專業(yè)文檔，歡迎下載！ 瓦斯信息反饋制度范文（10篇）瓦斯信息反饋制度為了確保監(jiān)控系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，為礦安全色想念干產(chǎn)保駕護(hù)航。特制訂本制度：1、監(jiān)控員只要辨認(rèn)出系統(tǒng)存有瓦斯超載報(bào)警，包含瓦斯超載，零點(diǎn)偏轉(zhuǎn)等情況，及時(shí)向監(jiān)控室負(fù)責(zé)人報(bào)告。2、監(jiān)控室負(fù)責(zé)人收到瓦斯超載信息后，一方面積極主動(dòng)非政府保護(hù)人員處置，一方面向礦技術(shù)負(fù)責(zé)人、礦長(zhǎng)展開(kāi)匯報(bào)。3、監(jiān)控室負(fù)責(zé)人必須對(duì)瓦斯超載處置全程并及時(shí)呈報(bào)上級(jí)監(jiān)控中心備案。4、超載原因查清后，深入細(xì)致核對(duì)記錄，及時(shí)匯報(bào)縣監(jiān)控中心。保證系統(tǒng)數(shù)據(jù)恰當(dāng)上載。5、監(jiān)控人員在保護(hù)和處置超載情況時(shí)，嚴(yán)禁弄虛作假，以免遺留下安全隱患。交舊領(lǐng)新與獎(jiǎng)罰管理制度交舊領(lǐng)新與獎(jiǎng)罰管理制度

4.1除首次加裝投人以外，生產(chǎn)、修理用的工具、材可望、配件全部交舊領(lǐng)嶄新。

4.2各單位申領(lǐng)生產(chǎn)性消耗材科時(shí)，同時(shí)核對(duì)“廢舊物資廢舊單”一式三份，領(lǐng)有用單位材料員、企管科、供應(yīng)科保管員各一聯(lián)及，并交舊領(lǐng)有嶄新，三方共同錄入“廢舊單”及領(lǐng)料單有誤后，交舊領(lǐng)代萊全過(guò)程完結(jié)，定期由統(tǒng)計(jì)員統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)出來(lái)報(bào)表，報(bào)礦有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)科室。

4.3領(lǐng)有嶄新無(wú)法交舊的單位。必須表明理由，并經(jīng)主管礦長(zhǎng)核準(zhǔn)，否則按遺失處置。

4.4廢舊物資廢舊按礦規(guī)定的廢舊和廢舊支付單價(jià)展開(kāi)獎(jiǎng)罰和支付。其結(jié)果在當(dāng)月區(qū)隊(duì)工資中落空。

4.5“坑木，掘進(jìn)，建工材料，火工品，由生產(chǎn)技術(shù)科考核;大型材料、鋼管，輕軌，圓鋼，刮板機(jī)，輸送帶，電器配件，專用工具及其服務(wù)設(shè)施附件由機(jī)電科負(fù)責(zé)管理考核;其他材料由企管科負(fù)責(zé)管理考核。

4.6運(yùn)輸隊(duì)對(duì)各單位廢舊升井的物資應(yīng)當(dāng)及時(shí)通告所屬單位展開(kāi)更替，導(dǎo)致的材料遺失、被盜的視情節(jié)對(duì)運(yùn)輸隊(duì)給與50-500/車元的罰款。

4.7廢舊后的廢舊物資，經(jīng)過(guò)機(jī)電科，企管科鑒別后，的確沒(méi)復(fù)原價(jià)值的，企管科必須及時(shí)向公司寫下書(shū)面報(bào)告，及時(shí)向龍門煤業(yè)公司提出申請(qǐng)除役處置。皮帶機(jī)運(yùn)輸管理規(guī)定（煤礦）一、所有皮帶機(jī)司機(jī)必須嚴(yán)格遵守《煤礦安全規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定，繼續(xù)執(zhí)行本崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，嚴(yán)苛交接班制度。

二、上崗后，必須穿工作服，衣帽整齊，長(zhǎng)發(fā)必須盤在工作帽內(nèi)，衣袖、褲角必須鋪蓋。

三、皮帶機(jī)在運(yùn)轉(zhuǎn)期間不得用鐵锨、枇子或其它工具清掃滾筒上的煤泥，不許清掃皮帶下的雜物，更不許橫跨皮帶。

四、不得其他閑雜人員步入皮帶機(jī)走廊。

五、挑檢煤塊人員必須愛(ài)惜皮帶機(jī)，必須在選定的地點(diǎn)按有關(guān)規(guī)定工作。

六、開(kāi)機(jī)前，必須嚴(yán)苛檢查機(jī)械有沒(méi)有異?，F(xiàn)象，辨認(rèn)出問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)處置。

