財務工作人員年終工作總結(jié)（30篇）

財務工作人員年終工作總結(jié)篇1

20xx年我在公司總部財務部領(lǐng)導、分公司領(lǐng)導及各位同事的關(guān)

心、支持和幫助下，與本部門同事的共同努力下完成了20xx年各項

工作指標任務，并取得了一定的成績?；仡欉^去，作工作總結(jié)如下：

一、愛崗敬業(yè)，堅持原則，樹立良好的職業(yè)道德

在工作過程中，我們嚴格執(zhí)行了公司的各項規(guī)章制度，秉公辦事,

顧全大局，以新《會計法》為依據(jù)。遵紀守法，遵守財經(jīng)紀律。認真

履行會計崗位職責，一絲不茍，忠于職守盡職盡責的工作以，做到有

令即行、有禁即止。

二、加強學習努力提高自身素質(zhì)

我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大，為了不

辜負領(lǐng)導的重托和大家的信任，更好的履行職責，就必須不斷的學習，

因此把學習放在重要位置，認真學習物業(yè)業(yè)務知識，盡快熟悉公司制

定的各項規(guī)章制度和相關(guān)的業(yè)務知識和各項業(yè)務技能。結(jié)合實際進行

學習和實踐，積極參加各項培訓和學習。

三、加強收入管理

定期提醒各部門把應收費用回收，每月協(xié)助分公司負責人向房產(chǎn)

局提交各種報表，及時向政府收回『3季度補貼費用42萬元。日常

工作中，注意與房產(chǎn)局辦事員搞好關(guān)系，遇到難以收回的住戶的管理

費主動、積極與房產(chǎn)局辦事員溝通，把費用列入應收政府補貼報表中，

爭取把拖欠費用收回。房產(chǎn)局林辦事員曾開玩笑說：又不是欠你自己

的錢，你那么計較緊張干嘛？

四、加強會計核算管理

認真做好會計基礎工作，對各部門同事所需報銷的單據(jù)進行認真

審核，對不合理的票據(jù)一律退回更正，完善必須手續(xù)。發(fā)現(xiàn)問題及時

向領(lǐng)導匯報，認真審核原始憑證，會計憑證手續(xù)齊全，裝訂整潔符合

要求，及時向總公司報送會計報表，除按時完成本職工作之外，還能

完成臨時性工作任務，不畏困難、加班加點，完成了總公司和分公司

下達的各項工作任務，帳務核算做到帳帳相符、帳物相符、帳表相符，

報表數(shù)字準確、報送及時。

五、服從公司安排

接受公司的工作安排，毫無怨言，領(lǐng)導交辦的工作盡全力去完成。

2-5月份兼做了鼎峰地產(chǎn)的會計工作，期間努力克服困難，完成了地

產(chǎn)的會計工作任務，贏得了雙方領(lǐng)導的一致贊賞。9-12月兼做了分

公司出納的部分日常工作，協(xié)助客服領(lǐng)班順利完成了出納休產(chǎn)假期間

的工作任務。

財務工作人員年終工作總結(jié)篇2

20xx年我在公司總部財務部領(lǐng)導、分公司領(lǐng)導及各位同事的關(guān)

心、支持和幫助下，與本部門同事的共同努力下完成了20xx年各項

工作指標任務，并取得了一定的成績。回顧過去，作工作總結(jié)如下：

一、愛崗敬業(yè)，堅持原則，樹立良好的職業(yè)道德

在工作過程中，我們嚴格執(zhí)行了公司的各項規(guī)章制度，秉公辦事,

顧全大局，以新《會計法》為依據(jù)。遵紀守法，遵守財經(jīng)紀律。認真

履行會計崗位職責，一絲不茍，忠于職守盡職盡責的工作以，做到有

令即行、有禁即止C

二、加強學習努力提高自身素質(zhì)

