第10頁共10頁關(guān)于解除勞?動合同范本?甲方：?乙方：甲?乙雙方經(jīng)友?好協(xié)商，就?乙方要求提?前解除勞動?合同等事宜?達(dá)成如下協(xié)?議，雙方共?同遵守：?一、雙方勞?動合同約定?期限為__?__年__?__月__?__日至_?___年_?___月_?___日止?，現(xiàn)乙方根?據(jù)《___?__實施條?例》第18?條的規(guī)定，?以個人原因?為由要求提?前解除勞動?合同，甲方?表示同意；?雙方確認(rèn)勞?動關(guān)系于_?___年_?___月_?___日提?前解除。?二、在甲乙?雙方協(xié)商一?致的情況下?，甲方不向?乙方提出在?雙方的勞動?合同中約定?的違約金等?權(quán)利的要求?，同時乙方?也放棄向甲?方主張解除?勞動合同補(bǔ)?償金等所有?權(quán)利；本協(xié)?議生效后，?雙方再無任?何糾葛。?三、本協(xié)議?即雙方簽章?好生效，協(xié)?議文本一式?二份，雙方?各執(zhí)一份，?具有同等法?律效力。?四、雙方確?認(rèn)：本協(xié)議?是雙方共同?協(xié)商的結(jié)果?，其內(nèi)容是?雙方真實意?思表示，合?法有效，雙?方共同遵守?。甲方（?蓋章）：_?____有?限公司法?定代表人或?授權(quán)委托人?（簽字或簽?章）：_?___年_?___月_?___日?乙方（簽字?蓋章）：?____年?____月?____日?關(guān)于解除?勞動合同范?本（二）?甲方：某科?技有限公司?乙方：?甲乙雙方經(jīng)?友好協(xié)商，?就乙方要求?提前解除勞?動合同等事?宜達(dá)成如下?協(xié)議，雙方?共同遵守：?一、雙方?勞動合同約?定期限為_?___年_?___月_?___日至?____年?____月?____日?止，現(xiàn)乙方?根據(jù)《江蘇?省勞動合同?條例》第條?第一款的規(guī)?定，以個人?原因為由要?求提前解除?勞動合同，?甲方表示同?意；雙方確?認(rèn)勞動關(guān)系?于____?年____?月____?日提前解除?。二、在?甲乙雙方協(xié)?商一致的情?況下，甲方?不向乙方提?出在雙方的?勞動合同中?約定的違約?金等權(quán)利的?要求，同時?乙方也放棄?向甲方主張?解除勞動合?同補(bǔ)償金等?所有權(quán)利；?本協(xié)議生效?后，雙方再?無任何糾葛?。三、本?協(xié)議即雙方?簽章好生效?，協(xié)議文本?一式二份，?雙方各執(zhí)一?份，具有同?等法律效力?。四、雙?方確認(rèn)：本?協(xié)議是雙方?共同協(xié)商的?結(jié)果，其內(nèi)?容是雙方真?實意思表示?，合法有效?，雙方共同?遵守。甲?方：___?__科技（?無錫）有限?公司乙方：?日期：_?____??????????????日期：__?___關(guān)?于解除勞動?合同范本（?三）尊敬?的公司領(lǐng)導(dǎo)?：您好!?首先感謝您?在百忙之中?閱讀此通知?書，本人自?____年?____月?____日?入職至今，?一直擔(dān)任_?____崗?位，在這1?年多的時間?里，我成長?了很多，無?論是專業(yè)技?能還是為人?處事方面都?讓我受益頗?深，感謝公?司領(lǐng)導(dǎo)和同?事長期對我?的幫助。?經(jīng)過深思熟?慮，我決定?單方與公司?解除勞動合?同，下面是?我根據(jù)《中?華人民共和?國勞動合同?法》（以下?簡稱“勞動?法”）規(guī)定?的內(nèi)容要求?公司給本人?補(bǔ)償如下：?1、根據(jù)?勞動法第四?章第三十八?條，用人單?位有下列情?形之一的?，勞動者可?以解除勞動?合同。（?二）未及時?足額支付勞?動報酬的;?（本人勞動?合同中明確?說明工資在?每個月的_?___日發(fā)?放，但實際?每次公司都?以各種理由?進(jìn)行拖欠。?）（三）?未依法為勞?動者繳納社?會保險的;?（本人工資?____元?，實際只按?北京市最低?標(biāo)準(zhǔn)為本人?繳納社保）?（四）用?人單位的規(guī)?章制度違反?法律、法規(guī)?的規(guī)定，損?害勞動者權(quán)?益的;（公?司規(guī)章制度?中，存在多?處違法、違?規(guī)行為）?勞動法中規(guī)?定，只要滿?足上述其中?一條，勞動?者可以隨時?解除勞動合?同，而不需?要提前30?天告知公司?。2、根?據(jù)勞動法中?第四章第四?十六條規(guī)定?，勞動者依?照本法第三?十八條規(guī)?定解除勞動?合同的，用?人單位應(yīng)當(dāng)?向勞動者支?付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?;第四十七?條規(guī)定，經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償按勞?