活動執(zhí)行主管基本工作職責(zé)通用29篇_第1頁
活動執(zhí)行主管基本工作職責(zé)通用29篇_第2頁
活動執(zhí)行主管基本工作職責(zé)通用29篇_第3頁
活動執(zhí)行主管基本工作職責(zé)通用29篇_第4頁
活動執(zhí)行主管基本工作職責(zé)通用29篇_第5頁
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文檔簡介

活動執(zhí)行主管基本工作職責(zé)(通用29篇)下面是我為大家整理的活動執(zhí)行主管基本工作職責(zé)(通用29篇),供大家參考。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)(通用29篇)

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇1職責(zé):

1、根據(jù)公關(guān)活動與推廣活動的要求,負責(zé)活動的現(xiàn)場執(zhí)行

2、負責(zé)各類活動物料的管理和安排(設(shè)計、選購、制作、分配)

3、負責(zé)執(zhí)行公司對外的各項公關(guān)活動,負責(zé)與公司其它內(nèi)部的溝通溝通與協(xié)調(diào)等

4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事務(wù)。

任職要求:

1、市場營銷、廣告學(xué)、新聞學(xué)等專業(yè)本科及以上學(xué)歷

2、工作閱歷:一年以上相關(guān)工作閱歷具有一定的相關(guān)工作閱歷

3、談吐得體,思維靈敏,詳細較好的溝通協(xié)調(diào)能力

4、具有飽滿的工作熱忱、強烈的上進心,具有較強新知識學(xué)習(xí)能力及應(yīng)變能力。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇2職責(zé):

1、負責(zé)市場拓展業(yè)務(wù),協(xié)作負責(zé)人完成市場銷售體系與渠道的搭建

2、參加活動現(xiàn)場的管理,解決突發(fā)問題,傳達項目更新資料,在活動過程中完成銷售任務(wù)

3、負責(zé)市場調(diào)研、行業(yè)信息的采集及分析

4、協(xié)作完成活動物料籌備及前期渠道協(xié)調(diào)及活動結(jié)案分析

5、完成上級交辦的其他工作。

任職資格:

1、市場營銷、廣告?zhèn)髅降认嚓P(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,2年以上商場營銷活動執(zhí)行或產(chǎn)品運營、品牌推廣工作閱歷,有一定的客戶運營閱歷

2、具備良好的活動組織策劃能力,較強的工作獨立性和應(yīng)變能力

3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠處理解決工作問題

4、嫻熟應(yīng)用日常辦公軟件

5、具備良好的團隊合作精神和職業(yè)道德,工作仔細專心,責(zé)任心強,樂觀上進,樂于學(xué)習(xí)并接受新事物。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇3職責(zé):

1、根據(jù)客戶需求及公司安排,負責(zé)承接活動預(yù)絕算與執(zhí)行工作

2、具備較強的預(yù)算掌握能力、數(shù)據(jù)分析能力及談判能力,隨機應(yīng)變的處理現(xiàn)場的突發(fā)情況

3、負責(zé)分配、指導(dǎo)、監(jiān)督項目執(zhí)行專員各項工作的開展與實施,確保各項工作能夠按時、按質(zhì)完成負責(zé)項目活動的聯(lián)系和協(xié)調(diào),確認和執(zhí)行項目方案,對活動流程全程監(jiān)督

4、負責(zé)活動執(zhí)行及后期的總結(jié)跟進,協(xié)調(diào)內(nèi)部合作負責(zé)項目前期的客戶對接(報價制作及確定)、中期的團隊分工、活動現(xiàn)場監(jiān)督指導(dǎo)工作

5、團隊人員的培訓(xùn)、指導(dǎo)與監(jiān)督

6、完善項目執(zhí)行管理制度及流程,建立標(biāo)準(zhǔn)化的執(zhí)行手冊

7、建立外協(xié)或供給商檔案,并定期給予評估

8、建立各項物料、設(shè)備材質(zhì)與報價檔案

9、統(tǒng)籌中、大型會議的籌備工作(策劃、監(jiān)督進度、執(zhí)行)及現(xiàn)場的運營、協(xié)調(diào)、接待等工作

10、樂觀主動地與客戶保持良好溝通,跟進維持融洽的客戶關(guān)系。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷

