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文檔簡(jiǎn)介
2021-2022年湖南省長(zhǎng)沙市社會(huì)工作者職業(yè)資格社會(huì)工作綜合能力(中級(jí))知識(shí)點(diǎn)匯總(含答案)學(xué)校:________班級(jí):________姓名:________考號(hào):________
一、單選題(30題)1.近段時(shí)間,社區(qū)經(jīng)常出現(xiàn)成群的“不良青少年”,他們經(jīng)常逃學(xué)、打架斗毆,甚至徹夜不歸。在了解了這個(gè)情況后,社區(qū)工作者開(kāi)展了“夜間關(guān)照”計(jì)劃,介紹夜不歸宿的孩子到社區(qū)活動(dòng)室參加興趣小組活動(dòng),并安排住宿。關(guān)于這段材料,理解錯(cuò)誤的是()
A.外展工作也是社會(huì)工作的重要手法
B.服務(wù)對(duì)象都是由自己主動(dòng)求助形成的
C.服務(wù)對(duì)象不僅指?jìng)€(gè)人,也可以是群體
D.服務(wù)領(lǐng)域不僅包括基本生活困難的人,也可以是在精神、社會(huì)方面陷入困境者
2.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的資金來(lái)源中,基金會(huì)的慈善捐款屬于()。
A.政府資助B.民間捐助C.商業(yè)交易D.企業(yè)捐款
3.
第
21
題
專(zhuān)業(yè)的完整性,評(píng)估和研究等方面的要求是社會(huì)工作者對(duì)()的倫理責(zé)任。
4.某精神衛(wèi)生中心的社會(huì)工作者老程經(jīng)常為本地區(qū)的居委會(huì)工作人員和社區(qū)居民舉辦講座,以增進(jìn)大家對(duì)精神疾病的了解,促進(jìn)大家對(duì)精神疾病患者的接納。根據(jù)社會(huì)工作領(lǐng)域的劃分,老程開(kāi)展的服務(wù)屬于()。
A.心理健康服務(wù)B.醫(yī)療社會(huì)工作C.矯治社會(huì)工作D.家庭社會(huì)工作
5.督導(dǎo)過(guò)程中督導(dǎo)者盡量避免過(guò)早為督導(dǎo)者提供答案,作為督導(dǎo)者應(yīng)該()。
A.先做好的聆聽(tīng)者B.回避被督者的問(wèn)題C.總保持沉默D.以上都不正確E.時(shí)而沉默
6.
第
2
題
某服務(wù)對(duì)象患有害怕到人多、空曠的地方的“廣場(chǎng)綜合癥”,社會(huì)工作者采用了直接帶他到廣場(chǎng),從他最害怕的問(wèn)題著手的治療策略。這種策略是()。
7.社會(huì)工作者小單家在外地,本地沒(méi)有什么朋友。逢年過(guò)節(jié),小單都會(huì)不同程度出現(xiàn)情緒低落的狀況,需要一段時(shí)間才能調(diào)整好工作狀態(tài)。機(jī)構(gòu)督導(dǎo)楊老師在專(zhuān)業(yè)上對(duì)小單幫助很大,但在年終評(píng)議時(shí),小單給楊老師提意見(jiàn),希望楊老師不要只談專(zhuān)業(yè),也要關(guān)心她的生活。針對(duì)小單的意見(jiàn),楊老師正確的做法是()。
A.結(jié)束督導(dǎo)關(guān)系B.告訴小單專(zhuān)業(yè)知識(shí)和能力的重要性C.適當(dāng)提供情感支持D.為小單介紹新的督導(dǎo)
8.在小組工作中,社會(huì)工作者發(fā)現(xiàn)劉蘭不怎么說(shuō)話,多數(shù)時(shí)候坐在那里靜靜地聽(tīng)著,每次要求成員發(fā)表意見(jiàn)時(shí),她都表示自己沒(méi)什么說(shuō)的。面對(duì)這種情況,下列社會(huì)工作者所采取的做法中,較妥當(dāng)?shù)氖牵ǎ?/p>
A.不加干預(yù)B.要求參與到小組中來(lái)C.用自身示范的方式引導(dǎo)劉蘭表達(dá)D.鼓勵(lì)其他組員對(duì)劉蘭提出邀請(qǐng)
9.
