教師安全工作考核獎(jiǎng)懲制度?一、總則1.目的為了加強(qiáng)學(xué)校安全管理，落實(shí)安全工作責(zé)任制，強(qiáng)化教師安全意識(shí)，保障師生生命財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，特制定本考核獎(jiǎng)懲制度。2.適用范圍本制度適用于本校全體教師。3.考核原則客觀公正原則：以事實(shí)為依據(jù)，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)教師安全工作表現(xiàn)。注重實(shí)效原則：重點(diǎn)考核教師安全工作措施的落實(shí)情況和實(shí)際效果。獎(jiǎng)懲分明原則：對(duì)安全工作成績(jī)突出的教師給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)存在安全問題的教師進(jìn)行相應(yīng)處罰。

二、考核內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)1.安全工作責(zé)任落實(shí)（30分）簽訂安全責(zé)任書（10分）：認(rèn)真簽訂學(xué)校下發(fā)的安全責(zé)任書，明確自身安全工作職責(zé)，得10分；未簽訂或簽訂不認(rèn)真的，酌情扣分。制定安全工作計(jì)劃（10分）：每學(xué)期開學(xué)初制定詳細(xì)的安全工作計(jì)劃，內(nèi)容包括工作目標(biāo)、措施、活動(dòng)安排等，且能認(rèn)真落實(shí)計(jì)劃，得10分；無計(jì)劃或計(jì)劃敷衍的，酌情扣分。參加安全工作會(huì)議及培訓(xùn)（10分）：按時(shí)參加學(xué)校組織的各類安全工作會(huì)議和培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全知識(shí)和技能，得10分；無故缺席一次扣2分，遲到、早退一次扣1分。2.安全教育與宣傳（25分）開展安全教育活動(dòng)（15分）：按照學(xué)校要求，結(jié)合學(xué)科教學(xué)和班級(jí)實(shí)際，每學(xué)期至少開展4次安全教育活動(dòng)，有教案、有記錄，得15分；少一次扣3分。安全宣傳工作（10分）：積極參與學(xué)校安全宣傳工作，如張貼安全標(biāo)語、出安全黑板報(bào)等，得10分；工作不積極或未完成任務(wù)的，酌情扣分。3.班級(jí)安全管理（25分）班級(jí)日常安全檢查（10分）：每天對(duì)教室設(shè)施設(shè)備、學(xué)生行為等進(jìn)行安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患，得10分；發(fā)現(xiàn)隱患未及時(shí)處理的，每次扣2分。學(xué)生安全教育管理（10分）：關(guān)注學(xué)生思想動(dòng)態(tài)和行為表現(xiàn)，及時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育和管理，防止發(fā)生安全事故，得10分；因管理不善導(dǎo)致學(xué)生發(fā)生安全事故的，視情節(jié)輕重扣分。班級(jí)安全制度執(zhí)行（5分）：嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校班級(jí)安全制度，如學(xué)生考勤制度、請(qǐng)假制度等，得5分；違反制度的，酌情扣分。4.安全隱患排查與整改（15分）及時(shí)排查安全隱患（10分）：定期對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行安全隱患排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并上報(bào)安全隱患，得10分；未及時(shí)排查或隱瞞隱患的，每次扣5分。協(xié)助整改安全隱患（5分）：積極協(xié)助學(xué)校相關(guān)部門對(duì)排查出的安全隱患進(jìn)行整改，得5分；不配合整改工作的，酌情扣分。5.應(yīng)急處置與報(bào)告（5分）熟悉應(yīng)急預(yù)案（2分）：熟悉學(xué)校各類安全應(yīng)急預(yù)案，了解自己在應(yīng)急處置中的職責(zé)，得2分；不熟悉的，酌情扣分。及時(shí)報(bào)告安全事故（3分）：發(fā)生安全事故后，能及時(shí)、如實(shí)向?qū)W校報(bào)告，得3分；遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)的，視情節(jié)輕重扣分。

三、考核方式1.日常檢查：由學(xué)校安全管理部門定期或不定期對(duì)教師安全工作進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果作為考核依據(jù)。2.學(xué)生反饋：通過問卷調(diào)查、學(xué)生座談會(huì)等方式，了解學(xué)生對(duì)教師安全教育和管理工作的評(píng)價(jià)，作為考核參考。3.安全事故記錄：以學(xué)校安全事故發(fā)生情況為考核依據(jù)，對(duì)因教師工作失誤導(dǎo)致安全事故的，進(jìn)行相應(yīng)扣分。