2、有2年活動組織執(zhí)行和管理閱歷,具有客戶拓展及項目策劃能力

3、有良好的溝通能力、團隊合作意識,樂觀樂觀的工作態(tài)度,能承受較大的工作壓力

4、誠懇勤奮,樂觀細心的工作態(tài)度具親和力,擅長人際交往

5、具有良好的敬業(yè)精神和團隊精神,勇于面對工作中的壓力與挑戰(zhàn)

6、精通使用MicrosoftOffice相關(guān)軟件,尤其側(cè)重ppt、word、excel等工具。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇4職責(zé):

1,協(xié)作公司線上推廣活動,做好線下推廣的策劃方案

2,推廣活動審核,對策劃效果進行評估實施與監(jiān)管

3,根據(jù)不同的社區(qū)特性,掌握策劃、活動效果,細化工作流程,嚴格根據(jù)時間節(jié)點和質(zhì)量完成

4,對活動效果進行總結(jié)評估,提出優(yōu)化方案并實施。

任職要求:

1,大專以上學(xué)歷,2年以上活動策劃執(zhí)行統(tǒng)籌閱歷

2,具備較強的項目執(zhí)行閱歷與全局思維能力

3,吃苦耐勞,有團隊合作意識。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇5職責(zé):

1.具有巡展、會議、活動執(zhí)行工作閱歷

2.負責(zé)公司舉辦的社區(qū)活動或者其他活動的現(xiàn)場執(zhí)行

3.活動前,負責(zé)與相關(guān)的物料商進行對接、溝通和執(zhí)行。

4.將活動策劃方案轉(zhuǎn)化為詳細的執(zhí)行方案,細化工作流程。

5.可接受活動前中后期加班,反應(yīng)靈敏。

6.具有文化、廣告、公關(guān)公司或同崗位工作經(jīng)歷、熟悉或從事演出行業(yè)。

崗位要求:

1、要有較強的執(zhí)行能力和溝通能力

2、能吃苦耐勞并有一定抗壓能力

3、有責(zé)任心。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇61、根據(jù)客戶需求及公司安排,負責(zé)承接活動預(yù)算與執(zhí)行工作

2、具備較強的預(yù)算掌握能力、數(shù)據(jù)分析能力及談判能力,隨機應(yīng)變的處理現(xiàn)場的突發(fā)情況

3、負責(zé)分配、指導(dǎo)、監(jiān)督項目執(zhí)行專員各項工作的開展與實施,確保各項工作能夠按時、按質(zhì)完成負責(zé)項目活動的聯(lián)系和協(xié)調(diào),確認和執(zhí)行項目方案,對活動流程全程監(jiān)督

4、負責(zé)活動執(zhí)行及后期的總結(jié)跟進,協(xié)調(diào)內(nèi)部合作負責(zé)項目前期的客戶對接(報價制作及確定)、中期的團隊分工、活動現(xiàn)場監(jiān)督指導(dǎo)工作

5、團隊人員的培訓(xùn)、指導(dǎo)與監(jiān)督

6、完善項目執(zhí)行管理制度及流程,建立標(biāo)準(zhǔn)化的執(zhí)行手冊

7、建立外協(xié)或供給商檔案,并定期給予評估

8、建立各項物料、設(shè)備材質(zhì)與報價檔案

9、項目管理規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督企業(yè)各項目進度進程,并定期匯總向上級經(jīng)理匯報

10、統(tǒng)籌中、大型會議的籌備工作(策劃、監(jiān)督進度、執(zhí)行)及現(xiàn)場的運營、協(xié)調(diào)、接待等工作

11、樂觀主動地與客戶保持良好溝通,跟進維持融洽的客戶關(guān)系。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇71、根據(jù)客戶需求及公司安排,負責(zé)承接活動預(yù)算與執(zhí)行工作

2、具備較強的預(yù)算掌握能力、數(shù)據(jù)分析能力及談判能力,隨機應(yīng)變的處理現(xiàn)場的突發(fā)情況

3、負責(zé)分配、指導(dǎo)、監(jiān)督項目執(zhí)行專員各項工作的開展與實施,確保各項工作能夠按時、按質(zhì)完成負責(zé)項目活動的聯(lián)系和協(xié)調(diào),確認和執(zhí)行項目方案,對活動流程全程監(jiān)督

