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文檔簡介

河南鼎德律師事務所法律顧問服務方案:我所經仔細探討現(xiàn)代企業(yè)的組織結構、管理模式及法律服務需求,特地為現(xiàn)代企業(yè)(主要指公司制企業(yè))制定了以下法律服務方案,貴單位可以依據(jù)實際須要進行必要的增加或削減。1、法律顧問團隊由對公司法律業(yè)務領域有相當探討的合伙律師牽頭組成法律服務小組(依據(jù)貴單位企業(yè)特點協(xié)調本所其他專業(yè)律師),為貴單位供應規(guī)模法律服務。其中,律師為首席法律顧問,代表我所與貴單位協(xié)商法律服務的具體事項,接受貴單位交辦的各項法律事務,負責分派、指導、監(jiān)督律師團成員的工作,在相關法律文件上簽字,其他專業(yè)律師協(xié)助律師工作。2、法律顧問服務內容2.1日常法律事務、企業(yè)常見法律問題的詢問和建議;、企業(yè)員工個人涉及法律問題的詢問和建議;2.1.3、參與起草、修訂企業(yè)合同管理制度,規(guī)范合同的管理與運用,預防合同糾紛的發(fā)生;2.1.4、參與合同談判,制定談判策略與方案,起草和審定經濟合同;參與企業(yè)的重大經濟項目談判,并供應法律看法。2.1.5、參與起草、修訂企業(yè)人事管理制度,起草、審查勞動用工合同,規(guī)范員工的聘請、培訓、福利等勞動人事管理;、參與起草、修訂企業(yè)財務管理制度,杜絕財務管理漏洞;2.1.7、參與起草、修訂企業(yè)倉儲、物流、廢物處理管理制度,壓縮企業(yè)運營成本,提高工作效率;2.1.8、幫助企業(yè)制定、修改、梳理內部的規(guī)章制度、條例或法律性文書,使經營活動符合法律要求、內部管理納入法制軌道;2.1.9、對企業(yè)管理層進行法律輔導,增加管理人員的法律意識;2.1.10、對企業(yè)員工進行法律培訓,提高員工的法制意識,保障企業(yè)規(guī)章制度得到貫徹執(zhí)行;2.1.11、對新注冊企業(yè)工商登記資料、企業(yè)章程等法律文件進行起草、審核;提前介入公司各項投資活動,并供應有關的法律服務;2.1.12、對企業(yè)商標、專利、著作、商業(yè)隱私和專有經營權等法律文件進行審核,供應法律建議,幫助企業(yè)制定保密制度和保密協(xié)議;2.1.13、對涉及企業(yè)工商管理和稅收法規(guī)等法律事務供應指導;2.1.14、對企業(yè)重大經營決策提出法律看法,重大項目進行法律分析論證,幫助公司領導正確執(zhí)行國家法律、法規(guī);2.1.15、列席企業(yè)董事會,對董事會議議題涉及的法律問題供應詢問;2.1.16、對企業(yè)的法人治理結構(包括董事會結構、股東會結構、監(jiān)事會結構)的合法性供應律師建議;2.1.17、依據(jù)企業(yè)須要,以法律顧問的名義對外簽發(fā)律師函;2.1.18、不定期向企業(yè)介紹宣揚國家和地方新頒布的與其業(yè)務有關的法律法規(guī)。2.2、重大經營活動法律事務2.2.1、參與企業(yè)的合并與分立活動,對其法律可行性和操作性進行論證,起草、審訂相關法律文件,參與整個活動的談判和監(jiān)督執(zhí)行;2.2.2、參與企業(yè)招標投標活動,參與項目談判,對招標投標活動出具法律看法書以及制作相關法律文件;2.2.3、參與企業(yè)的股份制改造或資產重組,出具法律看法書和起草、審核相關法律文件;2.2.4、參與企業(yè)并購與反并購,協(xié)作企業(yè)進行法律論證分析,起草、審核相關法律文件并處理相關法律事務;2.2.5、參與投資項目的選擇、談判,設計投資方案,幫助找尋投資機會和投資伙伴;2.2.6、參與融資、資產轉讓等其他重要經濟活動,處理相關法律事務。2.3、非訴訟法律事務2.3.1、為企業(yè)進行有關的企業(yè)資信調查,并出具調查報告;2.3.2、為企業(yè)的法律行為和法律事實出具律師見證書;2.3.3、為企業(yè)設立、企業(yè)的股權轉讓、增資減資、招標投標、合并分立、清算注銷、資產重組、改制上市等供應法律服務;2.3.4、代理企業(yè)辦理各類公證;2.3.5、代理企業(yè)辦理工商、房管、商標、專利等登記、注冊、轉讓和報批手續(xù);2.3.6、代理企業(yè)辦理信貸、抵押貸款、商業(yè)貸款、專案融資、融資租賃及其它籌資事宜的法律事務;2.3.7、查詢涉外投資所在國有關法律,境外法律糾紛全案策劃與探討等;2.3.8、辦理企業(yè)托付的其他非訴訟法律事務。2.4、訴訟法律事務2.4.1、接受企業(yè)托付,代理企業(yè)進行民事、經濟糾紛的調解、和解;2.4.2、接受企業(yè)托付,代理企業(yè)進行民事、刑事、經濟和行政案件的訴訟;2.4.3、接受企業(yè)托付,代理企業(yè)進行經濟、勞動和涉外案件的仲裁。3、法律顧問工作原則、程序(方式)3.1、對企業(yè)日常法律詢問的解答工作企業(yè)日常法律詢問事務是指簡潔的、不須要律師出具具體法律看法、且企業(yè)急須要辦理的法律事務,包括但不限于法律、法規(guī)的有關規(guī)定;簡潔合同內容及簽署的法律問題;簡潔的企業(yè)經營法律問題;簡潔的企業(yè)管理操作的法律問題等。3.1.1、工作程序3.1.1.1、傾聽詢問內容,了解相關背景;3.1.1.2、進行詢問解答、供應法律方案,在條件具備的狀況下,盡可能的以書面方式解答;3.1.1.3、適時跟進,剛好供應后繼法律支持。3.2、草擬法律文件3.2.1、工作原則3.2.1.1、合法性原則。草擬的法律文件必需符合法律規(guī)定;3.2.1.2、公允、公正原則。草擬的法律文件應保障各方當事人的利益,盡量做到公允、公正;3.2.1.3、最大限度地保障我方當事人利益原則。草擬的法律文件在合法、公允、公正的前提下,應最大限度地保障我方當事人的利益;3.2.1.4、能夠有效地執(zhí)行或履行的原則。草擬的法律文件應當符合客觀現(xiàn)實條件,所涉當事人能夠有效地執(zhí)行或履行。