第8頁(yè)共8頁(yè)公司門(mén)禁管理制?度電子版為了?樹(shù)立良好的企業(yè)?形象，維護(hù)公司?財(cái)物和員工的人?身財(cái)產(chǎn)安全，促?進(jìn)公司事業(yè)發(fā)展?，結(jié)合公司實(shí)際?情況，特制定本?制度。公司大門(mén)?出人管理第一?條外來(lái)人員因公?需進(jìn)入公司，應(yīng)?先登記，門(mén)衛(wèi)詢?問(wèn)事由，必要時(shí)?應(yīng)查驗(yàn)證件，?電話通知接洽部?門(mén)，經(jīng)接洽部門(mén)?或相關(guān)人員同意?后，值班保安給?來(lái)訪者填寫(xiě)《來(lái)?訪登記表》、簽?發(fā)《來(lái)訪條》、?發(fā)放來(lái)訪證，保?安給來(lái)訪者指出?接洽部門(mén)位置和?車輛停放位置。?如接洽部門(mén)或相?關(guān)人員不在或有?其他原因不愿接?見(jiàn)的，保安應(yīng)委?婉拒絕，請(qǐng)其外?出。第二條公?司員工須從公司?大門(mén)出入，大門(mén)?放行時(shí)間：7：?30-22：0?0，晚上外出?人員于23：3?0前回公司、節(jié)?假日00：00?前回公司。其他?時(shí)間保安有權(quán)不?予通行（加班、?倒班可視情延長(zhǎng)?出入大門(mén)的時(shí)間?）。員工嚴(yán)禁爬?越圍墻進(jìn)出，違?者每次罰款__?__元，多次發(fā)?生將予以嚴(yán)懲。?第三條被公司?除名及離職人員?，保安應(yīng)憑行政?部核準(zhǔn)后的《離?職人員放行條?》給予放行，并?嚴(yán)格檢查其行李?物品，嚴(yán)禁攜帶?任何具有本公司?標(biāo)志的公司物品?出公司。第四?條公司各種物資?均需憑出門(mén)證放?行，成品銷售、?憑營(yíng)銷部簽發(fā)的?出門(mén)證；次品?、生產(chǎn)勞動(dòng)工具?、加工零件、樣?板、模具或生產(chǎn)?物料廢品憑生產(chǎn)?部憑生產(chǎn)部簽發(fā)?的出門(mén)證；辦公?、生活用具憑行?政部開(kāi)具出門(mén)證?；物料部采購(gòu)的?物品需退換貨時(shí)?，憑物料部簽發(fā)?的出門(mén)證放行。?保衛(wèi)人員對(duì)出門(mén)?證分類夾放，每?天8：30以前?將前一天出門(mén)證?送交行政部，禁?止丟失和損壞出?門(mén)證。第五條?廠商來(lái)公司交貨?，應(yīng)先在保安室?登記，由保安通?知收貨部門(mén)或?人員接洽。第?六條提交的小件?物品、信函、文?件等應(yīng)由保安代?收發(fā)，保安應(yīng)及?時(shí)準(zhǔn)備做好收?、發(fā)工作，并例?行登記。第七?條對(duì)人員、車輛?所攜帶物件有疑?問(wèn)時(shí)，應(yīng)及時(shí)詢?問(wèn)相關(guān)人員加以?確認(rèn)。第八條?摩托車出公司時(shí)?保安應(yīng)要求其本?人打開(kāi)后座箱進(jìn)?行檢查。第九?條來(lái)訪者辦事完?畢，需持由接洽?部門(mén)、接待人員?簽字確認(rèn)的《來(lái)?訪條，經(jīng)保安?審核后離開(kāi)公司?，如有特殊情況?未簽字者，外出?時(shí)保安應(yīng)打電話?詢問(wèn)接洽部門(mén)情?況是否屬實(shí)后可?放行。第十條?下列外來(lái)人員嚴(yán)?禁進(jìn)入公司大門(mén)?：（一）攜帶?易燃____及?危險(xiǎn)品的人員。?（二）不明身?份、衣冠不整的?人員。（三）?推銷產(chǎn)品及收購(gòu)?廢品的人員。?（四）非洽談公?務(wù)人員，或是洽?談公務(wù)但拒絕登?記檢查者。（?五）來(lái)訪人員報(bào)?不清受訪部門(mén)及?受訪人者。（?