4、負責(zé)活動執(zhí)行及后期的總結(jié)跟進,協(xié)調(diào)內(nèi)部合作負責(zé)項目前期的客戶對接(報價制作及確定)、中期的團隊分工、活動現(xiàn)場監(jiān)督指導(dǎo)工作

5、團隊人員的培訓(xùn)、指導(dǎo)與監(jiān)督

6、完善項目執(zhí)行管理制度及流程,建立標(biāo)準(zhǔn)化的執(zhí)行手冊

7、建立外協(xié)或供給商檔案,并定期給予評估

8、建立各項物料、設(shè)備材質(zhì)與報價檔案

9、項目管理規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督企業(yè)各項目進度進程,并定期匯總向上級經(jīng)理匯報

10、統(tǒng)籌中、大型會議的籌備工作(策劃、監(jiān)督進度、執(zhí)行)及現(xiàn)場的運營、協(xié)調(diào)、接待等工作

11、樂觀主動地與客戶保持良好溝通,跟進維持融洽的客戶關(guān)系。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇8職責(zé):

1.負責(zé)各類活動現(xiàn)場布置、現(xiàn)場執(zhí)行、后期總結(jié)與客戶維護等

2.在活動現(xiàn)場與客戶就項目內(nèi)容與細節(jié)確定進行良好有效的溝通,促進項目的落實與推動實施

3.參加活動前期籌備(如與供給商溝通、與場地方談判、打算及分發(fā)物料)

4.參加活動現(xiàn)場管理,解決突發(fā)問題,傳達項目更新資料

5.活動結(jié)束收集客戶滿意度信息,與活動合作方及客戶保持良好互動關(guān)系

6.根據(jù)活動需要開發(fā)各類相關(guān)的活動資源,負責(zé)項目各類物料的匯總、整理,并向上級匯報

7.負責(zé)維護并加強公司與客戶以及第三方的聯(lián)系與協(xié)作

任職資格:

1.大專及以上學(xué)歷,熱愛公關(guān)活動行業(yè),對本行業(yè)布滿激情,工作態(tài)度樂觀主動

2.具有較強的表達能力、觀察能力、溝通能力、有交際能力,性格隨和開朗

3.有強烈的工作責(zé)任心和團隊合作精神,能承擔(dān)較大的工作壓力

4.熟悉物料(材質(zhì),標(biāo)準(zhǔn)尺寸等)、供給商

5.有200人以上活動策劃、執(zhí)行、統(tǒng)籌閱歷者優(yōu)先考慮。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇9職責(zé)

1、與客戶就項目內(nèi)容與細節(jié)確定進行良好有效的溝通,促進項目的落實與推動實施

2、完成各類活動項目的前期跟進、中期執(zhí)行與項目后期收尾工作

3、完成策略、創(chuàng)意方案的活動報價工作

4、參加活動前期籌備(如與供給商溝通、場地方談判,打算及分發(fā)物料)

5、參加活動現(xiàn)場的管理,解決突發(fā)問題,傳達項目更新資料

6、負責(zé)項目各類文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理。

任職要求

1、具備優(yōu)秀的人際溝通和語言表達能力、靈活機智的處事能力,及優(yōu)秀的客戶維護能力

2、有強烈的工作責(zé)任心和團隊合作精神,能承擔(dān)較大的工作壓力

3、具有誠信的品行,工作細致、專心負責(zé)

4、嫻熟操作各種辦公軟件,如Word,Excel,PowerPoint等

5、具備良好的文字功底,具備活動方案的撰寫及預(yù)算編制能力

6、熟悉活動常用搭建材料及常用設(shè)備(如燈光音響等)。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇10職責(zé):

1、能獨立帶領(lǐng)工作小組,完成公司承接的各類公關(guān)活動項目的執(zhí)行及總結(jié)工作

2、活動執(zhí)行過程中保持與客戶良好溝通,準(zhǔn)時反饋項目進展參加討論方案,提出建設(shè)性意見

3、跟進活動現(xiàn)場搭建,協(xié)調(diào)過程中及現(xiàn)場各項事務(wù),掌握時間節(jié)點,保證活動正常進行

4、熟悉音視頻制作流程,攝像、攝像等等相關(guān)要求,把握活動現(xiàn)場搭建驗收標(biāo)準(zhǔn)

