培訓(xùn)課程設(shè)計與開發(fā)精選教學(xué)課件_第1頁
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培訓(xùn)課程的設(shè)計與開發(fā)第一章有效培訓(xùn)的觀念與培訓(xùn)課程設(shè)計第二章課程目標(biāo)設(shè)定與學(xué)習(xí)要點(diǎn)的確定第三章培訓(xùn)課程的基本架構(gòu)與內(nèi)容組織第四章培訓(xùn)課程教學(xué)方法與手段的設(shè)計第五章培訓(xùn)課程的教材完善與二次開發(fā)第一章有效培訓(xùn)的觀念與培訓(xùn)課程設(shè)計培訓(xùn)的目的?用于提高員工在其當(dāng)前工作表現(xiàn)的知識、技能和態(tài)度。勝任一項工作的條件?Whattodo知識HowtodoKnowledge技巧態(tài)度SkillAttitude習(xí)慣HabitWanttodo信息≠知識uInformationisanythingcanbeprocessedbycomputer任何可以被電腦處理的東西aKnowledgeiscapabilitytoactinacertaincontext在一定環(huán)境下行動的能力使培訓(xùn)有效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)培訓(xùn)者的ASK獲得信息被培訓(xùn)者的ASK.被培訓(xùn)者的行為幾公司的業(yè)務(wù)結(jié)果有效成人學(xué)習(xí)循環(huán)圈激發(fā)興趣·提供信息、·加工和思考·轉(zhuǎn)化為知識應(yīng)用到實(shí)際如何使成人學(xué)習(xí)有效要、要從應(yīng)用角度講理論把課題內(nèi)容轉(zhuǎn)化到應(yīng)用環(huán)境中的問題要讓他想學(xué)讓他覺得有用,而且能學(xué)會三、要多學(xué)少教減少老師講解占總課時的比重成人學(xué)習(xí)原則口成人必須想學(xué)才能學(xué)口成人只學(xué)他們認(rèn)為需要學(xué)的東西口成人喜歡在做中學(xué)口成人在解決問題過程中學(xué)習(xí)口成人在學(xué)習(xí)中喜歡運(yùn)用過去的經(jīng)驗口成人在非正式的環(huán)境中學(xué)習(xí)最有成效口成人需要借助不同的學(xué)習(xí)手段培訓(xùn)的任務(wù)的二維模型第二

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