3.2.2、工作程序3.2.2.1、向當事人了解草擬法律文件的目的或意圖;3.2.2.2、向當事人了解在法律文件中有無特殊規(guī)定的內容;3.2.2.3、依據(jù)相關法律法規(guī)的規(guī)定擬定法律文件提綱;3.2.2.4、擬定法律文件的條款;3.2.2.5、律師對法律文件的條款經過反復審查、修改、補充后,將草擬的法律文件發(fā)給當事人征求看法;3.2.2.6、當事人對草擬的法律文件提出看法后,律師作進一步的修改、補充和完善;3.2.2.7、律師修改、補充法律文件直到當事人同意后,律師草擬法律文件的工作完成。3.3、審查法律文件3.3.1、工作原則3.3.1.1、形式上審查原則。對法律文件的結構及條理性進行形式上的審查;3.3.1.2、合法性審查原則;3.3.1.3、全面性審查原則。對法律文件的全部內容進行審查,有時雖然法律文件中沒有規(guī)定的內容,但法律已經作出規(guī)定的,應當將法律文件條款的相關內容比照該法律規(guī)定進行審查;3.3.1.4、利益愛護原則。審查法律文件應當從公允愛護當事人利益的角度進行。3.3.2、工作程序3.3.2.1、主體適格審查,即審查法律文件的簽訂或制訂主體是否適格;3.3.2.2、內容全面性審查,即審查法律文件的內容是否全面;3.3.2.3、內容合法性審查,即審查法律文件的內容是否符合有關法律法規(guī)的規(guī)定;3.3.2.4、條款合理性審查,即審查法律文件的條款前后是否有沖突,能否切實可行;3.3.2.5、對我方當事人的利益愛護審查,即審查文件的執(zhí)行或履行、爭議的解決等是否有利于我方當事人。3.4、修改法律文件3.4.1、工作原則3.4.1.1、全面修改原則。從文件的標題到落款,只要應當修改的均作出修改,包括文字和標點符號;3.4.1.2、結構調整原則。假如文件邏輯混亂,結構不合理,應當作出整體或部分調整;3.4.1.3、形式美觀原則。假如文件在外觀形式上差,律師應當作出修改,保證其形式美觀。3.4.2、工作程序3.4.2.1、修改與法律法規(guī)規(guī)定相抵觸的條款;3.4.2.2、修改對我方當事人不利的條款;3.4.2.3、修改表述不精確的文字、詞句、標點符號等;3.4.2.4、段落邏輯混亂時,調整文件整體或部分結構;3.4.2.5、標題與內容不符時,修改標題;3.4.2.6、重點修改“對賭條款”,即雙方在某種條件下均有可能擔當責任的條款。3.5、對企業(yè)管理人員進行法律學問宣揚與培訓工作3.5.1、工作方式3.5.1.1、個別輔導。對企業(yè)重要崗位、專業(yè)性較強的個別管理人員,須要律師有針對性地進行法律培訓的,律師可以實行該種方式進行法律學問培訓;3.5.1.2、通過電話、傳真、QQ對話、電子郵件等進行詢問解答。達到增加法律意識、樹立企業(yè)法律觀念,又能剛好解決法律問題的目的;3.5.1.3、實行會議集中培訓。新頒布實施的、對企業(yè)的經營管理具有重大影響的重要法律,須要律師對企業(yè)管理人員進行法律學問培訓的,企業(yè)可以組織管理人員召開大會,由律師進行集中培訓;3.5.1.4、張貼法律全文或條文摘要的宣揚方式。對企業(yè)的日常經營管理具有指導意義的法律,可由律師整理該法律法規(guī)的全文或部分條文摘要后,企業(yè)制作出來在企業(yè)醒目的地方或指定的公告欄處張貼進行宣揚;3.5.1.5、發(fā)放法律常識手冊。企業(yè)管理人員的人數(shù)相對有限,對其進行法律學問的宣揚與培訓,可由律師對常用的法律整理成冊,企業(yè)制作出來后下發(fā)給管理人員學習;3.5.1.6、可接受的其他宣揚與培訓方式。3.6、對企業(yè)重大決策事項的法律論證工作企業(yè)重大決策事項是指對企業(yè)生產、經營、管理有較大影響的涉法事項,包括但不限于企業(yè)決策層、領導層會議審議的涉法事項;項目開發(fā)與投資、企業(yè)并購、組建、合并、分立、破產、改制、產權轉讓、招投標、擔保等重大經濟活動;與職工權益相關的涉法事項;與企業(yè)的生產經營活動相關的重大的行政許可、行政收費、行政懲罰、群體信訪、突發(fā)事務、法律訴訟等重大涉法事項等等。3.6.1、工作內容3.6.1.1、審查論證涉法重大事項的合法性;3.6.1.2、審查論證涉法重大事項的法律可行性;3.6.1.3、審查論證設定的權利義務的法律后果;3.6.1.4、審查論證涉法重大事項需履行的法律程序;3.6.1.5、審查論證涉法重大事項潛在的法律風險;3.6.1.6、審查論證防范化解法律風險的措施;3.6.1.7、審查論證涉法重大事項須要簽署的各種合同、協(xié)議等法律文件。3.6.2、工作程序3.6.2.1、企業(yè)提出法律論證的事項;3.6.2.2、確定參與法律論證的組成人員(組成法律論證組),一般狀況下參與的人員應當有:律師、企業(yè)把關領導、企業(yè)行政主管、與論證事項有關的企業(yè)業(yè)務主管和主要業(yè)務人員等;3.6.2.3、向法律論證組供應相關文件及背景材料;3.6.2.4、召開論證會或通過網(wǎng)絡、電話、書面形式,聽取律師的看法和建議;3.6.2.5、依據(jù)法律論證組成員的看法,形成最終看法、建議,并提交企業(yè);3.6.2.6、企業(yè)依據(jù)法律審查論證的看法和建議,修改有關制度、方案、合同文本、文件等材料。因實際狀況的確無法接受或認為不妥的,應剛好與法律顧問溝通。3.7、對企業(yè)糾紛的協(xié)調處理工作3.7.1、工作原則律師介入?yún)f(xié)調處理糾紛案件,程序、方式及處理的結果均須合法,以達到當事人解決糾紛的目的或者為解決糾紛奠定肯定的基礎。3.7.2、工作方式3.7.2.1、談判。律師代表企業(yè)參與與糾紛的另一方實行的座談會、商談會、協(xié)調會等會議,與對方面對面地進行磋商,從法律的角度進行分析雙方的利弊,并提出解決糾紛的方案,讓雙方權衡利弊得失,以求得雙方妥協(xié),最終達成和解。3.7.2.2、發(fā)函。律師通過發(fā)出律師函或者以企業(yè)的名義發(fā)給對方函件,依據(jù)案件狀況及法律規(guī)定,分析并指出對方的主見不能成立,或者要求對方擔當相應責任,以便解決糾紛。