第18頁共18頁社區(qū)衛(wèi)生服?務(wù)考核評估?方案一、?考核評估目?標(biāo)加強對?社區(qū)衛(wèi)生服?務(wù)管理，不?斷提高社區(qū)?衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)?量，充分體?現(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生?服務(wù)功能，?使社區(qū)居民?的基本醫(yī)療?和預(yù)防保健?服務(wù)得到進?一步改善和?提高，逐步?使社區(qū)居民?得到綜合、?連續(xù)、有效?、經(jīng)濟、方?便、質(zhì)優(yōu)的?社區(qū)衛(wèi)生服?務(wù)，真正做?到“小病在?社區(qū)、大病?到醫(yī)院”。?二、考核?評估原則?遵循公開、?公平、可行?、有效原則?，建立由集?中與日?？?核相結(jié)合的?方式，堅持?社區(qū)衛(wèi)生服?務(wù)的公益性?質(zhì)，在考核?過程中體現(xiàn)?公共衛(wèi)生和?基本醫(yī)療并?重，中西醫(yī)?并重，防治?結(jié)合的原則?。三、_?___機構(gòu)?(一)評?估領(lǐng)導(dǎo)小組?。區(qū)社區(qū)衛(wèi)?生服務(wù)綜合?改革領(lǐng)導(dǎo)小?組作為評估?領(lǐng)導(dǎo)小組，?負(fù)責(zé)審批評?估方案。審?閱各條線評?估工作組制?定具體的考?核標(biāo)準(zhǔn)，根?據(jù)不同時期?工作的重點?，平衡各條?線考核分值?權(quán)重；協(xié)調(diào)?評估過程中?的有關(guān)事項?，確保評估?工作順利完?成。(二?)社區(qū)衛(wèi)生?服務(wù)滿意度?評估小組。?由各街鎮(zhèn)(?____工?業(yè)區(qū))相關(guān)?部門的人員?組成，負(fù)責(zé)?對社區(qū)衛(wèi)生?服務(wù)中心滿?意度的測評?。(三)?業(yè)務(wù)條線評?估工作組。?成立由區(qū)衛(wèi)?生局相關(guān)部?門組成的基?本醫(yī)療、公?共衛(wèi)生、綜?合管理三個?業(yè)務(wù)評估工?作組，__?__相關(guān)人?員，按照社?區(qū)衛(wèi)生服務(wù)?“六位一體?”的工作內(nèi)?容及區(qū)政府?、區(qū)衛(wèi)生局?對社區(qū)衛(wèi)生?服務(wù)中心下?達的各項目?標(biāo)任務(wù)和有?關(guān)要求，分?別制定具體?的考核標(biāo)準(zhǔn)?并____?實施。四?、考核評估?方式、內(nèi)容?(一)建?立綜合評價?指標(biāo)體系?對社區(qū)衛(wèi)生?服務(wù)中心的?評價指標(biāo)包?括投入指標(biāo)?、服務(wù)內(nèi)容?指標(biāo)、服務(wù)?滿意度指標(biāo)?、效果指標(biāo)?。這些評價?指標(biāo)注重績?效評估，以?促進社區(qū)全?科團隊服務(wù)?模式的改革?。(二)?評估方式?直接評估和?間接評估的?方式相結(jié)合?，每年度對?社區(qū)衛(wèi)生服?務(wù)中心“六?位一體”的?工作進行全?面、系統(tǒng)的?評估。直?接評估。以?公開明查的?方式進行。?包括聽取工?作匯報、查?看資料(各?類報表、記?錄)，現(xiàn)場?觀察、考核?、問卷調(diào)查?、訪談等。?間接評估?。以非公開?的方式進行?。包括暗訪?、問卷調(diào)查?、電話詢問?、服務(wù)對象?滿意度調(diào)查?。(三)?評估內(nèi)容?1、基本醫(yī)?療服務(wù)。?主要內(nèi)容為?。提高醫(yī)療?質(zhì)量，保障?醫(yī)療安全，?鞏固基礎(chǔ)醫(yī)?療和護理質(zhì)?量，依法執(zhí)?業(yè)，保證醫(yī)?療服務(wù)的安?全性和有效?性。由區(qū)衛(wèi)?生局醫(yī)政業(yè)?務(wù)評估工作?組負(fù)責(zé)考核?，分值權(quán)重?占____?％。主要?具體指標(biāo)為?。加強醫(yī)療?質(zhì)量控制體?系建設(shè)，各?專業(yè)質(zhì)控質(zhì)?量符合區(qū)質(zhì)?控要求；糾?紛賠償率、?醫(yī)療糾紛及?事故發(fā)生率?逐年下降；?醫(yī)療服務(wù)下?