用工勞務(wù)派遣合同甲方（勞務(wù)派遣單位）：_______地址：_______法定代表人（或主要負責(zé)人）：_______聯(lián)系電話：_______乙方（接受勞務(wù)派遣的單位）：_______地址：_______法定代表人（或主要負責(zé)人）：_______聯(lián)系電話：_______丙方（被派遣勞動者）：_______身份證號碼：_______住址：_______聯(lián)系電話：_______第一章總則第一條根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲、乙、丙三方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞務(wù)派遣合同。第二章合同期限第二條本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。第三章勞務(wù)派遣內(nèi)容第三條甲方同意根據(jù)乙方的需要，派遣丙方至乙方單位從事_______工作。第四條丙方的工作地點為_______，乙方因工作需要，有權(quán)調(diào)整丙方的工作地點，丙方應(yīng)予以配合。第四章工作時間和休息休假第五條丙方實行標準工時制，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。第六條乙方因生產(chǎn)工作需要，經(jīng)與丙方協(xié)商后可以延長工作時間，但不得超過法定的延長工作時間限制。第七條丙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日和年休假等休息休假權(quán)利。第五章勞動報酬第八條甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和本合同約定，以貨幣形式按月支付丙方工資。第九條丙方的工資為_______元/月。第十條甲方應(yīng)于每月的_______日前支付丙方上月工資。第六章社會保險和福利第十一條甲方應(yīng)依法為丙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第十二條丙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體按照甲方的福利制度執(zhí)行。第七章勞動保護和勞動條件第十三條乙方應(yīng)為丙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護用品。第十四條乙方應(yīng)定期對丙方進行勞動安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)。第十五條丙方應(yīng)嚴格遵守安全操作規(guī)程，正確使用勞動保護用品。第八章勞動紀律和規(guī)章制度第十六條丙方應(yīng)遵守乙方依法制定的勞動紀律和工作規(guī)章制度。第十七條丙方違反勞動紀律或工作規(guī)章制度，乙方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重，給予批評教育或經(jīng)濟處罰，直至將情況通報甲方，由甲方?jīng)Q定是否解除勞動合同。第九章勞動合同的變更、解除和終止第十八條甲、乙、丙三方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。第十九條有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：a)丙方在試用期間被證明不符合錄用條件的；b)丙方嚴重違反勞動紀律或乙方規(guī)章制度的；c)丙方嚴重失職，營私舞弊，給乙方造成重大損害的；d)丙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系的；e)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十條有下列情形之一的，丙方可以解除本合同：a)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的；b)甲方未依法為丙方繳納社會保險費的；c)乙方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害丙方權(quán)益的；d)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十一條本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。第十章違約責(zé)任第二十二條甲、乙、丙三方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。第二十三條因不可抗力導(dǎo)致本合同不能履行的，三方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第十一章爭議解決第二十四條甲、乙、丙三方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法申請調(diào)解、仲裁或提起訴訟。第十二章其他約定第二十五條本合同未盡事宜，甲、乙、丙三方可另行協(xié)商確定，并簽訂補充協(xié)議。第二十六條本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______乙方（蓋章）：_______丙方（簽字）：_______法定代表人（簽字）：_______法定代表人（簽字）：_______身份證號碼：_______地址：_______地址：_______住址：_______聯(lián)系電話：_______聯(lián)系電話：_______聯(lián)系電話：_______簽訂日期：_____年_____月_____日（注：以上為合同的前半部分，待續(xù)。）第十三章培訓(xùn)與發(fā)展第二十七條甲方應(yīng)根據(jù)丙方的崗位要求和個人發(fā)展需要，為丙方提供必要的培訓(xùn)機會。第二十八條丙方應(yīng)積極參加甲方或乙方組織的培訓(xùn)，并在培訓(xùn)結(jié)束后，按照甲方或乙方的要求，將所學(xué)知識和技能應(yīng)用于工作中。第十四章知識產(chǎn)權(quán)第二十九條丙方在任職期間因執(zhí)行工作任務(wù)所創(chuàng)作的作品、發(fā)明、實用新型、外觀設(shè)計等知識產(chǎn)權(quán)，歸乙方所有。第三十條丙方應(yīng)協(xié)助乙方辦理知識產(chǎn)權(quán)的申請、登記等手續(xù)。第十五章勞動合同的續(xù)訂第三十一條本合同期滿前，甲、乙、丙三方應(yīng)提前30日協(xié)商是否續(xù)訂勞動合同。第三十二條經(jīng)三方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。第十六章經(jīng)濟補償?shù)谌龡l勞動合同解除或終止時，甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定和本合同約定，向丙方支付經(jīng)濟補償。第三十四條經(jīng)濟補償?shù)挠嬎惴椒ê椭Ц斗绞剑凑諊矣嘘P(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第十七章附則第三十五條本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。第三十六條本合同的任何修改、補充均應(yīng)以書面形式進行，并經(jīng)三方簽字蓋章后生效。第三十七條本合同與國家法律法規(guī)相抵觸的，以國家法律法規(guī)為準。第三十八條本合同自三方簽字蓋章之日起生效。第十八章保密協(xié)議第三十九條丙方在任職期間及離職后，應(yīng)對乙方的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)，未經(jīng)乙方書面同意，不得向任何第三方披露、泄露或使用。第四十條丙方違反保密協(xié)議，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十九章特別條款第四十一條根據(jù)乙方的具體情況，三方可就以下事項達成特別約定：a)工作地點的特別要求；b)工作時間的特殊安排；c)特殊崗位的津貼或補貼；d)其他需要特別約定的事項。第二十章通知與送達第四十二條甲、乙、丙三方在合同履行過程中的通知、文件等，應(yīng)以書面形式進行，并按照本合同所列的地址、電話或電子郵箱進行送達。第四十三條任何一方地址、電話或電子郵箱變更，應(yīng)及時書面通知其他兩方，否則視為原地址、電話或電子郵箱有效。第二十一章合同的解除與終止第四十四條勞動合同的解除或終止，應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定執(zhí)行。第四十五條勞動合同解除或終止后，丙方應(yīng)按照乙方的要求，及時辦理工作交接手續(xù)。第二十二章爭議解決第四十六條甲、乙、丙三方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法申請調(diào)解、仲裁或提起訴訟。第二十三章其他第四十七條本合同未盡事宜，甲、乙、丙三方可另行協(xié)商確定，并簽訂補充協(xié)議。第四十八條本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______乙方（蓋章）：_______丙方（簽字）：_______法定代表人（簽字）：_______法定代表人（簽字）：_______身份證號碼：_______地址：_______地址：_______住址：_______聯(lián)系電話：_______聯(lián)系電話：_______聯(lián)系電話：_______