5、負責(zé)跟進完成項目結(jié)束后的各項收尾工作

6、其他與工作相關(guān)的或領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

7、客戶事業(yè)部溝通,保證活動方案及現(xiàn)場的完善效果。

任職資格:

1、做事靈活,吃苦耐勞,對工藝及物料有所了解

2、大專以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作閱歷,至少3年的中高端時尚類公關(guān)活動的執(zhí)行工作閱歷

3、具有良好的溝通能力,較強的組織、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、團隊領(lǐng)導(dǎo)及資源整合能力

4、個性樂觀主動,責(zé)任心強,具備吃苦耐勞的精神,接受項目執(zhí)行時的不定時作息要求,聽從公司的統(tǒng)一安排

5、具有制定項目計劃,進行成本預(yù)估,項目監(jiān)控,現(xiàn)場執(zhí)行等工作,細化、完善執(zhí)行流程

6、熟悉各種供給商資源,了解如何尋找供給商,把握選購技巧

7、熟悉全部展覽展現(xiàn)制作物材質(zhì)及AV設(shè)備功能

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇11職責(zé):

1、負責(zé)各類婚禮的全程管理、執(zhí)行參加策劃及活動效果評估

2、負責(zé)婚禮場地現(xiàn)場安排及過程跟蹤、跟進,協(xié)調(diào)解決各類問題

3、參加婚禮方案構(gòu)建,完善各種婚禮相關(guān)資料的存檔管理

4、根據(jù)需要協(xié)作其他部門完成執(zhí)行、宣傳工作。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,廣告學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

2、具備良好的協(xié)調(diào)和流程執(zhí)行管控能力

3、具有較強的活動推廣、運作的能力

4、吃苦耐勞,能承受一定工作壓力,溝通協(xié)作能力良好,具有團隊協(xié)作精神

5、聽從領(lǐng)導(dǎo)分配,處事嚴謹,工作樂觀,責(zé)任心強

6、熟悉基礎(chǔ)的婚禮布置物料。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇121、負責(zé)市場活動策劃及組織執(zhí)行。

2、貼近市場,了解客戶需求,制定年度、季度、月度市場活動計劃,有序根據(jù)計劃執(zhí)行活動,完成銷售任務(wù)。

3、協(xié)調(diào)公司各部門資源,全力完成活動計劃,達成預(yù)期銷售成果。

4、掌握活動成本,統(tǒng)計活動用品、贈品、辦公用品等活動耗材,削減浪費,重復(fù)使用。

5、總結(jié)活動執(zhí)行流程、細則及標(biāo)準(zhǔn)說明,優(yōu)化流程,分工明確,提高執(zhí)行效率。

6、具備全局思維、活動風(fēng)險把控及創(chuàng)新思維能力,有效組織資源及利用現(xiàn)有資源制造活動價值最大化。

7、充分了解市場動態(tài),把握市場計劃,準(zhǔn)時正確召開市場營銷活動,主動抓取市場機會。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇13職責(zé):

1、組織實施行政管理工作,建立并完善公司行政辦公管理流程和制度體系

2、完成公司日常行政辦公、檔案、車輛、文印、章證、能源消耗及固定資產(chǎn)等一系列后勤保障工作

3、相關(guān)外聯(lián)及接待工作,如政府領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)公關(guān)、重要來賓等

4、組織召開各種會議,負責(zé)招商會、產(chǎn)品推介會等大型會議的活動策劃、組織、執(zhí)行、監(jiān)管等工作。

5、與業(yè)務(wù)活動相關(guān)的統(tǒng)計與核對工作

6、遵守服務(wù)規(guī)范、熱忱、主動、周到、細致、文明禮貌的接待與會人員。

任職條件:

1、大專以上學(xué)歷,有業(yè)務(wù)支持從業(yè)閱歷2年以上

2、有較強的服務(wù)意識、具備良好的文字撰寫及日常表格使用能力、思維活躍、表達能力強、規(guī)律清晰、較強的溝通及協(xié)調(diào)能力、具備團隊精神、責(zé)任心強、良好的抗壓能力

3、具備事項推動能力,心態(tài)樂觀樂觀向上

4、可接受出差。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇14職責(zé):

