專業(yè)文檔，歡迎下載！ 1890煤礦機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備管理制度規(guī)范10篇合集1890煤礦機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備管理制度1890煤礦機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備管理制度

1目的和范圍

本制度的目的就是強(qiáng)化機(jī)電設(shè)備管理工作，保證設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn)，充分發(fā)揮設(shè)備效能，規(guī)范礦井機(jī)電設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)掌控作業(yè)的安全管理，防治機(jī)電事故的出現(xiàn)。

本制度適用于于1890煤礦所屬單位。

2職責(zé)

2.1礦長(zhǎng)就是礦井管理的第一負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)管理礦井的全面管理。

2.2各區(qū)隊(duì)機(jī)電隊(duì)長(zhǎng)就是各作業(yè)區(qū)機(jī)電設(shè)備管理的第一負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)管理本區(qū)隊(duì)機(jī)電設(shè)備的全面管理。

2.3機(jī)電運(yùn)輸室職責(zé)：

2.3.1負(fù)責(zé)管理礦井各種設(shè)備的外委檢測(cè)、檢驗(yàn)的聯(lián)系及有關(guān)業(yè)務(wù)。

2.3.2負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)礦井技術(shù)改造，新技術(shù)提及的有關(guān)業(yè)務(wù)。

2.3.3負(fù)責(zé)管理提供更多機(jī)電設(shè)備和機(jī)電作業(yè)的技術(shù)指導(dǎo)；

2.3.4負(fù)責(zé)管理機(jī)電設(shè)備保護(hù)的監(jiān)督檢查及礦井主要設(shè)備和供電系統(tǒng)的環(huán)評(píng)；

2.3.5負(fù)責(zé)管理檢查礦井機(jī)電設(shè)備安全隱患并嚴(yán)格執(zhí)行自查；

2.3.6負(fù)責(zé)管理提供更多機(jī)電設(shè)備加裝的技術(shù)方案及供電方案。

2.3.7負(fù)責(zé)管理機(jī)電設(shè)備故障及事故的呈報(bào)、調(diào)查、監(jiān)督、考核；

2.3.8負(fù)責(zé)管理礦井機(jī)電設(shè)備馬步軍、定修的工作積極開(kāi)展。

2.4安全檢查部負(fù)責(zé)管理機(jī)電設(shè)備的安全檢查；

2.5、生產(chǎn)技術(shù)室

2.5.1負(fù)責(zé)管理設(shè)備加裝巷道、硐室的技術(shù)建議。

2.5.2負(fù)責(zé)管理機(jī)電運(yùn)輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化監(jiān)督工作。

2.5.3負(fù)責(zé)管理機(jī)電設(shè)備加裝、運(yùn)輸方案、措施的會(huì)審工作。

2.6、瓦斯防突辦

2.6.1負(fù)責(zé)管理瓦斯抽放系統(tǒng)的設(shè)備監(jiān)督、檢查。

2.7作業(yè)區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)管理機(jī)電作業(yè)的現(xiàn)場(chǎng)安全管理，設(shè)備的采用、保護(hù)的具體內(nèi)容管理，并制訂和實(shí)行機(jī)電設(shè)備的檢修標(biāo)準(zhǔn)和防范措施。馬口煤礦入井軌道絕緣檢查、修理管理制度馬口煤礦入井軌道絕緣檢查、修理管理制度

1．入井的軌道必須按規(guī)定短果絕緣道夾板，并且必須存有專人負(fù)責(zé)管理維護(hù)保養(yǎng)，保證絕緣較好。

2．短果的絕緣道夾板每天必須存有專人負(fù)責(zé)管理檢查一遍，辨認(rèn)出問(wèn)題必須立即匯報(bào)處置。

3．短果絕緣道夾板處的浮貨必須隨時(shí)清掃整潔，并且下方整體表現(xiàn)就是覷的，不容許存有其他雜物。

4．每年必須由電氣試驗(yàn)組在絕緣道夾板絕緣測(cè)試一遍確保必須合格，例如發(fā)生不合格必須立即自查，自查回去后再次測(cè)試一遍，直至合格年才。班組事故隱患排查管理制度（2021）為提升員工安全意識(shí)和操作技能，并使隱患排查與環(huán)境治理工作落到實(shí)處，特制訂本制度。

1、班組長(zhǎng)下井前，通過(guò)隱患信息通告卡或隊(duì)干部和上個(gè)班人員交代，介紹工作現(xiàn)場(chǎng)存有的安全隱患，努力做到心中有數(shù)。

2、步入工作現(xiàn)場(chǎng)后，首先精心安排環(huán)境治理現(xiàn)場(chǎng)存有的安全隱患，班組長(zhǎng)還必須排查現(xiàn)場(chǎng)與否存有其它安全隱患，隱患排查必須全面覆蓋所有工作地點(diǎn)。

3、秉持“邊檢查、邊處置”的原則，對(duì)作業(yè)場(chǎng)所、安全生產(chǎn)設(shè)備及各系統(tǒng)展開(kāi)定時(shí)、定點(diǎn)、的定路線、的定項(xiàng)目巡回檢查，對(duì)揭發(fā)的隱患推行分級(jí)管理，全面落實(shí)環(huán)境治理責(zé)任，隱患沒(méi)確定班組長(zhǎng)嚴(yán)禁非政府生產(chǎn)。

4、對(duì)限期治理的事故隱患，必須嚴(yán)苛全面落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)防范措施。

5、辨認(rèn)出關(guān)鍵性隱患，必須停建處置，同時(shí)呈報(bào)區(qū)隊(duì)、信息東站、調(diào)度室。碰到關(guān)鍵性險(xiǎn)情必須及時(shí)報(bào)告，并有序非政府人員及時(shí)撤走現(xiàn)場(chǎng)，防止事態(tài)不斷擴(kuò)大。