10.根據(jù)民政部門(mén)制訂的居家養(yǎng)老方案,某地政府為全區(qū)80歲以上的老人發(fā)放生活補(bǔ)貼。由此形成的需要被稱(chēng)為()。
A.規(guī)范性需要B.感覺(jué)性需要C.表達(dá)性需要D.比較性需要
11.實(shí)驗(yàn)研究是基于因果關(guān)系的基本邏輯,把研究問(wèn)題置于特定場(chǎng)景中,通過(guò)嚴(yán)格的控制和策劃,使得所研究變量及其關(guān)系得以體現(xiàn)的研究方法。實(shí)驗(yàn)研究的重點(diǎn)在于實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì),下列不屬于實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)常用的研究方法的是()。
A.前后測(cè)控制組設(shè)計(jì)B.非對(duì)等控制組設(shè)計(jì)C.非正式實(shí)踐設(shè)計(jì)D.多組時(shí)間序列分析
12.在社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)中,以沒(méi)有錢(qián)作為出發(fā)點(diǎn),根據(jù)機(jī)構(gòu)在來(lái)年的實(shí)際需要而作出預(yù)算的是()財(cái)務(wù)預(yù)算方法。
A.單項(xiàng)預(yù)算法B.方案預(yù)算法C.零基預(yù)算法D.復(fù)合預(yù)算法
13.小王的兒子非常受寵,在家非常霸道,夫妻兩人平時(shí)以?xún)鹤訛橹行模星蟊貞?yīng)。久而久之,小王的兒子變成了家里的“小皇帝”。家庭的權(quán)力掌握在兒子手中。社會(huì)工作者協(xié)助小王認(rèn)識(shí)到這種家庭結(jié)構(gòu)是病態(tài)的,建議他采取一些辦法把權(quán)力重新集中到夫妻二人手里。這種做法是運(yùn)用了結(jié)構(gòu)式家庭治療模式中()的治療技巧。
A.互動(dòng)方式B.集中焦點(diǎn)C.感覺(jué)震撼D.打破平衡
14.某農(nóng)村社區(qū)缺乏殘疾人康復(fù)設(shè)備,為讓更多的服務(wù)對(duì)象享有康復(fù)服務(wù),當(dāng)?shù)厣鐣?huì)工作者鼓勵(lì)康復(fù)對(duì)象和家屬自制康復(fù)器械。上述做法體現(xiàn)了開(kāi)展社區(qū)康復(fù)的()原則。
A.社會(huì)化B.因勢(shì)利導(dǎo)C.因陋就簡(jiǎn)D.低成本、廣覆蓋
15.社會(huì)工作者小李針對(duì)某小區(qū)居民的實(shí)際情況,擬開(kāi)展一個(gè)社區(qū)骨干小組。以提升他們推動(dòng)社區(qū)建設(shè)的責(zé)任意識(shí)、參與意識(shí)和行動(dòng)能力。為此,小李最適宜采用的小組工作模式是()。
A.發(fā)展模式B.互動(dòng)模式C.治療模式D.社會(huì)目標(biāo)模式
16.在社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)價(jià)值觀中,關(guān)于保密的說(shuō)法正確的是()。
A.社會(huì)工作者任何情況下都不得泄露服務(wù)對(duì)象資料
B.服務(wù)結(jié)束后,社會(huì)工作者可以披露服務(wù)對(duì)象的某些信息
C.為避免嚴(yán)重后果,社會(huì)工作者可以在特定范圍披露服務(wù)對(duì)象資料
D.如果服務(wù)對(duì)象不屬于困難群體,社會(huì)工作者可以披露其信息
17.