我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大，為了不

辜負領(lǐng)導的重托和大家的信任，更好的履行職責，就必須不斷的學習，

因此把學習放在重要位置，認真學習物業(yè)業(yè)務知識，盡快熟悉公司制

定的各項規(guī)章制度和相關(guān)的業(yè)務知識和各項業(yè)務技能。結(jié)合實際進行

學習和實踐，積極參加各項培訓和學習。

掌握二個標準c所謂“和諧”是指協(xié)調(diào)、友愛、融洽、無矛盾沖

突、無相互抵觸之意。"和諧機關(guān)”的基本內(nèi)涵是：人與人之間和睦

相處、部門與部門之間相互配合、人與單位之間相互依存、單位與外

部環(huán)境融洽聯(lián)通，整個機關(guān)形成一個團結(jié)協(xié)作、氣順人和、運轉(zhuǎn)有序、

公平公正的良好氛圍。以人為本，構(gòu)建一種和諧的、融洽的、健康向

上的人際關(guān)系是構(gòu)建和諧機關(guān)的一個很重要的內(nèi)容。這是評價一個機

關(guān)是否和諧的首要標準。良好的工作秩序和優(yōu)美舒適的環(huán)境是衡量機

關(guān)和諧的另一個重要標準。從軟件方面來說，“和諧”實質(zhì)上意味著

一種秩序。構(gòu)建和諧機關(guān)，就要遵循機關(guān)運行規(guī)則，維護機關(guān)應有的

秩序。維護秩序靠的是健全的規(guī)章制度和科學有效的機制來調(diào)節(jié)。

董卓是率領(lǐng)著軍隊來到洛陽城的。本來，漢靈帝死后，宦官把持

了朝政，大將軍何進策劃殺掉宦官，但少帝的母親何太后不同意這樣

做。何進一意孤行，就把董卓等人招來，想利用這些人來逼迫太后,

董卓就是這樣堂而皇之的來到了京城。董卓還沒有來到的‘時候，何

進已經(jīng)被宦官殺了，宦官段珪等人劫持皇帝到了小平津，董卓率領(lǐng)軍

隊趕到北邙，將少帝迎接入宮。何進的弟弟車騎將軍何苗被部下所殺，

何進、何苗的軍隊都被董卓收編，董卓又收買呂布殺了丁原，吞并了

他的軍隊，京都所有的軍隊都歸了董卓，軍權(quán)也自然落入董卓一人之

手。

三、加強收入管理

定期提醒各部門把應收費用回收，每月協(xié)助分公司負責人向房產(chǎn)

局提交各種報表，及時向政府收回1—3季度補貼費用42萬元。日常

工作中，注意與房產(chǎn)局辦事員搞好關(guān)系，遇到難以收回的住戶的管理

費主動、積極與房產(chǎn)局辦事員溝通，把費用列入應收政府補貼報表中，

爭取把拖欠費用收回。房產(chǎn)局林辦事員曾開玩笑說：“又不是欠你自

己的錢，你那么計較緊張干嘛？”

四、加強會計核算管理

認真做好會計基礎工作，對各部門同事所需報銷的單據(jù)進行認真

審核，對不合理的票據(jù)一律退回更正，完善必須手續(xù)。發(fā)現(xiàn)問題及時

向領(lǐng)導匯報，認真審核原始憑證，會計憑證手續(xù)齊全，裝訂整潔符合

要求，及時向總公司報送會計報表，除按時完成本職工作之外，還能

完成臨時性工作任務，不畏困難、加班加點，完成了總公司和分公司

下達的各項工作任務，帳務核算做到帳帳相符、帳物相符、帳表相符，

報表數(shù)字準確、報送及時。

五、服從公司安排

然而，在臨柜工作中不僅需要一份耐心，而且還需要一份熱心,

真正急客戶之急，想客戶所想，力所能及地為客戶排憂解難。記得有

一回下午班，我早早地去了營業(yè)所，趁午間空閑整理早上剛開出的銀

行承兌匯票，正當埋頭整理時，忽然感覺有聲音從柜臺外傳來，我忙

我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大。為了不

辜負領(lǐng)導的重托和大家的信任，更好的履行好職責，就必須不斷的學

習。因此我始終把學習放在重要位置。自己無論是在政治思想上，還

是業(yè)務水平方面，都有了較大提高。工作中，能夠認真執(zhí)行有關(guān)財務

管理規(guī)定，履行節(jié)約、勤儉辦社；處處率先垂范，廉潔勤政，務實開

拓。

三、重視日常財務收支管理

收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理,

既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切

事業(yè)方針的體現(xiàn)。尤了加強這一管理，我們建立健全了各項財務制度,

這樣財務日常工作就可以做到有法可依，有章可循，實現(xiàn)管理的規(guī)范

化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理，對一些創(chuàng)收積極進行

催收，使得能夠集中財力辦事業(yè)。通過財務科認真落實執(zhí)行，收效非

常明顯，在經(jīng)費相當吃緊的形勢下，既保證了一系列正常業(yè)務活動和

財務收支健康順利地開展，又使各項收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計

劃和財政政策的要求，極大地提高了資金的使用效益，達到了增收節(jié)

支的目的。

四、合理安排收支預算，嚴格預算管理

單位預算是機關(guān)完成各項工作任務，實現(xiàn)計劃的重要保證，也是

單位財務工作的基本依據(jù)。因此，認真做好收支預算具有十分重要的

意義。為搞好這項工作，根據(jù)發(fā)展實際，既要總結(jié)分析上年度預算執(zhí)

