須全部訂立勞動(dòng)合同第一篇范文：合同編號(hào)：[請(qǐng)?zhí)顚懞贤幪?hào)]甲方（用人單位）：[請(qǐng)?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請(qǐng)?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系方式：[請(qǐng)?zhí)顚懠追铰?lián)系方式]乙方（勞動(dòng)者）：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳饺Q]身份證號(hào)碼：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳缴矸葑C號(hào)碼]地址：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳降刂穄聯(lián)系方式：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳铰?lián)系方式]鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲方愿意聘請(qǐng)乙方擔(dān)任[請(qǐng)?zhí)顚懧毼幻Q]，乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng)，雙方共同簽訂本勞動(dòng)合同，并明確雙方的權(quán)利義務(wù)。第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為：[請(qǐng)?zhí)顚憚趧?dòng)合同期限，如“無固定期限”]勞動(dòng)合同。1.2試用期為：[請(qǐng)?zhí)顚懺囉闷谄谙蓿纭耙粋€(gè)月”]（含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)）。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位為：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳焦ぷ鲘徫籡。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方交給的各項(xiàng)任務(wù)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇為：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳焦べY待遇，如“人民幣XX元/月”]。3.2乙方工資的支付方式為：[請(qǐng)?zhí)顚懝べY支付方式，如“每月10日發(fā)放上月工資”]。第四條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件4.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。4.2甲方應(yīng)確保乙方的人身安全和健康，為乙方提供必要的安全培訓(xùn)和防護(hù)設(shè)施。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等福利待遇。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在勞動(dòng)合同期間和解除勞動(dòng)合同后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條解除和終止勞動(dòng)合同的條件7.1雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的。7.2乙方提前[請(qǐng)?zhí)顚懱崆巴ㄖ鞌?shù)，如“30天”]書面通知甲方解除勞動(dòng)合同的。7.3乙方因違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同的。7.4法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除和終止勞動(dòng)合同的條件。第八條爭議解決8.1雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第九條其他約定9.1本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：[請(qǐng)?zhí)顚懠追饺Q]乙方（勞動(dòng)者）：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳饺Q]簽訂日期：[請(qǐng)?zhí)顚懞炗喨掌赸乙方個(gè)人簡歷甲方規(guī)章制度甲方提供的培訓(xùn)資料其他相關(guān)文件請(qǐng)注意，以上范本僅供參考，具體條款應(yīng)根據(jù)您的實(shí)際情況和法律法規(guī)進(jìn)行調(diào)整。在簽訂勞動(dòng)合同前，請(qǐng)務(wù)必征求專業(yè)律師的意見。第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[請(qǐng)?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請(qǐng)?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系方式：[請(qǐng)?zhí)顚懠追铰?lián)系方式]乙方（勞動(dòng)者）：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳饺Q]身份證號(hào)碼：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳缴矸葑C號(hào)碼]地址：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳降刂穄聯(lián)系方式：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳铰?lián)系方式]丙方（第三方主體）：[請(qǐng)?zhí)顚懕饺Q]地址：[請(qǐng)?zhí)顚懕降刂穄聯(lián)系方式：[請(qǐng)?zhí)顚懕铰?lián)系方式]鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲方愿意聘請(qǐng)乙方擔(dān)任[請(qǐng)?zhí)顚懧毼幻Q]，乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng)，雙方共同簽訂本勞動(dòng)合同，并明確雙方的權(quán)利義務(wù)。同時(shí)，甲方引入丙方作為第三方主體，以保障甲方的權(quán)益，丙方同意按照甲方的要求履行相關(guān)義務(wù)。第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為：[請(qǐng)?zhí)顚憚趧?dòng)合同期限，如“無固定期限”]勞動(dòng)合同。1.2試用期為：[請(qǐng)?zhí)顚懺囉闷谄谙?，如“一個(gè)月”]（含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)）。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位為：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳焦ぷ鲘徫籡。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方交給的各項(xiàng)任務(wù)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇為：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳焦べY待遇，如“人民幣XX元/月”]。3.2乙方工資的支付方式為：[請(qǐng)?zhí)顚懝べY支付方式，如“每月10日發(fā)放上月工資”]。第四條甲方權(quán)益保障4.1丙方作為第三方主體，應(yīng)確保乙方在勞動(dòng)合同期間遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。如乙方發(fā)生違約行為，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.2丙方應(yīng)保證乙方具備勝任工作的技能和素質(zhì)，如乙方在工作中出現(xiàn)失誤，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.3丙方應(yīng)承擔(dān)乙方在勞動(dòng)合同期間產(chǎn)生的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇等相關(guān)費(fèi)用。第五條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。5.2甲方應(yīng)確保乙方的人身安全和健康，為乙方提供必要的安全培訓(xùn)和防護(hù)設(shè)施。