沉，門診業(yè)?務(wù)量每年上?升____?％；減輕居?民就醫(yī)負(fù)擔(dān)?，堅持合理?檢查、合理?用藥、因病?施治，嚴(yán)格?控制醫(yī)療費?用，嚴(yán)格執(zhí)?行醫(yī)保及合?作醫(yī)療政策?，門診、住?院均次費用?逐年下降。?2、公共?衛(wèi)生服務(wù)。?主要內(nèi)容?。強化社區(qū)?衛(wèi)生健康教?育、預(yù)防、?保健、康復(fù)?、計劃生育?技術(shù)指導(dǎo)服?務(wù)能力，積?極推進全科?團隊服務(wù)模?式，為社區(qū)?居民提供適?宜的公共衛(wèi)?生服務(wù)。加?強對外來人?口的公共衛(wèi)?生管理，提?高對脆弱人?群的健康干?預(yù)力度。由?區(qū)衛(wèi)生局醫(yī)?防業(yè)務(wù)評估?工作組負(fù)責(zé)?考核，分值?權(quán)重占__?__％。?主要具體指?標(biāo)。組建全?科團隊，農(nóng)?村以2－_?___個村?委，城鎮(zhèn)以?3－___?_個居委組?建全科服務(wù)?團隊，每個?團隊為__?__名臨床?醫(yī)生、__?__名社區(qū)?護士、__?__名防保?醫(yī)生和若干?名鄉(xiāng)村醫(yī)生?。下沉社區(qū)?開展健康教?育、預(yù)防、?保健、康復(fù)?、計劃生育?技術(shù)指導(dǎo)服?務(wù)，開展“?戶籍制預(yù)防?保健服務(wù)”?。社區(qū)衛(wèi)生?服務(wù)中心的?團隊人員每?人每周下社?區(qū)的工作日?不少于__?__個半天?；重點人群?健康檔案建?檔率達__?__%以上?，并初步實?現(xiàn)動態(tài)管理?；完成以戶?為單位的全?人口健康檔?案基本信息?的信息化管?理；兒童保?健管理率_?___％以?上。孕產(chǎn)婦?保健管理率?____％?以上；主要?慢性病管理?率____?％以上；甲?乙傳染病發(fā)?病率控制在?270/_?___萬；?農(nóng)民健康體?檢率(二年?累計)達_?___%以?上。3、?綜合管理。?主要內(nèi)容?。加強醫(yī)院?管理，積極?開展精神文?明創(chuàng)建活動?，加強醫(yī)院?文化建設(shè)，?改進服務(wù)流?程，提高服?務(wù)意識，改?善服務(wù)態(tài)度?，優(yōu)化就診?環(huán)境和醫(yī)療?執(zhí)業(yè)環(huán)境，?方便病人就?醫(yī)；加強財?務(wù)管理，規(guī)?范收支管理?，完善分配?辦法；注重?誠信服務(wù)，?增進醫(yī)患溝?通，構(gòu)建和?諧醫(yī)患關(guān)系?。由評估領(lǐng)?導(dǎo)小組委托?社會中介機?構(gòu)及區(qū)衛(wèi)生?局綜合評估?工作組負(fù)責(zé)?考核，分值?權(quán)重占__?__％。?具體指標(biāo)：?嚴(yán)格執(zhí)行收?支兩條線；?合理收費、?收費項目有?公示；嚴(yán)格?執(zhí)行人事、?財務(wù)制度，?無違紀(jì)違規(guī)?現(xiàn)象；完善?社區(qū)衛(wèi)生服?務(wù)中心分配?制度改革；?符合物價、?財稅、審計?及其他經(jīng)濟?類專項監(jiān)督?要求；編制?管理、崗位?、人員配置?管理，人員?考核獎懲管?理符合相關(guān)?要求，床護?比達標(biāo)，無?人事爭議;?嚴(yán)格執(zhí)行基?層領(lǐng)導(dǎo)干部?的____?條規(guī)定；有?效落實院務(wù)?公開、推進?民主管理；?培養(yǎng)、引進?、使用和留?住人才有舉?措，有實效?；無政風(fēng)行?風(fēng)專項檢查?問題、無投?訴問題查實?，無媒體曝?光問題；信?訪有制度，?件件有辦結(jié)?；無治安、?刑事案件、?生產(chǎn)、消防?事故發(fā)生；?4、社區(qū)?滿意度測評?。主要內(nèi)?容。了解社?區(qū)服務(wù)對象?及各街鎮(zhèn)(?____工?業(yè)區(qū))、各?部門對社區(qū)?衛(wèi)生服務(wù)所?提供服務(wù)內(nèi)?容和服務(wù)質(zhì)?量的認(rèn)知度?和滿意度。?由評估領(lǐng)導(dǎo)?小組委托社?會中介機構(gòu)?和各街鎮(zhèn)(?____工?業(yè)區(qū))社區(qū)?衛(wèi)生滿意度?評估小組進?行測評，分?