18.小組工作中,()更強(qiáng)調(diào)小組組員之間的平等及個(gè)體獨(dú)立性。
A.社會(huì)目標(biāo)模式B.治療模式C.互動(dòng)模式D.發(fā)展模式
19.為了促進(jìn)女性的正常生活和發(fā)展而開(kāi)展的專(zhuān)業(yè)服務(wù)工作屬于()范疇。
A.婦女社會(huì)服務(wù)B.家庭服務(wù)C.社會(huì)救助D.心理健康服務(wù)
20.某社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)本機(jī)構(gòu)的服務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行了評(píng)估,尤其重視已完成項(xiàng)目的效果評(píng)估。下列內(nèi)容中,屬于效果評(píng)估的是()
A.服務(wù)流程管理情況B.服務(wù)項(xiàng)目的進(jìn)度情況C.項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支出情況D.服務(wù)對(duì)象的改善情況
21.
第
45
題
在社區(qū)社會(huì)工作中,提高居民能力的最重要的手段就是()。
22.
23.
第
56
題
社區(qū)工作評(píng)估階段的主要介入策略是()。
24.當(dāng)兒童面臨災(zāi)害、虐待和遺棄等緊急情況時(shí),社會(huì)工作者應(yīng)首先()。
A.排除危險(xiǎn),保障兒童人身安全
B.向有關(guān)兒童保護(hù)部門(mén)報(bào)告
C.提供輔導(dǎo),減少兒童所受傷害
D.為兒童提供寄養(yǎng)照顧和庇護(hù)服務(wù)
25.
第
45
題
個(gè)案社會(huì)工作的對(duì)象是社會(huì)適應(yīng)不良的().
26.馬斯洛的“需要層次論”認(rèn)為人有五種基本需要,實(shí)現(xiàn)個(gè)人理想,個(gè)人價(jià)值得到體現(xiàn)屬于需求理論中的()。
A.自我實(shí)現(xiàn)的需要B.生理需要C.歸屬與愛(ài)的需要D.尊重的需要
27.因父母常年在外打工,小華自小由爺爺奶奶照顧,最近被父母接到身邊上學(xué)。父母對(duì)小華非常疼愛(ài),但親子之間沖突不斷。社會(huì)工作者與小華談話發(fā)現(xiàn),小華認(rèn)為父母多年將自己“扔”在家里,根本不關(guān)心自己,于是心懷不滿,故意與父母作對(duì)。社會(huì)工作者分析認(rèn)為,小華目前最主要的問(wèn)題是對(duì)父母的誤解很深,于是將工作的首要目標(biāo)確定為協(xié)助小華改變對(duì)父母的負(fù)面看法。社會(huì)工作者制定工作目標(biāo)依據(jù)是()。
A.精神分析理論B.認(rèn)知行為理論C.存在主義理論D.增強(qiáng)權(quán)能理論
28.某社會(huì)工作機(jī)構(gòu)最近結(jié)束了為期兩年的社區(qū)發(fā)展服務(wù)項(xiàng)目。下列內(nèi)容中,屬于該項(xiàng)目結(jié)果評(píng)估的是()。
A.服務(wù)人數(shù)的變化B.服務(wù)目標(biāo)達(dá)成情況C.項(xiàng)目的推進(jìn)方式D.志愿者的配置情況
29.在志愿服務(wù)人力資源管理內(nèi)容中,保險(xiǎn)、表?yè)P(yáng)、其他志愿者聯(lián)系活動(dòng)屬于()管理職能。
A.規(guī)劃B.組織C.領(lǐng)導(dǎo)D.控制
30.在活動(dòng)設(shè)計(jì)過(guò)程中進(jìn)行的協(xié)調(diào)屬于()。
A.程序性協(xié)調(diào)B.支持性協(xié)調(diào)C.主動(dòng)性協(xié)調(diào)D.工作性協(xié)調(diào)
二、多選題(20題)31.