6、對(duì)班組無(wú)能為力需區(qū)隊(duì)、礦或公司化解的隱患，必須及時(shí)呈報(bào)區(qū)隊(duì)、調(diào)度室，并按命令精心安排下步工作。

7、對(duì)已自查的隱患，必須精心安排復(fù)查，保證隱患自查妥當(dāng)。對(duì)隱患檢查不妥當(dāng)，自查全面落實(shí)不妥當(dāng)，引起關(guān)鍵性事故隱患的，推行責(zé)任追責(zé)。

8、交接班前，班長(zhǎng)必須將當(dāng)值隱患排查環(huán)境治理情況和遺留問(wèn)題核對(duì)在交接班記錄本上，核對(duì)必須深入細(xì)致、精確、完備。

9、班長(zhǎng)升井后，核對(duì)隱患意見(jiàn)反饋卡，并向隊(duì)值班人員表明具體情況

10、班組長(zhǎng)必須非政府本班人員每周展開(kāi)一次安全教育、思想教育、政治自學(xué)和操作技能培訓(xùn)，提升員工安全意識(shí)，看得出來(lái)不違章統(tǒng)一指揮，不違章作業(yè)，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，婉拒他人違章統(tǒng)一指揮，杜絕人為不安全隱患出現(xiàn)。

11、班組長(zhǎng)必須隨班統(tǒng)一指揮，班前、班中、班后展開(kāi)安全隱患排查環(huán)境治理;嚴(yán)格監(jiān)控生產(chǎn)中的每道工序，及時(shí)處理發(fā)生的安全隱患問(wèn)題。

12、全員參予安全隱患排查環(huán)境治理，當(dāng)值安全班長(zhǎng)和安全質(zhì)量員必須展開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)巡回檢查，工作中員工必須嚴(yán)苛按先檢查后動(dòng)工的程序作業(yè)，秉持安全隱患未確定嚴(yán)禁動(dòng)工的原則。

13、嚴(yán)苛按《規(guī)程》，措施和規(guī)定展開(kāi)隱患排查環(huán)境治理。

14、嚴(yán)苛按以下程序排查環(huán)境治理安全隱患：

15、揭發(fā)的一般性隱患，由當(dāng)值班長(zhǎng)精心安排現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)自查。

16、揭發(fā)現(xiàn)場(chǎng)處置沒(méi)法的隱患，當(dāng)值班長(zhǎng)必須精心安排在安全的前提下實(shí)行臨時(shí)控制措施，并及時(shí)報(bào)告調(diào)度室。

17、檢查辨認(rèn)出存有關(guān)鍵性險(xiǎn)情時(shí)，班組長(zhǎng)必須立即非政府所有人員有序撤走現(xiàn)場(chǎng)至安全地點(diǎn)，并及時(shí)報(bào)告調(diào)度室。

18、當(dāng)值能夠自查的隱患，必須在當(dāng)值處理完畢，嚴(yán)禁還給上班處置;并做好隱患自查記錄，及時(shí)呈報(bào)安全監(jiān)察科匯總。

19、嚴(yán)格考核、獎(jiǎng)懲，對(duì)自查不及時(shí)或不按規(guī)定自查的人員展開(kāi)行政處罰，隱患自查及時(shí)妥當(dāng)?shù)娜藛T展開(kāi)獎(jiǎng)勵(lì)。XX煤礦礦井預(yù)防水管理制度XX煤礦礦井預(yù)防水管理制度

水害預(yù)防崗位責(zé)任制

一、礦長(zhǎng)崗位責(zé)任制

1、礦長(zhǎng)就是就是本礦預(yù)防水工作的第一責(zé)任人，對(duì)礦井預(yù)防水工作正數(shù)全面責(zé)任。

2、按照《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦預(yù)防水規(guī)定》及上級(jí)有關(guān)文件規(guī)定，創(chuàng)建專門預(yù)防水機(jī)構(gòu)，并搭載專業(yè)技術(shù)人員。

3、經(jīng)常匯報(bào)礦總工程師和業(yè)務(wù)主管部門對(duì)預(yù)防水工作規(guī)劃、計(jì)劃和有關(guān)工作情況匯報(bào)，并確保人力、物力和有關(guān)資金的全面落實(shí)。

4、負(fù)責(zé)管理非政府實(shí)行每年夏季的礦井水災(zāi)軍事演習(xí)。

5、對(duì)煤礦水害隱患必須及時(shí)非政府處置。出現(xiàn)傷亡事故時(shí)必須及時(shí)向上級(jí)有關(guān)部門報(bào)告，并實(shí)行積極主動(dòng)科學(xué)合理的措施，立即非政府救治，最大限度增加人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。不得遲報(bào)、謊報(bào)、虛報(bào)各類傷亡事故。

二、礦黨委書記崗位責(zé)任制

1、認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策，全面落實(shí)上級(jí)頒授的預(yù)防水方面的法律法規(guī)，對(duì)全礦安全思想教育正數(shù)總責(zé)。

2、把預(yù)防水工作列為黨委關(guān)鍵議事日程，策劃舉行黨委會(huì)，研究同意預(yù)防水工作管理人員的考核選任，干部職工水害預(yù)防培訓(xùn)等事項(xiàng)。

3、負(fù)責(zé)管理狠抓職工的安全思想、安全法規(guī)、遵章守紀(jì)方面的教育宣傳，及時(shí)掌控預(yù)防水技術(shù)人員和預(yù)防水治理施工人員思想動(dòng)態(tài)，不斷進(jìn)一步增強(qiáng)職工的安全生產(chǎn)意識(shí)，穩(wěn)固踐行安全第一的勞動(dòng)理念。

三、礦總工程師崗位責(zé)任制

1、礦總工程師在礦長(zhǎng)的輕易領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)礦井預(yù)防水工作正數(shù)技術(shù)管理責(zé)任。