值權(quán)重占_?___％(?社會中介機?構(gòu)占___?_％)。?主要內(nèi)容。?門診及住院?病人和健康?教育、預(yù)防?、保健、康?復(fù)、計劃生?育技術(shù)指導(dǎo)?服務(wù)對象對?社區(qū)衛(wèi)生“?六位一體”?服務(wù)的方式?、質(zhì)量的綜?合滿意度達?到____?％以上。?五、評估結(jié)?果匯總和反?饋落實每?年度評估結(jié)?果匯總至評?估領(lǐng)導(dǎo)小組?，在評估過?程中，如發(fā)?現(xiàn)問題及時?向社區(qū)衛(wèi)生?服務(wù)中心進?行反饋。評?估結(jié)果與政?府對社區(qū)衛(wèi)?生服務(wù)中心?的投入掛鉤?，以利于推?進社區(qū)衛(wèi)生?服務(wù)的綜合?改革，更好?地發(fā)展社區(qū)?衛(wèi)生服務(wù)，?為居民提供?安全、有效?、便捷、經(jīng)?濟的公共衛(wèi)?生服務(wù)和基?本醫(yī)療服務(wù)?。社區(qū)衛(wèi)?生服務(wù)考核?評估方案（?二）基本?公共衛(wèi)生服?務(wù)一、考?核目的逐?步建立和平?轄區(qū)內(nèi)基本?公共衛(wèi)生服?務(wù)工作考核?體系，認(rèn)真?履行基本公?共衛(wèi)生服務(wù)?工作職能，?規(guī)范服務(wù)行?為，并指導(dǎo)?和督促轄區(qū)?基本醫(yī)療衛(wèi)?生服務(wù)站，?提高服務(wù)質(zhì)?量，充分發(fā)?揮資金使用?效益，促進?基本公共衛(wèi)?生服務(wù)逐步?均等化。?二、考核原?則(一)?堅持屬地管?理和績效優(yōu)?先的原則。?根據(jù)基本公?共衛(wèi)生服務(wù)?項目的有關(guān)?要求，結(jié)合?實際，科學(xué)?合理地制定?本地基本公?共衛(wèi)生服務(wù)?項目考核的?具體內(nèi)容、?標(biāo)準(zhǔn)和政策?措施，有效?地開展考核?工作。(?二)堅持客?觀、真實、?公平、公正?的原則。公?開考核程序?、內(nèi)容、標(biāo)?準(zhǔn)，考核過?程要堅持實?事求是，考?核結(jié)果要客?觀反映出基?本公共衛(wèi)生?服務(wù)落實的?真實情況。?(三)堅?持全面考核?與日常管理?相結(jié)合。建?立和完善相?關(guān)規(guī)章制度?，加強對各?社區(qū)衛(wèi)生服?務(wù)站的日常?管理和補助?經(jīng)費使用監(jiān)?督，通過全?面考核促進?服務(wù)機構(gòu)服?務(wù)能力的不?斷提高、服?務(wù)章程不斷?規(guī)范。三?、考核內(nèi)容?(一)_?___管理?包括___?_保障、管?理制度、督?導(dǎo)考核、落?實整1改?等情況。?(二)項目?執(zhí)行情況。?完成規(guī)定的?基本公共衛(wèi)?生服務(wù)項目?的數(shù)量和服?務(wù)質(zhì)量情況?。(三)?項目資金管?理。主要包?括基本醫(yī)療?衛(wèi)生服務(wù)機?構(gòu)建立健全?項目管理制?度，完善日?常監(jiān)督檢查?制度，實行?項目資金專?帳管理，專?款專用，帳?冊清晰，原?始憑證真實?，資料符合?規(guī)定。(?四)項目實?施效果。主?要包括居民?對基本公共?衛(wèi)生服務(wù)項?目的滿意度?和知曉率等?。四、考?核對象社?區(qū)衛(wèi)生服務(wù)?中心承擔(dān)基?本公共衛(wèi)生?服務(wù)項目工?作的科室和?人員，各社?區(qū)衛(wèi)生服務(wù)?站五、考?核方法(?一)考核采?用自查、檢?查和抽查相?結(jié)合的方法?進行。在社?區(qū)衛(wèi)生服務(wù)?站自評的基?礎(chǔ)上，和平?社區(qū)衛(wèi)生服?務(wù)中心以社?區(qū)衛(wèi)生服務(wù)?站為公共衛(wèi)?生服務(wù)項目?進行全面考?核檢查，并?將____?有關(guān)人員進?行重點抽查?復(fù)核。(?二)考核采?取查閱資料?、現(xiàn)場考察?、抽查核實?、召開居民?座談會、問?卷調(diào)查等方?法。(三?)中心各具?體業(yè)務(wù)服務(wù)?負(fù)責(zé)人，由?院部___?_業(yè)務(wù)考核?小組進行考?核，結(jié)果匯?報院部進入?當(dāng)月績效考?核。(四?)由項目辦?____醫(yī)?