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在勞動(dòng)合同期間和解除勞動(dòng)合同后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條解除和終止勞動(dòng)合同的條件7.1雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的。7.2乙方提前[請(qǐng)?zhí)顚懱崆巴ㄖ鞌?shù)，如“30天”]書面通知甲方解除勞動(dòng)合同的。7.3乙方因違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同的。7.4法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除和終止勞動(dòng)合同的條件。第八條違約及限制條款8.1乙方違反勞動(dòng)合同的，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。8.2乙方在勞動(dòng)合同期間不得兼職，如乙方違反此規(guī)定，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。8.3乙方在勞動(dòng)合同期間如發(fā)生損害甲方利益的行為，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條爭議解決9.1雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十條其他約定10.1本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：[請(qǐng)?zhí)顚懠追饺Q]乙方（勞動(dòng)者）：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳饺Q]丙方（第三方主體）：[請(qǐng)?zhí)顚懕饺Q]簽訂日期：[請(qǐng)?zhí)顚懞炗喨掌赸乙方個(gè)人簡歷甲方規(guī)章制度甲方提供的培訓(xùn)資料其他相關(guān)文件通過引入第三方主體丙方，甲方在勞動(dòng)合同中增加了更多的權(quán)益保障和違約責(zé)任條款，以確保甲方的利益得到充分保障。丙方作為第三方主體，有義務(wù)確保乙方遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，并承擔(dān)乙方違約行為所帶來的責(zé)任。這樣的安排有助于加強(qiáng)甲方的控制力和競爭力，同時(shí)也為乙方提供了更多的約束和激勵(lì)，有利于維護(hù)甲方的合法權(quán)益?？偨Y(jié)第三方介入的意義和目的，以及甲方為主導(dǎo)的目的和意義：第三方主體丙方的介入，旨在為甲方提供更多的權(quán)益保障和違約責(zé)任追究機(jī)制。通過在勞動(dòng)合同中增加丙方的責(zé)任和義務(wù)，甲方可以更好地管理和控制乙方的工作表現(xiàn)，第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[請(qǐng)?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請(qǐng)?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系方式：[請(qǐng)?zhí)顚懠追铰?lián)系方式]乙方（勞動(dòng)者）：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳饺Q]身份證號(hào)碼：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳缴矸葑C號(hào)碼]地址：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳降刂穄聯(lián)系方式：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳铰?lián)系方式]丙方（第三方主體）：[請(qǐng)?zhí)顚懕饺Q]地址：[請(qǐng)?zhí)顚懕降刂穄聯(lián)系方式：[請(qǐng)?zhí)顚懕铰?lián)系方式]鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲方愿意聘請(qǐng)乙方擔(dān)任[請(qǐng)?zhí)顚懧毼幻Q]，乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng)，雙方共同簽訂本勞動(dòng)合同，并明確雙方的權(quán)利義務(wù)。同時(shí)，乙方引入丙方作為第三方主體，以保障乙方的權(quán)益，丙方同意按照乙方的要求履行相關(guān)義務(wù)。第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為：[請(qǐng)?zhí)顚憚趧?dòng)合同期限，如“無固定期限”]勞動(dòng)合同。1.2試用期為：[請(qǐng)?zhí)顚懺囉闷谄谙?，如“一個(gè)月”]（含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)）。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位為：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳焦ぷ鲘徫籡。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方交給的各項(xiàng)任務(wù)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇為：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳焦べY待遇，如“人民幣XX元/月”]。3.2乙方工資的支付方式為：[請(qǐng)?zhí)顚懝べY支付方式，如“每月10日發(fā)放上月工資”]。第四條乙方權(quán)益保障4.1丙方作為第三方主體，應(yīng)確保甲方在勞動(dòng)合同期間遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。如甲方發(fā)生違約行為，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.2丙方應(yīng)保證甲方具備勝任工作的技能和素質(zhì)，如甲方在工作中出現(xiàn)失誤，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.3丙方應(yīng)承擔(dān)甲方在勞動(dòng)合同期間產(chǎn)生的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇等相關(guān)費(fèi)用。第五條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。5.2甲方應(yīng)確保乙方的人身安全和健康，為乙方提供必要的安全培訓(xùn)和防護(hù)設(shè)施。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在勞動(dòng)合同期間和解除勞動(dòng)合同后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條解除和終止勞動(dòng)合同的條件7.1雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的。7.2乙方提前[請(qǐng)?zhí)顚懱崆巴ㄖ鞌?shù)，如“30天”]書面通知甲方解除勞動(dòng)合同的。7.3乙方因違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同的。7.4法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除和終止勞動(dòng)合同的條件。第八條違約及限制條款8.1甲方違反勞動(dòng)合同的，乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。8.2甲方在勞動(dòng)合同期間不得拖欠乙方的工資和福利，如甲方違反此規(guī)定，乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。8.3甲方在勞動(dòng)合同期間如發(fā)生損害乙方利益的行為，乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條爭議解決9.1雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十條其他約定10.1本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：[請(qǐng)?zhí)顚懠追饺Q]乙方（勞動(dòng)者）：[請(qǐng)?zhí)顚懸曳饺Q]丙方（第三方主體）：[請(qǐng)?zhí)顚懕饺Q]簽訂日期：[請(qǐng)?zhí)顚懞炗喨掌赸乙方個(gè)人簡歷甲方規(guī)章制度甲方提供的培訓(xùn)資料其他相關(guān)文件通過引入第三方主體丙方，乙方在勞動(dòng)合同中增加了更多的權(quán)益保障