安全知識答題競賽題庫安全知識答題競賽題庫文檔#/11、搭設(shè)腳手架時，不得使用什么資料進行綁扎 ？、鍍鋅鐵絲、尼龍繩或塑料繩、竹篾或塑料篾、腳手架拆掉時，下邊哪一種行為屬于違章？、拆掉作業(yè)人員戴安全帽、系安全帶、穿軟底鞋、上下同時進行拆掉作業(yè)、拆下的資料用繩子綁扎堅固后由高處放下、職業(yè)病防治工作堅持（）的目標，推行分類管理、綜合治理。、預防為主、防治聯(lián)合、安全第一、預防為主、預防為主、治理整頓、以下哪一種不屬于應急方案（）。、專項應急方案、現(xiàn)場處理方案、應急操練方案、依據(jù)我國《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定，安全設(shè)備投資。、應該歸入建設(shè)項目估算、一定歸入建設(shè)項目估算、應該獨自進行估算、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定，安全生產(chǎn)工作應該（ ），堅持安全發(fā)展。、以人為本、預防為主、以物為本、《安全生產(chǎn)法》提出的“三個一定”，是指管（）一定管安全、管（）一定管安全、管（）一定管安全。、管理業(yè)務生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、行政管理生產(chǎn)經(jīng)營、依照《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人未執(zhí)行安全生產(chǎn)管理職責，受刑事處罰或革職處罰的，自刑罰執(zhí)行完成或許受處罰之日起（ ）年不得擔當任何生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人；對重要、特別重要生產(chǎn)安全事故負有責任的，（）不得擔當本行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人。、，、，終生、，終生、不屬于緊迫狀態(tài)的有（ ）。、地震、故障、火災、可能性為很可能，結(jié)果嚴重性為很大，該危險源的風險等級為（ ）。、一般風險、較狂風險、重要風險TOC\o"1-5"\h\z、可能性為很可能，結(jié)果嚴重性為很小，該危險源的風險等級為（ ）。、低風險、一般風險、較狂風險、重要風險、危險源由三個因素構(gòu)成，即潛伏危險性、存在條件和（ ）。、風險、隱患、觸發(fā)因素、《中共中央國務院對于推動安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的建議》明確提出要建立（ ）就是事故的觀點，對重要隱患整頓不到位的公司依法采納停產(chǎn)休業(yè)、停止施工、停止供電和查封扣押等強迫舉措。、風險、隱患、違章、《中共中央對于全面深入改革若干重要問題的決定》明確指出，要深入安全生產(chǎn)系統(tǒng)改革，成立隱患排查治理系統(tǒng)和（ ）系統(tǒng)，截止重特大安全事故。、安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)管理制度、安全預防控制、在隱患排查治理工作中，公司的主要負責人應負 。、全面責任、主要責任、領(lǐng)導責任、事故隱患排查責任制應突出公司各級領(lǐng)導和管理人員的（ ）。、管理責任、黨政同責、一崗雙責、對于危害和整頓難度較大、要所有或許局部停產(chǎn)休業(yè)并經(jīng)過一準時間整頓治理才能清除的隱患，稱為 。、重要事故隱患、部門級事故隱患、公司級事故隱患、依照我國的安全生產(chǎn)法律法例，任何單位和個人發(fā)現(xiàn)事故隱患，都 向安全生產(chǎn)監(jiān)管督查部門和有關(guān)部門報告。、有權(quán)、有責任、無責任、事故隱患整頓查收由（ ）組織。、生產(chǎn)經(jīng)營單位、屬地安全督查管理部門、負有督查管理職責的部門、對于技術(shù)復雜、查收難度較大的隱患治理，不具備技術(shù)能力的生產(chǎn)經(jīng)營單位也能夠邀請專家或許拜托（）進行查收。、具備相應資質(zhì)的安全生產(chǎn)中介服務機構(gòu)、屬地安全督查管理部門、屬地政府TOC\o"1-5"\h\z、主要負責人的隱患排查職責不包含哪項（ ）。