2、對(duì)全礦預(yù)防水有關(guān)技術(shù)人員必須管理妥當(dāng)，保證技術(shù)管理體系的通暢。

3、每月初非政府舉行一次預(yù)防水專項(xiàng)工作會(huì)議，協(xié)同和化解預(yù)防水工作中發(fā)生的難點(diǎn)和問(wèn)題，對(duì)上個(gè)月預(yù)防水工作展開(kāi)總結(jié)，并對(duì)本月的預(yù)防水工作搞好計(jì)劃和精心安排。

4、按《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦預(yù)防水規(guī)定》規(guī)定，負(fù)責(zé)管理制訂每年的預(yù)防水災(zāi)害防治和處置計(jì)劃。

5、非政府基本建設(shè)和檢查預(yù)防水工程以及嚴(yán)防斷層水、防老空水煤（巖）柱的設(shè)計(jì)。

6、負(fù)責(zé)管理策劃制訂煤礦預(yù)防水工作計(jì)劃，非政府并審核預(yù)防水工程的設(shè)計(jì)方案，及時(shí)審核各種施工措施，全面落實(shí)安全生產(chǎn)管理制度。

7、推廣應(yīng)用有關(guān)預(yù)防水工作的新工藝、新技術(shù)、新材料、嶄新設(shè)備，非政府技術(shù)科技攻關(guān)。

四、分管副礦長(zhǎng)崗位責(zé)任制

1、分管副礦長(zhǎng)在礦長(zhǎng)和礦總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理分管范圍內(nèi)的預(yù)防水有關(guān)工作，并負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、分管生產(chǎn)副礦長(zhǎng)主要負(fù)責(zé)管理監(jiān)督和全面落實(shí)預(yù)防水工程施工進(jìn)度，施工質(zhì)量，并搞好工程的環(huán)評(píng)和預(yù)防水精品工程的評(píng)選工作。

3、分管機(jī)電副礦長(zhǎng)主要負(fù)責(zé)管理稽查機(jī)電科搞好機(jī)電排洪設(shè)備的選型工作，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)科室搞好對(duì)排洪設(shè)備與尋抽水設(shè)備的添置工作。

4、分管安全副礦長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理監(jiān)督預(yù)防水辦公室對(duì)各冶煉面的水情預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)工作，負(fù)責(zé)管理對(duì)尋抽水及入井職工的預(yù)防水安全培訓(xùn)工作。

五、地測(cè)科長(zhǎng)（預(yù)防水辦公室主任）崗位責(zé)任制

1、在礦長(zhǎng)和礦總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)預(yù)防水工作正數(shù)全面責(zé)任。

2、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家有關(guān)的技術(shù)政策和有關(guān)規(guī)定，非政府全科職工全面完成各項(xiàng)預(yù)防水工作任務(wù)。

3、非政府基本建設(shè)全礦預(yù)防水中長(zhǎng)期和年、季、月的工作計(jì)劃，并付諸實(shí)施。

4、非政府分析和研究礦井水文地質(zhì)情況，掌控礦井涌水動(dòng)態(tài)和變化規(guī)律，出席化解水患和供水水源的措施制訂。

5、負(fù)責(zé)管理井下預(yù)防水的安全工作，定期舉行預(yù)防水工作會(huì)議，每月非政府積極開(kāi)展全礦預(yù)防水隱患排查工作。

6、非政府積極開(kāi)展地表水體、降雨量的調(diào)查觀測(cè)工作，負(fù)責(zé)管理井下各觀測(cè)點(diǎn)的涌水量觀測(cè)工作，并將觀測(cè)結(jié)果創(chuàng)建涌水量觀測(cè)臺(tái)賬。

7、經(jīng)常深入細(xì)致現(xiàn)場(chǎng)華泰煤礦領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)辦公制度華泰煤礦領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)辦公制度

一、按礦領(lǐng)導(dǎo)的定的辦公地點(diǎn)，調(diào)度室負(fù)責(zé)管理通告出席科、隊(duì)，除出席單位及辦公地點(diǎn)牽涉至的科、隊(duì)外，安全科必須出席。

二、按礦領(lǐng)導(dǎo)精心安排的時(shí)間，由安全科井口斥責(zé)，耽誤罰款50元。

三、出席辦公的人員必須就是單位副職，有事必須向辦公領(lǐng)導(dǎo)告假，否則，替代下井罰款50元，無(wú)人出席罰款100元，中途高鴻鵬罰款20元。

四、出席人員不能接受任務(wù)的，視作無(wú)人出席。

五、現(xiàn)場(chǎng)辦公精心安排的工作必須按時(shí)順利完成，拒不接受任務(wù)，罰負(fù)責(zé)人100元，對(duì)單位判罰300元；沒(méi)按時(shí)順利完成，罰負(fù)責(zé)人50元，對(duì)單位判罰200元，安全科不匯報(bào)，對(duì)安全科罰款200元，對(duì)科長(zhǎng)罰款50元。

六、現(xiàn)場(chǎng)辦公辨認(rèn)出匯報(bào)問(wèn)題不實(shí)，對(duì)隊(duì)長(zhǎng)、業(yè)務(wù)部門科長(zhǎng)各罰款100元。此制度由安全科繼續(xù)執(zhí)行，對(duì)安全科罰款由調(diào)度室繼續(xù)執(zhí)行。煤礦能源介質(zhì)管理制度能源介質(zhì)管理制度

第一條：為強(qiáng)化能源介質(zhì)管理工作，提升企業(yè)的節(jié)能環(huán)保意識(shí)自覺(jué)性，合理節(jié)能降耗增加浪費(fèi)，更好確保生產(chǎn)、辦公、生活須要，制訂本辦法。