32.劉先生,男,34歲,大學(xué)本科學(xué)歷,原是一家企業(yè)的銷(xiāo)售人員,一年前遭遇一場(chǎng)交通事故,造成雙腿截肢并因此失去了工作。一年來(lái)。劉先生身體逐漸康復(fù)。但他一直無(wú)法接受被截肢的事實(shí),情緒很壞,常常一個(gè)人躺著發(fā)呆,還會(huì)默默地流眼淚,也不愿與家人交談,發(fā)脾氣的次數(shù)越來(lái)越多。以前,劉先生是一個(gè)性格開(kāi)朗、很愛(ài)交往的人,有很多朋友?,F(xiàn)在他根本不愿意見(jiàn)朋友,朋友打電話來(lái),他也常常不接。有一次還企圖自殺,幸好被下班回家的妻子發(fā)現(xiàn),挽回了他的性命。劉先生的妻子很擔(dān)心丈夫的狀況,前來(lái)向社會(huì)工作者小劉求助。小劉應(yīng)開(kāi)展的工作包括()。
A.醫(yī)療社會(huì)工作B.就業(yè)服務(wù)C.殘疾人社會(huì)工作D.心理健康服務(wù)E.社會(huì)救助社會(huì)工作
33.小莊因?yàn)閭€(gè)子矮小,感到自卑,不愿參加朋友的聚會(huì),人際關(guān)系日漸疏離,產(chǎn)生了不少負(fù)面情緒。如果運(yùn)用理性情緒治療法,社會(huì)工作者應(yīng)采取的做法有()
A.協(xié)助小莊理解自己的非理性信念與具體的情緒、行為困擾之間的聯(lián)系
B.使用列表的方法,詳細(xì)記錄小莊與朋友交往時(shí)的想法
C.協(xié)助小莊對(duì)自己的非理性信念進(jìn)行質(zhì)疑
D.協(xié)助小莊扮演特定角色,回顧當(dāng)時(shí)場(chǎng)景中的情緒和行為
E.引導(dǎo)小莊回憶兒時(shí)的生活和曾經(jīng)發(fā)生的特別事件
34.某社會(huì)工作事務(wù)所的服務(wù)區(qū)域里有多個(gè)失獨(dú)家庭。為了給這些家庭提供幫助,社會(huì)工作者梁軍運(yùn)用專(zhuān)業(yè)“聯(lián)結(jié)”技巧組建了一個(gè)失獨(dú)家庭自助小組。在以下選項(xiàng)中,哪幾個(gè)屬于“聯(lián)結(jié)”技巧()
A.以失獨(dú)家庭的共同經(jīng)驗(yàn)為媒介協(xié)助組員建立關(guān)系
B.鼓勵(lì)組員在小組過(guò)程中釋放自己的情緒
C.評(píng)估組員的創(chuàng)傷程度
D.營(yíng)造相互關(guān)懷的氛圍
E.分析每個(gè)家庭的潛在資源
35.
36.非政府組織開(kāi)展的家庭救助,通常具有()。
A.應(yīng)急性B.自發(fā)性C.盲目性D.目標(biāo)性E.持續(xù)
37.兒童福利院社會(huì)工作者何某服務(wù)殘疾兒童多年,相信他們有潛能,運(yùn)用各種方法幫助他們成長(zhǎng)。適應(yīng)社會(huì)。例如他會(huì)帶領(lǐng)殘疾兒童走進(jìn)社區(qū)。為居民表演節(jié)目,得到居民的贊賞。何某的這些實(shí)踐行動(dòng)說(shuō)明社會(huì)工作價(jià)值觀的作用是()。
A.推動(dòng)社會(huì)工作者實(shí)踐的動(dòng)力
B.確立機(jī)構(gòu)目標(biāo)的根據(jù)
C.體現(xiàn)社會(huì)工作者教育的核心內(nèi)容
D.有效促進(jìn)社會(huì)工作者的個(gè)人成長(zhǎng)
E.維系社會(huì)的期望
38.