六）來(lái)訪人員不?能出示有效證件?者。第十一條?有下列行為之一?的公司員工嚴(yán)禁?離開(kāi)公司：（?六）員工出公司?，攜帶公司物品?，放行條上無(wú)部?門(mén)經(jīng)理簽核者。?（七）員工攜?帶物品有放行單?據(jù)，但物單不符?者。車間、辦?公區(qū)出入管理?第一條外來(lái)人員?應(yīng)持有保安發(fā)放?的來(lái)訪證進(jìn)入登?記允許接待的辦?公室，嚴(yán)禁隨?意在其他辦公室?游走，否則一律?予以驅(qū)逐。第?二條接待來(lái)訪人?員時(shí)，各部門(mén)接?待人員應(yīng)加強(qiáng)保?密意識(shí)，如客人?翻閱辦公桌的?資料時(shí)應(yīng)予以制?止。第三條外?來(lái)人員辦事完畢?，相關(guān)部門(mén)接待?人員在保安發(fā)放?的《來(lái)訪條》?上簽字確認(rèn)，如?有特殊情況暫時(shí)?不能離開(kāi)公司的?，應(yīng)及時(shí)通知門(mén)?衛(wèi)和保安。第?四條公司員工進(jìn)?入公司廠區(qū)大門(mén)?、車間時(shí)，應(yīng)將?工作牌掛戴于胸?前。對(duì)上班出?入廠區(qū)、車間不?帶工作牌者，保?安可阻止其入內(nèi)?，直至按要求佩?帶后;態(tài)度惡劣?者，保安應(yīng)記下?其姓名、部門(mén)，?交行政部處理。?行政部將該位員?工的違規(guī)事實(shí)書(shū)?面告知所在部門(mén)?，由所在部門(mén)根?據(jù)事實(shí)在績(jī)效考?核中予以扣分處?理。第五條車?間員工進(jìn)入換鞋?間后，按照排班?要求在保安室打?卡后進(jìn)入車間?。第六條車間?員工嚴(yán)禁帶包進(jìn)?入車間，有帶包?人員應(yīng)將包存放?在鞋柜，如有?帶包進(jìn)入者，保?安要求其自行開(kāi)?包檢查。第七?條上班時(shí)間，車?間上班的人員原?則上嚴(yán)禁接訪客?人，若有特殊情?況，需向保安?說(shuō)明情況，生產(chǎn)?部經(jīng)理同意后在?公司會(huì)議室會(huì)客?，未經(jīng)生產(chǎn)部經(jīng)?理同意嚴(yán)禁將外?來(lái)人員帶人車間?參觀。車間員工?有攜帶公司物品?離開(kāi)車間時(shí)，須?有部門(mén)經(jīng)理簽發(fā)?的放行條，否則?保安有權(quán)限制止?其外出。（特殊?情況應(yīng)解釋清楚?并備案）第八?條外來(lái)公干人員?未經(jīng)生產(chǎn)部同意?和接待部門(mén)人員?陪同嚴(yán)禁進(jìn)入?車間，擅自進(jìn)入?車間者保安和車?間工作人員有權(quán)?利阻止。第九?條節(jié)假日及上班?以外時(shí)間，如果?公司生產(chǎn)部沒(méi)安?排上班，車間大?門(mén)落鎖，員工?如需進(jìn)入車間，?須經(jīng)生產(chǎn)部部長(zhǎng)?同意后并告知行?政部安排開(kāi)門(mén)，?離開(kāi)時(shí)進(jìn)入人員?告訴保安及時(shí)鎖?門(mén)。第十條有?下列行為之一的?公司員工嚴(yán)禁進(jìn)?入辦公區(qū)、車間?：（一）攜帶?違禁物品者。?（三）不戴工作?牌者、無(wú)來(lái)訪證?者（四）上班?穿拖鞋、短褲、?衣帽不整者。?（五）未經(jīng)部門(mén)?經(jīng)理核準(zhǔn)擅自帶?客參觀者。車?輛出入管理第?一條本公司車輛?外出，須持行政?部簽核的用車申?請(qǐng)單交保安后方?可外出，對(duì)未?簽核派車單的，?保安必須阻止車?輛外出，特殊情?況需經(jīng)部門(mén)主管?電話同意后方可?外出。第二條?外來(lái)車輛進(jìn)入公?司應(yīng)在保安室登?記，出公司時(shí)，?保安應(yīng)嚴(yán)格檢?