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文檔簡介

托管班教師聘用合同書完整版合同編號(hào)：[合同編號(hào)]一、雇傭期限本合同的雇傭期限為[起始日期]至[結(jié)束日期]。雙方同意于雇傭期滿前[提前通知期限]前提前終止、解除或續(xù)簽本合同。二、職責(zé)和義務(wù)教師職責(zé)：.教師應(yīng)按時(shí)到崗并履行教學(xué)任務(wù)。.教師應(yīng)根據(jù)教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)，并確保教學(xué)質(zhì)量。.教師應(yīng)積極與學(xué)生和家長溝通，及時(shí)反饋學(xué)生表現(xiàn)和情況。.教師應(yīng)遵守教育法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，保證教學(xué)活動(dòng)的正常秩序。雇主責(zé)任：.雇主應(yīng)提供必要的教學(xué)資源和設(shè)備。.雇主應(yīng)保證教師工作環(huán)境的安全與衛(wèi)生。.雇主應(yīng)按時(shí)支付教師工資和福利待遇。三、薪酬福利教師薪酬：.教師的月薪為[金額]，以人民幣計(jì)算。.薪酬將在每月[發(fā)放日期]發(fā)放。.教師在法定節(jié)假日和周末加班時(shí)，將獲得加班工資或調(diào)休。四、保密協(xié)議教師保密：.教師須絕對(duì)保守與工作相關(guān)的機(jī)密信息，不得泄露給任何第三方。.教師需妥善保管托管班教學(xué)資料，不得濫用和外泄。雇主保密：.雇主承諾保護(hù)教師個(gè)人信息的安全與保密。.雇主保證不向任何第三方透露教師的薪酬、個(gè)人情況等保密信息。五、違約責(zé)任若任一方違約不履行合同義務(wù)，對(duì)方有權(quán)要求違約方賠償損失。若教師違反合同約定，雇主有權(quán)解除合同，并追究其違約責(zé)任。六、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)提交至有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。七、其他條款本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。八、合同變更和終止合同變更應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。雙方一致同意解除合同的，應(yīng)提前[提前通知期限]書面通知對(duì)方。九、適用法律與管轄本合同適用大陸地區(qū)的法律。雙方如發(fā)生爭議，應(yīng)提交有管轄權(quán)的人民

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