病假解除勞動(dòng)合同協(xié)議_第1頁(yè)
病假解除勞動(dòng)合同協(xié)議_第2頁(yè)
病假解除勞動(dòng)合同協(xié)議_第3頁(yè)
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病假解除勞動(dòng)合同協(xié)議背景雙方一方是雇主，一方是員工。員工因病需要請(qǐng)假治療，未能按規(guī)定期限返崗工作。雇主需要解除勞動(dòng)合同，雙方需要達(dá)成解除協(xié)議。協(xié)議內(nèi)容一、協(xié)議背景員工因病需要請(qǐng)假治療，未能按規(guī)定期限返崗工作；雇主經(jīng)過(guò)多次催促，仍未能聯(lián)系上員工；經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商，同意解除勞動(dòng)合同，簽訂協(xié)議。二、協(xié)議內(nèi)容雙方同意解除員工與雇主的勞動(dòng)合同，不再具備雇傭關(guān)系；雙方確認(rèn)員工在未返崗前，已按照公司規(guī)定提出請(qǐng)假申請(qǐng)，獲得公司批準(zhǔn)；雙方同意結(jié)清員工因工作所產(chǎn)生的工資、獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)及未休年假等經(jīng)濟(jì)待遇；雙方同意將員工的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系進(jìn)行注銷(xiāo)；雙方同意員工離職后對(duì)公司的商業(yè)機(jī)密進(jìn)行保密；雙方同意員工離職后不得在類(lèi)似本公司的行業(yè)內(nèi)從事同類(lèi)貿(mào)易或服務(wù)的工作（即競(jìng)業(yè)限制）。三、協(xié)議履行雙方應(yīng)在簽署協(xié)議之日起10日內(nèi)完成員工應(yīng)享有的工資、獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、未休年假等經(jīng)濟(jì)待遇的結(jié)清；雙方協(xié)商確定員工應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，并在協(xié)議簽署之日應(yīng)進(jìn)行注銷(xiāo)；雙方應(yīng)在協(xié)議簽署后3日內(nèi)將員工的歸檔資料、保密協(xié)議、離職證明等相關(guān)材料進(jìn)行歸檔。四、協(xié)議變更雙方如需對(duì)本協(xié)議進(jìn)行任何變更，應(yīng)書(shū)面協(xié)商并經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)生效；未經(jīng)雙方協(xié)商一致，本協(xié)議任何條款不得被單方面解除或變更。五、協(xié)議生效本協(xié)議在雙方簽字蓋章后生效；本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。簽署人員雇主：__________（簽字、蓋章）員工：__________（簽字、蓋章）結(jié)語(yǔ)該協(xié)議為雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成的合作協(xié)議，雙方應(yīng)本著誠(chéng)信原則，履

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