療、防保、?財務(wù)人員每?季度對下屬?社區(qū)衛(wèi)生服?務(wù)站進行一?次考核，考?核結(jié)果作為?下?lián)艽遽t(yī)勞?務(wù)補助的依?據(jù)。六、?考核指標(biāo)體?系以《國?家基本公共?衛(wèi)生服務(wù)規(guī)?范(___?_年版)》?為標(biāo)準(zhǔn)為依?據(jù)，2結(jié)?合單位實際?，制定中心?和下屬服務(wù)?站考核細(xì)則?，作為項目?質(zhì)量和數(shù)量?的考核標(biāo)準(zhǔn)?。具體見附?件1和附件?2。七、?機構(gòu)職責(zé)?(一)社區(qū)?衛(wèi)生服務(wù)中?心。成立_?___，制?定制度，負(fù)?責(zé)落實清浦?區(qū)基本公共?衛(wèi)生服務(wù)項?目考核方案?各項指標(biāo)。?根據(jù)區(qū)衛(wèi)生?局要求__?__考核評?估，進行內(nèi)?部質(zhì)量控制?，并指導(dǎo)各?社區(qū)衛(wèi)生服?務(wù)站規(guī)范開?展基本公共?衛(wèi)生服務(wù)。?(二)社?區(qū)衛(wèi)生服務(wù)?站。是承擔(dān)?轄區(qū)公共衛(wèi)?生服務(wù)工作?的基礎(chǔ)，按?規(guī)定完成基?本公共衛(wèi)生?服務(wù)項目_?___%左?右基礎(chǔ)性工?作。按月進?行自查自評?，并做好相?關(guān)資料的收?集、整理、?歸檔工作。?在每月__?__日前填?寫好上__?__月《基?本公共衛(wèi)生?服務(wù)月報表?》上報民樂?社區(qū)衛(wèi)生服?務(wù)中心。?八、考核結(jié)?果應(yīng)用每?季度對下屬?各社區(qū)衛(wèi)生?服務(wù)站的工?作完成情況?進行一次考?核，每年_?___月份?進行一次全?面綜合考核?。季度考核?結(jié)果和平時?業(yè)務(wù)執(zhí)行情?況占___?_%，年度?考核占__?__%?？?核結(jié)果實行?____分?評分制，分?別為優(yōu)秀、?合格、基本?合格、不合?格四個結(jié)果??？己顺煽?在____?分及以上為?優(yōu)秀，考核?成績在80?－____?分為合格，?考核成績在?69—__?__分為基?本合格，考?核成績在_?___分以?下為不合格?，考核結(jié)果?作為下?lián)艽?醫(yī)勞務(wù)費的?依據(jù)。每?月對中心內(nèi)?部承擔(dān)基本?公共衛(wèi)生服?務(wù)的職工進?行考核，考?核結(jié)果作為?發(fā)放___?_%績效工?資的依據(jù)。?九、工作?要求(一?)健全考核?____。?基本公共衛(wèi)?生服務(wù)作為?基層社區(qū)衛(wèi)?生服3務(wù)?機構(gòu)的首要?任務(wù)，中心?成立以主要?負(fù)責(zé)人為組?長，各中層?干部為成員?的基本公共?衛(wèi)生服務(wù)項?目考核領(lǐng)導(dǎo)?小組。成立?以分管領(lǐng)導(dǎo)?為組長的業(yè)?務(wù)指導(dǎo)小組?，明確責(zé)任?，落實到人?。(二)?完善考核制?度。制定考?核辦法和標(biāo)?準(zhǔn)，做到公?平、公開、?科學(xué)、規(guī)范?。及時考核?，公布考核?結(jié)果，限期?整改。考核?結(jié)果作為醫(yī)?務(wù)人員核發(fā)?績效工資、?獎金以及評?先評優(yōu)的依?據(jù)。(三?)監(jiān)督資金?使用。根據(jù)?文件要求使?用____?，嚴(yán)禁挪用?資金，杜絕?不合理開支?。及時兌現(xiàn)?職工績效工?資，建立激?勵機制。根?據(jù)下?lián)苜Y金?進度，確保?____%?以上的資金?用于村醫(yī)勞?務(wù)補助。?(四)嚴(yán)肅?考核紀(jì)律。?對在考核中?敷衍塞責(zé)或?弄虛作假的?，除責(zé)令立?即糾正外，?按規(guī)定追究?有關(guān)人員責(zé)?任。(五?)接受社會?監(jiān)督。加強?基本公共衛(wèi)?生服務(wù)的宣?傳，按要求?規(guī)范開展項?目工作，不?斷提高群眾?對基本公共?衛(wèi)生服務(wù)項?目的知曉率?和滿意度，?設(shè)立意見箱?，召開行風(fēng)?監(jiān)督員會議?，自覺接受?社會和群眾?的監(jiān)督。?公共衛(wèi)生服?務(wù)工作績?