39.
40.
41.
42.
43.
44.
45.
46.
47.社會(huì)工作者小李所服務(wù)的社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施老化陳舊,居民樓經(jīng)常發(fā)生下水道堵塞、水壓不足等問(wèn)題。為了有效解決這些問(wèn)題,小李準(zhǔn)備制定一個(gè)服務(wù)方案。在問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和分析階段,小李采用“問(wèn)題認(rèn)識(shí)工作表”的方法進(jìn)行科學(xué)分析,其分析的主要內(nèi)容包括()。A.居民所關(guān)注的問(wèn)題是什么
B.“全面性問(wèn)題”是什么
C.“明確問(wèn)題”是什么
D.誰(shuí)受這個(gè)問(wèn)題影響
E.人們對(duì)這個(gè)問(wèn)題的感受程度如何
48.下列哪些人員符合一定條件后就可成為我國(guó)農(nóng)村五保供養(yǎng)對(duì)象?()
A.老年人B.殘疾人C.未成年人D.軍人E.國(guó)家公務(wù)員
49.社會(huì)工作者小琳近期針對(duì)社區(qū)離異女性開(kāi)展支持小組活動(dòng),她在調(diào)研中發(fā)現(xiàn):這些女性在離婚后經(jīng)濟(jì)收入下降,生活困難增多,親子關(guān)系也出現(xiàn)了一些問(wèn)題。根據(jù)支持小組的特點(diǎn),小琳應(yīng)將小組活動(dòng)的重點(diǎn)放在()
A.學(xué)習(xí)應(yīng)對(duì)婚姻變遷的方法B.分享各自經(jīng)驗(yàn)以協(xié)助解決問(wèn)題C.協(xié)助建立新家庭D.建立起能夠互相理解的共同體E.增加親子溝通
50.
三、多項(xiàng)選擇(10題)51.
第
92
題
地區(qū)發(fā)展模式的實(shí)施策略有()。
52.
第
83
題
社會(huì)工作分析問(wèn)題時(shí)的基本觀點(diǎn)是“人在環(huán)境之中”,認(rèn)為人與社會(huì)環(huán)境是相互依存的個(gè)人的問(wèn)題主要是由于社會(huì)的原因而導(dǎo)致的。而社會(huì)方面的原因。主要包括()。
53.
第
82
題
策劃技巧可以運(yùn)用()指標(biāo)去評(píng)估上一階段提出的每個(gè)策略。
54.
第
67
題
36歲的女工王某最近失業(yè),丈夫怨其無(wú)能,倆人經(jīng)常吵架。王某感到煩惱常與鄰居發(fā)生糾紛,為此求助于社會(huì)工作者。社會(huì)工作者可能為其提供的服務(wù)包括()。
55.
第
95
題
設(shè)計(jì)小組活動(dòng),需要考慮的因素有()。
56.
第
67
題
實(shí)證主義方法論的基本觀點(diǎn)是()。
57.心理社會(huì)治療模式依據(jù)醫(yī)學(xué)模式的概念,把服務(wù)過(guò)程分為()相互緊密關(guān)聯(lián)的實(shí)施階段。
A.A.研究B.評(píng)估C.調(diào)研D.診斷E.治療
58.
第
95
題
社會(huì)工作服務(wù)對(duì)象層面的目標(biāo)包括()。
59.
第
63
題
個(gè)案管理中,服務(wù)對(duì)象的共同特質(zhì)有()。
60.