3.7.2.3、借用行政手段。在糾紛雙方的主見相持不下,且涉及到相關行政部門對糾紛案件又有管理職權的狀況下,利用該行政部門介入并通過行政手段協(xié)調,促使雙方達到解決糾紛的目的。3.7.2.4、其他方式協(xié)調處理。只要有利于解決糾紛,在不違反法律的前提下,可以利用一切可以解決糾紛的方式,促使雙方協(xié)調解決糾紛。3.8、對企業(yè)法律事務的專項服務工作對企業(yè)事務服務的專項服務,是指須要律師參與談判、耗費時間較長、所需草擬的法律文件較多的非訴訟法律服務,包括但不限于企業(yè)規(guī)章制度、股權變動、激勵制度方案、并購與反并購、破產、清算等法律事務。3.8.1工作程序3.8.1.1、企業(yè)向律師書面說明專項法律事務的目的及相關狀況;3.8.1.2、企業(yè)依據(jù)律師的要求向律師供應專項法律事務的有關書面文件資料;3.8.1.3、律師審查企業(yè)供應的材料,提出法律可行性分析看法;3.8.1.4、律師依據(jù)可行性看法制定和草擬專項法律事務的操作方案;3.8.1.5、參與談判,或者起草相關法律文書;3.8.1.6、組織、監(jiān)督相關人員對法律文書的簽署;3.8.1.7、督促當事人遵照法律文書的規(guī)定實施或履行義務;3.8.1.8、依法應當在國家行政機關登記備案的,完善登記備案手續(xù);3.9、對企業(yè)法律問題的探討分析工作3.9.1、律師參與分析探討企業(yè)法律問題的幾種狀況3.9.1.1、尚沒有法律干脆規(guī)范企業(yè)營運活動中出現(xiàn)的新業(yè)務法律問題;3.9.1.2、有多部法律對同一事項作出不同規(guī)范的法律問題;3.9.1.3、法律規(guī)定與企業(yè)面臨的現(xiàn)實狀況發(fā)生沖突的法律問題;3.9.1.4、企業(yè)營運活動中出現(xiàn)的事項必需規(guī)避某部法律強制性規(guī)定的法律問題。3.9.2、工作原則3.9.2.1、不違反現(xiàn)行法律禁止性規(guī)定原則。該原則主要是保證律師作出的方案能夠有效實施;3.9.2.2、遵循法理原則。在現(xiàn)行法律沒有明確干脆規(guī)定的狀況下,法學理論有時是解決實務問題的重要依據(jù);3.9.2.3、依據(jù)法律發(fā)展趨勢原則。在司法實踐中,司法審判機關處理法律糾紛案,必需顧及法律的發(fā)展趨勢,因而律師在探討分析企業(yè)法律問題時也應當遵循法律的發(fā)展趨勢。3.10、對目標企業(yè)進行資信調查工作3.10.1、資信調查的重要性資信調查是企業(yè)預防法律風險、削減法律糾紛最有效的手段之一。3.10.1.1、企業(yè)第一次與生疏企業(yè)合作時,在簽訂協(xié)議之前對合作者進行資信調查,可以最大程度的了解對方信息,知己知彼,避開上當受騙;3.10.1.2、企業(yè)在與客戶進行長期合作中,定期對合作者進行資信調查,可以幫助企業(yè)了解合作者的最新經營狀況,便利剛好調整經營策略;3.10.1.3、企業(yè)對競爭對手基本狀況的大量駕馭,有助于企業(yè)在與對手的競爭中取勝;3.10.1.4、企業(yè)已經遭受法律糾紛,在提起訴訟或仲裁之前,也應當對對方進行資信調查,以查明對方目前的財務狀況,預知對方有無最終的財產執(zhí)行實力,削減訴訟或仲裁的風險。3.10.2、工作內容3.10.2.1、被調查者的工商注冊信息(企業(yè)名稱、地址、聯(lián)系方式、企業(yè)類別、存續(xù)狀態(tài)、注冊資本等);3.10.2.2、被調查者的股東結構以及股東信息;3.10.2.3、被調查者的高級管理者信息;3.10.2.4、被調查者的雇員狀況;3.10.2.5、被調查者的經營范圍;3.10.2.8、被調查者的銀行信息;、被調查者的財務報表和資產負債表;3.10.2.8、被調查者近年的經營狀況;3.10.2.9、被調查者近年的涉訴狀況;3.10.2.10.其他須要調查的資信信息。3.11、對企業(yè)訴訟案件的代理工作3.11.1、工作程序3.11.1.1、了解企業(yè)的訴訟目的;3.11.1.2、了解、調查訴訟對方當事人的相關狀況;3.11.1.3、收集、整理訴訟所需的書面材料及相關人員的口頭陳述;3.11.1.4、草擬起訴或答辯文書,包括起訴狀、答辯狀、證據(jù)清單、調取證據(jù)申請、證人出庭作證申請、訴訟保全申請等;3.11.1.5、將相關法律文書提交法院立案;3.11.1.6、出庭代理,包括參與法庭審理、調解等;3.11.1.7、擬定代理詞并交法院,與承方法官交換代理看法;3.11.1.8、法院判決后,向當事人提出對判決的看法;3.11.1.9、在訴訟過程中,代理當事人對訴訟文書進行提交和簽收;3.11.1.10、在訴訟過程中需律師進行的其他訴訟行為。4、法律顧問工作支配4.1、隨時4.1.1、建立《工作日志》,記錄主要法律服務內容;4.1.2、供應24小時聯(lián)系方式,剛好解決各種法律問題。通過電話、傳真、電郵、QQ、當面等方式供應法律服務,必要時進駐貴單位現(xiàn)地解決法律問題;4.2、每周4.2.1、到企業(yè)現(xiàn)場辦公至少一次,集中解決瑣碎法律事務,口頭匯報案件進展等。4.2.2、將本周日常法律事務匯編成冊備查。4.3、每月4.3.1、發(fā)送最新好用法律信息;4.3.2、傳送與企業(yè)親密相關的指導性案例等。4.4、每季4.4.1、發(fā)送《回訪函》,征詢對律師工作看法;4.4.2、首席律師口頭全面工作匯報。4.5、半年4.5.1、出具書面《半年度工作匯報》,并征詢看法。4.6、年終4.6.1、出具書面《年度工作匯報》,匯報全面工作,并訂卷備查。5、法律顧問服務期限法律顧問工作具有按部就班、持續(xù)深化、連貫服務等特點,為充分體現(xiàn)法律顧問的價值,我所為企業(yè)供應法律顧問的協(xié)議期限一般為一次二至三年,到期可以續(xù)簽。以上為我所針對貴單位所制作的服務方案,請領導批閱,如有不足,請不吝指正。