效考核辦法?為了加強?對鄉(xiāng)村醫(yī)生?的管理，調(diào)?動廣大鄉(xiāng)村?醫(yī)生的工作?積極性，進?一步穩(wěn)定鄉(xiāng)?村醫(yī)生隊伍?，鞏固農(nóng)村?三級醫(yī)療衛(wèi)?生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)?，確保廣大?群眾享受基?本醫(yī)療衛(wèi)生?服務(wù)，不斷?提高農(nóng)民群?眾的健康水?平和生活質(zhì)?量，按上級?衛(wèi)生行政部?門的統(tǒng)一部?署，結(jié)合本?鄉(xiāng)實際，制?定考核辦法?，每半年對?轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)?生室承擔(dān)公?共衛(wèi)生服務(wù)?的鄉(xiāng)村醫(yī)生?進行考核。?―、考核?目的通過?建立和完善?以服務(wù)數(shù)量?、服務(wù)質(zhì)量?及滿意度為?主要內(nèi)容、?以崗位責(zé)任?與績效為基?礎(chǔ)，體現(xiàn)多?勞多得、優(yōu)?勞優(yōu)得的考?核激勵制度?，促使鄉(xiāng)村?醫(yī)生認(rèn)真履?行基本公共?衛(wèi)生和基本?醫(yī)療服務(wù)職?能，充分調(diào)?動積極性和?主動性，促?進基本公共?衛(wèi)生服務(wù)逐?步均等化，?確保廣大居?民獲得安全?、有效、方?便、價廉的?醫(yī)療衛(wèi)生服?務(wù)。二、?考核原則?(一)堅持?績效考核與?社會效益掛?鉤的原則；?(二)堅?持公平、公?正、公開的?原則；(?三)堅持獎?優(yōu)罰劣，考?核結(jié)果與發(fā)?放補助掛鉤?的原則；?(四)堅持?平時工作檢?查與定期考?核相結(jié)合的?原則。三?考核對象?經(jīng)縣級衛(wèi)生?行政部門聘?任取得鄉(xiāng)村?醫(yī)生執(zhí)照，?并承擔(dān)所轄?區(qū)域內(nèi)居民?公共衛(wèi)生服?務(wù)的鄉(xiāng)村醫(yī)?生。四、?考核內(nèi)容?重點對鄉(xiāng)村?醫(yī)生職能履?行情況、服?務(wù)數(shù)量、服?務(wù)質(zhì)量、滿?意度評價等?進行考核。?五、考核?辦法和程序?衛(wèi)生院成?立鄉(xiāng)村醫(yī)生?公共衛(wèi)生服?務(wù)績效考核?小組，按《?王集鄉(xiāng)衛(wèi)生?室績效考核?主要指標(biāo)及?分值表》對?轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)?生室鄉(xiāng)村醫(yī)?生進行考核?，每季度考?核一次進行?。完成考核?并將結(jié)果進?行公示后，?上報到縣衛(wèi)?生局公衛(wèi)辦?。六、考?核結(jié)果與應(yīng)?用考核按?百分制，大?于等于__?__分資金?全額發(fā)放，?大于等于_?___分小?于____?分為基本合?格，按照所?得分?jǐn)?shù)百分?比進行發(fā)放?，小于__?__分為不?合格，資金?暫停發(fā)放。?凡考核結(jié)果?為不合格的?，不予績效?考核補助經(jīng)?費，并通報?批評、限期?整改，連續(xù)?兩次考核不?合格的鄉(xiāng)村?醫(yī)生將被取?消聘用(續(xù)?聘)資格。?七、實施?與管理(?一)加強領(lǐng)?導(dǎo)，精心_?___。鄉(xiāng)?衛(wèi)生院要切?實加強__?__領(lǐng)導(dǎo)，?認(rèn)真___?_考核小組?對轄區(qū)內(nèi)的?鄉(xiāng)村醫(yī)生進?行公共衛(wèi)生?服務(wù)績效考?核。(二?)加強管理?，規(guī)范運作?。鄉(xiāng)衛(wèi)生院?要做到考核?公正公開，?對村醫(yī)補助?經(jīng)費分配合?理，資料檔?案齊全，規(guī)?章制度健全?，管理規(guī)范?有序。在實?施過程中，?有什么新情?況、新問題?，將及時反?饋縣衛(wèi)生局?、縣公衛(wèi)?辦，以便及?時研究和解?決工作中出?現(xiàn)的新情況?、新問題，?確?；竟?共衛(wèi)生服務(wù)?任務(wù)的落實?及鄉(xiāng)村醫(yī)生?津貼補助足?額到位。?社區(qū)衛(wèi)生服?務(wù)考核評估?方案（三）?基本公共?