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文檔簡介
Word文檔客服主管個人年終總結工作閱歷需要去累積,不斷反思和總結,能在崗位上更好的去做好工作,取得進步,工作了一段時間,就要去好好的把過往工作總結好。下面是由我我為大家整理的《2022客服主管個人年終總結》。
XX年的工作已接近尾聲,一年來,在公司經(jīng)理室的正確領導下,各部門同仁齊心協(xié)力,共同努力,客服工作取得了肯定的成果。
今年以來,公司經(jīng)理室連續(xù)以抓業(yè)務進展及內(nèi)務管理并重,實現(xiàn)兩手抓,齊抓共管的管理模式,帶領客服全體員工,團結奮進,客服管理工作取得了肯定的成果,客服水平也有了一些根本的提高。公司通過開展集中、統(tǒng)一的客戶服務活動,進一步整合服務資源,促進以保單為中心的服務向以客戶為中心的服務轉型,不斷提升服務水平,制造客戶價值,樂觀擔當社會責任,為公司永續(xù)經(jīng)營打下堅實的基礎??蛻舴詹烤o緊圍繞公司總體進展目標,在做好本職工作的同時做好服務創(chuàng)新,體現(xiàn)在以下幾個方面。
一、在制度建設方面,連續(xù)加強客戶服務基礎管理工作,進一步完善相關管理制度
1、主要從內(nèi)強素養(yǎng)、外樹形象著手,通過狠抓公司各崗位人員素養(yǎng),進一步提高客戶滿足度,樹立公司良好的對形狀象。
一個優(yōu)秀的團隊須有一個素養(yǎng)、技術過硬的服務隊伍,今年以來,我部著重從完善制度著手,通過加大制度的執(zhí)行力不斷加大服務考核力度,以進一步提高客服人員綜合素養(yǎng)。
針對我司部分柜員在柜面服務禮儀方面尚存在不規(guī)范現(xiàn)象的問題,我司客戶服務部著力抓好全體客戶服務人員的服務規(guī)范性,并從加強服務意識、強化服務執(zhí)行標準等幾方面對客戶服務人員做了一些強化訓練,加大了現(xiàn)場監(jiān)督考核力度,現(xiàn)場檢查,現(xiàn)場指導,并予以相應懲罰。通過一系列的措施,使柜面人員加大了操作的規(guī)范性,服務禮儀的執(zhí)行上也有了一個很大的提升,也為我司不斷提高服務水平奠定了很好的基礎作用。
XX年6月,總公司進行了全國柜面人員上崗資格考試,我部全體人員13人參與,合格9人,持證率達70%。此次全國系統(tǒng)的柜面人員考試,加強了客服人員對專業(yè)學問的學習,也提升了客戶服務部的服務質(zhì)量。
二、強化業(yè)務制度學習,樹立執(zhí)行理念,確保制度執(zhí)行力全面有效開展
為進一步強化公司業(yè)務管理制度執(zhí)行力建設,從制度上為業(yè)務進展供應頑強保障,客戶服務部對于分公司篩選出部分需客服員工加強學習的文件和制度,進行了仔細梳理及匯合,并制定了業(yè)務管理強化制度執(zhí)行力工作及學習方案,根據(jù)學習方案,定期組織客服人員通過集中學習和自學的方式全面、系統(tǒng)地對相關業(yè)務管理進行了學習,要求全部參與人員仔細做好學習筆記、進行測試并撰寫學習心得;依據(jù)測試及檢查狀況,要求各相關崗位撰寫整改報告。從自身動身,樹立了強化風險意識,確保了此項工作的全面有效開展,切實提高了我司制度遵循和依法合規(guī)經(jīng)營的自覺性。
三、以服務為本,促進銷售,把日常業(yè)務處理和服務工作相結合
我司根據(jù)上級公司文件精神,面對全部客戶推出國壽1+n服務方案。旨在通過舉辦客戶服務活動,不斷親密公司與客戶的關系,進一步提高客戶滿足度,樹立公司良好的對形狀象。為切實有效的開展活動,公司成立領導小組和工作組,并加強了對此項工作的宣揚力度,根據(jù)活動組織、宣揚方案逐一落實并有效實施各相關工作。提升了服務品質(zhì)、增加了客戶忠誠度,進一步提升公司服務水平,充分維護了客戶權益,樹立了公司良好社會形象。并通過上門送賠款等一系列的優(yōu)質(zhì)服務,為業(yè)務員的展業(yè)工作供應了很好的基礎,也為加強我司與代理單位間的業(yè)務合作關系起到了很好的溝通作用。此活動的舉辦不僅增進了客戶關系、提升了公司品牌知名度、也為鞏固和帶動業(yè)務增長注入了新的活力。