第
97
題
佛教的道德觀以()為核心。
參考答案
1.B從產(chǎn)生過(guò)程來(lái)看,服務(wù)對(duì)象可分為由于自己主動(dòng)求助而形成的及通過(guò)社會(huì)工作者的主動(dòng)尋找和幫助而形成的。一個(gè)人(群體)愿意接受服務(wù)或幫助,就變成了服務(wù)對(duì)象。在社會(huì)工作實(shí)踐中,基本生活有困難的人群是社會(huì)工作的主要對(duì)象群體,社會(huì)工作對(duì)他們來(lái)說(shuō)既是服務(wù)也是幫助。經(jīng)濟(jì)上并不困難但在精神、社會(huì)關(guān)系方面陷入困境者也是社會(huì)工作的服務(wù)對(duì)象,也需要服務(wù)和幫助。另外,社會(huì)工作的服務(wù)對(duì)象不僅指?jìng)€(gè)人,也指某一家庭、群體或社區(qū),當(dāng)他們陷入自己無(wú)法擺脫的困境時(shí),就可能成為社會(huì)工作的服務(wù)對(duì)象。本案例中,社會(huì)工作者的“夜間關(guān)照”計(jì)劃屬于外展工作,服務(wù)對(duì)象是不良青少年群體,是社會(huì)工作者主動(dòng)提供服務(wù)形成的。
2.B政府的資助方式一般通過(guò)購(gòu)買(mǎi)服務(wù)和獎(jiǎng)勵(lì)來(lái)實(shí)現(xiàn)。民間捐助主要是指來(lái)自個(gè)人、企業(yè)、基金會(huì)的慈善捐款,支持社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)開(kāi)展扶貧、教育、環(huán)保等多方面服務(wù)。商業(yè)交易主要是指服務(wù)收費(fèi)、出售商品的收益等。
3.D
4.B在現(xiàn)代社會(huì)中心理壓力已成為普遍的社會(huì)問(wèn)題,對(duì)于那些遭遇不幸者來(lái)說(shuō),心理和精神壓力直接威脅著他們的生活和工作。即使是成功人士,由于現(xiàn)代社會(huì)節(jié)奏的加快和社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的加劇.也可能會(huì)形成對(duì)他們的沉重心理壓力,使他們的精神處于亞健康狀態(tài)。社會(huì)工作者可以通過(guò)心理輔導(dǎo)幫助他們舒緩心理壓力。進(jìn)而使他們正常地投入工作和生活。另外,對(duì)于那些有較嚴(yán)重精神疾患的人來(lái)說(shuō).社會(huì)工作者可以對(duì)他們進(jìn)行精神健康方面的服務(wù)和治療。隨著社會(huì)變遷的加快和社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的加劇,心理健康服務(wù)也變得越來(lái)越重要。本題中老程開(kāi)展的服務(wù)應(yīng)屬于心理健康服務(wù)。
5.A
6.C
7.C支持性督導(dǎo)的工作內(nèi)容之一是疏導(dǎo)情緒,即督導(dǎo)者協(xié)助被督導(dǎo)者適應(yīng)和處理服務(wù)過(guò)程中感到的挫折、不滿、失望、焦慮等各種情緒,增強(qiáng)被督導(dǎo)者的自我功能。
8.C社會(huì)工作者要鼓勵(lì)組員積極表達(dá)自己的感受,特別是運(yùn)用“此時(shí)此地”的技術(shù)讓組員表達(dá)自己的感受,接納他人的感受。對(duì)沉默的組員要加以鼓勵(lì),對(duì)說(shuō)得太多的組員適當(dāng)加以阻攔,以給其他人更多的表達(dá)機(jī)會(huì)。
9.A
10.A
11.C
12.C在社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)中,制訂預(yù)算的方法有三種:?jiǎn)雾?xiàng)預(yù)算法、方案預(yù)算法、零基預(yù)算法。零基預(yù)算法是社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)每年開(kāi)始制訂下一年度的預(yù)算時(shí),以沒(méi)有錢(qián)作為出發(fā)點(diǎn),根據(jù)機(jī)構(gòu)在來(lái)年的實(shí)際需要而作出預(yù)算。