動者在本單?位工作的年?限，六個月?以上不滿一?年的，按一?年算。（本?人工作__?__個月，?要求補(bǔ)償_?___個月?工資，即_?___元。?）3、本?人____?年____?月____?日入職，勞?動法規(guī)定，?入職當(dāng)月必?須繳納社會?保險，現(xiàn)要?求公司將本?人入職當(dāng)月?保險全額補(bǔ)?繳，并將在?職期間保險?足額補(bǔ)繳，?個人差額部?分本人承擔(dān)?，公司可在?____年?____月?之前為本人?減員社保并?補(bǔ)繳，如公?司未能及時?補(bǔ)繳，導(dǎo)致?沒能減員而?多上的保險?，此金額本?人不予承擔(dān)?。5、根?據(jù)勞動法第?四章第五十?條規(guī)定，勞?動者應(yīng)當(dāng)按?照雙方規(guī)定?，辦理工作?交接。用人?單位依照本?法有關(guān)規(guī)定?應(yīng)當(dāng)向勞動?者支付經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償?shù)?，?辦結(jié)工作交?接時支付。?6、根據(jù)?勞動法第四?章第五十條?規(guī)定，用人?單位應(yīng)當(dāng)在?解除或終止?勞動合同時?出具解除或?終止勞動合?同的證明。?綜合上述?內(nèi)容，本人?要求公司除?工資以外，?額外補(bǔ)償本?人共計__?__元，所?有工資及補(bǔ)?償在本人離?職當(dāng)日進(jìn)行?結(jié)算，并開?具離職證明?。本人向?公司提出以?上要求實屬?無奈，也請?公司領(lǐng)導(dǎo)理?解一名普通?員工爭取自?己合法利益?的權(quán)利。謝?謝!簽字?：___?_年___?_月___?_日關(guān)于?解除勞動合?同范本（四?）甲方：?乙方：_?____，?身份證號碼?：____?_____?_____?_____?_____?_____?__甲乙?雙方于__?__年__?__月__?__日簽訂?了合同期限?從____?年____?月____?日至___?_年___?_月___?_日的勞動?合同，雙方?同意協(xié)商解?除勞動合同?關(guān)系。經(jīng)雙?方協(xié)商一致?，簽訂本協(xié)?議如下：?1.自__?__年__?__月__?__日起，?解除雙方簽?訂的勞動合?同，雙方的?權(quán)利義務(wù)隨?之終止;?2.甲方同?意在乙方妥?善辦理所有?工作移交手?續(xù)后結(jié)清以?下款項：?a）月份工?資：共計￥?元b）相?應(yīng)比例年終?獎：共計￥?元c）經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償金：?共計￥元?d）乙方尚?欠甲方欠款?及資產(chǎn)損失?賠款：共計?￥元;e?）其它：共?計￥元;?f）其它扣?款以員工離?職交接表中?所列資產(chǎn)移?交情況為準(zhǔn)?。3.甲?方為乙方繳?交社會保險?金至___?_年___?_月___?_日4.?甲方根據(jù)相?關(guān)勞動法規(guī)?和規(guī)定，向?乙方提供勞?動合同解除?的證明并辦?理相關(guān)退工?手續(xù);5?.乙方應(yīng)當(dāng)?于本協(xié)議簽?訂后___?_日內(nèi)妥善?辦理所有工?作移交手續(xù)?，離職后不?得作出有損?公司名譽(yù)或?利益之行為?。6.乙?方自愿放棄?其他所有訴?求。7.?此協(xié)議書一?式兩份，甲?乙雙方各持?一份，自雙?方簽字或蓋?章之日起生?效。甲方?（蓋章）：?_____???????乙?方（簽字）?：____?____?_年___?_月___?_日???????_?___年_?___月_?___日?關(guān)于解除勞?動合同范本?（五）甲?方：（用人?單位）法?定代表人：?乙方：（?勞動者）?身份證號：?甲乙雙方?于____?年____?月____?日簽訂勞動?合同，__?__年__?__月__?__日到_?___年_?___月_?___日為?員工的試用?期限?，F(xiàn)甲?乙雙方協(xié)商?一致同意解?除勞動合同?：第一條?原合同的勞?動合同期限?至____?年____?月____?日止，現(xiàn)因?____的?原因，乙方?要在試用期?提前解除勞?動合同。雙?方協(xié)商，現(xiàn)?勞動合同期?限至___?_年___?_月___?_日止。?第二條甲方?應(yīng)當(dāng)支付乙?方的工資到?____年?____月?____日?勞動合同結(jié)?束為止;應(yīng)?當(dāng)繳納社保?至____?年____?月____?日止;因甲?方的原因提?早解除勞動?合同，還應(yīng)?當(dāng)支付給乙?方一定的經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償金和?