教育公司宿舍管理制度一、總則1.目的為了加強(qiáng)公司宿舍管理，給員工提供一個安全、整潔、舒適的居住環(huán)境，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司所有入住宿舍的員工。3.管理原則遵循以人為本、規(guī)范管理、安全第一、文明和諧的原則，確保員工宿舍管理有序、服務(wù)到位。二、宿舍分配與調(diào)整1.分配依據(jù)根據(jù)員工工作地點(diǎn)、職位、性別等因素，綜合考慮進(jìn)行宿舍分配。優(yōu)先安排距離工作地點(diǎn)較近、方便員工上下班的宿舍。2.入住流程新員工入職時，由人力資源部門通知行政部門安排宿舍。行政部門根據(jù)宿舍實(shí)際情況，確定具體房間，并通知員工辦理入住手續(xù)。員工需在規(guī)定時間內(nèi)攜帶個人物品到指定宿舍報到，領(lǐng)取宿舍鑰匙等物品。3.調(diào)整原則因工作調(diào)動、宿舍設(shè)施維修等原因需要調(diào)整宿舍的，由員工本人提出申請，經(jīng)所在部門負(fù)責(zé)人和行政部門審核同意后，辦理調(diào)整手續(xù)。調(diào)整宿舍時，員工應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)搬離原宿舍，將個人物品清理干凈，不得損壞宿舍設(shè)施。三、宿舍設(shè)施與維護(hù)1.設(shè)施配備宿舍內(nèi)配備基本的生活設(shè)施，如床、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器、網(wǎng)絡(luò)等。行政部門定期對宿舍設(shè)施進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保設(shè)施完好、正常使用。2.維修管理員工發(fā)現(xiàn)宿舍設(shè)施損壞時，應(yīng)及時向行政部門報修。行政部門接到報修后，應(yīng)及時安排維修人員進(jìn)行維修。維修費(fèi)用由公司承擔(dān)，但因員工個人原因造成設(shè)施損壞的，維修費(fèi)用由員工本人承擔(dān)。3.設(shè)施使用規(guī)定員工應(yīng)愛護(hù)宿舍設(shè)施，不得隨意拆卸、改裝、損壞設(shè)施。不得在宿舍內(nèi)私拉亂接電線、網(wǎng)線，不得使用大功率電器，如電爐、熱得快等，以免發(fā)生安全事故。四、宿舍安全管理1.安全責(zé)任員工是宿舍安全的第一責(zé)任人，應(yīng)自覺遵守國家法律法規(guī)和公司宿舍管理制度，增強(qiáng)安全意識，確保宿舍安全。行政部門負(fù)責(zé)宿舍安全的日常管理和監(jiān)督檢查，定期組織安全檢查，及時消除安全隱患。2.門禁管理宿舍實(shí)行門禁制度，員工應(yīng)妥善保管宿舍鑰匙，不得隨意轉(zhuǎn)借他人。非本宿舍員工未經(jīng)允許不得進(jìn)入宿舍。外來人員進(jìn)入宿舍時，必須經(jīng)本宿舍員工同意，并進(jìn)行登記。3.消防安全宿舍內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，不得使用明火。員工應(yīng)熟悉宿舍內(nèi)的消防設(shè)施和器材位置，掌握基本的消防知識和技能。不得在宿舍內(nèi)堆放易燃、易爆物品，不得堵塞消防通道。4.防盜措施員工應(yīng)妥善保管個人財物，離開宿舍時應(yīng)關(guān)好門窗，鎖好抽屜、衣柜等。貴重物品應(yīng)妥善保管，建議存放在公司提供的保險柜內(nèi)。如發(fā)現(xiàn)宿舍被盜，應(yīng)及時向行政部門和公安機(jī)關(guān)報案。五、宿舍衛(wèi)生管理1.衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)宿舍應(yīng)保持整潔、衛(wèi)生，地面干凈無雜物，桌面、窗臺無灰塵，床鋪整潔，物品擺放整齊。衛(wèi)生間、洗漱間應(yīng)定期打掃，無異味，無積水。2.值日安排每個宿舍推選一名宿舍長，負(fù)責(zé)安排宿舍值日工作。宿舍長應(yīng)組織本宿舍員工定期打掃宿舍衛(wèi)生，保持宿舍整潔。值日表應(yīng)張貼在宿舍內(nèi)顯眼位置，便于監(jiān)督執(zhí)行。3.檢查與考核行政部門定期對宿舍衛(wèi)生進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果將作為員工績效考核的參考依據(jù)。對于衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的宿舍，行政部門將下達(dá)整改通知，要求限期整改。多次整改仍不達(dá)標(biāo)的宿舍，將對宿舍長和相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行批評教育或處罰。六、宿舍紀(jì)律管理1.作息時間員工應(yīng)遵守宿舍作息時間，按時起床、睡覺，不得影響他人休息。晚上休息時間后，應(yīng)保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩、播放音樂等。2.訪客管理員工如有訪客，應(yīng)提前告知宿舍長，并在訪客登記本上進(jìn)行登記。訪客應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)離開宿舍，不得在宿舍內(nèi)留宿。3.公共區(qū)域使用員工應(yīng)愛護(hù)宿舍公共區(qū)域的設(shè)施和環(huán)境，不得在公共區(qū)域堆放個人物品，不得隨意損壞公共設(shè)施。不得在宿舍走廊、樓梯等公共區(qū)域停放自行車、電動車等。4.禁止行為宿舍內(nèi)禁止賭博、酗酒、打架斗毆等違法違紀(jì)行為。禁止傳播淫穢、色情、暴力等有害信息。禁止從事任何危害公司利益和員工安全的活動。七、宿舍費(fèi)用管理1.費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)公司為員工提供免費(fèi)宿舍，但員工需承擔(dān)水電費(fèi)等費(fèi)用。水電費(fèi)按照實(shí)際用量進(jìn)行分?jǐn)?，由行政部門每月統(tǒng)計后通知員工繳納。2.繳費(fèi)方式員工應(yīng)在接到行政部門通知后的規(guī)定時間內(nèi)，將水電費(fèi)等費(fèi)用繳納至公司指定賬戶。繳費(fèi)方式可選擇現(xiàn)金、銀行轉(zhuǎn)賬等。3.欠費(fèi)處理如員工未按時繳納水電費(fèi)等費(fèi)用，行政部門將發(fā)出催繳通知。逾期仍未繳納的，將從員工工資中扣除相應(yīng)費(fèi)用，并暫停其宿舍使用權(quán)限，直至繳清費(fèi)用為止。八、宿舍文化建設(shè)1.活動組織行政部門定期組織宿舍文化活動，如宿舍間的友誼比賽、節(jié)日慶?；顒拥?，豐富員工的業(yè)余生活，增強(qiáng)員工之間的溝通與交流。2.文化宣傳在宿舍內(nèi)設(shè)置文化宣傳欄，展示公司文化、宿舍管理規(guī)定、員工風(fēng)采等內(nèi)容，營造積極向上的宿舍文化氛圍。3.文明宿舍評選定期開展文明宿舍評選活動，對表現(xiàn)優(yōu)秀的宿舍進(jìn)行表彰和獎勵，如頒發(fā)流動紅旗、給予一定的物質(zhì)獎勵等，激勵員工共同營造良好的宿舍環(huán)境。九、附則1.解釋權(quán)本制度由公司行政部門負(fù)