七、多臺(tái)皮帶機(jī)聯(lián)手作業(yè)時(shí)，必須按逆煤流方向逐臺(tái)啟動(dòng)，防范積煤砸死皮帶機(jī)。

八、皮帶機(jī)走廊內(nèi)不得存有火源，并維持清潔衛(wèi)生，清掃衛(wèi)生時(shí)必須先噴水，防范煤塵舞動(dòng)。

九、維護(hù)皮帶機(jī)內(nèi)的安全設(shè)施及計(jì)量裝置。

十、搞好皮帶機(jī)道的噴水防塵工作，嚴(yán)格執(zhí)行開(kāi)機(jī)噴水制度。

十一、搞好嚴(yán)防救火工作，消防器材及消防水管必須齊全，避免皮帶機(jī)摩擦著火。兗礦集團(tuán)礦燈損毀賠償制度礦燈損毀賠償制度

1.凡我公司下井人員存有緊固礦燈一盞，并統(tǒng)一編號(hào)。

2.外來(lái)人員例如須要礦燈必須由調(diào)度室證明，憑借條申領(lǐng)水泵燈。

3.礦燈必須保持清潔，燈頭門鎖套管，不許任一打開(kāi)，辨認(rèn)出損毀燈頭門鎖罰款10元。

4.嚴(yán)格執(zhí)行罰款制度，值守電池工和用燈人員，無(wú)故損毀礦燈，按其損毀程度索賠，遺失礦燈一盞罰款50－100元。

5.無(wú)故晚交燈2小時(shí)罰款10元，晚交3-8小時(shí)罰款30元，晚交少于8小時(shí)罰款50元(特定情況由工區(qū)、調(diào)度室證明除外)。

6.下井人員因工作瀆職遺失燈鎖或鑰匙的，罰款10－20元。

7.各區(qū)隊(duì)?wèi)?yīng)協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)隊(duì)做好礦燈的管理工作和采用工作。天安礦業(yè)火工品派發(fā)和退幣制度天安礦業(yè)火工品派發(fā)和退幣制度

1、派發(fā)火工品必須在專用套間內(nèi)邊緣必須存有突起工作臺(tái)，臺(tái)上枕頭存有軟性材料。

2、嚴(yán)格執(zhí)行“五不播發(fā)”制度。

3、嚴(yán)苛火工申領(lǐng)退幣制度，放炮工當(dāng)值領(lǐng)用及余下的火工品數(shù)量，必須經(jīng)汪班班組長(zhǎng)和安全員蓋章并及時(shí)將余下火工品交還庫(kù)房，努力做到審核、實(shí)發(fā)、新穎、退幣四對(duì)口，不得將用?；鹚阶晕灾厝位蚍獯妗?/p>

4、派發(fā)和退幣工作必須強(qiáng)化帳務(wù)記錄，努力做到更替嚴(yán)苛、相關(guān)手續(xù)齊全、班清日結(jié)，不許用鉛記帳，嚴(yán)禁錄入。鄭州市嶸昌煤業(yè)安全培訓(xùn)管理制度編訂鄭州市嶸昌煤業(yè)安全培訓(xùn)管理制度編訂

二0一一年元月

鄭州市嶸昌煤業(yè)有限公司安全培訓(xùn)管理制度編訂

第一節(jié)

安全技術(shù)培訓(xùn)管理制度

1、安全技術(shù)培訓(xùn)的任務(wù)就是：全面貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針和國(guó)務(wù)院施行的《礦山安全法》、《煤炭法》及國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局施行的《煤炭安全規(guī)程》，存有計(jì)劃地對(duì)井下作業(yè)人員及嶄新工人展開(kāi)安全技術(shù)培訓(xùn)，建設(shè)一支合格的員工隊(duì)伍。

2、安全培訓(xùn)中心的培訓(xùn)目標(biāo)就是：通過(guò)安全技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并使學(xué)員掌控本工種其經(jīng)技術(shù)理論和王奶貴的實(shí)際操作技能，提升安全技術(shù)水平和素質(zhì)。根據(jù)安全生產(chǎn)特點(diǎn)，舉行各特定工種的人員安全培訓(xùn)班，確保安全生產(chǎn)。

3、安全技術(shù)培訓(xùn)必須貫徹落實(shí)理論與實(shí)際結(jié)合的方針，根據(jù)礦對(duì)安全生產(chǎn)的建議，積極主動(dòng)非政府實(shí)行安全技術(shù)培訓(xùn)，并建立健全各種規(guī)章制度，不斷提升教學(xué)質(zhì)量。

4、安全技術(shù)培訓(xùn)工作，必須按建議搭載專、全職教學(xué)人員，并努力做到計(jì)劃、大綱、教材、場(chǎng)地、教學(xué)設(shè)備和教學(xué)經(jīng)費(fèi)的全面落實(shí)。

5、安全技術(shù)培訓(xùn)的工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃、經(jīng)費(fèi)計(jì)劃、非政府教師積極開(kāi)展教研活動(dòng)、撰寫補(bǔ)充教材、總結(jié)辦學(xué)和教學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)等，都必須遞交中心領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)部門審查核準(zhǔn)。