衛(wèi)生服務(wù)?一、指導(dǎo)思?想以__?__為指導(dǎo)?，堅持以人?為本，逐步?建立科學(xué)的?鄉(xiāng)村醫(yī)生公?共衛(wèi)生服務(wù)?考核體系，?進一步調(diào)動?鄉(xiāng)村醫(yī)生承?擔(dān)公共衛(wèi)生?服務(wù)工作的?積極性，不?斷提高農(nóng)村?居民的健康?水平。二?、考核原則?(一)考?核堅持與社?會效益掛鉤?，突出村衛(wèi)?生室的公益?性。(二?)堅持公平?、公正、公?開的考核方?式和綜合評?價、合理量?化的考核辦?法。(三?)堅持遵循?醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)?展規(guī)律，加?強內(nèi)部管理?，完善財政?補助政策，?促進村衛(wèi)生?室全面履行?職責(zé)。(?四)堅持獎?優(yōu)罰劣，以?考兌補。根?據(jù)鄉(xiāng)村醫(yī)生?承擔(dān)公共衛(wèi)?生服務(wù)任務(wù)?的完成情況?，發(fā)放補助?。三、考?核對象及考?核內(nèi)容(?一)考核對?象：經(jīng)縣衛(wèi)?生局確認(rèn)的?、承擔(dān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)?居民公共衛(wèi)?生服務(wù)的鄉(xiāng)?村醫(yī)生?；?本條件是：?在縣衛(wèi)生局?注冊、取得?鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)?業(yè)證書或執(zhí)?業(yè)(助理)?醫(yī)師執(zhí)業(yè)證?書，在村醫(yī)?療衛(wèi)生機構(gòu)?承擔(dān)國家規(guī)?定公共衛(wèi)生?服務(wù)的鄉(xiāng)村?醫(yī)生。(?二)考核內(nèi)?容。以鄉(xiāng)村?醫(yī)生完成基?本公共衛(wèi)生?服務(wù)項目情?況、參與公?共衛(wèi)生管理?主要考核內(nèi)?容。具體詳?見附件《石?馬鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)?生公共衛(wèi)生?服務(wù)考核標(biāo)?準(zhǔn)》。四?、考核方法?和程序(?一)按照《?石馬鎮(zhèn)鄉(xiāng)村?醫(yī)生公共衛(wèi)?生服務(wù)考核?方案》內(nèi)容?進行考核。?(二)鄉(xiāng)?村醫(yī)生公共?衛(wèi)生服務(wù)考?核領(lǐng)導(dǎo)小組?。領(lǐng)導(dǎo)小組?成員___?_如下：?組長：陳文?杰衛(wèi)生院院?長副組長?：蔡達彬衛(wèi)?生院副院長?彭軍博衛(wèi)?生院副院長?成員：吳?恙衛(wèi)生院辦?公室主任?羅小平衛(wèi)生?院婦產(chǎn)科醫(yī)?師梁俊衛(wèi)?生院公衛(wèi)辦?公室莫方?碧衛(wèi)生院護?士長韓仁?勇衛(wèi)生院藥?劑組組長?何志強衛(wèi)生?院防疫科長?領(lǐng)導(dǎo)小組?負(fù)責(zé)考核的?具體___?_實施。考?核領(lǐng)導(dǎo)小組?下設(shè)辦公室?，辦公室?設(shè)在院公共?衛(wèi)生小組辦?公室。(?三)石馬鎮(zhèn)?鄉(xiāng)村醫(yī)生公?共衛(wèi)生服務(wù)?考核領(lǐng)導(dǎo)小?組，負(fù)責(zé)對?轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)?生所(室)?承擔(dān)公共衛(wèi)?生服務(wù)任務(wù)?的鄉(xiāng)村醫(yī)生?進行考核。?村衛(wèi)生室鄉(xiāng)?村醫(yī)生公共?衛(wèi)生工作績?效考核以經(jīng)?常性和半年?、年終考核?為主，按照?《石馬鎮(zhèn)鄉(xiāng)?村醫(yī)生公共?衛(wèi)生服務(wù)考?核方案》對?轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)?生室鄉(xiāng)村醫(yī)?生進行考核?。經(jīng)常性考?核主要通過?鄉(xiāng)村醫(yī)生例?會進行；半?年、年終考?核以實地檢?查為主，每?年兩次，采?取聽取個人?述職、查資?料、訪現(xiàn)場?的方法，半?