行情況，找出影響本期預算的各種因素，又要客觀分析本年度國家有

關(guān)政策對預算的影響，還要廣泛征求各部門意見，并多次向領(lǐng)導匯報,

在現(xiàn)有條件下，在國家政策允許范圍內(nèi)，挖掘潛力，多渠道積極籌措

資金，本著“以收定支，量入為出，保證重點，兼顧一般”的原貝L

使預算更加切合實際，利于操作，發(fā)揮其在財務管理中的積極作用。

充分發(fā)揮了資金的使用效益，確保了各項工作的順利完成。

五、認真做好年終決算工作

年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務，主要是進行結(jié)清舊

賬，年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬，編制會計報表等。財務報表是反映單位財

務狀況和收支情況的書面文件，是財政部門和單位領(lǐng)導了解情況，掌

握政策，指導本單位預算執(zhí)行工作的重要資料，也是編制下年度財務

收支計劃的基礎。所以我們非常重視這項工作，放棄周末和元旦假期

的休息時間，加班加點，認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報

表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析報告，對一年來的收支

活動進行分析和研究，做出正確的評價，通過分析，總結(jié)出管理中的

經(jīng)驗，揭示出存在的問題，以便改進財務管理工作，提高管理水平,

也為領(lǐng)導的決策提供了依據(jù)。

六、修訂完善各項財務管理制度

針對財務管理出現(xiàn)的新情況、新問題，也為了使我們財務管理工

作更加規(guī)范化、制度化、科學化。如：為了加強對財務工作的安全防

范管理，我們制定完善了《安全管理制度》，增強了安全防范意識，

做到了防火、防盜，確保了財務安全。通過對財務制度的修訂完善,

無疑將對財務管理工作上水平、上臺階起到強布力的保障作用。

七、科學調(diào)度，厲行節(jié)約

本著厲行節(jié)約，保證工作需要地原則，堅持做到多請示、多匯報、

不該購的不購，不該報的不報，充分利用辦公室現(xiàn)有資源，科學調(diào)度，

合理調(diào)劑，能用則用，能修則修，以最小的支出，取得最佳的效果。

總之，在XX年的工作中，自己在本科室人員的共同努力下，我

們財務科做了大量卓有成效的工作，在新的一年里，我們將更加努力

工作，發(fā)揚成績，改正不足，以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度，為

我們建設和發(fā)展貢獻自己的力量。

財務工作人員年終工作總結(jié)篇4

公司總賬會計工作總結(jié)20xx年在公司各領(lǐng)導的領(lǐng)導下和各位同

仁的幫助下，我順利的完成了公司的會計工作，取得了一定的成績，

現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下

1正確履行會計職責和行使權(quán)限，認真學習國家財經(jīng)政策、法令,

熟悉財經(jīng)制度；積極鉆研會計業(yè)務，精通專業(yè)知識，掌握會計技術(shù)方

法；熱愛本職工作，忠于職守，廉潔奉公，嚴守職業(yè)道德；嚴守法紀，

堅持原則，執(zhí)行有關(guān)的會計法規(guī).在局會計工作規(guī)范化檢查評比標準

中榮獲第一名.

2按照上級規(guī)定的財務制度和開支標準，經(jīng)常了解各部門的經(jīng)費

需要情況和使用情況，主動幫助各有關(guān)部門合理使用好各項資金.

公司上半年曾一度出現(xiàn)資金短缺，會計室通過努力，保證了職工工

資按時足額發(fā)放及其他各項急需資金的落實.

3工作中審核一切開支憑證，及時結(jié)算記賬，做到各項開支都符

合規(guī)定，一切賬目都清楚準確。對經(jīng)費的使用情況和存在問題，經(jīng)

常向有關(guān)領(lǐng)導請示匯報。

4、按照規(guī)定編造全年、每季、每月的各種預算報表統(tǒng)計資料和

月度結(jié)算，做到準確無誤，并及時報告分管領(lǐng)導。

5、所有財務憑證，及時整理、裝訂和保存。

6、經(jīng)常與各部門管財產(chǎn)的同志聯(lián)系，建立必要的手續(xù)，做到各

單位的財產(chǎn)和全校的總賬相符合.