13.D打破平衡是指協(xié)助家庭成員挑戰(zhàn)家庭的病態(tài)結(jié)構(gòu),改變家庭的權(quán)力運(yùn)作方式,打破原來(lái)病態(tài)家庭結(jié)構(gòu)的平衡。題中,社會(huì)工作者協(xié)助小王認(rèn)識(shí)到自己家庭中病態(tài)的家庭結(jié)構(gòu),并建議他改變這種家庭權(quán)力運(yùn)作模式,采取一些辦法把權(quán)力重新集中到夫妻二人手里,屬于打破平衡的治療技巧。
14.C社區(qū)康復(fù)的原則之一是因陋就簡(jiǎn)。社區(qū)的資源是有限的,尤其是廣大農(nóng)村,缺醫(yī)少藥,交通不便,康復(fù)條件較差,設(shè)備遠(yuǎn)比城市的簡(jiǎn)陋。要使社區(qū)大多數(shù)康復(fù)對(duì)象享有康復(fù)服務(wù),必須在盡可能動(dòng)員社區(qū)力量的基礎(chǔ)上因陋就簡(jiǎn),使康復(fù)人員、康復(fù)對(duì)象及其親友自制康復(fù)訓(xùn)練器械,充分利用傳統(tǒng)的醫(yī)學(xué)知識(shí),采用易懂、易學(xué)、易會(huì)的實(shí)用技術(shù),使康復(fù)成為普遍理解、便于推廣應(yīng)用的服務(wù)措施。題中的做法屬于社會(huì)開(kāi)展康復(fù)的因陋就簡(jiǎn)的原則。
\n
15.D社會(huì)目標(biāo)模式的實(shí)施原則:①致力于培養(yǎng)并提升小組組員的社會(huì)意識(shí)和社會(huì)責(zé)任。②致力于發(fā)展小組組員的自我發(fā)展能力。③致力于通過(guò)小組領(lǐng)袖的培養(yǎng),培育有利于社區(qū)各方面發(fā)展所需的領(lǐng)袖人物,提升他們推動(dòng)社區(qū)和社會(huì)變遷的意識(shí)與能力。④致力于小組工作目標(biāo)與社區(qū)發(fā)展目標(biāo)的一致性,特別是要針對(duì)社區(qū)的需求和問(wèn)題,吸引和選擇合適的社區(qū)成員參小組活動(dòng)。
16.C暫無(wú)解析,請(qǐng)參考用戶分享筆記
17.E
18.C
19.A婦女社會(huì)服務(wù)或女性社會(huì)工作是針對(duì)女性需要、為了促進(jìn)女性的正常生活和發(fā)展而開(kāi)展的專(zhuān)業(yè)服務(wù)工作。實(shí)際上,婦女包括所有的女性,從女童到成年和老年女性。除了動(dòng)用法律手段對(duì)這些傷害、歧視女性的行為進(jìn)行遏制外,社會(huì)工作在解決這些問(wèn)題的過(guò)程中能發(fā)揮重要作用。
20.D方案的評(píng)估一般采用兩種方法:①過(guò)程評(píng)估。關(guān)注方案進(jìn)行過(guò)程中服務(wù)對(duì)象和人數(shù)的變化,服務(wù)方案中必須完成的主要工作項(xiàng)目的完成情況、資源使用情況、經(jīng)費(fèi)支出情況是否按照預(yù)定的日期進(jìn)行。②效果評(píng)估,主要測(cè)量的是方案實(shí)施后所產(chǎn)生的效果。
21.A
22.D
23.D區(qū)工作評(píng)估階段的主要介入策略是策劃和倡導(dǎo)。
24.A對(duì)受虐兒童的輔導(dǎo)是兒童社會(huì)工作介入的第一步,它首先考慮的是兒童的安全,進(jìn)而協(xié)助兒童溝通及表達(dá)他們的感覺(jué)。故選A。
25.A個(gè)案社會(huì)工作的對(duì)象是社會(huì)適應(yīng)不良的個(gè)人或家庭。
26.A自我實(shí)現(xiàn)的需要是最高層次的需要,它是指實(shí)現(xiàn)個(gè)人理想、抱負(fù),發(fā)揮個(gè)人的最大潛能,完成與自己的能力相稱(chēng)的一切事情的需要,也是一種創(chuàng)造和自我價(jià)值得到體現(xiàn)的需要。
27.B
28.B
