第2頁(yè)共2頁(yè)2024年旅游公司員工用工合同范本甲(姓名)_____，性別：_____，身份證：_____，現(xiàn)住址：_____。乙(姓名)_____，性別：_____，身份證：_____，現(xiàn)住址：_____。甲乙雙方本著誠(chéng)信、友好、互助的原則，簽訂本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé)，履行此約：一、入股時(shí)間：_____自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年。二、入股金額：乙方出資共計(jì)人民幣_(tái)___元，計(jì)_____股。三、入股金資產(chǎn)計(jì)算：_____按人民幣_(tái)___元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計(jì))，共計(jì)100股(此為原始股)。甲方占股，乙方占股。四、分紅：①每月____日為分紅日。②紅利按每月純利潤(rùn)總金額以甲、乙雙方所持股份比例分配。③若遇當(dāng)月虧損，當(dāng)月不分紅。五、退股、中途退股。如因特殊原因，乙方要求中途退股，甲方應(yīng)無(wú)條件將乙方所投全部金額及應(yīng)得利潤(rùn)歸還乙方。六、純利潤(rùn)：每月營(yíng)利(總業(yè)績(jī))扣除所有應(yīng)支出后，再扣除行政管理費(fèi)、折舊提攤費(fèi)(以3年為計(jì)算準(zhǔn)則，作為裝修及硬件設(shè)備更新之用)，是為當(dāng)月純利潤(rùn)。七、其他：①乙方在與甲方合同期內(nèi)，乙方每月所得固定工資為_____/月，乙方不參與員工提成，該工資與營(yíng)利業(yè)績(jī)無(wú)關(guān)。②合同到期日前半年，甲、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜。③每月財(cái)務(wù)，由甲方保管，乙方監(jiān)管，每月核算簽字后，分紅。八、以上合同若有修正，按甲、乙雙方同意后更正之。九、本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方：_____乙方：_____簽約日：____年____月____日2024年旅游公司員工用工合同范本（二）合同編號(hào)：____/XXX旅游公司員工用工合同甲方：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]聯(lián)系電話：[公司聯(lián)系電話]乙方：[員工姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]聯(lián)系地址：[聯(lián)系地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于甲乙雙方為達(dá)成合法、合理和諧的勞動(dòng)雇傭關(guān)系，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)協(xié)商一致，現(xiàn)簽訂本《旅游公司員工用工合同》（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）。第一條合同期限1.1本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。1.2本合同約定的期限為____個(gè)月/年。1.3本合同期滿前，如乙方愿意繼續(xù)工作，雙方可協(xié)商續(xù)簽勞動(dòng)合同。第二條工作地點(diǎn)2.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地，具體工作地點(diǎn)以甲方通知為準(zhǔn)。第三條工作內(nèi)容3.1乙方將在甲方從事以下工作：（具體工作內(nèi)容根據(jù)乙方所履行的崗位職責(zé)進(jìn)行詳細(xì)描述）3.2乙方在工作期間必須遵守甲方制定的工作規(guī)章制度，服從甲方的管理和領(lǐng)導(dǎo)，保證工作質(zhì)量和效率。第四條工作時(shí)間和休假4.1乙方的工作時(shí)間為每周工作5天，每天工作8小時(shí)。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、病假等各類法定假期。4.3乙方享有帶薪年假，具體的年假天數(shù)根據(jù)乙方的工作年限進(jìn)行規(guī)定。第五條薪酬待遇及獎(jiǎng)懲5.1乙方的薪酬待遇以甲方的規(guī)定為準(zhǔn)，包括基本工資、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等。5.2甲方將按時(shí)足額支付乙方的工資和福利，不得遲延或拖欠。5.3對(duì)于乙方的工作表現(xiàn)，甲方將根據(jù)實(shí)際情況給予獎(jiǎng)勵(lì)或者懲罰。第六條保密義務(wù)6.1乙方在工作期間或者離職后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和內(nèi)部資料，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條保險(xiǎn)和福利7.1乙方將按照國(guó)家的相關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。7.2甲方將根據(jù)相關(guān)規(guī)定為乙方購(gòu)買工傷保險(xiǎn)和其他適用的商業(yè)保險(xiǎn)。第八條解除和終止勞動(dòng)合同8.1本合同期滿后雙方如未續(xù)簽合同，則本合同自動(dòng)終止。8.2本合同期限屆滿前，如乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。8.3本合同期限屆滿前，如乙方因身體狀況無(wú)法繼續(xù)從事合同約定的工作，或者其他合理原因，可提前3個(gè)月書面通知甲方解除勞動(dòng)合同。第九條其他約定9.1本合同的未盡事宜，由雙方協(xié)商解決，如雙方無(wú)法協(xié)商一致的，應(yīng)依法仲裁或者訴訟解決。第十條爭(zhēng)議解決10.1本合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可