可獨立完成活動項目中的操作,現(xiàn)場執(zhí)行等操作,保證活動效果

有豐富的行業(yè)資源和渠道,根據(jù)活動的需要,準(zhǔn)時有效做好活動場地、設(shè)備、人員及物料的打算工作,并負責(zé)掌握項目成本與進度

負責(zé)活動現(xiàn)場,并提出預(yù)案、會后總結(jié)

協(xié)調(diào)并解決活動現(xiàn)場內(nèi)出現(xiàn)的各種突發(fā)問題

團隊協(xié)助能力強,工作樂觀,專心負責(zé)。

任職要求:

1、2年以上活動工作閱歷,擁有各類高端活動策劃及實操閱歷者優(yōu)先

2、具備較強的抗壓能力,規(guī)律嚴密、思路清晰、

3、具有良好的應(yīng)變、溝通與組織能力,有較強的目標(biāo)感和行動力,強烈的團隊合作意識與責(zé)任感。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇151、根據(jù)客戶需求及公司安排,負責(zé)承接活動預(yù)算與執(zhí)行工作

2、具備較強的預(yù)算掌握能力、數(shù)據(jù)分析能力及談判能力,隨機應(yīng)變的處理現(xiàn)場的突發(fā)情況

3、負責(zé)分配、指導(dǎo)、監(jiān)督項目執(zhí)行專員各項工作的開展與實施,確保各項工作能夠按時、按質(zhì)完成負責(zé)項目活動的聯(lián)系和協(xié)調(diào),確認和執(zhí)行項目方案,對活動流程全程監(jiān)督

4、負責(zé)活動執(zhí)行及后期的總結(jié)跟進,協(xié)調(diào)內(nèi)部合作,活動驗收結(jié)款負責(zé)項目前期的客戶對接(報價制作及確定)、中期的團隊分工、活動現(xiàn)場監(jiān)督指導(dǎo)工作

5、團隊人員的培訓(xùn)、指導(dǎo)與監(jiān)督

6、完善項目執(zhí)行管理制度及流程,建立標(biāo)準(zhǔn)化的執(zhí)行手冊

7、建立外協(xié)或供給商檔案,并定期給予評估

8、建立各項物料、設(shè)備材質(zhì)與報價檔案

9、項目管理規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督企業(yè)各項目進度進程,并定期匯總向上級經(jīng)理匯報

10、統(tǒng)籌中、大型會議的籌備工作(策劃、監(jiān)督進度、執(zhí)行)及現(xiàn)場的運營、協(xié)調(diào)、接待等工作

11、樂觀主動地與客戶保持良好溝通,跟進維持融洽的客戶關(guān)系。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇161、負責(zé)活動項目方案策劃撰寫工作,能夠?qū)顒舆M行策劃、執(zhí)行、評估與監(jiān)測、整合、拓展各種活動資源

2、負責(zé)對現(xiàn)場活動的各個環(huán)節(jié)進行有效的執(zhí)行和掌握,使活動達到預(yù)期的目標(biāo)和效果

3、發(fā)掘、聯(lián)絡(luò)和管理各類活動相關(guān)的供給商,做好供給商管理

4、負責(zé)活動后提交活動結(jié)案報告

5、帶領(lǐng)團隊完成項目。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇17職責(zé)

1、負責(zé)活動場地談判與活動推介,活動組織實施,對活動結(jié)果負責(zé)。

2、完成各類推廣活動項目的前期跟進、中期執(zhí)行與項目后期制作工作

3、參加活動現(xiàn)場的管理,解決突發(fā)問題需要有管理20人以上地推與活動現(xiàn)場控場能力

4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格

1、??埔陨蠈W(xué)歷,有相關(guān)工作閱歷者優(yōu)先

2、具備執(zhí)行能力,能夠全面合理的協(xié)作團隊作業(yè)分工及資源統(tǒng)籌,擅長統(tǒng)籌、判定

3、具有高度的工作熱忱,能夠承受較強的工作壓力,性格樂觀開朗,謙虛謹慎

4、富有團隊合作精神和較強的集體榮譽感。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇181、負責(zé)項目各檔期活動的整體策劃,外聯(lián)統(tǒng)籌及組織執(zhí)行工作