責任律師簡介河南鼎德律師事務所簡介河南鼎德律師事務所成立于一九九七年九月,系河南省司法廳直屬的合伙制律師事務所,2011年、2012年度河南省省直律師事務所規(guī)范化管理先進單位。鼎德所目前有合伙人三名,法律服務團隊三十余名,其中執(zhí)業(yè)律師十八名,特聘顧問十二名。律師所秉承不斷創(chuàng)新及追求卓越的現(xiàn)代法律理念,不斷改善服務質量和提高服務效率,強調團隊作用和協(xié)作精神,在供應傳統(tǒng)法律服務的同時,緊緊圍繞公司法律事務開展特色服務。鼎德所在公司治理及合規(guī)詢問、法律風險防范與規(guī)避、投資與并購、公司物流、房地產建設、勞動關系、學問產權愛護、環(huán)境愛護、社會慈善、法律救濟等領域,能夠為公司供應最佳的問題解決方案及創(chuàng)新增值服務,真正為公司發(fā)展保駕護航。其中“投資與融資”和“公司物流”兩個專業(yè)領域是鼎德所重點發(fā)展方向,并立志在這兩個領域做法律服務的領跑者。鼎德所順應時代發(fā)展須要,堅持走“規(guī)范化、專業(yè)化、精品化、國際化”的發(fā)展之路,以“法”立所,以“德”治所,以“文(化)”興所,堅持“恪盡職守、勤勉敬業(yè)”之工作精神,踐行“一言九鼎,德行天下”之執(zhí)業(yè)理念,為中原經濟區(qū)建設貢獻力氣。鼎德律師事務所服務范圍:鼎德所現(xiàn)有公司事務部、房地產與建筑事務部、金融部、投融資業(yè)務部、學問產權部、物流事務部、訴訟與仲裁事務部七個業(yè)務部門,為了提升專業(yè)素養(yǎng),鼎德所還設有探討與信息部、投融資法律探討中心等專業(yè)研發(fā)機構。為了更了解客戶需求,不斷改善服務質量和效率,鼎德所在2008年設立了客戶服務部,與客戶開展有效溝通,同時對事務所業(yè)務人員的服務質量、服務效率、專業(yè)規(guī)范等各方面予以監(jiān)督。鼎德所服務方式:團隊協(xié)作是鼎德所的核心服務方式。鼎德所向客戶供應法律服務時,強調團隊作用和協(xié)作精神,以團隊方式開展具體服務,并充分利用本所資源最大限度的滿意客戶需求。對比較重大或疑難的服務項目或某項法律問題,鼎德所將依靠如下四個層面的服務保障和監(jiān)督體系,確保為客戶供應最優(yōu)質的法律服務:

1】項目工作小組:針對每個法律事務項目的特點,配備具有相關閱歷和專業(yè)技能的律師,組成項目工作小組,供應服務;

2】項目內核機構:由本所資深律師組成,對項目辦理工作供應指導性看法,參與項目辦理最佳方案的探討甄選;

3】部門會議:由業(yè)務部門主管牽頭,組織項目小組成員探討探討,負責把控項目進展的關鍵環(huán)節(jié)和整體協(xié)調;

4】業(yè)務指導工作委員會:在行使專業(yè)培訓、項目質量監(jiān)管等通常職責外,對于個案事務中出現(xiàn)的重大疑難問題,召集項目小組成員、相關部門主管及所內其他有相關學問和閱歷的資深律師(必要時還可外請專家)探討探討解決方案。

此外,鼎德所還設立專業(yè)的研發(fā)部門,針對行業(yè)特征、客戶及其業(yè)務的特性需求,供應《鼎德法律服務》、《鼎德法律報告》專業(yè)期刊等延長法律服務,力求為客戶供應更多層面的增值服務!公司事務部市場競爭環(huán)境和法律規(guī)則日新月異的改變對于企業(yè)決策者而言,將意味著巨大的挑戰(zhàn)。而企業(yè)決策者、經營者很難兼顧企業(yè)經營管理和法律政策的探討。為解決這一難題,就須要專業(yè)法律機構向企業(yè)供應系統(tǒng)法律服務。