6、專、兼職教師必須具有現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，存有初級(jí)及其以上的技術(shù)職稱，能秉持四項(xiàng)基本原則，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想，繼續(xù)執(zhí)行黨的教育方針政策和同意：忠心黨的教育事業(yè)，愛(ài)好本職工作，遵紀(jì)守法，嚴(yán)以律己，搞學(xué)員的表率：必須積極主動(dòng)出席教研活動(dòng)，交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

7、教師就是辦成安全培訓(xùn)的骨干力量。必須認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨的知識(shí)分子政策，不懈努力為他們締造不好的教學(xué)工作條件，關(guān)心他們的生活和工作，充分調(diào)動(dòng)他們的積極性，并使其分散精神搞好工作。

8、專、兼職教師必須根據(jù)教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃，底上課、寫下不好教案，明晰教學(xué)目的和建議。

9、專、兼職教師必須如期完成教學(xué)任務(wù)，定期下礦進(jìn)修調(diào)研。

10、學(xué)員必須努力學(xué)習(xí)安全技術(shù)培訓(xùn)科學(xué)知識(shí)，嚴(yán)格遵守國(guó)家和學(xué)校的一切規(guī)章制度，敬重教師，團(tuán)結(jié)一致同學(xué)，圓滿完成安全技術(shù)培訓(xùn)任務(wù)。

11、學(xué)員從報(bào)導(dǎo)之日起至結(jié)業(yè)之日終了，繼續(xù)執(zhí)行安培中心的作息時(shí)間，嚴(yán)苛展開(kāi)考勤，培訓(xùn)完結(jié)后，必須將每個(gè)學(xué)員的執(zhí)勤、自學(xué)情況意見(jiàn)反饋給學(xué)員所在單位。

12、對(duì)品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)員，授以“杰出學(xué)員”的稱號(hào)：對(duì)觸犯紀(jì)律的學(xué)員進(jìn)行批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重者按規(guī)定給與處分：對(duì)結(jié)業(yè)成績(jī)不合格者，予以頒授有關(guān)證書(shū)。

第二節(jié)

教學(xué)管理制度

1、各教師展開(kāi)的教研活動(dòng)，必須由各教師親自核對(duì)有關(guān)統(tǒng)計(jì)表，并及時(shí)繳有關(guān)人員留存。

2、安全技術(shù)培訓(xùn)中心的各項(xiàng)官方教學(xué)所展開(kāi)的聽(tīng)講活動(dòng)（包含領(lǐng)導(dǎo)），都必須存有聽(tīng)講人聽(tīng)講筆記。聽(tīng)講完結(jié)，由培訓(xùn)中心主任繳有關(guān)人員負(fù)責(zé)管理看管。

3、對(duì)教師庶務(wù)教案情況，必須非政府有關(guān)人員定期展開(kāi)檢查抽檢，并搞好有關(guān)記錄。

4、各班點(diǎn)名冊(cè)，由各班班主任按期領(lǐng)交，并匯總辦理手續(xù)檔案看管。

5、各工作項(xiàng)目的資料，按項(xiàng)目建檔管理，根據(jù)資料的性質(zhì)搞好長(zhǎng)期留存或定期留存。

第三節(jié)

培訓(xùn)教師管理制度

調(diào)課與代課

1、為確保正常的教學(xué)秩序，并無(wú)正當(dāng)理由不許調(diào)課、陽(yáng)入教師。

2、教師例如因病或者其它特定情況須要陽(yáng)入課時(shí)，必須提早一天報(bào)安培中心。

復(fù)習(xí)

1、教師應(yīng)在聽(tīng)課前一周底上課。

2、教師復(fù)習(xí)必須努力做到：

（1）鉆研教學(xué)大綱，弄清楚教學(xué)目的與建議，著重教學(xué)效果，注重針對(duì)性、時(shí)效性和實(shí)用性。

（2）鉆研教材，確認(rèn)重點(diǎn)和難點(diǎn)，把握住不好厚薄程度和征引尺度。介紹學(xué)員的科學(xué)知識(shí)基礎(chǔ)和思想情況，并使教學(xué)具備針對(duì)性。

（3）挑選適度的教學(xué)方法，特別注意運(yùn)用多種直觀教學(xué)形式，深入淺出，通俗易懂。

（4）教師在底上課的基礎(chǔ)上必須精心設(shè)計(jì)教學(xué)程序，核對(duì)教案。

（5）教案以兩課時(shí)為單位，內(nèi)容包含：講課時(shí)間、班別、課題、教學(xué)內(nèi)容等項(xiàng)目。

聽(tīng)課

1、目的明晰：課堂活動(dòng)密切緊緊圍繞教學(xué)目的，突出重點(diǎn)，擺事實(shí)難點(diǎn)，狠抓關(guān)鍵。

2、內(nèi)容恰當(dāng)：講授內(nèi)容必須科學(xué)精確，特別注意科學(xué)知識(shí)間的聯(lián)系和理論與課堂教學(xué)的融合。

