)布考試及招生信息，設(shè)置熱線電話，詳細(xì)解答咨詢電話，積極宣傳