公司茶吧休閑區(qū)管理制度一、總則（一）目的為規(guī)范公司茶吧休閑區(qū)的使用與管理，為員工提供一個舒適、整潔、有序的休閑環(huán)境，促進員工之間的交流與溝通，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體員工。（三）管理原則1.倡導文明使用，愛護公共設施，保持茶吧休閑區(qū)的良好秩序和環(huán)境衛(wèi)生。2.遵循節(jié)約原則，合理使用資源，避免浪費。3.強調安全第一，確保在茶吧休閑區(qū)內無安全事故發(fā)生。二、茶吧休閑區(qū)開放時間茶吧休閑區(qū)開放時間為工作日上午[具體時間]至下午[具體時間]，午休時間照常開放。如遇特殊情況需要調整開放時間，公司行政部門將提前通知全體員工。三、使用規(guī)則（一）預約使用1.員工如需使用茶吧休閑區(qū)進行小型會議、團隊討論或私人休息等，可提前[X]小時向行政部門預約。預約方式可通過內部辦公系統(tǒng)填寫預約申請表，注明使用時間、使用人數(shù)及使用目的。2.行政部門根據預約情況進行統(tǒng)籌安排，并及時反饋預約結果。如遇多人同時預約同一時段，將按照申請先后順序進行安排。（二）使用人數(shù)限制茶吧休閑區(qū)每次使用人數(shù)不得超過[X]人，以確保空間舒適和秩序良好。如有特殊情況需要超過此人數(shù)限制，需提前向行政部門說明并獲得批準。（三）行為規(guī)范1.保持安靜，不得在茶吧休閑區(qū)內大聲喧嘩、追逐打鬧，以免影響他人。2.愛護茶吧休閑區(qū)內的設施設備，如桌椅、茶具、電器等，不得隨意損壞或挪動。如有損壞，應及時告知行政部門并照價賠償。3.使用完茶具后，應及時清洗并歸位，保持茶具的清潔衛(wèi)生。4.節(jié)約水電，使用完畢后隨手關閉電器設備和水龍頭。5.不得在茶吧休閑區(qū)內吸煙、飲食帶有異味的食物，保持空氣清新。6.自覺維護茶吧休閑區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生，將垃圾放入指定垃圾桶內，不得隨地吐痰、亂扔雜物。四、設施設備管理（一）配備設施茶吧休閑區(qū)內配備桌椅、沙發(fā)、茶幾、飲水機、咖啡機、茶具、電視、報刊雜志架等設施設備，以滿足員工的休閑需求。（二）定期檢查與維護1.行政部門定期對茶吧休閑區(qū)內的設施設備進行檢查，確保其正常運行和安全使用。2.對于發(fā)現(xiàn)的設施設備故障或損壞，行政部門應及時安排維修人員進行維修，并記錄維修情況。3.根據設施設備的使用年限和實際情況，定期進行更新和更換，以保證茶吧休閑區(qū)的設施設備始終處于良好狀態(tài)。（三）借用管理1.員工因工作需要借用茶吧休閑區(qū)內的設施設備，如茶具、投影儀等，需提前向行政部門提出借用申請。2.行政部門審核借用申請后，辦理借用手續(xù)，并告知員工借用期限和歸還要求。3.員工借用設施設備期間應妥善保管，如有損壞或丟失，應照價賠償。歸還時，行政部門應進行檢查，確認無誤后辦理歸還手續(xù)。五、環(huán)境衛(wèi)生管理（一）日常清潔1.每天上班前和下班后，由清潔人員對茶吧休閑區(qū)進行全面清潔，包括地面清掃、桌面擦拭、垃圾清理等。2.在午休時間，清潔人員對茶吧休閑區(qū)進行及時的保潔，確保環(huán)境整潔。（二）定期消毒1.每周對茶吧休閑區(qū)內的茶具、桌椅、沙發(fā)等進行一次消毒，防止細菌滋生。2.在流感高發(fā)季節(jié)或其他特殊時期，增加消毒頻次，保障員工的健康安全。（三）衛(wèi)生監(jiān)督1.行政部門負責對茶吧休閑區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時通知清潔人員進行整改。2.鼓勵全體員工共同維護茶吧休閑區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生，如發(fā)現(xiàn)有不衛(wèi)生的情況，可及時向行政部門反映。六、安全管理（一）用電安全1.茶吧休閑區(qū)內的電器設備應符合國家安全標準，由專業(yè)人員進行安裝和維護。2.員工不得私自拆卸、改裝電器設備，不得隨意拉接電線。3.使用電器設備時，應嚴格按照操作規(guī)程進行操作，不得過載使用。使用完畢后，應及時關閉電源。（二）消防安全1.茶吧休閑區(qū)內配備必要的消防器材，如滅火器、消防栓等，并定期進行檢查和維護，確保其性能良好。2.員工應熟悉消防器材的使用方法，了解茶吧休閑區(qū)內的安全疏散通道和安全出口位置。3.嚴禁在茶吧休閑區(qū)內堆放易燃、易爆物品，不得私拉亂接電線用于充電等違規(guī)行為。（三）安全檢查1.行政部門定期對茶吧休閑區(qū)進行安全檢查，重點檢查電器設備、消防器材、門窗等設施設備的安全狀況。2.對于檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，行政部門應及時采取措施進行整改，確保茶吧休閑區(qū)的安全使用。七、違規(guī)處理（一）違規(guī)行為界定1.違反茶吧休閑區(qū)使用規(guī)則和行為規(guī)范，如大聲喧嘩、損壞設施設備、不遵守預約規(guī)定等。2.違反環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定，如亂扔垃圾、不配合清潔消毒工作等。3.違反安全管理規(guī)定，如私拉電線、違規(guī)使用電器設備、在禁煙區(qū)吸煙等。（二）處理方式1.對于首次違規(guī)的員工，行政部門將進行口頭警告，并記錄在案。2.對于多次違規(guī)或情節(jié)嚴重的員工，行政部門將視情況給予書面警告、罰款等處罰，并在公司內部進行通報批評。3.因違規(guī)行為給公司造成經濟損失的，違規(guī)員工應照價賠償；如因違規(guī)行為引發(fā)安全事故或其他嚴重后果的，公司將依法追究其責任。八、附則（一）解釋權本制度由公司行政部門負責解釋。（二）修訂與完善本制度將根據公司實際情況和管理需要進行適時修訂和完