苗木培植養(yǎng)護(hù)管理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司苗木培植養(yǎng)護(hù)工作的規(guī)范化管理，提高苗木培植質(zhì)量，確保苗木健康生長，提升公司綠化景觀效果，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司所有苗木培植養(yǎng)護(hù)工作，包括公司辦公區(qū)域、生產(chǎn)基地、園區(qū)等范圍內(nèi)的各類苗木。（三）基本原則1.科學(xué)規(guī)劃原則根據(jù)公司整體布局和綠化需求，科學(xué)合理地規(guī)劃苗木種植區(qū)域和品種搭配，確保綠化景觀的協(xié)調(diào)性和美觀性。2.精細(xì)管理原則注重苗木培植養(yǎng)護(hù)的各個環(huán)節(jié)，從選苗、種植、澆水、施肥、修剪、病蟲害防治到日常巡查等，實(shí)施精細(xì)化管理，提高苗木培植養(yǎng)護(hù)質(zhì)量。3.責(zé)任明確原則明確各部門和人員在苗木培植養(yǎng)護(hù)工作中的職責(zé)，做到責(zé)任到人，確保各項(xiàng)工作有序開展。4.可持續(xù)發(fā)展原則采用環(huán)保、節(jié)能、高效的培植養(yǎng)護(hù)方法，促進(jìn)苗木的可持續(xù)生長，保護(hù)生態(tài)環(huán)境。二、組織與職責(zé)（一）管理部門及職責(zé)1.行政部負(fù)責(zé)公司苗木培植養(yǎng)護(hù)工作的整體規(guī)劃、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。制定年度苗木培植養(yǎng)護(hù)計劃，并組織實(shí)施。審核苗木采購計劃，參與苗木采購工作。定期檢查苗木培植養(yǎng)護(hù)工作的執(zhí)行情況，對存在的問題提出整改意見。負(fù)責(zé)與外部綠化養(yǎng)護(hù)單位的溝通與協(xié)調(diào)，簽訂綠化養(yǎng)護(hù)合同。2.財務(wù)部負(fù)責(zé)苗木培植養(yǎng)護(hù)費(fèi)用的預(yù)算編制、審核和控制。對苗木采購、養(yǎng)護(hù)費(fèi)用等進(jìn)行財務(wù)核算和監(jiān)督。3.使用部門負(fù)責(zé)本部門區(qū)域內(nèi)苗木的日常巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時向行政部報告。配合行政部做好苗木培植養(yǎng)護(hù)相關(guān)工作，如協(xié)助澆水、施肥等。（二）崗位設(shè)置及職責(zé)1.苗木培植養(yǎng)護(hù)主管全面負(fù)責(zé)公司苗木培植養(yǎng)護(hù)工作的組織、指導(dǎo)和管理。制定和完善苗木培植養(yǎng)護(hù)操作規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。組織開展苗木培植養(yǎng)護(hù)技術(shù)培訓(xùn)，提高員工業(yè)務(wù)水平。定期對苗木培植養(yǎng)護(hù)工作進(jìn)行檢查和評估，及時解決存在的問題。負(fù)責(zé)與外部綠化養(yǎng)護(hù)單位的對接和溝通，監(jiān)督養(yǎng)護(hù)工作質(zhì)量。2.苗木培植養(yǎng)護(hù)技術(shù)員按照苗木培植養(yǎng)護(hù)操作規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)具體的苗木培植養(yǎng)護(hù)工作。做好苗木種植、澆水、施肥、修剪、病蟲害防治等日常工作記錄。及時發(fā)現(xiàn)苗木生長過程中的異常情況，提出處理建議并實(shí)施。協(xié)助主管開展苗木培植養(yǎng)護(hù)技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)創(chuàng)新工作。3.綠化養(yǎng)護(hù)工人嚴(yán)格按照苗木培植養(yǎng)護(hù)技術(shù)員的要求，完成各項(xiàng)苗木培植養(yǎng)護(hù)任務(wù)。負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生清理，保持綠化區(qū)域整潔。