四、從服務的本身動身,一切為了客戶著想,不斷創(chuàng)新服務內(nèi)容
1、樂觀協(xié)作分公司做好vip客戶工作
為了進一步構建公司vip客戶服務體系,為vip客戶供應附加值服務工作,分公司開展了面對全區(qū)vip客戶供應特約商家優(yōu)待服務的活動,通過此項活動的開展,為樹立公司良好社會形象起到了一個良好的作用,在肯定程度上提升了公司的知名度。
2、公司理賠部把上門送賠款工作做細做新,樂觀為同學險業(yè)務拓展工作做鋪墊,連續(xù)加強對一些在社會上較有影響力的案件的關注程度,真正體現(xiàn)公司人性化的理賠服務。
繁忙的工作,有成果也有不足,在做好總結的同時,要不斷改進。
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客服主管個人年終總結怎么寫
時間總是過得很快,新的一年已開頭。在過去的一年中我作為客服部的一級主管,帶領我部的員工順當完成了去年的各項工作任務。在此,對始終以來支持我工作的客服部全部員工表示感謝。假如沒有她們的努力工作,就不會有客服部今日的成果。我也感謝各部門同事對我工作上的支持和協(xié)作。特殊感謝許先生對我的關愛,沒有許先生不斷對我的教導就沒有我現(xiàn)在的進步。
去年客服部的工作是比較繁忙和辛苦的一年,但對于我們每個人來說又有許多不同的收獲。我部李愛霞主任在年初被任命為商品部主管,始終從事客服部管理工作的她,對商品經(jīng)營缺乏閱歷。開頭不知從何著手工作,對此顧慮重重,懷疑自己能否勝任此項工作。雖然我對商品經(jīng)營方面也沒有閱歷,但作為她的主管依舊鼓舞她并關心她,和她一起爭論、解決工作上發(fā)生的各種問題,其中包括商品的種類及標價問題,并調(diào)動本部員工去全力支持商品部的籌備工作。因為我部門全體員工同心協(xié)力的去關心李愛霞主任,使她布滿信念,拋去顧慮,全身心的投入到這項她并不熟識的工作,并且精彩完成了商品部的籌備工作,給商品部今后的經(jīng)營奠定了基礎。
在員工培訓方面,我認為應將此項工作做得更有系統(tǒng)和規(guī)范,所以我和郝小姐就以前的培訓資料逐項進行了修改,由郝小姐做出一套客服部臨時工的培訓手冊。后來又經(jīng)許先生的教導學習仲量聯(lián)行物業(yè)管理服務公司工程部的每日早讀方法,對臨時工進行宣導,使臨時工時刻牢記我們的規(guī)章制度及操作程序。
在今年客服部的工作中,使我感到欣慰和傲慢的是看到了李主任、郝小姐、程小姐在工作力量上的成長和進步。作為她們的主管讓我有一些成就感,同時也是對我的鞭策。不斷的學習才能不斷的進步,我把上級交給我的每一項工作都當成是給我的一次學習的機會,仔細努力的完成它。公司讓我參加美容美發(fā)室及足底按摩室的裝修工程,對于始終沒有和外單位洽談工作閱歷的我是個考驗,也是給我的一次學習的機會。通過許先生的教導及教導,我勝利的完成了我的協(xié)調(diào)任務,從中也學習到了一些協(xié)調(diào)工作的方法。參加古典家具的選購工作是給我的又一次學習的機會,經(jīng)過一段時間的學習和選購工作,我學習到了一些識別家具年份、新舊和產(chǎn)地的基本學問使我增長了見識。
時間總是年復一年的輪回,歲月卻把全部的優(yōu)與劣、利與弊記載下來。在新的一年中,我將帶著我在從前的工作中積累的全部的全部,投入到新一年的工作中。我將更加努力的進行本職工作,帶領客服部的全體同事更好的完成清潔服務任務。并在工作中制造和諧的工作氣氛,加強部門內(nèi)的分散力。力爭在新一年的工作中超越已經(jīng)擁有的一切,取得更大進步。