2、負責(zé)活動及異業(yè)商家合作的的渠道擴展工作

3、參加品牌建設(shè)管理,協(xié)助制定宣傳推廣計劃

4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

5、具有3年以上活動策劃閱歷,有一定異業(yè)資源者優(yōu)先

6、全日制本科及以上學(xué)歷,具備一定抗壓能力

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇19職責(zé):

1、依據(jù)公司年度市場進展戰(zhàn)略,并結(jié)合所屬市場情況,參加制定市場年度推廣計劃,完成各類活動的前期跟進、中期執(zhí)行與后期工作

2、與經(jīng)銷商及直營門店就活動內(nèi)容與細節(jié)能進行良好有效的溝通,促進活動的落實與推動實施

3、參加活動前期籌備(如人員溝通、場地談判,打算及分發(fā)物料)

4、能夠獨立完成整個活動策劃流程的細化,對重點環(huán)節(jié)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)有監(jiān)控標(biāo)準(zhǔn)

5、能夠?qū)顒拥恼麄€流程進行維護,保證活動策劃方案的有效執(zhí)行

6、參加活動現(xiàn)場的執(zhí)行,解決突發(fā)問題

7、負責(zé)活動各類文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理,生成報表報告

8、能夠持續(xù)開發(fā)并把握活動支持的各項資源,能夠?qū)顒訉嵤┈F(xiàn)場進行良好的統(tǒng)籌、管理及協(xié)調(diào),以保證活動執(zhí)行流程過程中各環(huán)節(jié)的連接順暢和活動效果的達成

任職資格:

1、二年的活動執(zhí)行流程閱歷

2、有建材家裝行業(yè)閱歷優(yōu)先:

3、具備良好的理解力和執(zhí)行力,有成功的大型活動實施閱歷優(yōu)先

4、具備優(yōu)秀的溝通能力和公關(guān)技能,有良好的規(guī)律性和前瞻性

5、目標(biāo)意識明確,擅長靈活處理問題

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇20職責(zé):

1.負責(zé)進行公司市場活動的策劃與執(zhí)行,參加活動前期籌備。

2.負責(zé)處理項目執(zhí)行過程的詳細事務(wù),能獨立完成活動執(zhí)行。

3.具有一定的親和力,組織能力、協(xié)調(diào)能力,擅長溝通。

4.協(xié)助公司相關(guān)活動執(zhí)行工作能在現(xiàn)場協(xié)助總策劃維持好活動的順利進行。

5.了解客戶需求,與活動客戶進行良好的對接與溝通

6.對活動相關(guān)物料負責(zé),合理調(diào)配活動所需資源與物料與供給商做好溝通工作,建立并維護兩者的友好關(guān)系

7.準(zhǔn)時處理活動現(xiàn)場出現(xiàn)的問題。

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷者

2.有從事過教育機構(gòu)、親子娛樂、幼教、兒童行業(yè)閱歷者優(yōu)先。

3.需適應(yīng)周六日加班,平日調(diào)休。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇211,跟據(jù)策劃方案列報價清單,報價

2,可繪制工程施工圖,了解制作工藝

3,對接客戶現(xiàn)場執(zhí)行,搭建會場

4,活動報告制作,工程結(jié)算文件編制

5,嫻熟各種辦公軟件

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇22職責(zé):

1、根據(jù)策劃方案,安排和協(xié)助相關(guān)部門和人員,進行前期籌備工作,保證資源到位,分工明細

2、負責(zé)策劃方案的設(shè)計實施,市場策劃及宣傳

3、負責(zé)執(zhí)行活動整體費用的清算、結(jié)款工作

4、負責(zé)執(zhí)行活動現(xiàn)場必要數(shù)據(jù)的收集工作

5、協(xié)助公關(guān)活動的實施,對全過程進行監(jiān)控,準(zhǔn)時解決出現(xiàn)的問題,保證活動的順利進行。

任職資格:

1、兩年以上活動執(zhí)行閱歷,有大型會務(wù)運作閱歷者優(yōu)先,特殊是商業(yè)公關(guān)活動閱歷

2、具有較強的適應(yīng)能力以及良好的溝通合作能力

3、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神,能在重壓下工作

4、能接受并適應(yīng)出差,對各種會務(wù)流程熟悉。

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇23職責(zé):