3、方法得宜：挑選和運(yùn)用教學(xué)方法必須融合成人的特點(diǎn)，并擅于調(diào)動(dòng)學(xué)員積極性，減少吸引力。

4、語(yǔ)言準(zhǔn)確：授課必須通俗、生動(dòng)，必須談普通話，聲音洪亮，速度相對(duì)較低，富有表現(xiàn)力。

5、非政府教學(xué)有序：課堂講程必須由計(jì)劃性，傳授、模擬、板書(shū)精心安排恰當(dāng)，課堂氣氛始終既活躍協(xié)同又嚴(yán)肅認(rèn)真。

第四節(jié)

課堂管理制度

為了保護(hù)正常的教學(xué)秩序，確保課堂教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)任務(wù)的順利完成，特制訂本制度。

教師課堂規(guī)則

1、教師必須根據(jù)教學(xué)計(jì)劃、大綱和培訓(xùn)對(duì)象，深入細(xì)致寫下不好教案，底上課，談不好課，搞好聽(tīng)課一切準(zhǔn)備工作。

2、教師必須按時(shí)上、被迫辭職，不耽誤、曠工，不已連續(xù)授課，不提早被迫辭職。

3、教師熱情輔導(dǎo)，深入細(xì)致批改作業(yè)，擅于同學(xué)員溝通交流與交流，及時(shí)答疑學(xué)員的問(wèn)題。

4、教師必須保持不好課堂紀(jì)律，努力做到嚴(yán)而不死，或而遇事。

5、教師必須努力做到為人師表，衣冠整潔，言傳身教，舉止大方。

6、教師必須認(rèn)真執(zhí)行《教師職業(yè)道德規(guī)范》，嚴(yán)格遵守安培中心的有關(guān)規(guī)章制度。

第五節(jié)

學(xué)員考核管理制度

1、培訓(xùn)學(xué)員必須自覺(jué)遵守安全培訓(xùn)的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律，嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，爭(zhēng)當(dāng)文明學(xué)員。

2、各單位必須按計(jì)劃，按建議按時(shí)投遞培訓(xùn)對(duì)象，不許冒名頂替培訓(xùn)，不許重復(fù)培訓(xùn)，揭發(fā)者除中止個(gè)人培訓(xùn)資格外，還將對(duì)單位展開(kāi)經(jīng)濟(jì)行政處罰和安全考核處罰。

3、學(xué)員考核分后培訓(xùn)考試和日常考核兩種，兩項(xiàng)成績(jī)均合格者，統(tǒng)一頒授或?qū)忩?yàn)《操作方式資格證書(shū)》和《安全資格證書(shū)》。

4、嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，不耽誤，不曠工，不曠課，耽誤或曠工一次罰款10元，總計(jì)耽誤或曠工三次按曠課處置，培訓(xùn)期間不得曠課，曠課者中止本次培訓(xùn)資格并扣本礦安全考核分后2分后。

5、端正培訓(xùn)態(tài)度，嚴(yán)格遵守課堂紀(jì)律，認(rèn)真聽(tīng)講，不懈努力鉆研本工種專業(yè)知識(shí)，圓滿順利完成培訓(xùn)自學(xué)任務(wù)。

6、學(xué)員培訓(xùn)期間嚴(yán)禁告假，特定情況告假時(shí)，必須經(jīng)有關(guān)單位同意，安全技術(shù)培訓(xùn)中心核準(zhǔn)方可。告假時(shí)間少于培訓(xùn)課時(shí)數(shù)20%者，中止本次培訓(xùn)資格。

7、不得在教室內(nèi)抽煙，不得培訓(xùn)期間飲酒，違者嚴(yán)肅處理，直到中止培訓(xùn)資格。

8、尊敬老師，相互團(tuán)結(jié)一致，關(guān)心集體，愛(ài)護(hù)公物。

9、講究衛(wèi)生，不隨地吐痰，不亂扔廢物，自覺(jué)保護(hù)公共衛(wèi)生。

10、培訓(xùn)完結(jié)時(shí)將對(duì)學(xué)員展開(kāi)嚴(yán)苛的考核和鑒別，不合格者穩(wěn)步出席下期培訓(xùn)。補(bǔ)訓(xùn)期間單位清零本人工資獎(jiǎng)金，費(fèi)用由學(xué)員自己分擔(dān)。

第六節(jié)

學(xué)員成績(jī)考試及參加考試制度

考試與計(jì)分

1、學(xué)員培訓(xùn)完結(jié)，按教學(xué)計(jì)劃建議，非政府結(jié)業(yè)考試。

2、結(jié)業(yè)考試，推行教考拆分，經(jīng)有關(guān)部門統(tǒng)一命題，監(jiān)考、評(píng)卷。

3、結(jié)業(yè)考試推行百分制。

成績(jī)考核

1、學(xué)員培訓(xùn)考核分后理論考試和日?？己藘煞N。其中任何一項(xiàng)不合格者，均視作培訓(xùn)不合格。

2、理論考試以100分成基礎(chǔ)，等同于或大于60分成合格，否則均不合格。

3、學(xué)員培訓(xùn)期間應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律，總計(jì)耽誤或曠工少于三次者及曠課半天以上者，中止培訓(xùn)資格。