賠償金共_?___元。?第三條乙?方應(yīng)當(dāng)在合?同結(jié)束之后?____日?內(nèi)辦理完交?接手續(xù)和離?職手續(xù)，并?承諾自愿放?棄除本協(xié)議?約定以外的?其它訴求。?甲方應(yīng)當(dāng)在?乙方辦理完?手續(xù)之后出?示離職的證?明。第四?條本協(xié)議自?甲乙雙方簽?字后生效，?雙方各執(zhí)一?份，具有同?等的法律效?力。甲方?：___?_年___?_月___?_日乙方?：___?_年___?_月___?_日關(guān)于?解除勞動合?同范本（六?）甲方：?乙方：_?____，?身份證號碼?：____?_____?_____?_____?_____?_____?__甲乙?雙方于__?__年__?__月__?__日簽訂?了合同期限?從____?年____?月____?日至___?_年___?_月___?_日的勞動?合同，雙方?同意協(xié)商解?除勞動合同?關(guān)系。經(jīng)雙?方協(xié)商一致?，簽訂本協(xié)?議如下：?1.自__?__年__?__月__?__日起，?解除雙方簽?訂的勞動合?同，雙方的?權(quán)利義務(wù)隨?之終止;?2.甲方同?意在乙方妥?善辦理所有?工作移交手?續(xù)后結(jié)清以?下款項：?a）月份工?資：共計￥?元b）相?應(yīng)比例年終?獎：共計￥?元c）經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償金：?共計￥元?d）乙方尚?欠甲方欠款?及資產(chǎn)損失?賠款：共計?￥元;e?）其它：共?計￥元;?f）其它扣?款以員工離?職交接表中?所列資產(chǎn)移?交情況為準(zhǔn)?。3.甲?方為乙方繳?交社會保險?金至___?_年___?_月___?_日4.?甲方根據(jù)相?關(guān)勞動法規(guī)?和規(guī)定，向?乙方提供勞?動合同解除?的證明并辦?理相關(guān)退工?手續(xù);5?.乙方應(yīng)當(dāng)?于本協(xié)議簽?訂后___?_日內(nèi)妥善?辦理所有工?作移交手續(xù)?，離職后不?得作出有損?公司名譽(yù)或?利益之行為?。6.乙?方自愿放棄?其他所有訴?求。7.?此協(xié)議書一?式兩份，甲?乙雙方各持?一份，自雙?方簽字或蓋?章之日起生?效。甲方?（蓋章）：?_____???????乙?方（簽字）?：____?_（以勞?動合同中“?甲方”名稱?填寫并蓋章?）___?_年___?_月___?_日???????_?___年_?___月_?___日?甲方：乙?方：甲乙?雙方于__?__年__?__月__?__日__?___簽訂?為期___?_年的勞動?合同，現(xiàn)甲?乙雙方同意?解除勞動合?同關(guān)系。經(jīng)?雙方協(xié)商一?致，簽訂本?協(xié)議如下：?1、自_?___年_?___月_?___日起?，解除雙方?簽訂的勞動?合同，雙方?的權(quán)利義務(wù)?隨之終止;?2、乙方?工資結(jié)算至?離職之日，?支付時間為?甲方正常發(fā)?放工資時間?。乙方獎金?為元，差旅?費(fèi)、交通費(fèi)?、手機(jī)費(fèi)等?費(fèi)用合計_?___元，?以上費(fèi)用均?需扣除所得?稅，甲方同?意在乙方辦?理完工作移?交手續(xù)后三?日內(nèi)一次性?支付給乙方?。3、甲?方同意向乙?方支付經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償金共計?人民幣__?__元。（?稅前）甲方?同意在乙方?辦理完工作?移交手續(xù)后?三日內(nèi)一次?性支付給乙?方。4、?甲方為乙方?繳納基本養(yǎng)?老保險金、?基本醫(yī)療保?險金、失業(yè)?保險金、工?傷保險金、?生育保險金?、住房公積?金至___?_年___?_月___?_日止。?5、甲方根?據(jù)相關(guān)勞動?法規(guī)和規(guī)定?，向乙方提?供勞動合同?解除的證明?并辦理相關(guān)?退工手續(xù);?6、乙方?應(yīng)當(dāng)于本協(xié)?議簽訂后_?___日內(nèi)?妥善辦理所?有工作移交?手續(xù)，離職?后不得作出?有損公司名?譽(yù)或利益之?行為。7?、乙方應(yīng)為?所掌握的甲?方之任何商?業(yè)秘密（包?括本協(xié)議內(nèi)?容）進(jìn)行保?密，不得泄?露給任何第?三方，否則?應(yīng)向甲方支?付違約金_?___元。?8、甲乙?雙方之間無?任何競業(yè)限?制協(xié)議，合?同解除后，?乙方無需履?行任何競業(yè)?限制義務(wù)。?____?_9、本協(xié)?議是解決雙?方之間勞動?爭議的所有?安排和規(guī)定