1、負責(zé)公司承接的會議會務(wù)活動的組織、實施及效果評估等工作

2、制定會展會務(wù)服務(wù)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)流程,管理團隊提高業(yè)務(wù)執(zhí)行能力,提升客戶滿意度

3、帶領(lǐng)團隊完成公司下達的各項業(yè)績指標(biāo)

任職要求:

1、市場營銷、酒店管理或會展會務(wù)等相關(guān)專業(yè)

2、三年以上會展會務(wù)相關(guān)工作閱歷

3、熟悉會議會務(wù)、活動執(zhí)行流程

4、有較強的觀察力、應(yīng)變能力、市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力及敬業(yè)精神

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇241、協(xié)助團隊的一般性事物工作

2、負責(zé)活動籌備期的資源整合、人員安排及各項打算工作

3、負責(zé)活動現(xiàn)場各項工作人員的分工、安排、培訓(xùn)等統(tǒng)籌執(zhí)行工作

4、負責(zé)日??蛻舻暮Y選及考核工作

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇251)協(xié)助高級活動經(jīng)理及俱樂部經(jīng)理負責(zé)計劃、實施、完成音樂俱樂部年度預(yù)算

2)準(zhǔn)時有效地與客戶溝通,理解客戶的需求,建立與維護公司與客戶間的良好聯(lián)系,以確保達到客戶的目標(biāo),使活動舉辦成功

3)協(xié)助高級活動經(jīng)理進行活動部業(yè)務(wù)的維護,開拓,客戶的開發(fā)。

4)建立業(yè)務(wù)檔案,妥善保管各種業(yè)務(wù)資料

5)在預(yù)算范圍內(nèi)進行有效的成本掌握,與運營和財務(wù)部門合作,對活動進行評估,檢查活動成本以及相關(guān)發(fā)票結(jié)算

6)負責(zé)協(xié)調(diào)落實公司活動各部門的基本職責(zé),包括運營、安保、餐飲、活動各環(huán)節(jié),以及禮儀服務(wù)等

7)安排召開每場活動的技術(shù)協(xié)調(diào)會及內(nèi)部協(xié)調(diào)會,事先做好與各部門的協(xié)調(diào)工作,協(xié)助各部門經(jīng)理共同開展工作

8)以公司管理準(zhǔn)則為依據(jù),負責(zé)活動的運營和排練、執(zhí)行和演出負責(zé)演出團體的場地接待工作,包括主舞臺和音樂俱樂部

9)負責(zé)檢查每場活動開頭前崗位部署到崗情況,協(xié)調(diào)各部門做好場館的服務(wù)工作

10)負責(zé)完成活動后的審核,包括核定預(yù)算

11)定期提交有效之季度市場分析報告給管理層作為決策參考

12)負責(zé)協(xié)調(diào)每場活動全部運營需求,包括音樂會和企業(yè)活動

13)視需要與管理層一起協(xié)調(diào)音樂俱樂部的需求和業(yè)務(wù)

14)協(xié)助監(jiān)督音樂俱樂部內(nèi)餐飲供給商的運作,確保服務(wù)質(zhì)量和運作效率

15)與公司內(nèi)部其他部門保持良好溝通,順利完成音樂俱樂部活動,保持并提升客戶滿意度

16)主場館活動的協(xié)助引進,對接及主辦方資源維護

活動執(zhí)行主管的基本工作職責(zé)篇26職責(zé):

1.負責(zé)各類商業(yè)活動的策劃與組織實施

2.組織指導(dǎo)撰寫各種公關(guān)活動方案

3.據(jù)市場信息及行業(yè)動態(tài),進行活動策劃和執(zhí)行

4.協(xié)助部門經(jīng)理對活動進行整體協(xié)調(diào)和把控,物料落地等工作

5.評估活動效果并編制活動報告

6.根據(jù)業(yè)務(wù)需要制作各種宣傳資料,塑造良好企業(yè)形象

崗位技能:

1、熟悉活動策劃、運營工作流程,及品牌推廣、市場營銷活動開展流程。

2、具備良好的活動組織策劃能力,較強的工作獨立性和應(yīng)變能力。

3、具備良好的文字寫作能力和語言表達

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