傳統(tǒng)的法律服務更注意訴訟業(yè)務,更注意解決企業(yè)法律糾紛,卻往往忽視了防范于未然,幫助企業(yè)避開法律糾紛。在為企業(yè)供應各項法律服務時,我們更加強調律師在法律服務中發(fā)揮主動性;在幫助企業(yè)解決問題的同時,我們的律師將主動了解企業(yè)經營的活動,主動提示企業(yè)有關法律風險,并提出防范措施,為客戶建立法律風險防范與限制應當完善事前防范、事中限制和事后補救等管理制度。尤其是對我們的常年法律顧問單位,在整體把握企業(yè)的歷史沿革、章程制度、治理結構以及企業(yè)產品、服務等經營業(yè)務的基礎上,我們的律師將協(xié)作企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃,為企業(yè)制定中長期法律服務規(guī)劃,既可以增加我們與企業(yè)之間的溝通,又可以節(jié)約時間,提高效率,剛好發(fā)覺、解決問題,使雙方的人力和物力資源達到最合理配置。

鼎德律師常年法律顧問服務工作程序:

1、調查分析

·了解企業(yè)的歷史沿革、治理結構、發(fā)展規(guī)劃、階段規(guī)劃等基本狀況;

·了解企業(yè)的產品、服務、技術資料以及其他業(yè)務資料,盡快理解企業(yè)相關經營業(yè)務特點;

2、制定服務方案

·依據(jù)了解到的實際狀況及企業(yè)需求意向,擬定法律服務方案;

·充分征詢客戶對服務方案看法,報律師事務所負責人審批執(zhí)行。

3、工作方式

·指定專業(yè)律師作為企業(yè)的法律顧問并進行系統(tǒng)法律顧問服務;

·企業(yè)可以隨時約見律師;

·顧問律師定期訪問企業(yè);

·對重大疑難法律事務,須經律師事務所組織論證,提出法律看法。

4、工作總結

·負責律師對每一項具體法律事務都制作工作小結,報送企業(yè)并歸檔;

·半年度對顧問工作狀況進行總結,并向客戶提交工作總結報告。5、回訪考核

·律師事務所定期或不定期的向客戶征求看法,剛好發(fā)覺律師在工作中的問題并予以訂正。

鼎德律師供應的法律服務項目:

1、日常法律事務·企業(yè)常見法律問題的詢問和建議;·企業(yè)員工個人涉及法律問題的詢問和建議;·參與起草、修訂企業(yè)合同管理制度,規(guī)范合同的管理與運用;·參與合同談判,制定談判策略與方案,起草和審定商務合同;·參與起草、修訂企業(yè)人事管理制度,規(guī)范員工的聘請、培訓、福利等勞動人事管理;·參與起草、修訂企業(yè)財務管理制度,杜絕財務管理漏洞;·參與起草、修訂企業(yè)倉儲、物流管理制度,壓縮企業(yè)運營成本,提高工作效率;·為企業(yè)起草其他規(guī)章制度、條例或法律性文書,以起到增加企業(yè)本身素養(yǎng)、使經營活動符合法律要求、內部管理納入法制軌道的作用;·為企業(yè)起草、審查經濟合同、勞動用工合同,預防合同糾紛的發(fā)生;·對企業(yè)管理層進行法律輔導,增加管理人員的法律意識;·對企業(yè)員工進行法律培訓,提高員工的法制意識,保障企業(yè)規(guī)章制度得到貫徹執(zhí)行;·對新注冊企業(yè)工商登記資料、企業(yè)章程等法律文件進行起草、審核;·對企業(yè)的商標注冊、專利申請等與學問產權相關的法律文件進行審核,為相關法律事務供應律師建議;·對涉及企業(yè)工商管理和稅收法規(guī)等法律事務供應指導;·對企業(yè)重大經營決策提出法律看法,重大項目進行法律分析論證;·列席企業(yè)董事會,對董事會議議題涉及的法律問題進行分析論證;·對企業(yè)的法人治理結構(包括董事會結構、股東會結構、監(jiān)事會結構)的合法性供應律師建議。2、重大經營活動法律事務·參與企業(yè)的合并與分立活動,對其法律可行性和操作性進行論證,具體的法律文件的起草、審訂,參與整個活動的談判和監(jiān)督執(zhí)行;·參與企業(yè)招標投標活動,參與項目談判,對招標投標活動出具法律看法書以及制作項目標書;·參與企業(yè)的股份制改造或資產重組,出具法律看法書和起草、審核相關法律文件;·參與企業(yè)收購與反收購,協(xié)作企業(yè)進行法律論證分析,起草審核相關法律文件并處理相關法律事務;·參與投資項目的選擇、談判,設計投資方案,幫助找尋投資機會和投資伙伴;·參與投融資、資產轉讓等其他重要經濟活動,進行法律風險論證,提交分析報告。3、涉訴法律事務·代為起草、審查涉訴法律文書,出具涉訴法律問題解決方案;·受企業(yè)托付,代理企業(yè)參與有關經濟、民事、學問產權、勞動、行政、刑事等訴訟或仲裁活動,簽署、送達或接受有關法律文書;·全面調查訴訟相對人的財產線索,申請實行財產保全措施;·在企業(yè)授權范圍內代表企業(yè)與涉訴相對人調解、和解;·代理各類民商事案件的執(zhí)行事宜。房地產與建筑事務部鼎德所房地產與建筑事務部依據(jù)豐富執(zhí)業(yè)閱歷,在房地產領域為眾多政府機構、行業(yè)、客戶供應各類法律服務的同時,在傳統(tǒng)訴訟和仲裁法律事務方面亦具良好聲譽。供應以下服務:

·擔當常年法律顧問;

·供應專項法律服務;

·代為草擬、審查、修改、制作各類法律文書及有關法律文件;

·應客戶要求參與商務談判、事項調查;

·按法律規(guī)定及客戶要求出具法律看法書;

·組建房地產開發(fā)公司的法律事務;

·房地產項目轉讓、受讓的法律事務;

·出讓或轉讓土地運用權的法律事務;

·房屋拆遷和安置的法律事務;

·土地運用權抵押的法律事務;

·開發(fā)項目工程建設發(fā)、承包的法律事務;

·聘請施工監(jiān)理的法律服務;

·商品房預售和銷售的法律事務;

·房屋出售、出租的法律事務;

·房地產抵押的法律事務;

·房地產中介服務的法律事務;·物業(yè)管理的法律事務;·房地產按揭業(yè)務;·其他與房地產、建筑事務相關的法律事務。

投融資事務部鼎德所投融資業(yè)務部以銀行投資、并購重組業(yè)務及風險投資業(yè)務為主要業(yè)務方向,擁有多名從事金融、證券及相關業(yè)務的專業(yè)律師。主要律師均執(zhí)業(yè)多年,具有豐富的從業(yè)閱歷與一流的專業(yè)水準,能夠為客戶供應高質量的專業(yè)化法律服務。在多年的執(zhí)業(yè)活動中,投融資業(yè)務部與相關投資機構、政府部門、監(jiān)管機構、境內外聞名的中介機構建立了可信任的、良好的工作關系。投融資業(yè)務部供應的法律服務如下:

·企業(yè)并購、重組方案設計;

·首次公開發(fā)行股票與上市;

·企業(yè)債券與可轉換公司債券的發(fā)行;

·上市公司治理與規(guī)范;

·風險投資(天使投資、VC、PE);

·參與溝通、協(xié)商與談判;·法律盡職調查業(yè)務;·銀行信貸業(yè)務;·信托投融資與融資租賃業(yè)務;·私募基金的設立與運行;·民間資本投融資業(yè)務;·商業(yè)支配書的設計與制作;·投融資專題業(yè)務講座。物流事務部現(xiàn)代物流業(yè)是綜合倉儲、運輸、航空、選購 與配送的國民經濟綜合產業(yè),2009年被國家列為十大產業(yè)振興規(guī)劃之一。隨著河南省物流產業(yè)的蓬勃發(fā)展,法律事務需求隨之增加,我所緊跟時代潮流,自2010年以來,先后與河南省交通物流協(xié)會、河南省交通物流探討院等多家物流單位合作,旨在為我省物流企業(yè)及企業(yè)物流業(yè)務供應全面法律服務,削減法律風險,提高企業(yè)經營效益。

物流法律事務部的服務領域

1】物流公司設立及審批

·為客戶的經營決策供應物流法律、法規(guī)、政策方面的法律看法書;在相應法規(guī)框架下,為客戶設計、運作目標解決法律方案

·為客戶擬定合作支配,策劃合作方式、工作模式、公司架構等;

·協(xié)同客戶參與與合作伙伴的談判,草擬公司設立合同、章程等創(chuàng)設文件

·代理或幫助客戶辦理物流公司報批、設立手續(xù)

2】運輸

·代理或幫助客戶辦理營業(yè)性道路運輸經營權審批、水路運輸服務經營權審批、異地道路貨運企業(yè)辦理運輸證審批

·起草、審核運輸工具買賣合同,代為辦理運輸工具過戶手續(xù)

·代理處理交通事故損害賠償糾紛

·代理處理貨物拖延、短少、丟失、毀損違約或侵權糾紛

·代理處理運輸工具抵押糾紛、貨物留置權糾紛

·代理處理承運人與貨運代理、實際承運人合同關系認定及責任區(qū)分糾紛

·代理處理危急品泄露導致運輸工具其它貨物污損賠償糾紛

·代為處理財產保險、運輸保險、責任保險糾紛

3】倉儲

·征用土地的,幫助客戶辦理征地手續(xù),起草、審核征地法律文件,包括征地補償,安置方面的協(xié)議合同等;

·代為辦理保稅倉、出口監(jiān)管倉審批手續(xù);