年、年終考?核分別于每?年____?月和___?_月份進行?。(四)?鎮(zhèn)衛(wèi)生院于?每次完成鄉(xiāng)?村醫(yī)生考核?后，將結(jié)果?進行公示布?，考核對象?對考核結(jié)果?有異議的，?可衛(wèi)生院提?出復(fù)核申請?，衛(wèi)生院將?按規(guī)定__?__復(fù)核。?五、考核?結(jié)果應(yīng)用和?經(jīng)費補助?(一)考核?依據(jù)《石馬?鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生?公共衛(wèi)生服?考核標(biāo)準(zhǔn)》?進行評分，?總分___?_分?？己?結(jié)果分為五?個等次：分?值____?分以上(不?含____?分)為優(yōu)秀?，____?分為良好，?____分?為合格，6?0-70為?基本合格，?____分?以下(不含?____分?)為不合格?。鄉(xiāng)村醫(yī)?生考核等次?及補助標(biāo)準(zhǔn)?：90分?以上(不含?____分?)，人均補?助____?元；70～?____分?，人均補助?____元?；____?分以下不予?補助。注?。補助經(jīng)費?分____?次進行。?(二)我院?年終綜合目?標(biāo)考核時，?____村?衛(wèi)生室進行?交叉檢查，?對考核不合?格的鄉(xiāng)村醫(yī)?生進行復(fù)查?，并隨機抽?查考核合格?的鄉(xiāng)村醫(yī)?生。(三?)考核結(jié)果?作為村衛(wèi)生?室鄉(xiāng)村醫(yī)生?公共衛(wèi)生補?助發(fā)放的參?考依據(jù)，考?核不合格的?村醫(yī)不發(fā)放?補助。對?考核結(jié)果為?不合格的不?發(fā)放當(dāng)年考?核補助經(jīng)費?并給予以通?報批評，限?期整改。?六、實施與?管理(一?)加強領(lǐng)導(dǎo)?，精心__?__領(lǐng)導(dǎo)?小組要切實?加強___?_領(lǐng)導(dǎo)，從?實際出發(fā)，?明確工作目?標(biāo)，___?_要嚴(yán)謹(jǐn)、?紀(jì)律要嚴(yán)格?、工作要細(xì)?致，確?；?本公共衛(wèi)生?服務(wù)任務(wù)的?落實。(?二)加強管?理，規(guī)范運?作要做到?考核公正公?開，資金分?配合理，資?料檔案齊全?，規(guī)章制度?健全，管理?規(guī)范有序，?加強檢查和?指導(dǎo)，研究?和解決工作?中出現(xiàn)的新?情況、新問?題，確保基?本公共衛(wèi)生?服務(wù)任務(wù)的?落實及鄉(xiāng)村?醫(yī)生津貼補?助足額到位?。石馬鎮(zhèn)?中心衛(wèi)生院?社區(qū)衛(wèi)生?服務(wù)中心?社區(qū)服務(wù)中?心一、崗?位績效工資?分配原則?1、堅持國?家、___?_和個人三?者利益兼顧?，收支平衡?，確保__?__資產(chǎn)保?值增值?？?效工資的發(fā)?放標(biāo)準(zhǔn)要根?據(jù)單位收支?結(jié)余情況，?在認(rèn)真測算?的基礎(chǔ)上制?定，不得突?破核定的總?額。2、?要充分體現(xiàn)?按勞分配、?多勞多得的?原則，不得?平均發(fā)放。?3、要建?立科學(xué)的績?效考核制度?，科室或職?工個人績效?工資主要依?據(jù)其工作數(shù)?量、質(zhì)量和?行為等指標(biāo)?考核結(jié)果核?定。二、?崗位任務(wù)分?配方法及工?作要求1?、根據(jù)社區(qū)?目前運行工?作模式，社?區(qū)工作人員?分組分片區(qū)?管理。人?員分配：白?源管理處即?白源組何?秋杰長溪?管理處即長?溪組陳柯?每源壁管?理處即源壁?組吳嘉薇?大陂管理?處即大陂組?葉金云?荷塘新村社?區(qū)即荷塘組?楊平孕?產(chǎn)婦管理及?婦幼工作?高智琴每?個組需完成?該組轄區(qū)內(nèi)?居民健康檔?案管理、老?年人健康管?理、慢性病?患者健康管?理、嚴(yán)重精?神障礙患者?管理、__?__歲兒童?管理和中醫(yī)?藥健康管理?。由高智琴?醫(yī)師負(fù)責(zé)孕?產(chǎn)婦健康管?理及婦幼保?健其他工?作。___?_管理負(fù)責(zé)?人吳嘉薇，?健康教育負(fù)?責(zé)人何秋杰?，慢性病管?理小組和巡?診負(fù)責(zé)人陳?柯每，家庭?醫(yī)師簽約和?