畢業(yè)生勞動合同甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：乙方（勞動者）：姓名：性別：民族：出生年月：居民身份證號碼：住址：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限第一條本合同期限類型為____期限合同。本合同生效日期為____年____月____日，其中試用期為____個月。本合同終止。二、工作內(nèi)容第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任____崗位（工種）工作。第三條乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定的技術(shù)標準。三、勞動保護和勞動條件第四條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的法規(guī)、規(guī)章，為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保護用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。第五條甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為____元。第六條甲方應(yīng)給予乙方____個月的患病或非因工負傷的醫(yī)療期，乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負擔____。四、勞動報酬第七條甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，遵守按勞分配原則，結(jié)合工作價值，根據(jù)乙方所從事的工作崗位，依法確定乙方的勞動報酬為____元（人民幣）月（大寫：____圓）。第八條甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，不得無故拖欠。五、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂第九條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除。第十條乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的。第十一條下列情況之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：（1）乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的；（3）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的；（4）甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。第十二條乙方解除合同，應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。但有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同：（1）在試用期內(nèi)的；（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；（3）甲方未按勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。第十三條下列情況之一的，甲方不得依據(jù)本合同第十二條解除勞動合同：（1）乙方患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（3）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十四條本合同期限屆滿，勞動關(guān)系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。六、違反本合同的責任第十五條甲方有下列情況之一的，應(yīng)當承擔違約責任：（1）違反法律、法規(guī)規(guī)定，單方面解除本合同的；（2）____。第十六條乙方有下列情況之一的，應(yīng)當承擔違約責任：（1）未按規(guī)定，單方面解除本合同或者不履行本合同的；（2）____。第十七條雙方同意以下列方式承擔違約責任：（1）違約金。一方違約，應(yīng)當支付違約金____元；（2）賠償金。違約金不足以賠償對方損失的，還需支付賠償金。賠償金按違約方實際造成的損失計算。賠償?shù)姆秶ǎ篲___。七、當事人約定的其他內(nèi)容第十八條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：八、勞動爭議處理及其它第十九條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第二十條本合同的附件如下：第二十一條本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：乙方（簽字或蓋章）：法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）：簽訂日期：年月日畢業(yè)生勞動合同（1）甲方（用人單位）：__________________地址：____________________________法定代表人：______________________聯(lián)系電話：________________________乙方（勞動者）：__________________姓名：____________________________性別：____________________________年齡：____________________________身份證號碼：______________________聯(lián)系電話：________________________鑒于甲方因工作需要，同意聘用乙方為勞動者，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)友好協(xié)商一致，達成以下勞動合同：一、工作內(nèi)容與地點1.乙方同意在甲方指定的地點從事甲方安排的工作，具體崗位、職責和任務(wù)由甲方根據(jù)工作需要確定。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認真履行崗位職責，按時按質(zhì)完成工作任務(wù)。二、工作時間與休息休假1.甲方根據(jù)國家規(guī)定及實際情況，合理安排乙方的工作時間和休息休假。2.乙方享有法定節(jié)假日、年休假、病假等休息休假權(quán)利，具體按照國家及甲方規(guī)定執(zhí)行。三、勞動報酬與福利待遇1.甲方按月向乙方支付勞動報酬，具體金額及支付方式按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇，甲方應(yīng)依法為乙方辦理相關(guān)手續(xù)。四、保密與競業(yè)限制1.乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。2.乙方在勞動合同期限內(nèi)及離職后一定期限內(nèi)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作或活動。五、勞動合同期限、變更、解除與終止1.本勞動合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.勞動合同期滿，雙方同意續(xù)簽的，應(yīng)在合同期滿前30日內(nèi)辦理續(xù)簽手續(xù)。3.勞動合同期限內(nèi)，如因甲方業(yè)務(wù)調(diào)整、乙方不勝任工作等原因，需變更勞動合同的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂變更協(xié)議。4.勞動合同期限內(nèi)，如因乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職、犯罪等原因，甲方有權(quán)解除勞動合同；如因甲方原因需解除勞動合同的，應(yīng)提前30日通知乙方。5.勞動合同期滿或雙方協(xié)商一致解除勞動合同的，勞動合同終止。六、違約責任1.