安檢護(hù)衛(wèi)日常管理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司安檢護(hù)衛(wèi)工作的規(guī)范化管理，確保公司安全運(yùn)營(yíng)，保障人員和財(cái)產(chǎn)安全，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體安檢護(hù)衛(wèi)人員及相關(guān)工作崗位。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將保障公司安全放在首位，預(yù)防為主，防患未然。2.嚴(yán)格規(guī)范原則：安檢護(hù)衛(wèi)工作必須嚴(yán)格按照規(guī)定的程序、標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行。3.服務(wù)至上原則：在確保安全的前提下，為公司員工和來訪人員提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。二、崗位職責(zé)（一）安檢護(hù)衛(wèi)主管職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)安檢護(hù)衛(wèi)部門的日常管理工作，制定工作計(jì)劃和目標(biāo)，并組織實(shí)施。2.組織安檢護(hù)衛(wèi)人員的培訓(xùn)、考核和調(diào)配，提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。3.負(fù)責(zé)與公司其他部門的溝通協(xié)調(diào)，確保安檢護(hù)衛(wèi)工作與公司整體運(yùn)營(yíng)相配合。4.定期檢查安檢設(shè)備和設(shè)施的運(yùn)行情況，確保其正常使用。5.處理安檢護(hù)衛(wèi)工作中的突發(fā)事件，及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)，并采取有效措施進(jìn)行處置。（二）安檢員職責(zé)1.負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)入公司的人員、車輛和物品進(jìn)行安全檢查，防止危險(xiǎn)物品進(jìn)入公司。2.嚴(yán)格執(zhí)行安檢程序和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真檢查每一個(gè)環(huán)節(jié)，確保安檢工作的準(zhǔn)確性和有效性。3.對(duì)安檢過程中發(fā)現(xiàn)的問題和異常情況，及時(shí)進(jìn)行報(bào)告和處理。4.維護(hù)安檢現(xiàn)場(chǎng)秩序，引導(dǎo)人員和車輛有序通過安檢區(qū)域。（三）護(hù)衛(wèi)員職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域、生產(chǎn)區(qū)域等重點(diǎn)部位的安全保衛(wèi)工作，巡邏檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患。2.對(duì)進(jìn)入公司的外來人員進(jìn)行登記和詢問，核實(shí)身份和來訪目的，確保人員出入安全。3.協(xié)助安檢員進(jìn)行安全檢查工作，對(duì)可疑人員和物品進(jìn)行盤查。4.負(fù)責(zé)公司大門的站崗值班，維護(hù)大門秩序，檢查進(jìn)出車輛的證件和貨物。三、安檢工作流程（一）人員安檢流程1.引導(dǎo)待檢人員在安檢通道排隊(duì)等候。2.要求待檢人員將隨身攜帶的物品放入安檢設(shè)備傳送帶上，如背包、手提包等。3.對(duì)待檢人員進(jìn)行人身檢查，檢查順序?yàn)椋侯^部、頸部、胸部、腹部、四肢及腳底。檢查方式包括手工檢查和儀器檢查（如金屬探測(cè)器）。4.如發(fā)現(xiàn)可疑物品或人員，立即進(jìn)行進(jìn)一步檢查和詢問，并報(bào)告上級(jí)。5.安檢合格后，發(fā)放安檢標(biāo)識(shí)，允許人員進(jìn)入公司。（二）車輛安檢流程1.引導(dǎo)車輛在指定區(qū)域停車。2.要求駕駛員出示車輛行駛證、駕駛證等相關(guān)證件。3.對(duì)車輛外觀進(jìn)行檢查，查看是否有明顯損壞、改裝等異常情況。4.打開車輛后備箱、引擎蓋等部位，進(jìn)行人工檢查，查看是否藏有危險(xiǎn)物品。5.使用安檢設(shè)備對(duì)車輛進(jìn)行掃描檢查，如發(fā)現(xiàn)可疑物品，進(jìn)行進(jìn)一步檢查和處理。6.安檢合格后，發(fā)放車輛通行標(biāo)識(shí)，允許車輛進(jìn)入公司。四、護(hù)衛(wèi)巡邏制度（一）巡邏路線與時(shí)間安排1.制定詳細(xì)的巡邏路線，覆蓋公司各個(gè)重點(diǎn)區(qū)域，包括辦公大樓、生產(chǎn)車間、倉(cāng)庫(kù)、停車場(chǎng)等。2.巡邏時(shí)間為[具體時(shí)間段]，每[X]小時(shí)巡邏一次，確保24小時(shí)不間斷巡邏。（二）巡邏內(nèi)容1.