4、學(xué)員培訓(xùn)期間不許告假，特定情況告假時(shí)，時(shí)間嚴(yán)禁少于培訓(xùn)課時(shí)數(shù)20%，否則中止培訓(xùn)資格。

成績(jī)測(cè)評(píng)及參加考試

1、理論考試及日?？己艘约斑M(jìn)修考核均合格者，由有關(guān)部門統(tǒng)一派發(fā)或?qū)彶榘踩ぷ髻Y格證書(shū)。

2、對(duì)考試不合格者參加考試出席下期同類培訓(xùn)的考試，參加考試不合格者自費(fèi)出席同類培訓(xùn)，否則建議調(diào)離原崗位工種。

第七節(jié)

學(xué)員學(xué)籍檔案管理制度

培訓(xùn)學(xué)員放假

1、學(xué)員放假時(shí)需謂安全培訓(xùn)中心名單及證明放假，逾期不放假者中止本次培訓(xùn)資格。

2、至本工種班級(jí)備案，展開(kāi)考勤登記注冊(cè)。

3、嶄新學(xué)員放假須及時(shí)申領(lǐng)并恰當(dāng)核對(duì)《學(xué)員登記表》，并上交所須要照片。

培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)和中止培訓(xùn)資格

1、初訓(xùn)學(xué)員必須按照學(xué)員放假細(xì)則展開(kāi)登記注冊(cè)。

2、學(xué)員復(fù)訓(xùn)必須抱持有效證件（操作方式資格證、安全資格證），方可出席培訓(xùn)。

3、為防止學(xué)員重復(fù)培訓(xùn)，一人多證的情況出現(xiàn)，學(xué)員放假展開(kāi)登記注冊(cè)后，班主任及時(shí)調(diào)取檔案，例如存有上述情況出現(xiàn)應(yīng)當(dāng)力勸其脫本次培訓(xùn)班。

4、學(xué)員應(yīng)當(dāng)違紀(jì)中止培訓(xùn)資格者，班主任應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)并意見(jiàn)反饋至該礦安全教育室。

培訓(xùn)完結(jié)

1、培訓(xùn)完結(jié)后，班主任應(yīng)當(dāng)及時(shí)將培訓(xùn)成績(jī)及頒證登記表意見(jiàn)反饋至學(xué)員單位。

2、班主任歸還《學(xué)員登記表》，并及時(shí)對(duì)該學(xué)員展開(kāi)培訓(xùn)鑒別。

3、學(xué)員成績(jī)判出后班主任應(yīng)當(dāng)及時(shí)核對(duì)成績(jī)表、檢驗(yàn)表中，并為合格學(xué)員辦理適當(dāng)證件。

4、培訓(xùn)工作完結(jié)后，班主任應(yīng)當(dāng)將學(xué)員登記表、跟蹤調(diào)查卡、成績(jī)表等交回檔案室檔案。

第七節(jié)

學(xué)員考勤制度

1、學(xué)員上課、進(jìn)修等活動(dòng)均由班主任展開(kāi)深入細(xì)致、精確考勤。

2、學(xué)員因特定情況告假時(shí)須辦理告假相關(guān)手續(xù)，并無(wú)特定情況下不許休息日或寄騙人，告假屆滿離校后，必須及時(shí)向班主任銷假，否則按曠課處置。

3、學(xué)員告假半天者班主任核準(zhǔn)即可，兩天以內(nèi)經(jīng)培訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)，少于三天以上者，本單位領(lǐng)導(dǎo)同意，安全技術(shù)培訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)方可。

4、trained鈴響后班主任斥責(zé)，聽(tīng)課鈴響后15分鐘之內(nèi)步入教室為耽誤，少于15分鐘步入教室為曠課：下課鈴作響前15分鐘返回教室者為曠工，返回教室少于15分鐘為曠課，總計(jì)耽誤或曠工三次按曠課處置，耽誤一次罰款10元。

5、學(xué)員培訓(xùn)期間不得曠課，曠課少于半天者中止本次培訓(xùn)資格。

培訓(xùn)學(xué)員跟蹤調(diào)查制度

1、學(xué)員復(fù)訓(xùn)完結(jié)后，班主任必須及時(shí)派發(fā)《學(xué)員跟蹤調(diào)查卡》

2、《學(xué)員跟蹤調(diào)查卡》經(jīng)學(xué)員深入細(xì)致核對(duì)后，并交本人所在科隊(duì)，由所在科隊(duì)負(fù)責(zé)人核對(duì)調(diào)查內(nèi)容，并由本單位負(fù)責(zé)人蓋章交回安全培訓(xùn)中心。

3、《培訓(xùn)學(xué)員跟蹤調(diào)查卡》在培訓(xùn)完結(jié)兩周后，各單位負(fù)責(zé)管理意見(jiàn)反饋至安全技術(shù)培訓(xùn)中心。