7、配合、督促各有關(guān)單位，及時處理一切暫收、暫付款項。

8、指導和幫助出納工作。

財務工作人員年終工作總結(jié)篇5

過去的XX年，是及不平凡的一年，在公司董事會及經(jīng)營領(lǐng)導班

子的正確領(lǐng)導下，財務部全體員工，團結(jié)一致，緊密配合，比較順利

的完成了公司會計核算、報表報送、財務計劃、財務分析、費用管理、

資金籌措和結(jié)算多項工作任務。充分地發(fā)揮了財會工作在企業(yè)管理中

的重要作用，回想一年來的工作，主要有以下幾點：

1、XX年財務預算計劃工作。今年1月份，根據(jù)總公司及公司領(lǐng)

導班子的工作要求，結(jié)合市場情況，在反復研究歷史資料的基礎上,

綜合平衡，統(tǒng)籌兼顧，本著計劃指標積極開拓穩(wěn)妥的原則，在反復聽

取各方面意見的基礎上，向總公司上報了XX年公司財務計劃。并且，

根據(jù)總公司下達公司的XX年計劃任務，層層分解落實，下達了有關(guān)

部門XX年計劃任務指標。同時，為了保證財務計劃的順利完成，財

務部對各部計劃任務進行逐月檢查和分析，及時發(fā)現(xiàn)各部門計劃任務

指標執(zhí)行中存在的問題，為公司領(lǐng)導制定經(jīng)營決策提供重要依據(jù)。

2、xx年年財務決算工作。xx年年財務決算工作，是xx公司會

計報表第一次上報總公司，這對會計決算工作提出了更高的要求。財

務部根據(jù)會計決算工作的要求，高標準、嚴要求、齊心協(xié)力，加班加

點不計報酬，認真保質(zhì)保量地完成了會計決算幾十個報表的編制及上

報工作，并對會計報表編寫了詳細的報表說明，完滿地完成了會計決

算工作任務。

3、員工集資工作。為了減少利息支出，減支增效。今年4月初，

根據(jù)總公司業(yè)務發(fā)展項目急需籌措資金的要求，以及公司領(lǐng)導班子的

決定，財務部組織員工動員集資，半個月為完成集資xx萬元，完成

了公司為中陜總公司發(fā)展項目籌措部分資金的任務。6月份，經(jīng)過多

方努力，從工行支行取得貸款xx萬元，緩解了資金短缺壓力，歸還

了員工集資借款項xx萬元，為公司節(jié)約利息支出xx萬元。今年11

月至12月，公司先后有三筆銀行貸款到歸還期限，按照銀行規(guī)定，

如不能按期歸還貸款，一方面加罰息玳一方面取消公司貸款xx萬元

額度，直接影響公司信貸信譽。對此，公司領(lǐng)導十分著急。公司領(lǐng)導

與財務部采取多種方案，千方百計籌措貸款到期周轉(zhuǎn)資金，經(jīng)過動員

員工退住房公積金后集資等辦法，籌措資金多萬元，按期歸還了我行

到期貸款，維護了公司信貸形象，防止了借款逾期增加罰息，為公司

節(jié)約利息支出xx萬元。

4、中小企業(yè)融資工作。xx公司從去年4月份整體劃轉(zhuǎn)總公司管

理以來，按照總公司要求，努力把企業(yè)做大做強，保證企業(yè)又快又好

的向前發(fā)展，如何搞好資產(chǎn)運作，發(fā)揮現(xiàn)有資產(chǎn)的最大效益，已是公

司經(jīng)濟工作的重要環(huán)節(jié)。為此，XX年財務部在資產(chǎn)抵押貸款中小企

業(yè)融資方面，做了大量工作。1至3月份，多次向xx銀行報送貸款

資料，銀行開戶、結(jié)算、轉(zhuǎn)移員工工資發(fā)放賬號，拓展公司中小企業(yè)

融資渠道，為企業(yè)尋求貸款支持。4月份向建行報送貸款資料，5月

份多次向支行報送貸款資料，多次接受貸款調(diào)查。經(jīng)過公司領(lǐng)導和財

務部的多次努力，6月份從支行取得貸款xx萬元。進入9月份后，

公司先后有工商行支行x筆貸款xx萬元到期，財務部全力以赴，公

司領(lǐng)導大力協(xié)調(diào)，通過員工集資等辦法籌措資金，借新還舊，為公司

節(jié)約了財務費用支出。XX年先后為中陜總公司解決中小企業(yè)融資xx

萬元，財務部代表公司為總公司業(yè)務發(fā)展解決急需資金問題，作出了

顯著成績。

5、財會工作量化管理。XX年，財務部人員進行了較大調(diào)整，調(diào)