、組織擬訂并敦促落實事故隱患排查治理的各項制度、按期組織并參加事故隱患排查、遏止“三違”行為、事故隱患排查重點部位不包含（ ）。、一般隱患所在的部位、人的不安全行為頻發(fā)、易發(fā)部位、設(shè)備設(shè)備的不安全狀態(tài)頻發(fā)、易發(fā)的部位、隱患剖析評估報告不包含以下容（ ）。、事故隱患的現(xiàn)狀、事故隱患發(fā)生的原由、事故隱患治理預期花費、對于現(xiàn)場事故隱患治理的考證和成效評論，以下哪一種說法是錯誤的（ ）。、針對事故隱患發(fā)生的技術(shù)原由，剖析和評估采納的技術(shù)舉措、能否對造成事故隱患的責任人進行了辦理、如不可以除去本源，應評論所采納的控制性舉措能否能控制事故隱患發(fā)生的技術(shù)原由、“生產(chǎn)經(jīng)營單位違犯安全生產(chǎn)法律、法例、規(guī)章、標準、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定，或許因其余因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在可能致使事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺點”，是對（）的描繪。、危險源、事故隱患、不切合、風險管控舉措無效或弱化極易形成隱患，釀成事故。公司要成立完美隱患排查治理制度，擬訂切合公司實質(zhì)的（），明確和細化隱患排查的事項、容和頻率，并將責任逐個分解落實。、危險源清單、風險管理清單、隱患排查治理清單、依照《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定，國家對嚴重危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備實行（ ）制度。、審批、登記、裁減、安全生產(chǎn)法律責任的形式中，（ ）在追查安全生產(chǎn)行為的法律責任方式中運用最多。、行政責任、刑事責任、民事責任、《安全生產(chǎn)法》中規(guī)定的生產(chǎn)安全一般事故、較大事故、重要事故、特別重要事故的區(qū)分標準由規(guī)定。、全國人大及其常務委員會、省級人民政府、國務院、《安全生產(chǎn)法》中規(guī)定，工會依法組織員工參加本單位安全生產(chǎn)工作的管理和督查，保護員工在哪方面的合法權(quán)益（）？、職業(yè)安全與健康、安全生產(chǎn)、勞動安全衛(wèi)生、《安全生產(chǎn)法》中規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位的特種作業(yè)人員一定依照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)特意的安全作業(yè)培訓，獲得特種作業(yè)操作證書，方可上崗作業(yè)，以下哪些是屬于特種作業(yè)人員、電工、焊工、起重機司機、車工、鉗工、模具工、建筑業(yè)工人、造船工人、《安全生產(chǎn)法》中規(guī)定，安全設(shè)備的設(shè)計、制造、安裝、使用、檢測、維修、改造和報廢應該切合什么標準 ？、安全技術(shù)標準、國家標準或許行業(yè)標準標準、按《安全生產(chǎn)法》中規(guī)定，從業(yè)人員在什么狀況下，有權(quán)停止作業(yè)或許采納可能的應急舉措后撤退作業(yè)場所（ ）？、發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊迫狀況時、出現(xiàn)危險狀況時、發(fā)現(xiàn)隨時可能發(fā)惹禍故時、按《職業(yè)病防治法》中規(guī)定，對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，公司應按國務院衛(wèi)）？生行政部門的規(guī)定組織哪些職業(yè)健康檢查（）？、上崗前的職業(yè)健康檢查、上崗前和在崗時期的職業(yè)健康檢查、上崗前、在崗時期和離崗時的職業(yè)健康檢查）？、《職業(yè)病防治法》所稱職業(yè)病是指哪些疾?。ǎ?？、公司、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織的勞動者任職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其余有毒、有害物質(zhì)等因素而惹起的疾病。