如乙方違反本勞動合同約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并依法追究乙方的法律責任。2.如甲方違反本勞動合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任，并依法維護自己的合法權(quán)益。七、其他事項1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。3.本勞動合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)執(zhí)行。甲方（蓋章）：__________________法定代表人（簽字）：____________簽訂日期：______年______月______日乙方（簽字）：__________________簽訂日期：______年______月______日畢業(yè)生勞動合同（2）甲方（用人單位）：_______地址：_______法定代表人：_______乙方（勞動者）：_______性別：_______年齡：_______身份證號碼：_______戶籍地址：_______現(xiàn)居住地址：_______根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限第一條：本合同為_______（固定期限無固定期限以完成一定工作任務(wù)為期限）勞動合同。本合同于XXXX年XX月XX日生效，其中試用期至XXXX年XX月XX日止。本合同于_______終止。二、工作內(nèi)容和工作地點第二條：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任_______崗位（工種）工作。第三條：根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為_______。第四條：甲方根據(jù)國家、行業(yè)和地方的勞動定額標準和質(zhì)量驗收標準，科學合理安排工作任務(wù)。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作任務(wù)。三、工作時間和休息休假第五條：甲方安排乙方執(zhí)行_______（標準工時工作制度綜合計算工時工作制度不定時工作制度）。執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為_______。甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應(yīng)當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。四、勞動報酬第六條：甲方每月XX日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_______執(zhí)行。乙方在試用期期間的工資為_______元。甲乙雙方對工資的其他約定_______。五、社會保險及其他保險福利待遇第七條：甲乙雙方按國家和當?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔相應(yīng)社會保險義務(wù)。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第八條：甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。七、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償?shù)诰艞l：甲乙雙方解除、終止勞動合同應(yīng)當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。八、雙方約定的其他事項第十條：甲乙雙方在本合同執(zhí)行期間發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當協(xié)商解決；協(xié)商不成的，當事人一方要求仲裁的，應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、附則第十一條：本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十二條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：_______法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）：_______XXXX年XX月XX日乙方（簽字或蓋章）：_______XXXX年XX月XX日畢業(yè)生勞動合同（3）畢業(yè)生勞動合同本合同由以下雙方于____年____月____日簽訂：甲方（雇主）：_________________地址：_______________________法定代表人：_________________乙方（畢業(yè)生）：_______________身份證號碼：_______________住址：_______________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方單位的工作事宜，達成以下協(xié)議：一、工作內(nèi)容與地點1.甲方安排乙方在________部門從事________工作。2.乙方的工作地點為____________________。二、勞動合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。三、工作時間與休息休假1.甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度，乙方應(yīng)遵守甲方的工作時間安排。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日和休息休假的權(quán)利。四、勞動報酬1.甲方按月支付乙方工資，試用期工資為________元月，轉(zhuǎn)正后工資為________元月。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，有權(quán)對乙方的工資進行調(diào)整。五、社會保險與福利甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，并提供相應(yīng)的福利待遇。六、勞動保護與勞動條件甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。七、保密與競業(yè)限制乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得在合同期內(nèi)及離職后從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。八、違約責任甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守本合同的約定，任何一方違反合同約定的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。九、爭議解決如甲乙雙方在執(zhí)行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同未盡事宜，按照國家和地方有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________法定代表人（簽字）：__________簽訂日期：____年____月____日請務(wù)必注意，此合同僅為示例，并不能涵蓋所有可能的法律問題和細節(jié)。在正式簽署之前，務(wù)必尋求法律專業(yè)人士的幫助，以確保合同內(nèi)容符合你所在地區(qū)的法律要求，并保護你的合法權(quán)益。畢業(yè)生勞動合同（4）甲方（用人單位）：_______地址：_______法定代表人：_______聯(lián)系電話：_______乙方（勞動者）：_______身份證號碼：_______聯(lián)系電話：_______家庭地址：_______鑒于甲方需要聘用勞動者，乙方愿意成為甲方的員工，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下勞動合同：第一條合同期限本合同自_______個月