整以后財會人員新手增多，如何圍繞財會工作各項工作任務，帶領(lǐng)財

務部新老員工又好又快的完成各項工作任務，財務部主要從量化管理

入手，對財會工作、會計核算、費用管理、資金調(diào)拔、財務計劃、財

務分析、報表報送、貸款中小企業(yè)融資等項工作任務進行具體量化,

根據(jù)輕重緩急，具體分工，規(guī)定時間，落實到人，月初計劃，月中檢

查，月末考核，使財務部各項工作落到了實處，既分工，又合作，緊

張、規(guī)范保質(zhì)保量的按時完成了工作任務，使公司領(lǐng)導能夠通過財務

信息平臺、各種表格及分析，宏觀了解公司的各月財務狀況，為公司

領(lǐng)導制定經(jīng)營決策提供了重要依據(jù)。

6、財務人員業(yè)務學習。為了認真貫徹執(zhí)行財政部新頒布的38個

會計準則，新的企業(yè)所得稅法實施細則。財務部先后多次組織全體財

會人員，學習新會計準則，學習新企業(yè)所得稅法，對照新準則，新所

得稅法，結(jié)合公司實際，充分利用會計政策，開展會計核算。不斷提

高財會人員的業(yè)務技術(shù)水平。

7、會計檔案的歸檔整理工作。今年3月份，財務部部對xx年年

各種會計憑證、報表、帳本進行了認真登記，按照會計檔案工作要求

完成了xx年年會計檔案整理工作。

8、配合總公司xx集團成立，財務部通過大量的工作，配合總公

司審計組完成了企業(yè)改制審計任務。

9、配合公司總經(jīng)理辦公室完成了營業(yè)執(zhí)照的年審工作任務。

10、完成xx年年各種稅務清算工作任務。

11、xx年年貸款證年檢及企業(yè)信貸等以及評審工作。

12、配合公司人事部完成公司理順工資方案的測算工作任務。

明年財會工作要點：

1、公司已4年沒有接受日常稅務檢查了，明年估計稅務檢查將

是財務工作的重點,

2、組織財會人員繼續(xù)學習新會計準則，提高財會人員業(yè)務技術(shù)

水平。

3、搞好資金結(jié)算，加強與銀行的聯(lián)系，準備多次辦理xx萬元貸

款的分批到期轉(zhuǎn)貸工作任務。

4、進一步搞好財務部財會量化工作管理。

5、提高會計電算化工作質(zhì)量。

財務工作人員年終工作總結(jié)篇6

一、前期工作總結(jié)

對于企業(yè)來說，能力往往是超越知識的，物業(yè)管理公司對于人才

的要求，同樣也是能力第一。物業(yè)管理公司對于人才的要求是多方面

的，它包括：組織指揮能力、決策能力、創(chuàng)新能力、社會活動能力、

技術(shù)能力、協(xié)調(diào)與溝通能力等。

第一階段（20xx年一20xx年）：初學階段

年畢業(yè)之初，在無任何工作經(jīng)驗、且對物業(yè)管理行業(yè)更是一無所

知的情況下，我幸運的加入了“金網(wǎng)絡一雪梨澳鄉(xiāng)”管理團隊，看似

簡單的賬單制作一日常收費一銀行對接一建立收費臺賬一與總部財

務對接，一切都是從零開始。我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷

理清工作思路，總結(jié)工作方法，在各級領(lǐng)導和同事的幫助指導下，從

不會到會，從不熟賽到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到

了切入點，把握住了工作重點和難點，而隨后財務助理兼客務代表的

特殊身份更是加速縮短了我與“專業(yè)人”之間的‘距離?？蛻綦娫挼?/p>

接聽、客服前臺的接待，都需要很強的專業(yè)知識與溝通能力，物業(yè)管

理中大多是一些細小瑣碎的事，協(xié)調(diào)好了大事化小、小事化了，協(xié)調(diào)

不好則工作會非常被動。這就要求在服務過程中不斷提高自己與外界

的溝通能力，同時在公司內(nèi)部的溝通也非常重要，除了本部門之間，

部門與部門之間的溝通也很重要，只有溝通好了，才能提高工作效率,

減少不必要的人工成本。一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法:

積累經(jīng)驗；另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。

“勤能補拙”，因為當時住在項目，便利用下班后的時間總結(jié)完

善自己的工作內(nèi)容，建立了各種收費臺賬的模版，同時結(jié)合管理處實

際情況先后制定了《財務收費流程》、《財務對接流程》、《押金退款流

程》以及《特約服務收費流程》，并在各級領(lǐng)導的支持和同事們的配

合下各項流程得到了迅速的普及，為管理處日常財務工作的順利進行

奠定了堅實的基礎。

第二階段（20xx年一20xx年）：發(fā)展階段

這一階段在繼續(xù)擔任雪梨澳鄉(xiāng)財務助理的同時又介入了新接管

項目溫哥華森林管理處前期的財務助理工作，進一步鞏固了自己關(guān)于

從物業(yè)前期接管到業(yè)主入住期間財務工作經(jīng)驗的積累，同時也豐富了

自身的物業(yè)管理專業(yè)知識。項目進入日常管理之后，因為新招的財務

助理是應屆畢業(yè)生，我由此又接觸到了輔導新人的工作內(nèi)容，我將自

己的工作經(jīng)驗整理成文字后逐點的與新人一起實踐，共同發(fā)現(xiàn)問題、

解決問題，經(jīng)過三個月時間的努力，新招的財務助理已經(jīng)能夠很好的

勝任財務助理工作了。20xx年底我又被調(diào)往公司新接管的villa管

理處擔任財務助理，此時正逢財務部改革，我努力學習專業(yè)知識，積

極配合制度改革，并在工作中小有成就，得到了領(lǐng)導的肯定。

第三階段（20xx年一現(xiàn)在），不斷提升階段

年底，我被調(diào)往公司財務部擔任出納。出納工作首先要有足夠的

耐心和細心，不能出任何差錯，在每次報賬的時候，每筆錢我都會算

兩遍點兩遍；每日做好結(jié)賬盤庫工作，做好現(xiàn)金盤點表；每月末做好銀

行對賬工作，及時編制銀行余額調(diào)節(jié)表，并做好和會計賬的對賬工作；

工資的發(fā)放更是需要細心謹慎，這直接關(guān)系到員工個人的利益，因為

日常的工作量已經(jīng)基本飽和，每次做工資的時候，我都會主動加班，

保證及時將工資發(fā)放給員工；而公司總部出納更大的一部分工作內(nèi)容

是與管理處財務助理的工作對接，由于當時管理處財務人員流動較大,

面對新人更需要耐心的去指導她們的工作，細致的講解公司的一些工

作流程，使她們盡快融入金網(wǎng)絡這個大家庭。

年底我由出納崗位轉(zhuǎn)為會計，負責雪梨溪鄉(xiāng)和villa管理處的主

管會計工作，同時兼工資發(fā)放工作，這一期間我學習并掌握了公司財

務核算的程序以及用友財務軟件的操作技能，提高迅速；同時我的工

作內(nèi)容還包括通過對月度、季度以及年度的財務分析，及時并動態(tài)地

掌握管理處營運和財務狀況，發(fā)現(xiàn)工作中的問題，并提出財務建議，

為管理處負責人決策提供可靠的財務依據(jù)。今年6月我的工作內(nèi)容再

次調(diào)整，工資發(fā)放工作正式移交給了出納，主要負責長遠天地、溫哥

華森林及villa管理處的主管會計工作。

二、主要經(jīng)驗和收獲

在金網(wǎng)絡工作的六年多時間里，積累了許多工作經(jīng)驗，尤其是管

理處基層財務工作經(jīng)驗，同時也取得了一定的成績，總結(jié)起來有以下

幾個方面的經(jīng)驗和收獲：

（一）只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務，才能盡快適應

新的工作崗位；

（二）只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境

中保持好的工作狀態(tài)；

（三）只有堅持原則落實制度，認真理財管賬，才能履行好財務職

責；

（四）只有樹立服務意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好;