對發(fā)現(xiàn)的苗木問題及時向技術(shù)員報告。三、苗木采購管理（一）采購計劃制定1.行政部根據(jù)公司綠化規(guī)劃和實(shí)際需求，每年年底制定下一年度苗木采購計劃。采購計劃應(yīng)包括苗木品種、規(guī)格、數(shù)量、采購時間等內(nèi)容。2.采購計劃需經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后實(shí)施。（二）供應(yīng)商選擇1.建立苗木供應(yīng)商名錄，對供應(yīng)商的資質(zhì)、信譽(yù)、苗木質(zhì)量、價格等進(jìn)行綜合評估。2.優(yōu)先選擇具有良好口碑、苗木質(zhì)量可靠、價格合理的供應(yīng)商。新供應(yīng)商需提供相關(guān)資質(zhì)證明和業(yè)績案例，經(jīng)審核合格后方可納入名錄。（三）采購流程1.根據(jù)批準(zhǔn)的采購計劃，行政部向供應(yīng)商發(fā)送采購訂單。采購訂單應(yīng)明確苗木品種、規(guī)格、數(shù)量、價格、交貨時間、交貨地點(diǎn)等要求。2.供應(yīng)商按照采購訂單要求組織苗木生產(chǎn)和供應(yīng)，確保苗木質(zhì)量和數(shù)量符合要求。3.苗木到貨前，行政部通知苗木培植養(yǎng)護(hù)主管及相關(guān)人員做好驗(yàn)收準(zhǔn)備。4.苗木到貨時，由苗木培植養(yǎng)護(hù)主管組織相關(guān)人員按照采購合同和苗木質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗(yàn)收。驗(yàn)收內(nèi)容包括苗木品種、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量（如根系、枝干、病蟲害等）等。5.驗(yàn)收合格的苗木辦理入庫手續(xù)，填寫入庫單；驗(yàn)收不合格的苗木，及時與供應(yīng)商協(xié)商處理，如退貨、換貨等。四、苗木培植管理（一）種植前準(zhǔn)備1.根據(jù)苗木品種和種植區(qū)域的土壤條件，進(jìn)行土壤改良和整地工作。如對貧瘠土壤進(jìn)行施肥、添加腐葉土等，確保土壤肥沃、疏松、排水良好。2.按照設(shè)計要求進(jìn)行苗木種植區(qū)域的放線定點(diǎn)，確定種植位置和株行距。3.準(zhǔn)備好種植所需的工具和材料，如鋤頭、鏟子、水桶、肥料、農(nóng)藥等。（二）種植要求1.苗木種植應(yīng)選擇適宜的季節(jié)和天氣，一般宜在春季或秋季進(jìn)行。2.種植前對苗木進(jìn)行修剪，去除病枝、枯枝、過長枝等，減少水分蒸發(fā)和養(yǎng)分消耗。3.種植時應(yīng)確保苗木根系舒展，深度適宜，填土踏實(shí)，澆足定根水。4.對于較大規(guī)格的苗木，應(yīng)采取支撐固定措施，防止倒伏。（三）養(yǎng)護(hù)管理1.澆水管理根據(jù)苗木生長情況和天氣狀況，合理確定澆水頻率和澆水量。一般情況下，春季和秋季每周澆水23次，夏季每天早晚各澆水1次，冬季適當(dāng)減少澆水次數(shù)。澆水應(yīng)澆透，避免澆“半截水”?？刹捎寐唷⒌喂?、噴灌等方式，確保水分均勻分布。2.施肥管理根據(jù)苗木品種和生長階段，合理施肥。一般每年春季和秋季各施肥1次，以有機(jī)肥為主，配合適量的復(fù)合肥。施肥方法可采用環(huán)狀施肥、條溝施肥、撒施等，施肥后及時澆水，促進(jìn)肥料溶解和吸收。3.修剪管理定期對苗木進(jìn)行修剪，保持苗木的形態(tài)美觀和通風(fēng)透光。修剪應(yīng)根據(jù)苗木品種和生長特點(diǎn)進(jìn)行，如喬木主要修剪枯枝、病枝、交叉枝等，灌木可進(jìn)行造型修剪。修剪工具應(yīng)鋒利、清潔，修剪傷口應(yīng)平滑，避免撕裂樹皮。修剪后及時清理剪下的枝葉。4.病蟲害防治管理建立病蟲害監(jiān)測制度，定期對苗木進(jìn)行巡查，及時發(fā)現(xiàn)病蟲害跡象。采用綜合防治措施，如生物防治、物理防治、化學(xué)防治相結(jié)合。優(yōu)先選用生物農(nóng)藥和低毒、低殘留農(nóng)藥，減少對環(huán)境的污染。對發(fā)生病蟲害的苗木，應(yīng)及時采取防治措施，防止病蟲害擴(kuò)散蔓延。五、日常巡查與記錄（一）巡查安排1.