第二條：本辦法適用于于我礦各隊(duì)、辦公地點(diǎn)及居住區(qū)。

第三條：本辦法所表示能源介質(zhì)，就是指電力、生產(chǎn)生活用水及其他原材料。

第四條：能源管理秉持遵從國(guó)家有關(guān)法規(guī)和政策、厲行節(jié)約、效能統(tǒng)一的原則，強(qiáng)化節(jié)能環(huán)保宣傳教育，積極主動(dòng)推展節(jié)能環(huán)保新技術(shù)、嶄新設(shè)施。

能源管理體系

第五條：礦辦室負(fù)責(zé)管理煤礦能源介質(zhì)的綜合管理。（包含及時(shí)根據(jù)生產(chǎn)須要統(tǒng)籌安排的能源介質(zhì)供應(yīng)、每月核算能源利用率、制訂能源管理制度）。

第六條：由機(jī)運(yùn)科、供銷科、財(cái)務(wù)室協(xié)調(diào)礦辦室，統(tǒng)籌規(guī)劃能源計(jì)量表的搭載和能源用量的核算。

第七條：各隊(duì)必須存有隊(duì)長(zhǎng)分管、專人負(fù)責(zé)管理本隊(duì)的節(jié)能環(huán)保工作。

1）杜絕長(zhǎng)流水、長(zhǎng)夜燈，倡導(dǎo)節(jié)省創(chuàng)效益；

2）生產(chǎn)線上因設(shè)備故障，在修理設(shè)備過(guò)程中（生產(chǎn)無(wú)法正常生產(chǎn)的情況下）應(yīng)當(dāng)及時(shí)停用生產(chǎn)線上其它運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)械。

3）工作完結(jié)后，由專人負(fù)責(zé)管理各能源控制器的檢查。

4）各科室（部門）返回辦公室應(yīng)當(dāng)停用辦公室適當(dāng)?shù)碾娖髟O(shè)備的電源（例如：電燈、電腦、空調(diào)等）。

5）各隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)積極主動(dòng)提升工作資率，適當(dāng)提升能源的利用率。

6）倡導(dǎo)利費(fèi)利舊有，做好技術(shù)革新改建，提升能源綜合利用效率；

節(jié)能環(huán)保管理工作計(jì)劃

第八條：明晰規(guī)劃和健全我礦能源支配網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)。

明晰我礦能源計(jì)量表所支配的區(qū)域、較精確的表明各車間單位能源用量，提供更多精確的能源記錄數(shù)據(jù)并為精確反應(yīng)各單位部門能源損耗提供更多有效率的確保。

第九條：準(zhǔn)確核算能源的利用率和耗損率。

分析能源的記錄數(shù)據(jù)，為節(jié)能環(huán)保創(chuàng)效提供更多合理的分析數(shù)據(jù)。

第十條：整體規(guī)范我礦能源管理制度。

根據(jù)我礦實(shí)際情況制訂適當(dāng)?shù)墓芾碇贫?，?qiáng)化各隊(duì)、科室的監(jiān)督力，加強(qiáng)煤礦節(jié)能環(huán)保的宣傳力，使煤礦每個(gè)職工培養(yǎng)“節(jié)能環(huán)保”的好習(xí)慣。

第十一條：針對(duì)各隊(duì)的實(shí)際消耗量，參考適當(dāng)能源管理制度，對(duì)節(jié)能環(huán)保整體表現(xiàn)不好的部門或隊(duì)，給與一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)；而對(duì)于能源浪費(fèi)的犯罪行為，視犯罪行為的酌定，給與適當(dāng)?shù)男姓幜P。職業(yè)病危害防治制度職業(yè)病危害防治制度

為了強(qiáng)化對(duì)職業(yè)危害的防治，掌控職業(yè)危害因素對(duì)人員身體健康的影響，避免職業(yè)病的出現(xiàn)。特制訂本制度：

1、嶄新工人進(jìn)礦前必須展開(kāi)身心健康健康檢查，對(duì)存有職業(yè)禁忌癥的人員嚴(yán)禁專門從事礦山生產(chǎn)。

2、老工人每年展開(kāi)一次身心健康健康檢查，并做好檔案記錄。

3、接塵作業(yè)人員必須按規(guī)定配戴防塵口罩。防塵口罩阻塵率達(dá)至一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。

4、合理安排夏、冬季作息時(shí)間，狠抓防暑降溫、防寒保暖，避免中暑和灼傷。

5、狠抓作業(yè)場(chǎng)所的噪聲環(huán)境治理，使之不少于90Db(A)。華泰煤礦工資管理制度華泰煤礦工資管理制度

一、全礦工資由辦公室統(tǒng)一管理，凡需辦公室繳付工資的一切項(xiàng)目均需辦公室考核和環(huán)評(píng)，否則，予以繳付工資，辦公室必須對(duì)各區(qū)隊(duì)的工作量嚴(yán)格考核。

二、各業(yè)務(wù)部門分管的有關(guān)指標(biāo)順利完成情況、罰扣款項(xiàng)等資料每月3日前報(bào)辦公室，每月5日前辦公室把工資財(cái)政預(yù)算結(jié)果繳主管礦長(zhǎng)，每月7日前各系統(tǒng)把系統(tǒng)內(nèi)工資分配情況上報(bào)辦公室，辦公室8日前把各區(qū)隊(duì)工資支付分配至各區(qū)隊(duì)，區(qū)隊(duì)每月13日前將本單位工資表、獎(jiǎng)金表報(bào)集團(tuán)公司勞資科。各部門必須嚴(yán)苛按照以上規(guī)定時(shí)間上報(bào)，每晚上報(bào)一天對(duì)科、隊(duì)負(fù)責(zé)人罰款100元。

三、各區(qū)隊(duì)工資分配必須秉持民主管理，分配情況必須官方，當(dāng)月不發(fā)布工資表及獎(jiǎng)金的，對(duì)隊(duì)長(zhǎng)、辦事員各罰款100元。