29.C志愿者人力資源管理從規(guī)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制四項(xiàng)管理職能方面,展示了志愿服務(wù)人力資源管理的相關(guān)內(nèi)容。其中,領(lǐng)導(dǎo)管理職能的內(nèi)容是:①督導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)形態(tài)、督導(dǎo)與志愿者的關(guān)系;②志愿者組織間、人際間溝通;③保險(xiǎn)、表?yè)P(yáng)、其他志愿者聯(lián)系活動(dòng)。
30.A社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)活動(dòng)可分為程序性協(xié)調(diào)和工作性協(xié)調(diào)。其中,程序性協(xié)調(diào)是在制訂機(jī)構(gòu)的活動(dòng)計(jì)劃時(shí),對(duì)不同部門(mén)、人員的相關(guān)活動(dòng)在時(shí)間、過(guò)程方面的合理搭配,使服務(wù)活動(dòng)在進(jìn)行過(guò)程中實(shí)現(xiàn)互相支持、互相配合。這種協(xié)調(diào)是在活動(dòng)設(shè)計(jì)過(guò)程中進(jìn)行的。
31.CDE
32.BCD
33.ACD理性情緒治療模式的治療技巧包括非理性信念的檢查和辯論,即對(duì)服務(wù)對(duì)象情緒、行為困擾背后的非理性信念的原因進(jìn)行探尋和識(shí)別。
34.ABD聯(lián)結(jié):將有特殊需要或者面對(duì)某些共同困難的人士聯(lián)結(jié)到一起,是社會(huì)工作者發(fā)展自助小組的首要技巧,也是最有效的技巧之一。通過(guò)某些組員之間的共同點(diǎn)而將他們聯(lián)結(jié)起來(lái)是建立關(guān)系的第一步。此外,鼓勵(lì)組員分享經(jīng)驗(yàn)、釋放情緒,同時(shí)提供適當(dāng)?shù)馁Y源和信息,可以讓組員體會(huì)到互相關(guān)懷的氣氛,也是聯(lián)結(jié)組員的手法。更重要的是,社會(huì)工作者要協(xié)助組員界定他們的共同需要,并以此作為聯(lián)結(jié)點(diǎn),增強(qiáng)組內(nèi)的凝聚力,確定小組的功能和未來(lái)的發(fā)展方向。
35.ABCE\r\n
36.AD
37.AE本題考核的是社會(huì)工作價(jià)值觀的作用;理論作用:(1)是構(gòu)成專(zhuān)業(yè)社會(huì)工作的必要條件之一;(2)是確定社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)使命或目標(biāo)的根據(jù);(3)是專(zhuān)業(yè)教育的核心內(nèi)容。實(shí)踐作用:(1)是社會(huì)工作者的實(shí)踐動(dòng)力;(2)是可以指導(dǎo)社會(huì)工作者的實(shí)踐;(3)是促使社會(huì)工作者個(gè)人成長(zhǎng)的有效力量;(4)是維系社會(huì)期望和社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)服務(wù)關(guān)系的關(guān)鍵。
38.CDE
39.ACDE
40.ABCD
41.BDE
42.CDE\r\n
43.BCDE
44.BCDE\r\n\r\n\r\n
45.BCDE\r\n
46.BCDE
47.ADE本題考核的是社會(huì)服務(wù)方案策劃的步驟和方法。社會(huì)服務(wù)方案的策劃分為四個(gè)階段:?jiǎn)栴}的認(rèn)識(shí)和分析階段、目標(biāo)制訂階段、方案安排階段與考慮服務(wù)的評(píng)估。其中問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和分析方法有兩種,一是“問(wèn)題認(rèn)識(shí)工作表”,其分析的主
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