苗木培植養(yǎng)護(hù)主管每周至少組織1次全面巡查，對公司所有苗木培植養(yǎng)護(hù)情況進(jìn)行檢查。2.苗木培植養(yǎng)護(hù)技術(shù)員每天對責(zé)任區(qū)域內(nèi)的苗木進(jìn)行巡查，及時發(fā)現(xiàn)問題并處理。3.綠化養(yǎng)護(hù)工人在日常工作中隨時注意苗木生長情況，發(fā)現(xiàn)異常及時報告。（二）巡查內(nèi)容1.苗木生長狀況，包括苗木的發(fā)芽、展葉、開花、結(jié)果等情況。2.澆水、施肥、修剪等養(yǎng)護(hù)措施的執(zhí)行情況。3.病蟲害發(fā)生情況，如是否有病蟲危害癥狀、病蟲害種類和嚴(yán)重程度等。4.苗木的支撐、固定情況，是否有倒伏風(fēng)險。5.綠化區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生狀況，是否有雜物、垃圾等。（三）巡查記錄1.每次巡查應(yīng)做好記錄，記錄內(nèi)容包括巡查時間、巡查人員、巡查區(qū)域、苗木生長情況、養(yǎng)護(hù)措施執(zhí)行情況、病蟲害發(fā)生情況、存在問題及處理措施等。2.巡查記錄應(yīng)及時、準(zhǔn)確、完整，并存檔保存，以便查閱和分析苗木生長變化情況。六、考核與獎懲（一）考核標(biāo)準(zhǔn)1.苗木培植養(yǎng)護(hù)質(zhì)量考核苗木成活率達(dá)到[X]%以上，每降低1個百分點(diǎn)扣[X]分。苗木生長健壯，無明顯病蟲害，病蟲害發(fā)生率控制在[X]%以內(nèi)，每超過1個百分點(diǎn)扣[X]分。綠化景觀效果良好，符合設(shè)計要求，如因養(yǎng)護(hù)不當(dāng)導(dǎo)致景觀效果差，酌情扣分。2.養(yǎng)護(hù)措施執(zhí)行情況考核澆水、施肥、修剪等養(yǎng)護(hù)措施按時、按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，未執(zhí)行或執(zhí)行不到位的，每次扣[X]分。養(yǎng)護(hù)工作記錄完整、準(zhǔn)確，記錄不完整或不準(zhǔn)確的，每次扣[X]分。3.日常巡查工作考核巡查及時，未發(fā)現(xiàn)應(yīng)發(fā)現(xiàn)問題的，每次扣[X]分。對巡查發(fā)現(xiàn)的問題及時處理，未及時處理導(dǎo)致問題擴(kuò)大的，酌情扣分。（二）獎勵辦法1.在苗木培植養(yǎng)護(hù)工作中表現(xiàn)突出，如苗木成活率高、景觀效果顯著、病蟲害防治得力等，給予個人或團(tuán)隊(duì)一定的物質(zhì)獎勵。2.提出創(chuàng)新性的苗木培植養(yǎng)護(hù)技術(shù)或方法，經(jīng)實(shí)踐證明效果良好，為公司節(jié)約成本或提升綠化質(zhì)量的，給予獎勵。（三）懲罰措施1.對考核不合格的個人或團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行批評教育，并責(zé)令限期整改。2.連續(xù)兩次考核不合格的，給予警告處分；多次考核不合格且整改不力的，予以辭退或調(diào)整工作崗位。3.因養(yǎng)護(hù)不當(dāng)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的，根據(jù)損失情況追究相關(guān)人員的責(zé)任。七、培訓(xùn)與技術(shù)交流（一）培訓(xùn)計劃1.行政部每年制定苗木培植養(yǎng)護(hù)培訓(xùn)計劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)對象等。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括苗木種植技術(shù)、養(yǎng)護(hù)管理知識、病蟲害防治技術(shù)、工具使用方法等。（二）培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：定期組織內(nèi)部培訓(xùn)課程，邀請公司內(nèi)部的專業(yè)人員或經(jīng)驗(yàn)豐富的員工進(jìn)行授課。2.外部培訓(xùn)：根據(jù)實(shí)際需要，選派人員參加外部專業(yè)機(jī)構(gòu)舉辦的苗木培植養(yǎng)護(hù)培訓(xùn)班或研討會。3.現(xiàn)場實(shí)操培訓(xùn)：