、勞動者在生產(chǎn)勞動中，因接觸生產(chǎn)中的有害因素而惹起的疾病。、勞動者在從事生產(chǎn)勞動時所患的疾病。）？、《職業(yè)病防治法》中規(guī)定，職業(yè)病病人依法享有國家規(guī)定的什么待遇（）？、享有免費診療和治療的待遇、享有職業(yè)病待遇、享有職業(yè)病補貼的待遇、按《職業(yè)病防治法》中規(guī)定，公司為勞動者供給個人使用的職業(yè)病防備用品一定切合什么要求（）？、國家標準或行業(yè)標準的要求、防治職業(yè)病的要求、國際標準的要求、依照《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，對遭到急性職業(yè)病危害的勞動者，用人單位應該實時組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學察看，所需花費由（）肩負。、用人單位、當?shù)卣?、該勞動者、《職業(yè)病防治法》明確規(guī)定了用人單位所采納的管理舉措，包含成立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及（）制度。、控制、評論、健康保障、按《道路交通法》第四十七條規(guī)定，靈活車行經(jīng)人行橫道時遇行人正在經(jīng)過人行橫道，靈活車應采納什么舉措？、減速行駛并鳴喇叭、泊車讓行、減速行駛并避開行人、按《道路交通法》中規(guī)定，靈活車在高速公路上發(fā)生故障需泊車清除故障時，車上人員應如何？、快速轉(zhuǎn)移到右邊路肩上或許應急車道，并快速報警。、快速報警并逗留在車上等待，但不要將頭、手伸出車外。、輔助司機快速清除故障。、《國務院對于推動安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的建議》中規(guī)定，鼎力推動公司安全生產(chǎn)標準化建設(shè)，實現(xiàn)安全管理、操作行為、（ ）和作業(yè)環(huán)境的標準化、人員、安全制度、設(shè)備設(shè)備、《國務院對于推動安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的建議》中規(guī)定，（ ）對本單位安全生產(chǎn)和職業(yè)健康工作負全面責任，要嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法定責任，成立健全自我拘束、連續(xù)改良的活力制。、政府、公司、安全生產(chǎn)督查管理部門、《國務院對于推動安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的建議》中規(guī)定，公司推行全員安全生產(chǎn)責任制度，法定代表人和實質(zhì)控制人同為安全生產(chǎn)第一責任人，（）負有安全生產(chǎn)技術(shù)決議和指揮權(quán)，增強部門安全生產(chǎn)職責，落實一崗雙責。、法定代表人、安全生產(chǎn)部門負責人、主要技術(shù)負責人、安全生產(chǎn)工作要堅固建立 的理念，把經(jīng)濟發(fā)展成立在安全生產(chǎn)有靠譜保障的基礎(chǔ)上。、安全發(fā)展

、經(jīng)濟發(fā)展、公司發(fā)展、《國務院對于推動安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的建議》中規(guī)定，建立（ ）和隱患排查治理兩重預防工作體制，嚴防風險演變、隱患升級致使生產(chǎn)安全事故發(fā)生。、重要危險源辨別、應急操練、風險分級管控、《國務院對于推動安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的建議》中規(guī)定，完美落實混淆所有制公司以及跨地域、多層級和境外中資公司投資主體的安全生產(chǎn)責任。成立公司全過程安全生產(chǎn)和職業(yè)健康管理制度，做到（）、管理、投入、培訓和應搶營救“五到位”。國有公司要發(fā)揮安全生產(chǎn)工作示帶頭作用，自覺接受屬地看管。