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綜合文化站工作制度一、工作范疇綜合文化站是為居民提供文化服務的公共設施，其工作范疇包括：文藝類活動、教育類活動、體育類活動、社會公益類活動等。二、服務對象綜合文化站服務對象為所轄區(qū)域內(nèi)所有居民。在服務過程中，綜合文化站應尊重居民的權利和需求，不設差別待遇。三、工作人員綜合文化站工作人員需求如下：1.崗位設置綜合文化站站長：1人綜合文化站副站長：1人綜合文化站工作人員：5人2.崗位職責2.1綜合文化站站長負責綜合文化站的整體管理制定、調(diào)整和完善工作計劃、工作流程和操作規(guī)范等負責文化活動的策劃、組織、實施、管理和推廣等負責培訓和教育綜合文化站工作人員，確保工作質(zhì)量協(xié)調(diào)和處理綜合文化站工作中的疑難問題2.2綜合文化站副站長負責綜合文化站的日常管理工作協(xié)調(diào)并監(jiān)督工作人員的工作負責文化活動的組織與實施協(xié)助站長處理工作中的疑難問題完成站長交辦的其他工作2.3綜合文化站工作人員負責日常工作的開展負責文化活動的組織與實施維護綜合文化站的設施設備記錄工作中的相關資料協(xié)助站長和副站長處理工作中的疑難問題四、工作制度1.工作時間綜合文化站每周開放5天，每天工作時間為8小時。具體工作時間為：周一至周五：8:30-17:302.工作任務綜合文化站的工作任務包括：文藝類活動、教育類活動、體育類活動、社會公益類活動等。具體包括但不限于：書法、繪畫、音樂、舞蹈、小品、話劇、早教、英語、健身、太極拳、義務獻血、關愛留守兒童等。3.工作流程3.1文化活動的策劃與實施確認活動主題和內(nèi)容制定活動計劃尋找或邀請相關演員和嘉賓準備場地和所需設備設施發(fā)布活動通知并進行宣傳實施活動活動結(jié)束后進行總結(jié)和評估3.2日常管理工作維護公共設施、設備和環(huán)境衛(wèi)生整理并記錄工作相關資料解決居民提出的問題和需求進行場地預訂和開放管理4.工作紀律4.1工作紀律工作人員需按時按質(zhì)地完成工作任務工作人員需維護工作地點的環(huán)境衛(wèi)生和公共設施工作人員需遵守崗位職責和相關規(guī)定工作人員需保護居民、設備、場地等，確保工作安全4.2制度規(guī)定工作人員需在上班期間穿制定的工作服工作人員不允許在工作時間內(nèi)在綜合文化站內(nèi)飲食、吸煙或喝酒工作人員需在綜合文化站開展活動期間盡量

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