財務工作人員年終工作總結(jié)篇7

一、中國現(xiàn)存的財務問題及其影響

財務管理思想和方法的落后是中國當前的財務問題，財務工作的

認識。財務是什么？財務在企業(yè)和經(jīng)濟社會中的本質(zhì)作用是什么？對

這一根本性問題的認識將直接決定如何開展財務工作、如何進行財務

教育、財務職稱考試.、財務研究、政府對財務的引導、財務人員的職

業(yè)發(fā)展等等。

普遍的財務問題和癥狀：

1、財務無用論，記賬、算賬、報賬、交稅、年檢和參與管理的

觀念，使財務在實際工作中處于沒有不行、有了作用也不大的尷尬地

位。家族式管理觀念嚴重限制了財務管理在企業(yè)管理中的作用，管理

層往往認為銷售比財務更重要，導致財務工作和財務人員普遍不被重

視。

2、企業(yè)管理層對財務的認識。有的企業(yè)重視財務工作，并且做

得很好，其財務管理積極參與到企業(yè)的經(jīng)營決策，真正幫助企業(yè)創(chuàng)造

了價值且成效顯著°很多企業(yè)認為財務很重要，但財務工作做得不好,

使財務沒有體現(xiàn)出其應有的價值；有的企業(yè)不重視財務工作，認為財

務工作不重要，財務工作自然做得不好，使財務僅僅成為被動的記錄

企業(yè)經(jīng)營業(yè)務有關(guān)數(shù)據(jù)的簡單工具，從為企業(yè)創(chuàng)造價值的角度看，財

務部門形同虛設。管理層對財務在企業(yè)生存、發(fā)展和盈利中的作用和

價值的認識，決定著財務管理工作的環(huán)境，決定著財務管理方法的應

用和效果。

3、財務在企業(yè)管理中所扮演的角色。沃爾瑪和通用電氣等世界

商業(yè)巨頭，規(guī)模大，盈利能力強，抗風險能力強，生命周期長，中國

的愛多和亞細亞，猶如曇花一現(xiàn)，來去匆匆，財務在其中扮演了什么

角色？東北老工業(yè)基地企業(yè)的衰退，長三角和珠三角以及沿海地區(qū)的

企業(yè)的快速和持續(xù)發(fā)展，財務在其中又扮演了什么角色？銀廣廈和中

國藍田，從企業(yè)界的神話變?yōu)榕菽?，人們記憶猶新；海爾和蒙牛，企

業(yè)成功的典范，財務在其中扮演了什么角色？企業(yè)辛苦經(jīng)營結(jié)果卻虧

損和破產(chǎn)，財務在其中究竟扮演了什么角色？值得我們深思！

4、財務教育和培訓，為什么財務專業(yè)的研究生拿不下企業(yè)的基

本賬務工作，更不用說進行具體的財務管理工作。財務教育工作者的

實踐經(jīng)驗、教材內(nèi)容和形式、教學方式和方法等財務教育體制問題在

哪？同樣是從事財務教育研究的中國財經(jīng)高校，在全球企業(yè)界和學術(shù)

界的權(quán)威性與哈佛等世界名校有天壤之別。

5、政府對財務工作的指導。中國的會計核算得到了規(guī)范和發(fā)展，

但是，規(guī)范會計核算只是基礎，而不是企業(yè)的最終目的，會計核算規(guī)

范而實際經(jīng)營虧損或破產(chǎn)，這不是企業(yè)想要的，企業(yè)的目的是實現(xiàn)盈

利，規(guī)范是要求和條件，盈利是目的。會計核算相對能統(tǒng)一規(guī)范，而

財務管理靈活多變，一個企業(yè)一個樣，政府在引導企業(yè)實施為盈利服

務的財務管理上有待加強。

6、財務職稱考試和評定。為什么拿著政府頒發(fā)的會計師證書做

不了企業(yè)的財務工作？高級會計師的評定和考核依舊論學歷資歷而不

看實際的財務管理能力，高級會計師不一定擅長企業(yè)財務管理，擅長

企業(yè)財務管理的卻不一定是高級會計師，甚至可能連參加高級會計師

考試的資格都沒有？

7、行業(yè)協(xié)會和專業(yè)研究機構(gòu)。只作為政府職能部門的附屬，并

沒有為企業(yè)提供實質(zhì)性的專業(yè)服務。

8、高級財務人才缺乏，財務人才職業(yè)發(fā)展缺乏規(guī)劃，工作總結(jié)

《財務工作的認識》。教師、教材和教學方法等財務教育體制、社會

培訓注重應試，實務培訓側(cè)重于賬務處理、財務人員自身實踐的局限

性、企業(yè)對財務重要性的認識、財務人員對能力重要性的認識、企業(yè)

財務實際工作的復雜性等原因，形成財務人員三多三少的現(xiàn)狀：做財

務工作的多，有本的多，能記賬算賬報賬的多；能進行財務分析決策

的少，能運籌財務全面工作的少，能利用財務工具為企業(yè)創(chuàng)造價值的

高級人才更少。這種現(xiàn)狀極大地影響和制約著企業(yè)生存、發(fā)展和盈利，

也極大地影響和制約著財務人員自身職業(yè)發(fā)展和人生價值的實現(xiàn)。

9、社會對財務的認識。社會普遍認為財務是記賬算賬報賬的工

具，沒有認識到財務是為盈利決策提供依據(jù)的機器，是價值評價和控

制的核心，認為財務就是財務人員的工作，自己懂不懂沒關(guān)系，身居

企業(yè)要職，想盈利卻不懂為盈利提供決策依據(jù)的財務工具。財務素質(zhì)

普遍有待提高。等等。

二、財務與企業(yè)、經(jīng)濟、社會和國家的深層次關(guān)系

財務問題直接影響了企業(yè)的盈利和發(fā)展，企業(yè)能否盈利和發(fā)展嚴

重影響經(jīng)濟的發(fā)展，社會的穩(wěn)定，同時也關(guān)系到國家的綜合國力以及

在國際社會中的地位。中國已經(jīng)加入了WTO,國內(nèi)市場競爭國際化,

國際市場競爭國內(nèi)化，在迅猛無情的經(jīng)濟全球化浪潮中，中國的企業(yè)