、設(shè)備、人員、安全責任、《國務院對于推動安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的建議》中規(guī)定，各地域各單位要成立安全生產(chǎn)績效與履職評定、職務榮膺、獎賞懲辦掛鉤制度，嚴格落實安全生產(chǎn)（ ）制度、全民投票、一票反對、投票、《國務院對于推動安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的建議》中規(guī)定，建立隱患就是事故的觀點，成立健全隱患排查治理制度、重要隱患治理狀況向負有安全生產(chǎn)督查管理職責的部門和（）“雙報告”制度，推行自查自改自報閉環(huán)管理。、公司職代會、安全生產(chǎn)委員會、董事會、固定安全裝置應設(shè)計成（ ）裝置。、不行拆卸的、只實用諸如改錐、扳手等專用工具才能拆卸的、徒手即可拆卸的、安全督查是一種帶有 的督查。、強迫性、規(guī)性、自覺性、凡在墜落高度基準面 米及以上有可能墜落的高處進行的作業(yè)叫高處作業(yè)。、米、米米以的、米米以的、駕駛靈活車霧天行車要①翻開防霧燈、尾燈和近光燈。②減速慢行。能見度在路段時，靈活車最高時速不得超出、 公里、 公里、 公里、安全花費不該僅限于安全設(shè)備的支出，還應該用于包含 、重要危險源監(jiān)控等支出。、不測損害保險費、安全生產(chǎn)宣傳教育培訓、工傷保險費、以下不屬于安全生產(chǎn)強迫性檢查的項目是 。、廠靈活車輛、游藝機及游玩設(shè)備、沖壓機械、安全查收評論是在建設(shè)項目完工、 進行。、正常生產(chǎn)以后、試生產(chǎn)運轉(zhuǎn)正常后、試生產(chǎn)同時、生產(chǎn)經(jīng)營單位是事故隱患排查、治理和防控的責任主體，應成立健全事故隱患排查治理和建檔監(jiān)控等制度，逐級成立并落實從到每個從業(yè)人員的隱患排查治理和監(jiān)控責任制。、分管領(lǐng)導、主要負責人、安全責任人、生產(chǎn)經(jīng)營單位不得將生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所、設(shè)備發(fā)包或許出租給不具備 或許相應資質(zhì)的單位或許個人。、安全生產(chǎn)條件、安全管理能力、安全生產(chǎn)機構(gòu)、生產(chǎn)經(jīng)營單位對承包、承租單位的事故隱患排查治理負有 的職責。、一致協(xié)調(diào)解督查管理、現(xiàn)場看管、按期督查檢查、生產(chǎn)經(jīng)營單位的 有組織擬訂并實行本單位的生產(chǎn)安全事故應搶營救方案的職責。、主要負責人、出資人、安全科負責人、生產(chǎn)經(jīng)營單位應該擬訂本單位的應急方案操練計劃，依據(jù)本單位的事故預防重點，起碼組織一次現(xiàn)場處理方案操練。、每半年、每年、每兩年、落實公司安全生產(chǎn)主體責任的重點是（ ）安全責任的落實。、公司主要負責人、公司領(lǐng)導班子、公司安全管理人員、生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理應有必需的組織保障，一般包含（ ）。、機構(gòu)保障和資本保障、人員保障和設(shè)備保障、機構(gòu)保障和人員保障、成立職業(yè)安全健康管理系統(tǒng)的公司應向哪個單位申請審查與認證 ？、系統(tǒng)認證指導委員會、國家認同的系統(tǒng)認證服務機構(gòu)、系統(tǒng)審查員注冊委員會、（）是生產(chǎn)經(jīng)營活動的主體，也是安全生產(chǎn)的責任主體。、班組、崗位工人、公司、依據(jù)建設(shè)項目可行性研究報告的容，應用安全評論的原理和方法對系統(tǒng)（工程、項目）中存在的危險性、危害性進行展望性評論。這是（）。、安全預評論、安全查收評論、安全現(xiàn)狀評論、（）對危險作業(yè)負直接責任。、車間主任、安全生產(chǎn)總監(jiān)、操作崗位人員、（）對危險作業(yè)負主要領(lǐng)導責任。、班組長、廠（所）主管領(lǐng)導、安全生產(chǎn)總監(jiān)、公司單位依法對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責。