檢查各區(qū)域的門窗、門鎖是否完好，有無被破壞跡象。2.查看消防設(shè)施、設(shè)備是否齊全、完好，是否在有效期內(nèi)。3.檢查電氣設(shè)備、線路是否正常，有無漏電、短路等安全隱患。4.觀察各區(qū)域內(nèi)有無異常聲響、氣味或人員活動(dòng)情況。5.對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)記錄，并報(bào)告上級(jí)，采取相應(yīng)措施進(jìn)行處理。（三）巡邏記錄1.巡邏人員應(yīng)隨身攜帶巡邏記錄簿，詳細(xì)記錄每次巡邏的時(shí)間、路線、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況。2.巡邏記錄簿應(yīng)妥善保管，以備查閱。五、培訓(xùn)與考核（一）培訓(xùn)計(jì)劃1.根據(jù)安檢護(hù)衛(wèi)工作的實(shí)際需要，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括安全法律法規(guī)、安檢護(hù)衛(wèi)業(yè)務(wù)知識(shí)、職業(yè)道德、應(yīng)急處置等方面。（二）培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：由公司內(nèi)部經(jīng)驗(yàn)豐富的人員擔(dān)任培訓(xùn)講師，定期組織培訓(xùn)課程。2.外部培訓(xùn)：根據(jù)需要，選派人員參加外部專業(yè)機(jī)構(gòu)舉辦的培訓(xùn)課程或講座。3.實(shí)操演練：定期組織安檢護(hù)衛(wèi)人員進(jìn)行實(shí)操演練，如安檢設(shè)備操作、應(yīng)急處置演練等，提高實(shí)際操作能力。（三）考核制度1.建立安檢護(hù)衛(wèi)人員考核制度，定期對(duì)人員的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力等進(jìn)行考核。2.考核內(nèi)容包括工作紀(jì)律、工作質(zhì)量、業(yè)務(wù)知識(shí)掌握情況、應(yīng)急處置能力等方面。3.考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)等級(jí)，與績(jī)效獎(jiǎng)金、晉升等掛鉤。六、獎(jiǎng)懲制度（一）獎(jiǎng)勵(lì)1.對(duì)在安檢護(hù)衛(wèi)工作中表現(xiàn)突出，如及時(shí)發(fā)現(xiàn)并排除重大安全隱患、成功處置突發(fā)事件等，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)方式包括榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)金、晉升等。（二）懲罰1.對(duì)違反安檢護(hù)衛(wèi)日常管理制度的人員，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、警告、罰款、辭退等處罰。2.如因工作失誤導(dǎo)致公司安全事故或造成重大損失的，依法追究相關(guān)人員的責(zé)任。七、應(yīng)急處置預(yù)案（一）突發(fā)事件類型1.火災(zāi)事故2.盜竊搶劫事件3.恐怖襲擊事件4.自然災(zāi)害（如地震、洪水等）5.其他突發(fā)事件（二）應(yīng)急處置流程1.突發(fā)事件發(fā)生時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)立即報(bào)告上級(jí)，并采取必要的應(yīng)急措施，如疏散人員、滅火等。2.安檢護(hù)衛(wèi)主管接到報(bào)告后，應(yīng)迅速組織人員趕赴現(xiàn)場(chǎng)，指揮應(yīng)急處置工作。3.根據(jù)突發(fā)事件的類型和嚴(yán)重程度，啟動(dòng)相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案，采取有效的處置措施，確保人員生命安全和公司財(cái)產(chǎn)安全。4.在應(yīng)急處置過程中，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門報(bào)告事件進(jìn)展情況。5.事件處置完畢后，對(duì)事件進(jìn)行調(diào)查和總結(jié)，分析原因，提出改進(jìn)措施，防止類似事件再次發(fā)生。八、工作紀(jì)律（一）考勤紀(jì)律1.安檢護(hù)衛(wèi)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的考勤制度，按時(shí)上下班，不得遲到、早退、曠工。2.如需請(qǐng)假，應(yīng)提前按照規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)。（二）工作紀(jì)律1.堅(jiān)守崗位，不得擅自離崗、串崗。2.嚴(yán)格執(zhí)行安檢護(hù)衛(wèi)工作程序和標(biāo)準(zhǔn)，不得