甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度薪資調(diào)整與員工工作環(huán)境改善補(bǔ)充協(xié)議甲方（公司）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（員工）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、薪資調(diào)整描述1.薪資調(diào)整內(nèi)容乙方在2025年度的薪資將根據(jù)公司業(yè)績和乙方個(gè)人表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整。調(diào)整后的薪資將包括基本工資、績效工資、獎(jiǎng)金等。2.薪資調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)按照公司規(guī)定的程序參與薪資調(diào)整的評(píng)估和審批流程。二、工作環(huán)境改善描述1.改善內(nèi)容公司將在2025年度對(duì)工作環(huán)境進(jìn)行改善，包括但不限于辦公設(shè)施更新、休息區(qū)域優(yōu)化、員工福利提升等。改善措施將根據(jù)員工需求和公司實(shí)際情況進(jìn)行制定。2.改善實(shí)施公司將制定詳細(xì)的工作環(huán)境改善計(jì)劃，并按計(jì)劃逐步實(shí)施。乙方應(yīng)積極參與改善計(jì)劃的討論和實(shí)施過程。三、協(xié)議期限與生效1.協(xié)議期限本補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。2.協(xié)議生效條件本補(bǔ)充協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，雙方均應(yīng)遵守協(xié)議約定。四、其他事項(xiàng)1.本補(bǔ)充協(xié)議作為2025年度薪資調(diào)整與員工工作環(huán)境改善的補(bǔ)充，與原勞動(dòng)合同具有同等法律效力。2.本補(bǔ)充協(xié)議的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。3.本補(bǔ)充協(xié)議未盡事宜，按原勞動(dòng)合同及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)根據(jù)公司業(yè)績和員工表現(xiàn)對(duì)乙方進(jìn)行薪資調(diào)整。有權(quán)監(jiān)督和評(píng)估乙方的工作表現(xiàn)，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或懲罰。義務(wù)：為乙方提供公平合理的薪資調(diào)整方案。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照協(xié)議約定進(jìn)行薪資調(diào)整。有權(quán)提出改進(jìn)工作環(huán)境和提升福利的建議。義務(wù)：誠實(shí)守信，努力工作，達(dá)到公司設(shè)定的績效目標(biāo)。遵守公司規(guī)章制度，維護(hù)公司形象和利益。六、薪資調(diào)整與工作環(huán)境改善的評(píng)估1.評(píng)估方式公司將定期對(duì)乙方的薪資和工作環(huán)境改善情況進(jìn)行評(píng)估。評(píng)估結(jié)果將作為后續(xù)薪資調(diào)整和工作環(huán)境改善的依據(jù)。2.評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)將包括工作績效、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)合作等多個(gè)方面。評(píng)估結(jié)果將公開透明，并確保公平公正。七、付款方式與期限1.薪資支付公司將按照協(xié)議約定的時(shí)間和方式支付乙方的薪資。薪資支付將根據(jù)公司財(cái)務(wù)狀況和乙方的實(shí)際工作時(shí)間進(jìn)行。2.工作環(huán)境改善資金公司將設(shè)立專項(xiàng)資金用于工作環(huán)境改善項(xiàng)目。資金的使用將嚴(yán)格按照預(yù)算和項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照協(xié)議約定調(diào)整薪資或改善工作環(huán)境，每逾期一天，應(yīng)向乙方支付違約金。如甲方無故拖欠乙方薪資，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方未履行工作職責(zé)或違反公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)情況調(diào)整薪資或采取其他措施。如乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行協(xié)議，應(yīng)提前通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本補(bǔ)充協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本補(bǔ)充協(xié)議的組成部分，具有與本補(bǔ)充協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本補(bǔ)充協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本補(bǔ)充協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本補(bǔ)充協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本補(bǔ)充協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行補(bǔ)充協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決補(bǔ)充協(xié)議的履行問題，如變更補(bǔ)充協(xié)議內(nèi)容或解除補(bǔ)充協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本補(bǔ)充協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在補(bǔ)充協(xié)議履行過程中知悉的對(duì)方薪資調(diào)整方案、工作環(huán)境改善計(jì)劃以及其他機(jī)密信息（包括但不限于員工績效評(píng)估、改善項(xiàng)目細(xì)節(jié)等）予以保密。2.保密期限保密期限自補(bǔ)充協(xié)議簽訂之日起至補(bǔ)充協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本補(bǔ)充協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本補(bǔ)充協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：