、主要負責人、技術(shù)負責人、安所有門負責人、生產(chǎn)經(jīng)營單位應成立并保持培訓的程序，以便規(guī)、連續(xù)的展開培訓工作，保證員工具備必需的職業(yè)安全健康、意識、能力、意識與能力、生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)責任制大概可分為兩個方面：一是 方面各級人員的安全生產(chǎn)責任制；二是 方面各職能部門的安全生產(chǎn)責任制，、縱向橫向、橫向縱向、生產(chǎn)管理、波及全局性的綜合管理類安全規(guī)章制度應由生產(chǎn)經(jīng)營單位（ ）簽發(fā)。、專職安全生產(chǎn)管理人員、兼職安全生產(chǎn)管理人員、主要負責人、（）是生產(chǎn)經(jīng)營單位各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的中心，同時也是生產(chǎn)經(jīng)營單位最基本的安全管理制度。

、安全生產(chǎn)責任制、主要負責人全面負責制度、安全生產(chǎn)教育培訓制度）次，考證各項安全生產(chǎn)制度舉措的、公司安全生產(chǎn)標準化的實行狀況評定起碼應每（適合性、充足性和有效性，檢查安全生產(chǎn)工作目標、指標的達成狀況。）次，考證各項安全生產(chǎn)制度舉措的、安全生產(chǎn)花費由（）自行提取，專戶核算。、省市地方人民政府、公司、省市安監(jiān)局）。、我全生產(chǎn)看管督查系統(tǒng)在國家與行政管理部門之間，推行的是（）。、綜合看管和行業(yè)看管、國家看管和地方看管、政府看管和公司管理、用人單位分立、歸并、轉(zhuǎn)讓的，（、承襲單位、保險公司、原用人單位、用人單位分立、歸并、轉(zhuǎn)讓的，（、承襲單位、保險公司、原用人單位、以部下于物體打擊損害的選項是（、建筑物坍塌，員工被水泥板砸傷、起吊的重物零落，將員工擊傷、腳手架上墜落的鋼筋打擊員工頭部，）應該肩負原用人單位的工傷保險責任。）。致使其死亡、生產(chǎn)經(jīng)營單位被責令停止建設(shè)或許停產(chǎn)休業(yè)整頓，限時更正；逾期未更正的，處（萬元以上（）萬元以下的罰款是安全生產(chǎn)法律法例和規(guī)章制度的直接執(zhí)行者，對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責是安全生產(chǎn)法律法例和規(guī)章制度的直接執(zhí)行者，對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任。、 崗位工人班組長、班組長崗位工人、班組長班組長、班組長在安全生產(chǎn)上的職責是 貫徹執(zhí)行本單位對安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求，敦促本班組的）。工人恪守有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，確實做到（）。、盡責盡責，舉措完美、班前班后檢查、評選、不違章指揮，不違章作業(yè)，恪守勞動紀律、搞好班組安整日活動的重點是完美管理制度；提升活動效勞；創(chuàng)新活動容、活動形式；、進行評審總結(jié)、安排檢查報告、增強檢查查核、安全生產(chǎn)管理包含安全生產(chǎn)法制管理、行政管理、督查檢查、工藝技術(shù)管理、設(shè)備設(shè)備管理、作業(yè)環(huán)境和條件管理等。安全生產(chǎn)管理的基本對象是 。、生產(chǎn)工藝、設(shè)備設(shè)備、人員、從安全生產(chǎn)來看，危險源是可能造成人員損害、疾病、財富損失、作業(yè)環(huán)境破壞或其余損失的。、實質(zhì)、重點、本源、為防止人的不安全行為，可試試采納嚴格管理。對班構(gòu)成員工作行為要嚴格要求，實時糾正工人的每一個誤操作， 養(yǎng)成遵規(guī)守紀的工作習慣。、教育、強迫、自覺、從業(yè)人員有權(quán)拒絕指揮和冒險作業(yè)。、正確、強令、違章、強令、正確、違章、以下哪個行為屬于“三違”行為（）。、穿防備靴作業(yè)、電工作業(yè)使用絕緣物件、操作旋轉(zhuǎn)設(shè)備戴手套、勞動者對用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權(quán)