扶貧工作負(fù)?責(zé)人葉金云?，五進活動?負(fù)責(zé)人__?__富。?備注。每組?的日常建檔?、體檢工作?協(xié)同互助。?____管?理、健康教?育、慢性病?管理小組和?巡診、家庭?醫(yī)師簽約和?扶貧、五進?活動各項工?作各組協(xié)同?配合完成，?資料匯總整?理于負(fù)責(zé)人?處。2、?日常工作細(xì)?則：(1?)弄清各組?轄區(qū)內(nèi)各類?人口信息資?料，及時更?新。為未建?檔居民的建?檔工作，填?寫完整的個?人基本信息?表和檔案袋?。(2)?及時聯(lián)系轄?區(qū)內(nèi)重點人?群進行體檢?隨訪。(?3)完成每?日轄區(qū)內(nèi)老?年人、慢性?病患者和嚴(yán)?重精神障礙?患者的體檢?工作，填寫?完整的健康?體檢表和(?或)隨訪表?并進行相應(yīng)?規(guī)范管理，?告知健康體?檢結(jié)果并進?行相應(yīng)的健?康指導(dǎo)。?(4)對新?生兒進行一?次產(chǎn)后__?__天家庭?訪視和新生?兒滿___?_天的健康?管理。(?5)在嬰幼?兒時期，分?別對3、?6、8?、12、?18、?24、30?、3___?_月齡時做?好隨訪管理?及6、?12、1?8、24?、30、3?____月?齡的中醫(yī)健?康指導(dǎo)。?(6)每年?深入管轄社?區(qū)內(nèi)的幼兒?園、小學(xué)開?展健康行為?、衛(wèi)生習(xí)慣?等方面的健?康知識講課?或宣教活動?____次?。每月配合?防疫站進行?管轄社區(qū)兒?童體檢。?(7)為_?___歲兒?童每年提供?一次健康管?理服務(wù)。_?___歲兒?童生長發(fā)育?監(jiān)測，并完?成生長發(fā)育?監(jiān)測圖。?(6)孕產(chǎn)?婦工作細(xì)則?：a、孕早?期保健：孕?____周?前為孕婦建?立孕產(chǎn)婦檔?案，并進行?第一次產(chǎn)前?隨訪，做好?隨訪記錄。?b、孕中期?保?。涸衉?___周、?____周?各進行__?__次隨訪?，對孕婦的?健康健康狀?況和胎兒生?長發(fā)育情況?進行評估和?指導(dǎo)，并做?隨訪記錄。?c、孕晚期?保?。憾酱?孕產(chǎn)婦在孕?____周?、____?周各進行_?___次隨?訪。對隨訪?中發(fā)現(xiàn)的危?急征象的孕?婦及有異常?的孕婦，要?及時轉(zhuǎn)至上?級醫(yī)院。?(7)__?__管理：?包括本年度?項目方案制?定、人員培?訓(xùn)、項目宣?傳、問題整?改、績效考?核、督導(dǎo)檢?查、日常管?理等情況并?整理資料留?存。(8?)健康教育?：健康教育?計劃，有完?整的健康教?育活動記錄?和總結(jié)評價?。每年發(fā)放?不少于__?__種健康?教育印刷材?料；每年播?放不少于_?___種健?康教育音像?材料；每年?____不?少于___?_次面向公?眾的健康教?育咨詢活動?；按要求設(shè)?置、更新健?康教育宣傳?欄；按要求?舉辦健康教?育講座。按?要求留存影?像紙質(zhì)資料?，按季報表?。(10?)家庭醫(yī)師?簽約和扶貧?工作：根據(jù)?衛(wèi)計委要求?由家庭醫(yī)生?或以其為核?心的團隊，?與服務(wù)對象?進行簽約服?務(wù)，通過簽?約，為服務(wù)?對象提供綜?合的、連續(xù)?的健康管理?服務(wù)。對轄?區(qū)內(nèi)貧困人?口信息摸底?、管理并進?行相應(yīng)服務(wù)?。整理家庭?醫(yī)師簽約和?扶貧相關(guān)資?料，按月報?表。(1?1)慢性病?管理小組和?巡診活動：?按要求成立?____個?慢病管理小?組，其中_?___個高?血壓小組，?____個?糖尿病小組??；顒觾?nèi)容?包括在醫(yī)生?指導(dǎo)下制定?個體化的健?____活?方式和血壓?、血糖控制?方案，患者?互相交流病?情和互查計?劃執(zhí)行情況?等。從事基?本公共衛(wèi)生?、醫(yī)療、護?理、藥劑、?檢驗、心電?圖、b超檢?查服務(wù)等醫(yī)?務(wù)人員，并?吸納部分鄉(xiāng)?村醫(yī)生，成?立基層衛(wèi)生?巡診小組。?每個機構(gòu)成?立____?個巡診小組?，每個巡診?小組不少于?____人?，小組成員?可以交叉，?并指定一位?院領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任?巡診小組組?長，分片?負(fù)責(zé)一