查，攜帶本公司?物品應(yīng)由部門(mén)經(jīng)?理以上人員或代?理人在放行條出?廠貨物內(nèi)容一欄?上注明并簽字，?值班保安將車內(nèi)?所載物品名稱、?數(shù)量、型號(hào)與放?行條核對(duì)，無(wú)誤?后才予以放行。?第三條所有車?輛進(jìn)入公司后均?應(yīng)在指定地點(diǎn)停?放，摩托車、電?動(dòng)車、自行車?出入廠門(mén)時(shí)，必?須下車推行。?第三條嚴(yán)禁出公?司的車輛：（?一）外來(lái)車輛出?公司時(shí)拒絕檢查?者。（二）貨?物出公司無(wú)出門(mén)?條或所裝貨物與?放行條不符合者?。（三）雖有?放行條，但放行?條注明貨物未經(jīng)?副總以上或職務(wù)?代理人簽核者?。（四）本公?司車輛外出，無(wú)?用車申請(qǐng)單者。?第一條員工及?外來(lái)人員嚴(yán)禁攜?包進(jìn)入車間，如?有特殊情況應(yīng)自?覺(jué)接受保安的?檢查與登記。?第二條第七條?檢查時(shí)應(yīng)注意的?事項(xiàng)：（一）?不可觸及人身。?（二）主要是?檢查有無(wú)公司產(chǎn)?品、物料半成品?或工作器具等?公司財(cái)物為主。?（三）檢查時(shí)?態(tài)度要謙和有禮?，避免引起被檢?查人的誤會(huì)與?反感，必要時(shí)婉?言說(shuō)明，并請(qǐng)諒?解。（四）嚴(yán)?禁公報(bào)私仇，故?意刁難公司門(mén)?禁管理制度電子?版（二）為了?樹(shù)立公司良好的?形象，維護(hù)公司?財(cái)物和員工的人?身財(cái)產(chǎn)安全，結(jié)?合公司實(shí)際情況?，特制定本管理?制度。2.0?范圍（scop?e）本制度適?用于公司全體人?員。3.0職?責(zé)（respo?nsibili?ty）.行政?部門(mén)負(fù)責(zé)制度的?編制、修訂，各?部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)制?度的監(jiān)督與執(zhí)行?。4.0作業(yè)?內(nèi)容（acti?vitiesd?escript?ion）___?_公司大門(mén)出入?管理保安給來(lái)?訪者指出接洽部?門(mén)位置和車輛停?放位置；如接洽?部門(mén)或相關(guān)人員?不在或有其他原?因不愿接見(jiàn)的，?保安應(yīng)委婉謝絕?，請(qǐng)其外出。?其它時(shí)間保安有?權(quán)不予通行（特?殊情況須有該部?門(mén)主管或行政主?管/經(jīng)理的批準(zhǔn)?）。保安人員?對(duì)《放行條》分?類夾放，每天8?：____分以?前將前一天的《?放行條》送交行?政部，禁止丟失?和損壞《放行條?》。（4）.?非洽談業(yè)務(wù)人員?或是洽談業(yè)務(wù)但?拒絕登記檢查者?；（5）.來(lái)?訪人員報(bào)不清受?訪部門(mén)及受訪人?者；（6）.?來(lái)訪人員不能出?示有效證件者。?（1）.員工?出廠門(mén)攜帶公司?物品，《放行條?》上無(wú)部門(mén)經(jīng)理?、生產(chǎn)總監(jiān)簽核?者；（2）.?員工攜帶的物品?有《放行條》，?但物單不相符者?。4.2車間?、辦公區(qū)域出入?管理行政部將?該員工的違規(guī)事?實(shí)書(shū)面告知所在?部門(mén)。（1）?.攜帶違禁物品?者；（2）.?不戴工作牌、無(wú)?來(lái)訪證者；（?3）.上班穿著?拖鞋、不過(guò)膝蓋?的短褲、衣帽不?整者；（4）?.未經(jīng)部門(mén)經(jīng)理?校準(zhǔn)擅自帶客戶?參觀者。4.?3車輛出入管理?值班保安將車?內(nèi)所有物品名稱?、數(shù)量、型號(hào)與?《放行條》核對(duì)?，無(wú)誤