4、安全技術(shù)培訓(xùn)中心必須對(duì)意見(jiàn)反饋回去的情況展開(kāi)總結(jié)，將有價(jià)值的合理化建議歸類檔案，并用作健全今后的教學(xué)工作，提升教學(xué)質(zhì)量。

第八節(jié)

電教室管理制度

1、電教室就是專用教學(xué)設(shè)施，由專業(yè)人員對(duì)電教室展開(kāi)全面管理。

2、電教室的各項(xiàng)工作都必須以有助于教學(xué)為原則，對(duì)所有設(shè)備推行定置管理放置整齊。

3、采用電教室原則上應(yīng)當(dāng)按《安培中心現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)安排表》展開(kāi)，臨時(shí)采用時(shí)需提早向分管員提出申請(qǐng)，由培訓(xùn)中心統(tǒng)一安排，抱持“實(shí)驗(yàn)通知單”向管理人員聯(lián)系采用。

4、非電教工作人員須要采用電教設(shè)備、儀器時(shí)，必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)，并辦理有關(guān)相關(guān)手續(xù)方可采用，并嚴(yán)格執(zhí)行其在規(guī)定時(shí)間內(nèi)交還，例如存有遺失或損毀及時(shí)呈報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)處。

5、未經(jīng)容許，毫無(wú)關(guān)系人員嚴(yán)禁隨意步入電教室。電教室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、不得展開(kāi)娛樂(lè)活動(dòng)。未經(jīng)容許嚴(yán)禁擅自控制器，停下電器設(shè)備。

6、學(xué)校（學(xué)員）由理論教師率領(lǐng)步入電教室，按建議就坐，課程完結(jié)后，必須存有秩序的返回電教室。

7、電教人員還搞好以下工作：

①?gòu)?qiáng)化責(zé)任心，辨認(rèn)出各種隱患、問(wèn)題及時(shí)呈報(bào)處置，實(shí)行必要措施，確保電教設(shè)備處在較好狀態(tài)，充份搞好課前準(zhǔn)備工作工作，確保教學(xué)任務(wù)全面落實(shí)。

②定期檢查人體經(jīng)常跌破的導(dǎo)線，插頭、插座與否保持良好的絕緣性能夠、避免人體窒息。

③課前應(yīng)當(dāng)提早15分鐘對(duì)設(shè)備、儀器展開(kāi)預(yù)演。

④運(yùn)轉(zhuǎn)中要特別注意設(shè)備的溫度和異常聲響，辨認(rèn)出異?，F(xiàn)象及時(shí)關(guān)機(jī)。

⑤對(duì)每次教學(xué)展開(kāi)深入細(xì)致備案，并記錄設(shè)備、儀器采用情況。

⑥定時(shí)打掃室內(nèi)環(huán)境，維持室內(nèi)整齊清潔。

第九節(jié)

學(xué)員管理制度

1、培訓(xùn)班按Loupe方式基本建設(shè)。

2、培訓(xùn)學(xué)員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守聽(tīng)課時(shí)間，不耽誤、不曠工、不中途脫課，否則按有關(guān)規(guī)定處置。

3、嚴(yán)格遵守課堂紀(jì)律、不交頭接耳，認(rèn)真聽(tīng)講，搞好筆記。

4、

尊敬師長(zhǎng)、團(tuán)結(jié)一致同學(xué)、對(duì)人存有禮貌，不得在教室內(nèi)吸煙，不得酒后聽(tīng)課。

5、維持教室干凈、不亂丟、不亂吐、亂畫(huà)。

6、全體學(xué)生都愛(ài)護(hù)公物，例如存有損毀照價(jià)賠償。

學(xué)員培訓(xùn)考核管理制度

1、培訓(xùn)學(xué)員必須自覺(jué)遵守培訓(xùn)中心的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律，嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)，搞文明學(xué)員。

2、凡出席培訓(xùn)學(xué)員必須按通告的時(shí)間、地點(diǎn)，按時(shí)出席自學(xué)，嚴(yán)禁無(wú)故不出席培訓(xùn)。培訓(xùn)期間，不遲到早退、不中途脫課，例如返現(xiàn)其中依次，每次甩10元。耽誤或曠工總計(jì)三次按曠課處置。培訓(xùn)期間設(shè)立點(diǎn)名冊(cè)，執(zhí)勤情況統(tǒng)一報(bào)所在單位，不得曠課，曠課者中止培訓(xùn)資格。

3、學(xué)員培訓(xùn)期間原則上不許告假，特定情況告假時(shí)，需經(jīng)本單位（部門）同意，培訓(xùn)中心班主任及領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)方向。學(xué)員告假必須核對(duì)請(qǐng)假單，告假時(shí)間嚴(yán)禁少于培訓(xùn)課時(shí)數(shù)20%，否則中止培訓(xùn)資格。

