員工帶病入職免責(zé)協(xié)議書員工帶病入職免責(zé)協(xié)議書協(xié)議書編號：[協(xié)議書編號]日期：[日期]甲方：[公司名稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方：[員工姓名]住址：[員工住址]聯(lián)系電話：[員工聯(lián)系電話]鑒于：1.乙方申請加入甲方公司擔(dān)任[職位]一職，并提供了相關(guān)資質(zhì)和證明文件；2.乙方在入職前向甲方披露了自身健康狀況，包括但不限于以下疾?。篬疾病名稱]；3.甲方經(jīng)過評估，同意乙方入職，并與乙方達(dá)成以下協(xié)議。根據(jù)《勞動法》和相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方達(dá)成以下協(xié)議：第一條免責(zé)條款1.乙方在加入甲方公司之前已向甲方如實告知自身的健康狀況，包括但不限于疾病情況；2.甲方基于乙方提供的信息，已經(jīng)對乙方的健康狀況進(jìn)行評估，并決定聘用乙方；3.甲方在雇傭乙方期間，將根據(jù)乙方的就業(yè)需要提供相應(yīng)的工作環(huán)境和工作條件；4.甲方在提供工作條件的過程中，已經(jīng)盡到相關(guān)義務(wù)，乙方因個人疾病導(dǎo)致的工作能力下降或其他相關(guān)問題，甲方不承擔(dān)責(zé)任；5.乙方在入職之前已經(jīng)了解并同意自己在疾病情況下繼續(xù)工作的風(fēng)險，自愿承擔(dān)相應(yīng)風(fēng)險。第二條健康監(jiān)測和防護(hù)措施1.甲方將根據(jù)乙方的疾病情況，采取相應(yīng)的健康監(jiān)測和防護(hù)措施，以最大限度地保護(hù)乙方的健康和安全；2.乙方應(yīng)積極配合甲方的健康監(jiān)測和防護(hù)措施，如定期進(jìn)行體檢、遵守甲方的健康管理規(guī)定等；3.如乙方的疾病情況發(fā)生變化，乙方應(yīng)立即通知甲方，并配合甲方采取相應(yīng)的措施。第三條保密條款1.乙方在加入甲方公司后，將可能接觸到甲方的商業(yè)秘密和敏感信息；2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和敏感信息，不得泄露給任何第三方；3.乙方應(yīng)在離職后繼續(xù)履行保密義務(wù)，不得利用或泄露甲方的商業(yè)秘密和敏感信息。第四條違約責(zé)任1.乙方在履行本協(xié)議過程中，如有違反本協(xié)議的行為，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施，包括但不限于口頭警告、書面警告、罰款、停職、解除勞動合同等；2.如因乙方的違約行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第五條爭議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。第六條其他約定1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[有效期]；2.本協(xié)議生效后，乙方入職后的工作表現(xiàn)將按照甲方公司的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行評估；3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商確定。第七條協(xié)議變更與解除1.本協(xié)議變更或解除應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面協(xié)商一致，并簽署變更或解除協(xié)議；2.本協(xié)議變更或解除協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人簽字：_________日期：_________乙方（簽字）：日期：_________注意事項：1.請甲乙雙方在