2022年客服主管個人年終工作總結范文
20xx年即將結束,在公司x總和x總的領導下xx公司有了一個新的突破,在我剛進入公司的時候,連項目圍墻都沒有修,進展到今日一期項目交房,可以說公司有了一個質(zhì)的改觀,在過去的一年時間里跟隨著公司的進展腳步,在公司領導及個部門同仁的支持協(xié)作下,使自己學到了許多的東西,力量和學問面上都有了很大的提高,在這里特別感謝xx公司能給我這樣一個學習和進步的機會?,F(xiàn)將本人一年來的工作總結如下:
一、本年度個人工作狀況
xx年4月在公司領導的支持和提拔下,因為客戶量的增加以及一些繁雜的客戶服務解釋工作,任客服部主管一職,當時對于我的工作職責范圍沒有一個精確?????的定性方向,一開頭自己也是因為個人力量有限,初期工作干的不是特殊順暢,在此特別感謝x總在我的工作上賜予了很大的支持和確定,使我自己能夠盡快的進入工作狀態(tài)。
20xx年3-4月主要工作重點是一期客戶合同備案前的更換工作及一期戶型變更后給客戶的解釋確認工作。
20xx年5-6-7月主要負責了商鋪戶型面積價格的確定,以及商鋪銷售工作的開展。
20xx年8-9月主要工作重點是二期合同的更換及附帶商鋪的銷售工作。
20xx年10月做了一些交房前的預備工作及房屋內(nèi)部工程摸底的工作。
20xx年11-12月主要就是一期客戶的交房工作
以上是本人參加處理過的一部分階段性的工作,除了以上工作外本人主要負責的日常工作還有:1、在銷售過程中,銷售部與工程部之間的相互協(xié)調(diào)及溝通工作,在該項工作方面也得到了工程部施總工和趙部長的樂觀協(xié)作與支持,在此也表示對他們的感謝。2、本人負責的另一項日常工作就是退房客戶的接待以及退款手續(xù)的辦理工作,至目前為止已辦理退房客戶45位。3、完成x總臨時支配的一些工作。
二、工作當中存在的問題
回想在過去一年的工作當中,是做了肯定的工作但是沒有那項工作做的完整抱負,工作當中需要自己改進和不斷學習的地方還是有許多,下面將工作當中存在的不足:
1、在工作上普遍做的都不夠細致,雖然領導常常強調(diào)要做好細節(jié),但是往往有些工作做的還是不到位,不夠細致,給以后的工作帶來許多的不便及產(chǎn)生許多重復性的工作,嚴峻的影響了工作效率,這個問題小到我自己個人,大到整個公司都存在這樣的問題,今后在工作過程當中,肯定要留意做好每一個細節(jié)。
2、工作不找方法。我們做的是銷售工作,平常我們應當敏捷的運用銷售技巧,同樣在工作當中也應當多去找一些方法。
3、工作不夠嚴謹?;叵脒^去的工作,有好多事情原來是一個人可以解決的,偏偏要經(jīng)過幾個人的手,有些問題原來應當是一次性解決的,偏偏去做一些重復性的工作,在今后的工作當中肯定要把問題多想一想,多找方法提高自己的工作力量。
4、提高工作效率。我們是做客服工作的,不管是從公司還是個人來說,做事必需講究效率,要言必行,行必究,在過去的工作當中我們面對一些比較麻煩的工作往往拖著不辦,結果給后面的工作就帶來了很大的難度和許多的工作量。所以作為明年的工作我們應當抱著有一個客戶咱們就處理一個客戶,一個問題咱們就解決一個問題,轉變過去的拖拖拉拉的工作習慣。把每一個工作都實實在在的落實到位。
三、20xx年的工作方案
20xx年的結束對于我們來說并不代表著工作的結束,而是一個新起點的開頭。因為我們的工作在來年面臨著更嚴峻的考驗,布滿著挑戰(zhàn)。xx年公司的銷售可以說是很不錯,基本上完成了公司xx年制定的銷售任務,但是在最終的工作當中,因為時間的緊迫以及工程滯后的緣由導致一期的交房工作進行的并不是非常的順當,在此同時對公司的形象、美譽度造成很大的影響,將之前我們花費了很大的精力打造的品牌形象破壞,這將對以后3期住宅及商鋪的銷售帶來肯定的影響,同時再伴隨著因受全球金融危機影響,房地產(chǎn)市場持續(xù)低迷這樣的一個狀況,客戶目前大多抱著持幣觀望的狀態(tài),投資者也變的更為謹慎,再加上普遍風傳的降價風潮都給我們20xx年的銷售工作帶來了很大的困難。所以在這個時候我們我們更應當強硬自身,提高自己的思想熟悉,增加全局意識,加強服務理念,從我個人角度動身,聽從公司的支配,嚴格要求自己,按以下幾點迎接20xx年的工作。