四、各隊(duì)工資排序必須以礦考勤室訂工表列出依據(jù)，例如辨認(rèn)出與訂工表中相符，對(duì)太少執(zhí)勤多算是工資的，對(duì)辦事員罰款100元，并充公多算是工資。

五、考勤室當(dāng)天訂工完結(jié)后（每天為20：00點(diǎn)），考勤員必須把各隊(duì)訂工冊(cè)中換班、告假等沒(méi)有執(zhí)勤的空格加到，若沒(méi)有按規(guī)定加到，每辨認(rèn)出一次對(duì)當(dāng)值考勤人員罰款50元；若辨認(rèn)出職工為別人報(bào)工的，每次對(duì)報(bào)工人員罰款50元，并中止多報(bào)工；凡地面沒(méi)崗位的區(qū)隊(duì)，每天交平地工最多無(wú)法少于6個(gè)，否則予以考勤。

六、各部門每月分配工資必須舉行由隊(duì)長(zhǎng)、支書、班組長(zhǎng)和礦有關(guān)部門出席的工資分配可以，確保公正合理。并及時(shí)向職工官方月結(jié)工資總額、出來(lái)勤工數(shù)、工值、分值、正稅工資數(shù)額、隊(duì)干和班組長(zhǎng)補(bǔ)貼、職工病、受傷、尋、產(chǎn)及勤雜人員工資分配情況；不得暗箱操作方式，辨認(rèn)出存有暗箱操作方式一次罰科、隊(duì)長(zhǎng)200元。

七、凡是弄虛作假，以各種手段獅屬工資一次性不少于500元，按獅屬金額數(shù)對(duì)隊(duì)長(zhǎng)、支書同時(shí)成正比罰款；一次性少于500元的對(duì)上述人員各再降一級(jí)半年；一次性少于1000元的給與各再降一級(jí)一年之處分；一次性少于3000元的，隊(duì)長(zhǎng)、支書就地免職調(diào)離該隊(duì)，永不聘用。

八、各單位職工必須嚴(yán)格遵守制度，不得暗箱操作方式，在本單位自己名下獅屬工資，如果本單位在自己名下獅屬工資，對(duì)積極主動(dòng)向礦有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)充分反映者，礦按獅屬金額的雙倍展開(kāi)獎(jiǎng)勵(lì)，如果職工協(xié)調(diào)本單位獅屬工資，經(jīng)揭發(fā)后，一次性不少于200元的，按獅屬金額的雙倍對(duì)該職工罰款；少于200元的對(duì)該職工中止勞動(dòng)合同，并在當(dāng)月工資中加倍行政處罰。

九、各隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)若強(qiáng)令辦事員違規(guī)排序工資，辦事員不及時(shí)向辦公室充分反映情況，一經(jīng)辨認(rèn)出，對(duì)辦事員罰款50元，若情節(jié)嚴(yán)重，經(jīng)礦委會(huì)研究處置。

十、因工資分配不合理，導(dǎo)致職工隊(duì)伍不平衡，出勤率上升影響安全生產(chǎn)的，對(duì)隊(duì)長(zhǎng)、支部書記款200元，并以情節(jié)酌定，建議礦上給與行政、紀(jì)律處分。

十一、各隊(duì)正稅工資必須用作以豐補(bǔ)欠、節(jié)假日、農(nóng)忙季節(jié)保勤，礦舉行的大型公益活動(dòng)和職工生活福利等，必須會(huì)計(jì)核算管理，若辨認(rèn)出用作吃喝玩樂(lè)饋贈(zèng)等現(xiàn)象，對(duì)責(zé)任人罰款200元；各區(qū)隊(duì)順利完成當(dāng)月作業(yè)計(jì)劃時(shí)可以正稅工資，正稅工資嚴(yán)禁少于工資總額3%。地測(cè)部隱患排查環(huán)境治理制度地測(cè)部隱患排查環(huán)境治理制度

1、在預(yù)防水領(lǐng)導(dǎo)組機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)下，預(yù)防水辦公室非政府展開(kāi)隱患排查、掌控和環(huán)境治理。

2、水害隱患排查根據(jù)礦生產(chǎn)貫通計(jì)劃，年度展開(kāi)隱患排查，季度展開(kāi)隱患排查，月度展開(kāi)隱患排查。

3、年度、季度、月的隱患排查必須分別針對(duì)礦井、采區(qū)、工作面展開(kāi)排查，并展開(kāi)隱患的判定，關(guān)鍵性隱患的環(huán)境治理由礦或公司化解，通常隱患由區(qū)部、隊(duì)組化解。

4、水害隱患排查討論會(huì)由預(yù)防水領(lǐng)導(dǎo)組非政府，每月舉行一次水害隱患排查環(huán)境治理討論會(huì)，研究化解水害隱患的環(huán)境治理情況。檢查地面和井下預(yù)防水工程以及各冶煉工作面的水害隱患情況，展開(kāi)一次全面排查。

5、水文地質(zhì)人員搞好隱患排查記錄，對(duì)揭發(fā)的隱患必須經(jīng)隊(duì)組展開(kāi)全面落實(shí)自查，對(duì)逾期未自查的在安全辦公會(huì)上展開(kāi)通報(bào)。并與預(yù)防水績(jī)效考核掛勾，展開(kāi)行政處罰。

6、深入細(xì)致現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)辨認(rèn)出未明水源，必須及時(shí)化驗(yàn)，并匯報(bào)預(yù)防水工作領(lǐng)導(dǎo)組，以便及時(shí)采取措施。

7、在全礦強(qiáng)化預(yù)防水工程、設(shè)施、設(shè)備的檢查，提升全員的預(yù)防水意識(shí)，保證隱患?xì)灉缬谠忌鐣?huì)狀態(tài)。通風(fēng)圖表基本建設(shè)辦法通風(fēng)圖表基本建設(shè)辦法