四、獎(jiǎng)勵(lì)辦法1.安全工作先進(jìn)個(gè)人每學(xué)年評(píng)選一次安全工作先進(jìn)個(gè)人，比例不超過全校教師總數(shù)的[X]%。評(píng)選條件：安全工作責(zé)任落實(shí)到位，全年無安全事故責(zé)任。安全教育與宣傳工作成績(jī)突出，學(xué)生安全意識(shí)明顯提高。班級(jí)安全管理工作扎實(shí)，無安全隱患。積極參與安全隱患排查與整改工作，提出有效建議。在應(yīng)急處置中表現(xiàn)出色，能妥善處理安全事故。獎(jiǎng)勵(lì)方式：頒發(fā)榮譽(yù)證書。給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。2.安全工作創(chuàng)新獎(jiǎng)對(duì)在安全工作中提出創(chuàng)新性建議或方法，并取得良好效果的教師，給予安全工作創(chuàng)新獎(jiǎng)。獎(jiǎng)勵(lì)方式：頒發(fā)榮譽(yù)證書。給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

五、處罰措施1.警告教師在安全工作中出現(xiàn)下列情形之一的，給予警告處分：未按要求簽訂安全責(zé)任書或制定安全工作計(jì)劃。未按時(shí)參加安全工作會(huì)議及培訓(xùn)累計(jì)達(dá)3次。每學(xué)期開展安全教育活動(dòng)少于4次。班級(jí)日常安全檢查不認(rèn)真，發(fā)現(xiàn)隱患未及時(shí)處理。未及時(shí)排查或報(bào)告安全隱患。受到警告處分的教師，要寫出書面檢討，制定整改措施，并在全校教師會(huì)議上作出檢討。2.通報(bào)批評(píng)教師在安全工作中出現(xiàn)下列情形之一的，給予通報(bào)批評(píng)處分：安全宣傳工作不積極，影響學(xué)校整體安全宣傳效果。班級(jí)安全制度執(zhí)行不嚴(yán)格，出現(xiàn)學(xué)生考勤、請(qǐng)假等管理混亂情況。對(duì)學(xué)生安全教育管理不到位，導(dǎo)致學(xué)生出現(xiàn)輕微安全問題。協(xié)助學(xué)校整改安全隱患不積極。受到通報(bào)批評(píng)的教師，在全校教師會(huì)議上進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并取消當(dāng)年評(píng)優(yōu)評(píng)先資格。3.經(jīng)濟(jì)處罰教師因工作失誤導(dǎo)致學(xué)校發(fā)生一般安全事故的，視情節(jié)輕重給予[X]元至[X]元的經(jīng)濟(jì)處罰。教師因工作失誤導(dǎo)致學(xué)校發(fā)生重大安全事故的，除給予相應(yīng)的行政處分外，給予[X]元至[X]元的經(jīng)濟(jì)處罰。4.行政處分教師在安全工作中出現(xiàn)下列情形之一的，給予行政處分：因工作嚴(yán)重失職，導(dǎo)致學(xué)校發(fā)生較大以上安全事故。遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)安全事故，造成嚴(yán)重后果。對(duì)學(xué)校安全管理部門的檢查、整改要求拒不執(zhí)行，情節(jié)惡劣。行政處分包括警告、記過、記大過、降級(jí)、撤職、開除等，具體處分根據(jù)情節(jié)輕重確定。

六、考核結(jié)果的運(yùn)用1.教師安全工作考核結(jié)果作為教師年度考核、評(píng)優(yōu)評(píng)先、職稱晉升的重要依據(jù)。凡安全工作考核不合格的教師，當(dāng)年年度考核不得評(píng)為優(yōu)秀，不得參加各類先進(jìn)評(píng)選，職稱晉升予以一票否決。2.將教師安全工作考核結(jié)果與績(jī)效工資掛鉤，對(duì)安全工作成績(jī)突出的教師給予適當(dāng)?shù)目?jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)存在安全問題的教師扣發(fā)相應(yīng)的績(jī)效工資。

七、附則1.本制度由學(xué)校安全管理部門負(fù)責(zé)