幼師勞動合同一、前言幼師勞動合同是幼兒園與幼師簽訂的一份正式的勞動合同。本合同是建立在保護(hù)勞動者權(quán)益與保障企業(yè)利益的基礎(chǔ)上，雙方應(yīng)遵守國家有關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)章制度和當(dāng)?shù)毓ぷ饕?guī)定，認(rèn)真履行各自的合同義務(wù)，保持良好的工作紀(jì)律，共同營造和諧、穩(wěn)定的勞動關(guān)系。二、雇傭類型與崗位職責(zé)1.雇傭類型本合同是固定期限勞動合同，勞動合同期為一年。2.崗位職責(zé)幼師是負(fù)責(zé)幼兒園教育教學(xué)、管理的專業(yè)人員，其主要崗位職責(zé)如下：對幼兒進(jìn)行全面的教育教學(xué)服務(wù)，讓幼兒獲得健康、快樂的成長；制定幼兒教育計劃，進(jìn)行具體實施；積極協(xié)調(diào)家長、同事以及教育機(jī)構(gòu)的關(guān)系，讓孩子得到綜合的教育。三、薪酬待遇1.月薪幼師的月薪在就職時雙方協(xié)商確定，且與幼兒園的規(guī)模、地段、教育質(zhì)量、市場競爭狀況等因素有關(guān)。2.績效獎金幼師應(yīng)當(dāng)服從幼兒園的各項管理制度，按時完成各項任務(wù)；按照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求提交教育教學(xué)材料和寫有自己創(chuàng)作的課程、教案等教育教學(xué)方案；評選出幼師績效獎金。四、工作時間1.工作日幼師在幼兒園的正常工作日從早上7:00至下午5:00，每周工作五天，工作時間為35小時。2.假期幼師享有國家規(guī)定的各項假期以及幼兒園正常放假日，合計每周休息一天，每年休服七天帶薪年假，帶薪病假及事假時間根據(jù)工齡和業(yè)績長短確定。五、保險及社保1.保險幼師在此期間，將由幼兒園為其購買工傷保險和商業(yè)醫(yī)療保險。2.社會保險幼師在幼兒園的期間，必須按照國家規(guī)定，繳納社會保險和住房公積金。六、合同解除1.合同期滿本合同到期后，如果幼師和幼兒園沒有發(fā)生不良事情，則雙方可續(xù)簽勞動合同。2.解除勞動合同的事由如發(fā)生以下情況之一，雙方可協(xié)商解除勞動合同：雙方協(xié)商一致；幼師因身體原因無法繼續(xù)勞動；幼師惡意操作、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律、工作規(guī)定被解雇。3.合同解除后處理如發(fā)生勞動合同解除，雙方應(yīng)當(dāng)及時處理以下問題：幼師應(yīng)當(dāng)交還幼兒園的相關(guān)工作資料，歸還任何現(xiàn)金、證件、物品等；幼師應(yīng)當(dāng)按照勞動合同的約定，領(lǐng)取應(yīng)得的薪酬、補償?shù)雀＠?；幼兒園應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定為幼師辦理離職手續(xù)，釋放勞動關(guān)系。七、其他事宜在合同有效期內(nèi)，如有其他事宜雙方應(yīng)當(dāng)及時協(xié)商；本合同一式兩份，幼兒園和幼師各一份；本合同雙方遵守，并由雙方簽章生效。八、附則本合同經(jīng)雙方簽訂，在勞動合同期內(nèi)均有效。雙方應(yīng)認(rèn)真履行各自的合同義務(wù)，維