總則為并使通風(fēng)圖表能夠恰當(dāng)充分反映礦井通風(fēng)情況，有利于及時(shí)精確分析通風(fēng)工作狀態(tài)，進(jìn)一步強(qiáng)化通風(fēng)技術(shù)管理，更好地為礦井安全生產(chǎn)服務(wù)，特制訂本辦法。通風(fēng)圖表分類表格類：定期報(bào)表包含下列五種統(tǒng)一格式表格：礦井通風(fēng)月報(bào)[蘇地煤（風(fēng)）表一之一]礦井通風(fēng)月（旬）報(bào)[蘇地煤（風(fēng)）表一之二]礦井瓦斯巷zeau防雷月報(bào)[蘇地煤（風(fēng)）表二]礦井防塵月報(bào)[蘇地煤（風(fēng)）表三之一]礦井防塵月報(bào)[蘇地煤（風(fēng)）表三之二]非定期報(bào)表暫定一種：煤與瓦斯注重卡片圖紙類暫定兩種：（1）礦井通風(fēng)網(wǎng)路圖（2）礦井通風(fēng)系統(tǒng)圖或示意圖文字說(shuō)明：包含上月通風(fēng)工作總結(jié)和本月通風(fēng)工作計(jì)劃。呈報(bào)制度月報(bào)每月十二日前各市局（公司）必須將上月月報(bào)寄送報(bào)省總公司，礦向各市局（公司）呈報(bào)月報(bào)的期限由各局（公司）自的定。礦對(duì)市呈報(bào)的月報(bào)必須包含以下內(nèi)容：a、前述五種定期報(bào)表b、礦井通風(fēng)網(wǎng)路圖c、文字說(shuō)明各市對(duì)省呈報(bào)的月報(bào)的內(nèi)容就是：a、蘇地煤（風(fēng)）表一之一、表二及表三之一等三種表格的全市匯總表；b、市局（公司）撰寫的文字說(shuō)明季報(bào)年報(bào)：省不建議各市自行呈報(bào)季報(bào)及年報(bào)。但各市呈報(bào)每季末月月報(bào)時(shí)必須同時(shí)呈報(bào)所屬各礦的通風(fēng)系統(tǒng)示意圖及通風(fēng)網(wǎng)路圖；年末呈報(bào)十二月份月報(bào)時(shí)必須同時(shí)呈報(bào)所屬各礦的通風(fēng)系統(tǒng)圖（若呈報(bào)礦井瓦斯鑒別材料時(shí)已修過(guò)，年末可以免報(bào)，但該圖必須合乎本辦法規(guī)定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。）（3）煤與瓦斯注重卡片于出現(xiàn)注重并清掃完后五日內(nèi)由礦向市局（公司）呈報(bào)，并由市校對(duì)后立即轉(zhuǎn)飭省一份。（4）通風(fēng)圖表必須存有通風(fēng)技術(shù)人員負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)。并報(bào)本礦（局、公司）行政、技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)簽章后蓋章公章才科東俄算出。（5）呈報(bào)所有表格不許空欄，若某礦某欄本期數(shù)值為零，必須核對(duì)“0”的字樣；若某礦并無(wú)某項(xiàng)業(yè)務(wù)，該欄必須核對(duì)短劃“—”符號(hào)。二、通風(fēng)報(bào)表有關(guān)內(nèi)容及排序辦法的規(guī)定。甲一I礦井通風(fēng)月報(bào)（表一之一）1、礦井別：通常以自然井為單位投檔，若某自然井存有兩個(gè)或更多春早井，則需分風(fēng)井逐一投檔，本表4、5、6、7、14至26欄均需分風(fēng)井投檔。但如無(wú)法分風(fēng)井排序產(chǎn)量，則第9欄“噸煤通風(fēng)電耗”可以只報(bào)全自然井平均數(shù)。2、礦井總應(yīng)入風(fēng)量：即為礦井總需風(fēng)量，系指井下全部用風(fēng)地點(diǎn)須要風(fēng)量之總和，按下式排序：Q總需=（∑Q改采+∑Q鑿+∑Q硐+∑Q對(duì)備+∑Q其他）×K1K2式中Q總需————礦井總需風(fēng)量∑Q改采————礦井全部回采面需風(fēng)量之和∑Q鑿————礦井全部盾構(gòu)面需風(fēng)量之和∑Q硐————礦井全部硐室須要風(fēng)量之和∑Q對(duì)備————礦井全部水泵面需風(fēng)量之和∑Q其他————其他所需用風(fēng)點(diǎn)須要風(fēng)量之和K1————漏風(fēng)系數(shù)通常為1.05；K2————風(fēng)量富足系數(shù)可行1.15~1.20當(dāng)存有規(guī)程容許的一次串聯(lián)通風(fēng)時(shí)，須要風(fēng)量較小一點(diǎn)的用風(fēng)量可不扣除礦井總需風(fēng)量。各用風(fēng)點(diǎn)的配風(fēng)標(biāo)準(zhǔn)以各市局（公司）報(bào)省備案的風(fēng)量計(jì)算細(xì)則為依據(jù)。3、礦井總實(shí)入風(fēng)量：即為礦井各進(jìn)風(fēng)口測(cè)量風(fēng)站量測(cè)入風(fēng)量之和。4、礦井總風(fēng)量比按下式排序：（礦井總實(shí)入風(fēng)量）礦井總風(fēng)量比=————————×100%（礦井總應(yīng)入風(fēng)量）5、礦井總排風(fēng)量分成井下排風(fēng)量及地面排風(fēng)量?jī)刹糠?。井下排風(fēng)量系指各風(fēng)井設(shè)在風(fēng)硐下側(cè)測(cè)風(fēng)站量測(cè)的排風(fēng)量；地面排風(fēng)量系指外部漏風(fēng)量。其值等同于風(fēng)機(jī)擴(kuò)散器出口風(fēng)量乘以井下排風(fēng)量。