·起草、審核倉庫租賃合同;

·代理處理倉儲貨物滅失、變質、污染、毀損、失竊等糾紛;

·代為追償倉儲保管費用

·代理處理倉儲保險糾紛

4】包裝

·代理或幫助辦理危急貨物包裝質量許可證;

·起草、審核包裝供應及代為包裝相應合同;

·代理處理因包裝破損而導致的貨物污損糾紛;

·代理追償包裝費用

5】搬運裝卸

·代理辦理因貨物碰撞、摔壞及丟失等引發(fā)的糾紛

·代理辦理因搬運、裝卸而導致的工傷及其它人身損害賠償

·起草、審核搬運、裝卸、拼箱合同

·代為追償搬運、裝卸、拼箱費用及速遣費用

·處理滯期費糾紛

6】信息流通及訂單處理

·起草、審核信息設備購買、安裝合同

·起草、審核軟件開發(fā)、買賣、技術培訓合同

·起草、審核員工保密協(xié)定

·代理處理電子商務糾紛

7】選購

·幫助制定內部人員選購 流程、建立監(jiān)督制約及分權機制

·幫助制定供貨商競標流程,為競標供應評標、見證服務

·起草、審核商業(yè)代理、商品買賣合同

·起草、審核與客戶的托付選購 合同

·代理處理與供貨商、客戶糾紛訴訟與仲裁部訴訟與仲裁部資源優(yōu)勢擁有專職律師10名,業(yè)務指導合伙人律師4名。全部的律師皆畢業(yè)于國內聞名法律院校受過正規(guī)的法律教化,熟識訴訟環(huán)境,實踐閱歷豐富。代理國內客戶處理了大量各類訴訟仲裁案件。在接辦大案、要案、困難案件方面,本所在業(yè)內享有較高聲譽,其中部分案件在業(yè)界引起廣泛的關注。

供應如下方面的案件代理服務:

民(商)事訴訟/仲裁代理:包括但不限于下述領域:商品買賣、公司股權重組事務、金融、投資并購、國際投資、國際貿易、學問產權、交通運輸、海事海商、招投標、建筑工程、房地產投資開發(fā)、資源開發(fā)、婚姻家庭、人身權人格權等。

刑事訴訟代理:刑事立案之日起即可供應法律服務。

行政訴訟代理:包括但不限于:代理行政關系相對人提起行政訴訟或國家賠償訴訟;代理行政機關參與行政訴訟或國家賠償訴訟。

1】訴訟業(yè)務:

目前,國內的經濟活動日趨紛繁困難,誠信缺失,在經濟往來中,糾紛或爭議難以避開。協(xié)商或談判往往解決不了問題,通過第三方,即法院或仲裁委,利用國家的強制力來解決爭議,往往成為當事方最終尋求的救濟手段。在國內,訴訟業(yè)務是律師事務所的傳統(tǒng)業(yè)務。在訴訟領域,訴訟案件主要分為三大類型:一是民事案件;二是刑事案件;三是行政案件。民事案件在律師事務所承辦的案件中占大多數(shù),民事訴訟一般涉及同等的民事主體間的爭議,合同糾紛與侵權糾紛是主要的糾紛類型;在處理刑事案件中,律師主要是作為犯罪嫌疑人的代理人,從偵查機關對犯罪嫌疑人刑事立案之日起,律師就可以參與到刑事訴訟程序中;隨著社會的進步,行政相對人法律意識的加強,行政相對人不服政府具體行政行為,往往訴至法院,尋求救濟,這些年行政案件的數(shù)量呈上升趨勢。行政訴訟在我國出現(xiàn)較晚,當事方對訴訟程序與實體原則生疏,律師的法律服務在此領域是非常必要的。與處理一般非訴訟業(yè)務相比,律師在處理訴訟案件時,不僅要精通案件有關的實體法,還必需對訴訟程序法有全面的駕馭。所謂實體法,是指通過該法可確定當事方實際的責權利。我國是成文法國家,實體法眾多,法律層次困難,處理案件必需對有關的實體法進行全面調研,不行遺漏或偏廢任何層次的法律。所謂程序法,即確定訴訟客戶(包括法院)參與訴訟的權利和義務的法律。我國目前有三大程序法,即民事訴訟法,刑事訴訟法和行政訴訟法。在訴訟領域,中國還有一個顯明的特色,即最高法院的司法說明在訴訟中起重要的作用。關于實體問題的司法說明,將被用來確定當事方的權責;關于程序問題的司法說明,將是法院審理案件時依據(jù)的標準。律師參與訴訟案件的處理,其身份是訴訟當事方的代理人。在民事案件中,除了法律規(guī)定必需由當事方本人出庭處理的案件,律師一般可以代理當事方處理與案件有關的任何事項,可以代理當事方進行一審二審再審執(zhí)行事項。具體的代理權限取決于當事方的授權。在刑事訴訟中,

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