4、不得在教室內(nèi)抽煙，不得酒后聽(tīng)課，例如違犯者，力勸其返回教學(xué)區(qū)，并根據(jù)情況酌情處理。

5、敬重教師、相互團(tuán)結(jié)一致、關(guān)心集體、愛(ài)護(hù)公物，損毀公物照價(jià)賠償，不得打架斗毆，

例如存有違犯者視情節(jié)酌定做出處置，輕微犯規(guī)者繳保衛(wèi)科或公安機(jī)關(guān)處置。

6、講究衛(wèi)生、不隨地吐痰、不亂扔廢棄物、自覺(jué)保護(hù)公共衛(wèi)生、例如存有違者每次罰款5元。

7、學(xué)員培訓(xùn)完結(jié)，按教學(xué)要求，非政府結(jié)業(yè)考試，考試不合格者無(wú)法上崗，而令其自學(xué)或穩(wěn)步培訓(xùn)，考試成績(jī)合格后方可以上崗，并由有關(guān)部門核發(fā)合格證。

8、不得至生產(chǎn)廠區(qū)站立，違者罰款20元。不得至生產(chǎn)廠區(qū)站立，違者罰款20元。

第十節(jié)

專、兼職教師管理制度

為了全面落實(shí)職工教育培訓(xùn)工作、強(qiáng)化專、兼職教師隊(duì)伍建設(shè)。創(chuàng)建規(guī)范的安全培訓(xùn)運(yùn)行機(jī)制，特制訂本辦法。

專、兼職教師條件：

1、二年以上現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)。

2、高中以上文化程度，并具備一定所屬職業(yè)的技術(shù)人員。

3、愛(ài)好教育事業(yè)，服從組織精心安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

4、掌控嶄新培訓(xùn)工種的安全理論知識(shí)，熟識(shí)掌控安全技術(shù)操作技能，

5、存有一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，存有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和操作方式示范點(diǎn)能力。

專、兼職教師專業(yè)分類

1、開(kāi)采安全

2、機(jī)電加裝

3、通風(fēng)

4、運(yùn)輸

5、其他

專、兼職教師的職責(zé)建議

1、貫徹執(zhí)行黨的教育方針，愛(ài)崗敬業(yè)，熟悉業(yè)務(wù)，勝任本職工作。

2、按照教學(xué)內(nèi)容制訂的教學(xué)計(jì)劃，包含課時(shí)精心安排、進(jìn)度、教學(xué)措施。每節(jié)課前搞好復(fù)習(xí)準(zhǔn)備工作。沒(méi)非常簡(jiǎn)單教材、內(nèi)容時(shí)，必須撰寫講義寫下教案。

3、刻苦鉆研教材，深入細(xì)致復(fù)習(xí)。曉得協(xié)助學(xué)員答疑自學(xué)中的問(wèn)題，努力做到存有布置，存有檢查，不放任自流。

4、以身作則、按時(shí)聽(tīng)課、順利完成教學(xué)任務(wù)，不無(wú)故不及格，鼓舞和調(diào)動(dòng)學(xué)員的自學(xué)積極性，不斷提升教學(xué)質(zhì)量。

5、深入細(xì)致強(qiáng)化自身業(yè)務(wù)建設(shè)，經(jīng)常征詢學(xué)員意見(jiàn)，自學(xué)其他教師一流的教學(xué)方法和代萊科學(xué)知識(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提升業(yè)務(wù)水平。

6、積極主動(dòng)協(xié)調(diào)有關(guān)部門及時(shí)化解教學(xué)中存有的問(wèn)題，并明確提出解決問(wèn)題的建議，幫助領(lǐng)導(dǎo)改良工作。

專、兼職教師待遇，按培訓(xùn)中心統(tǒng)一規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。

第十一節(jié)

考試紀(jì)律

1、學(xué)員自帶考試用具，按規(guī)定時(shí)間步入考場(chǎng)，按選定邊線就坐，準(zhǔn)備工作考試。

2、學(xué)員嚴(yán)禁耽誤或無(wú)故不及格，放榜30分鐘后步入考場(chǎng)的，嚴(yán)禁再步入，并以自動(dòng)棄托福論處，場(chǎng)內(nèi)學(xué)生30分鐘內(nèi)不許返回考場(chǎng)。

3、學(xué)員步入考場(chǎng)嚴(yán)禁隨身攜帶任何書(shū)籍、筆記、紙張、例如已帶進(jìn)考場(chǎng)，必須交放于講臺(tái)，考完后點(diǎn)出。

4、學(xué)員嚴(yán)禁中途離場(chǎng)，一旦離場(chǎng)，則以交卷處置。

5、學(xué)員在考試必須認(rèn)同監(jiān)考人員，遵從監(jiān)考人員的統(tǒng)一指揮，嚴(yán)禁交頭接耳、左顧右盼、傳達(dá)夾帶、相互作弊，對(duì)存有作弊犯罪行為的學(xué)生，監(jiān)考教師可以不予警告，警告違憲者，有權(quán)正式宣布其試卷補(bǔ)發(fā)并在考場(chǎng)情況表中做出記錄。例如作弊學(xué)生破口大罵管理，存有侮辱犯罪行為的，監(jiān)考教師應(yīng)將情況計(jì)入考場(chǎng)情況表，視情節(jié)酌定做出處置。