（備注：擴(kuò)散器出口風(fēng)量每月至少測(cè)一次，個(gè)別礦井絕無(wú)困難的經(jīng)市核準(zhǔn)可以每季測(cè)一次）6、總排風(fēng)中瓦斯?jié)舛龋合抵妇驴偱棚L(fēng)中沼氣（CH4）或二氧化碳（CO2）的體積百分濃度值。為于礦井瓦斯噴出量計(jì)算辦法一致，規(guī)定按當(dāng)月量測(cè)的最小日平均值投檔。7、有效率風(fēng)量率為按下式排序：礦井各用風(fēng)點(diǎn)有效率風(fēng)量之和有效率風(fēng)量率為=————————————×100%礦井總實(shí)入風(fēng)量8、有效率風(fēng)量：即為送至各用風(fēng)地點(diǎn)的合理的實(shí)際風(fēng)量。按下列規(guī)定測(cè)量排序：（1）各用風(fēng)點(diǎn)的量測(cè)風(fēng)量不少于應(yīng)配風(fēng)量的120%時(shí)可以全部扣除有效率風(fēng)量；若量測(cè)風(fēng)量少于應(yīng)配風(fēng)量的120%，則少于部分為不合理風(fēng)量，嚴(yán)禁扣除有效率風(fēng)量。（2）長(zhǎng)壁回采面（不含水泵面）的實(shí)際風(fēng)量應(yīng)當(dāng)在其溜子道或材料道距工作面10米以外的風(fēng)流平衡段測(cè)量。（3）盾構(gòu)工作面有效率風(fēng)量（Q掘效）按下列公式排序：Q掘效=1.3Q出來(lái)*P供m3/分后其中1.3為確保局扇不喝循環(huán)風(fēng)及風(fēng)量分配不光滑而設(shè)立的全負(fù)壓供風(fēng)系數(shù)；Q累遷風(fēng)筒出口量測(cè)風(fēng)量；PClypeomorus考量風(fēng)筒合理漏風(fēng)時(shí)的風(fēng)筒漏風(fēng)系數(shù)。常用范圍的P供值統(tǒng)一按下列三表中采用。表一矢口盾構(gòu)總長(zhǎng)≯250米，容許百米漏風(fēng)率為≯15%制冷距離（米）50100150200250供風(fēng)系數(shù)P供1.081.181.291.431.60表二矢口盾構(gòu)總長(zhǎng)為300~500米，容許百米漏風(fēng)率為≯10%制冷距離（米）100150200250300350400450500供風(fēng)系數(shù)P供1.111.181.251.331.431.541.671.822.00表三矢口盾構(gòu)總長(zhǎng)為500~1000米，容許百米漏風(fēng)率為≯6%制冷距離（米）2003004005006007008009001000供風(fēng)系數(shù)P供1.141.221.321.431.561.721.922.172.5備注：1、實(shí)際百米漏風(fēng)率為大于上述數(shù)值者視作不合理值，不予考慮。2、個(gè)別計(jì)劃盾構(gòu)長(zhǎng)度少于1000米的巷道可行百米漏風(fēng)率僅3~5%，自行排序供風(fēng)系數(shù)P供，計(jì)算公式如下：1000P供=————————————————1000制冷距離×百米漏風(fēng)率為的百分值以上排序稅金有效率風(fēng)量值而因局扇合理的最小有效率風(fēng)量（Q掘效）及局扇加裝地點(diǎn)的全負(fù)壓可供風(fēng)量Q實(shí)相比較。若Q掘效大于[Q掘效]或Q實(shí)，則少于部分予以排序；若Q掘效≤[Q掘效]或Q實(shí)則將Q掘效全部扣除有效率風(fēng)量，[Q掘效]值如下：局扇規(guī)格JBT2及4千瓦JBT5.5及11千瓦JBT14及28千瓦[Q掘效]m3/分后140260460（4）單一制通風(fēng)硐室的風(fēng)量可以在其進(jìn)風(fēng)口或調(diào)節(jié)窗處測(cè)量。（5）局扇通風(fēng)采面的有效率風(fēng)量按盾構(gòu)面有效率風(fēng)量計(jì)算辦法排序。（6）被串聯(lián)的用風(fēng)點(diǎn)例如未拌新風(fēng)嚴(yán)禁再次排序有效率風(fēng)量。例如系則拌新風(fēng)串聯(lián)，則只將拌嶄新部分扣除有效率風(fēng)量。9、以上在排序有效率風(fēng)量，有效率風(fēng)量比非外部漏風(fēng)量時(shí)為了能夠相互對(duì)照，防止過(guò)小誤差，當(dāng)量測(cè)溫度≥300C或等同于100C，以及測(cè)量風(fēng)點(diǎn)雕深達(dá)200米以上時(shí)必須展開(kāi)溫度及位壓影響改算，其計(jì)算公式就是：298760Q標(biāo)=Q測(cè)————×————T測(cè)1.2H760＋——13.6其中：Q標(biāo)————折算后的對(duì)數(shù)通風(fēng)標(biāo)準(zhǔn)狀態(tài)風(fēng)量（m3/分后）Q測(cè)————量測(cè)風(fēng)量T測(cè)————與Q測(cè)相對(duì)應(yīng)當(dāng)?shù)牧繙y(cè)絕對(duì)溫度值H————測(cè)量風(fēng)點(diǎn)的垂深（由地表科唇）10、主扇輸出功率：系指主扇的實(shí)際運(yùn)轉(zhuǎn)輸出功率，存有條件者應(yīng)當(dāng)輕易測(cè)量，無(wú)法輕易測(cè)量時(shí)，皮帶傳動(dòng)的Vergt風(fēng)機(jī)按下式排序主扇輸出功率：n扇=n電機(jī)×D電機(jī)×（1－ε）÷D扇（轉(zhuǎn)回/分后）其中：n扇——主扇風(fēng)機(jī)輸出功率n電機(jī)——電動(dòng)機(jī)輸出功率（按銘牌示值一千或按速度特性曲線選值）D電機(jī)——電動(dòng)機(jī)皮帶輪直徑D扇——主扇皮帶輪直徑ε——三角帶傳動(dòng)的滑動(dòng)系數(shù)。