使用退休人員合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬聘請(qǐng)乙方擔(dān)任退休人員，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在合同期限內(nèi)，按照甲方的要求，擔(dān)任甲方指定的職務(wù)或從事甲方委托的工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，服從甲方的工作安排，確保工作質(zhì)量和效率。

三、工作時(shí)間和地點(diǎn)

1.乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間上班，具體工作時(shí)間由雙方另行協(xié)商確定。

2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的工作場所，如因工作需要，甲方有權(quán)要求乙方到其他地點(diǎn)工作。

四、薪酬待遇

1.乙方在合同期限內(nèi)，甲方每月支付乙方人民幣_(tái)_________元作為基本工資。

2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和完成的工作任務(wù)，給予乙方相應(yīng)的績效獎(jiǎng)金。

3.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、保密條款

1.乙方在甲方任職期間及離職后，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

2.乙方違反保密條款，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、解除與終止合同

1.合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，本合同終止。

2.以下情形之一，甲方有權(quán)解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，影響甲方正常運(yùn)營；

（2）乙方因健康原因不能勝任工作，經(jīng)甲方安排調(diào)整崗位后仍不能勝任；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

3.以下情形之一，乙方有權(quán)解除合同：

（1）甲方未按照合同約定支付薪酬；

（2）甲方違反保密條款，泄露乙方個(gè)人信息。

七、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方退休證復(fù)印件

甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

丙方（以下簡稱“丙方”）：__________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬聘請(qǐng)乙方擔(dān)任退休人員，并由丙方作為乙方的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，提供相關(guān)服務(wù)。為明確各方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、丙方職責(zé)

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納等人力資源管理工作。

2.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求，并在合同期限內(nèi)為甲方提供乙方的有效服務(wù)。

三、乙方工作內(nèi)容

1.乙方同意在合同期限內(nèi)，按照甲方的要求，擔(dān)任甲方指定的職務(wù)或從事甲方委托的工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，服從甲方的工作安排，確保工作質(zhì)量和效率。

四、工作時(shí)間和地點(diǎn)

1.乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間上班，具體工作時(shí)間由雙方另行協(xié)商確定。

2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的工作場所，如因工作需要，甲方有權(quán)要求乙方到其他地點(diǎn)工作。

五、薪酬待遇

1.甲方每月支付乙方人民幣_(tái)_________元作為基本工資。

2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和完成的工作任務(wù)，給予乙方相應(yīng)的績效獎(jiǎng)金。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方的薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納。

六、丙方責(zé)任

1.丙方應(yīng)確保乙方的薪酬、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.丙方應(yīng)對(duì)乙方的個(gè)人資料保密，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。

七、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的在職證明、工作表現(xiàn)評(píng)估等材料。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績，對(duì)乙方的薪酬進(jìn)行調(diào)整。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)解除合同。

2.乙方在合同期內(nèi)離職，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

3.乙方在合同期內(nèi)不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的競爭性工作。

九、丙方的違約責(zé)任

1.丙方如未按照合同約定履行職責(zé)，導(dǎo)致甲方利益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.丙方如泄露乙方個(gè)人信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方退休證復(fù)印件

4.丙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

5.丙方法定代表人身份證明復(fù)印件

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方的人力資源服務(wù)，甲方可以更專注于自身核心業(yè)務(wù)的發(fā)展，降低人力資源管理成本，提高工作效率。同時(shí)，丙方作為專業(yè)的人力資源機(jī)構(gòu)，能夠更好地保障乙方的權(quán)益，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為合同主體，有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方的工作符合甲方的要求，保障甲方的利益。通過合同條款的制定，甲方在合同中享有更多的權(quán)利，如對(duì)乙方的薪酬調(diào)整權(quán)、對(duì)丙方的監(jiān)督權(quán)等，從而確保甲方在合同關(guān)系中的主導(dǎo)地位。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

丙方（以下簡稱“丙方”）：__________

鑒于甲方擬將乙方作為其項(xiàng)目的退休人員顧問，并由丙方作為乙方的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，提供相關(guān)支持和服務(wù)。為明確各方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、丙方職責(zé)

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納等人力資源管理工作。

2.丙方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境安全和健康，以及乙方的合法權(quán)益不受侵害。

三、乙方工作內(nèi)容

1.乙方同意在合同期限內(nèi)，為甲方提供專業(yè)咨詢和項(xiàng)目支持服務(wù)。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，參與項(xiàng)目會(huì)議，提供專業(yè)意見和建議。

四、工作時(shí)間和地點(diǎn)

1.乙方應(yīng)按照丙方安排的工作時(shí)間上班，具體工作時(shí)間由雙方另行協(xié)商確定。

2.乙方的辦公地點(diǎn)為丙方指定的場所，如需外出，應(yīng)提前向丙方申請(qǐng)。

五、薪酬待遇

1.甲方支付乙方人民幣_(tái)_________元作為基本工資。

2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和項(xiàng)目貢獻(xiàn)，給予乙方相應(yīng)的績效獎(jiǎng)金。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方的薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納。

六、丙方責(zé)任

1.丙方應(yīng)確保乙方的薪酬、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.丙方應(yīng)對(duì)乙方的個(gè)人資料保密，未經(jīng)乙方同意，不得向任何第三方泄露。

七、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作資料和項(xiàng)目信息，以便乙方完成咨詢?nèi)蝿?wù)。

2.乙方有權(quán)要求甲方對(duì)咨詢意見給予合理考慮，并在項(xiàng)目決策中予以體現(xiàn)。

3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)獲得甲方提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有未按時(shí)支付乙方薪酬的行為，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的__________%。

2.甲方如未經(jīng)乙方同意，泄露乙方個(gè)人信息或工作成果，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.甲方不得無故要求乙方加班，如需加班，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的加班費(fèi)。

九、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方退休證復(fù)印件

4.丙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

5.丙方法定代表人身份證明復(fù)印件

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于，乙方作為退休人員顧問，擁有豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)，乙方在合同中享有更多的權(quán)利，如要求甲方提供工作資料和項(xiàng)目信息、要求甲方對(duì)咨詢意見