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文檔簡介

人事保管檔案協(xié)議書人事保管檔案協(xié)議書甲方：〔公司名稱〕乙方：〔個(gè)人姓名〕鑒于甲方為保管乙方的個(gè)人檔案，并確保保密和適當(dāng)使用個(gè)人檔案，雙方在平等、自愿的根底上達(dá)成如下協(xié)議。一、個(gè)人檔案的內(nèi)容1.個(gè)人根本信息：包括姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼等個(gè)人根本信息。2.教育背景：包括學(xué)歷、畢業(yè)院校、專業(yè)等教育背景信息。3.工作經(jīng)歷：包括公司名稱、職位、工作時(shí)間等工作經(jīng)歷信息。4.獎(jiǎng)懲記錄：包括榮譽(yù)、獎(jiǎng)項(xiàng)、違紀(jì)等獎(jiǎng)懲記錄信息。5.安康狀況：包括體檢報(bào)告、疾病歷史等安康狀況信息。6.其他：包括個(gè)人才能、技能、培訓(xùn)記錄等其他。二、個(gè)人檔案的保管責(zé)任和義務(wù)1.甲方保證對(duì)乙方個(gè)人檔案的保管工作，提供平安、可靠的保管環(huán)境，并采取必要的保密措施。2.甲方保證不泄露乙方個(gè)人檔案的任何信息，不向任何第三方透露乙方個(gè)人檔案的內(nèi)容。3.甲方保證合理使用乙方個(gè)人檔案，在人事管理、薪酬福利、培訓(xùn)開展等方面予以合理使用。4.甲方保證乙方有權(quán)隨時(shí)查詢、復(fù)印個(gè)人檔案信息，并提供相應(yīng)的效勞。三、個(gè)人檔案的保管期限1.個(gè)人檔案的保管期限為乙方工作期限加3年。2.個(gè)人檔案保管期滿后，甲方有權(quán)將其轉(zhuǎn)入檔案庫進(jìn)展長期保管。四、個(gè)人檔案的移交和終止1.乙方離任后，個(gè)人檔案將由甲方保管，乙方有權(quán)隨時(shí)查詢、復(fù)印個(gè)人檔案信息。2.乙方有權(quán)要求甲方將個(gè)人檔案移交給其新雇主或個(gè)人保管，甲方應(yīng)予以配合并提供相應(yīng)的移交手續(xù)。3.假設(shè)乙方與甲方存在法律糾紛或爭議，乙方有權(quán)要求甲方提供個(gè)人檔案作為證據(jù)。五、合同的生效與解除1.本協(xié)議自雙方簽署之日起生效。2.本協(xié)議一方違背協(xié)議約定，需承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.本協(xié)議有效期為乙方在甲方工作期間。甲方〔蓋章〕：乙方：日期：

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