通常=0.01~0.0211、主扇型號(hào)及電動(dòng)機(jī)銘牌功率分別按主扇及電機(jī)銘牌的標(biāo)注投檔。12、電動(dòng)機(jī)實(shí)際功率（N實(shí)）按下式排序：N實(shí)=1.73IUcos4÷1000其中：I——電動(dòng)機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)的量測(cè)電流U——電動(dòng)機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)的量測(cè)電壓cos4——電動(dòng)機(jī)功率因數(shù)，按功率因數(shù)表中實(shí)測(cè)值計(jì)，或按電動(dòng)機(jī)銘牌（樣本）示值除以功率因數(shù)減少系數(shù)排序，在銘牌并無(wú)標(biāo)注時(shí)按cos4=0.75~0.8排序。率為因數(shù)減少系數(shù)功率情況短程1/4功率1/2功率3/4功率載滿功率因數(shù)減少系數(shù)0.230.560.860.951（cos4實(shí)=cos4銘牌×率為因數(shù)減少系數(shù)）13、千瓦排風(fēng)量：指電動(dòng)機(jī)每千瓦實(shí)際功率每分鐘的排風(fēng)量。按下式排序：千瓦排風(fēng)量=Q扇÷N實(shí)（m3/分后/千瓦）其中：Q扇居多扇的實(shí)際排風(fēng)量（m3/分后）Q扇=井下總排風(fēng)量+地面排風(fēng)量（不考量風(fēng)機(jī)本身漏風(fēng)因素）14、噸煤通風(fēng)電耗（a風(fēng)）：指礦井（或某風(fēng)井）當(dāng)月每生產(chǎn)一噸煤主扇運(yùn)轉(zhuǎn)實(shí)際消耗的電能。a風(fēng)=N實(shí)×24×T/A（度/噸）N實(shí)————系指與產(chǎn)量相對(duì)應(yīng)當(dāng)?shù)娘L(fēng)井主扇電機(jī)實(shí)際功率（千瓦）T————當(dāng)月月歷天數(shù)A————當(dāng)月礦井（或某風(fēng)井經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)生產(chǎn)區(qū)）的實(shí)際產(chǎn)量（噸）15、風(fēng)機(jī)靜效率（n靜）：指主扇裝置的靜壓效率，按下式排序：n靜=（Q扇h靜/102N實(shí)N電機(jī)N傳）×100%其中：Q扇————主扇實(shí)際排風(fēng)量（m3/秒）h靜————主扇裝置靜壓×9.81（毫米水柱）N實(shí)————含義同前N電機(jī)————電動(dòng)機(jī)效率。視電機(jī)質(zhì)量及功率大小而的定。通常取作0.85~0.9?；驈碾姍C(jī)產(chǎn)品樣本嚴(yán)肅查處。N傳————皮帶傳動(dòng)效率。三角帶傳動(dòng)時(shí)通常為0.9~0.94，平均值按0.92排序。16、水柱計(jì)讀數(shù)：指水柱計(jì)所表明風(fēng)硐（或風(fēng)機(jī)入口）設(shè)立靜壓管處的相對(duì)靜壓值（毫米水柱）17、測(cè)壓處為斷面：指設(shè)置靜壓管處的量測(cè)天量斷面面積（Q）。18、測(cè)壓處為動(dòng)壓（n動(dòng)）：指測(cè)壓斷面風(fēng)流的平均值動(dòng)壓，按下式排序：n動(dòng)=0.061Q2扇/S2測(cè)（毫米水柱）0.061×（Q扇÷60）2÷S2測(cè)×9.8其中：0.061——按r=1.2Kg/m3、g=9.8m/s2排序稅金常數(shù)。Q扇——含義同前S測(cè)——測(cè)壓處為斷面19、風(fēng)機(jī)靜壓（N靜）：指主扇風(fēng)機(jī)靜壓。N靜=水柱計(jì)讀數(shù)－測(cè)壓處為動(dòng)壓（毫米水柱）20、最小通風(fēng)流程：指礦井（某風(fēng)井經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)地區(qū)）內(nèi)從總進(jìn)風(fēng)井口至主扇擴(kuò)散器出口年才，最久的一條通風(fēng)路線的總長(zhǎng)度，本欄并無(wú)全礦或全部合計(jì)值。21、礦井等積孔的排序：（1）單一風(fēng)井：A=0.38Q扇/（M2）A=1.19×（Q扇÷60）/Q扇及h晴的含義及單位同16、18條（2）多風(fēng)井礦井耿伯釗風(fēng)井逐個(gè)按上式排序各自的等積孔，多風(fēng)井礦井等積孔A總可不排序，也可以按下式排序：0.38（Q1+Q2…+Qn）2/3A總=——————————22、冶煉工作面月末個(gè)數(shù)應(yīng)當(dāng)包含正在生產(chǎn)的冶煉面、水泵回采面和因故停建嚴(yán)重不足一月的冶煉面。23、風(fēng)量嚴(yán)重不足回采面：存有以下情況之一者為風(fēng)量嚴(yán)重不足回采面：（1）量測(cè)風(fēng)量大于作業(yè)規(guī)程規(guī)定應(yīng)配風(fēng)量的90%，因頂板管理原因以致工作面風(fēng)速高于0.25米/秒的；（2）因瓦斯噴出量減少而未及時(shí)減少風(fēng)量，以致回去風(fēng)流中瓦斯或二氧化碳濃