6、學(xué)員在考場(chǎng)成績(jī)單，采用統(tǒng)一規(guī)定的工具圓珠筆或鋼筆（蘭、黑墨水）嚴(yán)禁在卷面并作特定標(biāo)記，一經(jīng)辨認(rèn)出試卷補(bǔ)發(fā)。

7、學(xué)員在考試成績(jī)單、檢查有誤后，將試卷整好，交予監(jiān)考教師方可返回考場(chǎng)，學(xué)員一旦交卷，不許再次回到座位，更嚴(yán)禁與未交卷的學(xué)員交頭接耳，否則以作弊論處。停在供電安全生產(chǎn)管理制度停在供電制度1、高壓停在供電作業(yè)，必須按規(guī)定辦理停在供電提出申請(qǐng)相關(guān)手續(xù)，所持核準(zhǔn)的操作方式票以后方可作業(yè)。2、操作方式票必須經(jīng)過(guò)變電站值守短和提出申請(qǐng)負(fù)責(zé)人雙方錄入有誤，蓋章后各自報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)調(diào)度。3、在停在供電過(guò)程中值守短應(yīng)當(dāng)深入細(xì)致錄入、檢查以下內(nèi)容：⑴．停水部位及影響范圍與提出申請(qǐng)內(nèi)容必須吻合。⑵．停水部位必須存有顯著可知的斷裂點(diǎn)。⑶．停水部分必須短路中劇。4、倒閘操作方式必須存有兩人展開(kāi)，其中一人監(jiān)護(hù)，操作方式人和監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)根據(jù)演示圖板或接線圖錄入所核對(duì)的操作方式項(xiàng)目，每張操作方式票就可以核對(duì)一個(gè)操作方式項(xiàng)目。5、操作前應(yīng)當(dāng)錄入設(shè)備名稱、編號(hào)、邊線、操作方式時(shí)應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行監(jiān)護(hù)核查杜瓦苯按操作方式順序展開(kāi)，每操作方式回去一項(xiàng)并作“對(duì)”記號(hào)。全部操作方式完必須復(fù)查。6、操作方式中出現(xiàn)疑點(diǎn)時(shí)，必須向監(jiān)護(hù)人報(bào)告，弄清楚后在展開(kāi)操作方式，無(wú)法擅自修改操作方式票。7、停水操作方式順序，先阻斷油控制器、后打響隔絕控制器，供電順序恰好相反。8、高壓開(kāi)關(guān)柜或線路控制器停水作業(yè)時(shí)，由奇吉所停水控制器手柄上裝設(shè)“有人工作、嚴(yán)禁合閘”的警示牌并加裝接地線，存有專人負(fù)責(zé)管理收納。9、在多電源供電設(shè)備上工作時(shí)必須分別打響各分路電源開(kāi)關(guān)，個(gè)供電分路均紅腺接地線，并使工作點(diǎn)處于多組接地線中間，工作完，操作方式人與監(jiān)護(hù)人分散在一起，由監(jiān)護(hù)人統(tǒng)一指揮供電。榆家梁煤礦設(shè)備定期檢查環(huán)評(píng)制度榆家梁煤礦設(shè)備定期檢查環(huán)評(píng)制度

第一條機(jī)電設(shè)備較完整檢查小組每旬展開(kāi)一次檢查環(huán)評(píng)，機(jī)電組每月非政府一次

第二條出席人員：機(jī)電礦長(zhǎng)、機(jī)電副總、機(jī)電管理人員、包機(jī)組組長(zhǎng)及工人出席。

第三條檢查中例如辨認(rèn)出問(wèn)題，限期處置，并選定專人負(fù)責(zé)管理，的定時(shí)間、的定任務(wù)、的定項(xiàng)目、的定人員。

第四條檢查后各單位交流經(jīng)驗(yàn)，機(jī)電科全面落實(shí)問(wèn)題，并將檢查結(jié)果不予發(fā)布?；馃伒V安全技術(shù)培訓(xùn)中心學(xué)員告假制度火燒鋪礦安全技術(shù)培訓(xùn)中心學(xué)員告假制度

1.學(xué)員在培訓(xùn)期間通常不許告假，特定情況必須告假的，告假二天(不含二天)由班主任核準(zhǔn)，告假三天的由培訓(xùn)中心主任審核。

2.懇請(qǐng)病假必須抱持醫(yī)生的證明，權(quán)限按第一條的規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。未經(jīng)核準(zhǔn)，擅自返回的，無(wú)故不聽(tīng)課的，按曠課論處。

3.告假總計(jì)少于五天的中止結(jié)業(yè)資格。曠課總計(jì)少于7個(gè)課時(shí)的中止結(jié)業(yè)資