2022年客服主管個人年度總結范文
對我而言,在這個年紀,擔當客服總監(jiān),感到很大的壓力。因為我知道,顧客的滿足度是公司在競爭中生存進展的命脈。我深知責任重大,必會竭力以赴。因此我叮囑每一位客服的同事做好以下幾個方面:
一、提升自身素養(yǎng),樹立四有形象。
我這里所說的四有形象是指:有學問、有涵養(yǎng)、有急躁、有熱忱。素養(yǎng)的提升不是一朝一夕之功,需要環(huán)境的熏陶和長期的引導。所以,重點要做以下三點:
第一,業(yè)務技能的訓練。我利用一切機會,讓員工獲得更好的培訓。盡可能讓他們具備更多的能量,在工作中游刃有余,
第二,嚴把素養(yǎng)訓練。中國傳統(tǒng)文化雖然不再是我們學科考試的重點,但是我認為學習傳統(tǒng)文化對做人的修為是很有好處的。所以,我盼望讓員工多接受傳統(tǒng)文化的訓練,熏陶儒雅之風,能夠滲透諸如老吾老以及人之老的精髓。
第三,發(fā)揮個人優(yōu)勢,樹立職業(yè)化意識。每個人有不同的特長。在工作中擅長發(fā)揮他們的特長,同時灌輸員工嚴于律己的意識。
二、注意員工的思想動態(tài),調(diào)動員工的樂觀性
三、注意平日的學問積累,富有激情??头且粋€很熬煉人的部門。他要求每一位員工每天都要布滿激情的去進行新一天的工作。同時,客服人員的工作也很枯燥,每天都是在重復同樣的工作。但每天都會有新的挑戰(zhàn)!
最終我要講的是,一個部門要有靈魂,而部門的靈魂就是本部門的文明素養(yǎng)。通過我們的努力,以優(yōu)質(zhì)的服務給顧客帶來便利和享受,讓大家感覺到和諧和友善的服務。把顧客當作伴侶,去關心他們解決問題,處理問題,為客戶著想。從而最終獲得客戶的最大滿足度!
物流主管個人年終總結
時間匆忙,轉瞬間,我來公司已有一年了,回首過往的一年里,經(jīng)過又接近一年的物流部分工作,公司的物流工作已進進了穩(wěn)步進展階段,同時自己在物流方面的力量也得到了熬煉與進步。
一、主要工作內(nèi)容:
負責公司海關系統(tǒng)的操縱,公司辦公網(wǎng)絡的維護、公司后臺服務器的維護,幫助軟件公司對當前系統(tǒng)改造
部分工作宗旨:團結合作樂觀協(xié)作支持前臺熱忱工作
物流部工作重要性:我部分的工作任重道遠,承當著與公司本錢親密相干的幾大類業(yè)務,物流、倉儲,已成為公司本錢管理的重要一部分,
辦公網(wǎng)絡的重要性:提到辦公網(wǎng)絡對企業(yè)來說特別重要,我們常常提到的辦公無紙化,辦公自動化,辦公網(wǎng)絡化,都是這個意思,辦公網(wǎng)絡終究的目的就是為了讓企業(yè)享受輕松,便捷的辦公數(shù)據(jù)打印任務,并能夠以最小的人力本錢,實現(xiàn)工作效力的最大化。
協(xié)作、支持:樂觀全力支持前臺的各項工作,在過往工作中,保管公司物質(zhì)進出庫和倉儲用度的計算,負責進出庫物質(zhì)數(shù)目和質(zhì)量的驗收,確保各庫存物質(zhì)的庫存價值妥當管理公司倉庫庫存物質(zhì),做好物質(zhì)出進庫登記。
二、工作上的不足:
(1)物流部工作
1。在庫存掌握上存在一些題目,將重點解決這些題目
2。與運輸、營業(yè)部分的溝通不夠,以致于消失許多意想不到的題目
3。未能夠準時的處理客戶要求。
(2)公司系統(tǒng)維護
1、由于工作緣由,對同事提出的題目不能準時有效的處理
2、對領導的要求領悟不到位。
三、建議
(1)對物流部的建議
1、做好貨物
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