第3頁共3頁2023?年行政實?習總結(jié)?在同事們?的悉心幫?助、教導?下，我重?拾信心，?虛心請教?、認真學?習。漸漸?的，我感?到工作沒?有那么吃?力了，工?作也游刃?有余，并?且逐漸的?輕松快樂?了起來。?而課長對?我的夸獎?也漸漸的?多了起來?。我感到?了前所未?有的踏實?與自信。?最重要的?是，在這?半年的實?踐學習中?，我學到?了很多知?識，這是?以后在我?的工作中?都會起到?很大的指?導作用的?。助理?工作要求?有較強的?文字表達?能力和邏?輯思維能?力。為了?提高自己?的寫作能?力，我從?研究已經(jīng)?成型的材?料入手，?細心揣摩?，邊寫邊?改，并請?周圍經(jīng)驗?豐富的?同事和領?導提出意?見和建議?，然后再?進行深入?加工，經(jīng)?過反復推?敲，最后?定稿。兩?個月來，?我起草各?種綜合材?料___?_份，文?件___?_份。材?料的寫作?需要有詳?盡、準確?的第一手?資料，這?樣才能保?證向領導?反映準確?信息，為?及時決策?提供可靠?依據(jù)。對?于工作中?存在的問?題，我積?極動腦筋?、想辦法?，為領導?獻計獻策?，充分發(fā)?揮了助手?和參謀作?用。公司?上級對下?級的公文?具有很高?的嚴肅性?和權(quán)威性?，出現(xiàn)任?何紕漏都?會影響公?司工作的?正常進行?。對于要?印發(fā)的文?件，我每?次都進行?認真的核?稿和校對?，至少3?遍以上，?并請其他?同事幫助?把關，減?少了出錯?的幾率，?保證了文?件準確、?及時發(fā)放?。在實?習的這段?期間，我?雖然沒有?遇到過獨?自面對來?訪客戶，?接待他們?的情況。?但是于電?話方式接?待客戶時?我盡量做?到熱情周?到，不卑?不亢，以?充分顯示?我公司的?良好形象?和作為一?名___?_世紀大?學生的清?新形象。?對于客戶?提出的問?題，我都?盡量予以?周到禮貌?的解答，?在突出公?司實力與?能力的同?時，又不?失真實與?真誠。?2023?年行政實?習總結(jié)（?二）針?對助理這?個職位的?特點，具?體到挫折?時，不妨?從調(diào)整心?態(tài)來舒解?壓力，面?對挫折。?古曰“天?降大任于?斯人也，?必先苦其?心志，勞?其筋骨，?餓其體膚?，空乏其?身，行拂?亂其所為?，增益其?所不能。?”遇到挫?折時應進?行冷靜分?析，從客?觀、主觀?、目標、?環(huán)境、條?件等方面?，找出受?挫的原因?，采取有?效的補救?措施。樹?立一個辯?證的挫折?觀，經(jīng)常?保持自信?和樂觀的?態(tài)度，要?認識到正?是挫折和?教訓才使?我們變得?成熟，正?是失敗本?身才最終?造就了成?功。學會?自我寬慰?，能容忍?挫折，要?心懷坦蕩?，情緒樂?觀，發(fā)奮?圖強。善?于化壓力?為動力，?改變內(nèi)心?的壓抑狀?態(tài)，以求?身心的輕?松，重新?爭取成功?，從而讓?目光面向?未來。復?印、傳真?、公文、?電腦處理?等瑣碎工?作我都基?本熟練。?助理工作?要制發(fā)部?門文件，?處理部內(nèi)?文件和管?理部門文?件。在各?種文件中?，大部分?具有不同?程度的保?密性，而?且各級助?理人員經(jīng)?常接近領?導，看一?些重要文?件，參加?一些重要?會議，所?以，在公?共場合活?動時要注?意內(nèi)外有?別，把握?分寸，對?什么應該?說什么，?不應該說?要心中有?數(shù)。準確?，是對工?作質(zhì)量的?要求。助?理管理的?準確性是?指正確體?現(xiàn)政策，?正確表達?領導意圖?，正確地?辦文辦事?，言行有?分寸，文?字能達意?。它在一?定程度上?保證領導?工作的準?備性。助?理管理的?準確性，?涉及的方?面很多，?簡要地說?，就是：?辦文要準?，辦事要?穩(wěn)，情況?要實，主?意要慎。?而要做到?這些，必?須態(tài)度認?真，作風?過細，不?能疏忽大?意，不能?馬虎潦草?。比如說?辦理公文?，就要保?證文件的?質(zhì)量，用?詞要準確?，材料要?真實，抄?寫要認真?，校對要?仔細，力?求每一個?環(huán)節(jié)都不?發(fā)生差錯?。否則就?會貽誤工?作，甚至?釀成難以?彌補的損?失。知?道助理的?職責是協(xié)?助上司做?好工作，?在公司里?，我們要?始終保持?精神飽滿?，以充沛?的精力和?自信去迎?接各種挑?戰(zhàn)。猶豫?不決和拖?沓的工作?作風是應?該