面臨著前所未存的機遇和風險，中國的企業(yè)巳沒有時間、沒有理由、

沒有機會再觀望、等待和停滯不前，分析風險、迎接挑戰(zhàn)、善于競爭、

尋求發(fā)展是中國企業(yè)唯一的出路。國家要強大、社會要穩(wěn)定、經(jīng)濟要

發(fā)展、企業(yè)要盈利，這決定了國家要以經(jīng)濟為中心，經(jīng)濟要以企業(yè)為

中心，企業(yè)要價值取舍即以財務為中心；決定了在企業(yè)經(jīng)營管理中財

務要全面控制企業(yè)的業(yè)務，財務要控制和評價價值，業(yè)務和價值的取

舍由財務一票否決。

企業(yè)在自身實踐中的摸索速度太慢！走彎路！不徹底！機會戌本

高！不能滿足中國企業(yè)快速全面參與全球化的激烈競爭的要求，嚴重

影響企業(yè)的盈利和發(fā)展，嚴重影響經(jīng)濟、社會和國家的穩(wěn)定和發(fā)展。

中國的企業(yè)急需吸取全球先進的財務管理思想和成功的方法，集眾家

之長，結(jié)合自身具體環(huán)境，全面快速提高財務管理水平，充分發(fā)揮財

務在全球范圍內(nèi)快速地重新組合和配置財富、信息和資源等的價值評

價和控制作用，為企業(yè)盈利和發(fā)展，為中國經(jīng)濟發(fā)展，為社會穩(wěn)定發(fā)

揮作用。

財務人員與財務戰(zhàn)略就像是產(chǎn)品，老總對財務的要求和需求就是

市場對產(chǎn)品的需求，市場要求什么樣的財務，社會就會提供什么樣的

財務管理戰(zhàn)略和財務管理人員。所以，提高老總對財務管理的認識水

平，是改變落后的中國財務管理思想的根本，這正是市場規(guī)律在財務

領(lǐng)域的反映。老總的決策方式取決于對財務在企業(yè)生存和發(fā)展中的重

要性的認識，對財務作用和價值的認識取決于對財務內(nèi)容和工作程序

的認識，又反作用于財務工作環(huán)境、影響財務人員的綜合素質(zhì)、影響

財務和其他部門的關(guān)系、影響財務工作結(jié)果。老總的財務需求還影響

財務教育。因此，老總的財務管理思想遠比財務人員的財務思想和能

力重要得多。

那么中國企業(yè)老總的財務管理思想現(xiàn)狀怎樣？

老總的出身是多種多樣的，有銷售、技術(shù)、金融、行政、人事和

財務等各個方面。從整體來說，老總的財務管理思想是弱項，普遍存

在重市場輕財務現(xiàn)象。商場如戰(zhàn)場，企業(yè)如軍隊，總指揮不能僅重視

前線作戰(zhàn)部隊而忽視后方總參戰(zhàn)略，這樣的作戰(zhàn)方法怎能不敗？想盈

利卻不懂為盈利提供決策依據(jù)的財務工具，經(jīng)營企業(yè)，懂財務不一定

行，但不懂財務肯定不行，中國的企業(yè)多，但規(guī)模孝效益差、生命周

期短，落后的財務管理思想和方法是其深層次的原因，而落后的財務

管理思想突出地反映在中國企業(yè)的老總身上。老總不必也不可能做具

體的財務工作，但老總要懂財務。懂更有利于溝通，有利于自覺運用

財務工具進行決策C用財務是結(jié)果和目的，懂財務是前提，重視財務

是現(xiàn)象。

隨著公司管理體制改革的不斷深入，公司面臨的機遇和挑戰(zhàn)并存。

樹立理財觀念，研究如何加強公司的財務管理，對于保證公司業(yè)績可

持續(xù)發(fā)展具有重大的現(xiàn)實意義。以我看來，目前，公司的財務管理存

在財務信息前瞻性不強，指導性不高，對市場現(xiàn)狀的了解不夠深入等；

缺乏科學的理財意識，特別是在預算方面，還不夠完善，或者說是執(zhí)

行預算不嚴格等；財務管理體制不夠完善，導致了內(nèi)部控制力不夠，

財務責任意識不強C如何進一步完善了公司財務管理體制，合理的分

工，實施了有效的財務監(jiān)督，加強了財務工作的細致性和透明度；與

此同時，還有意識地建立了各級經(jīng)濟責任制，讓每一批資金流動都有

明確的責任人，并通過經(jīng)理審批責任制，加強財務支出的合理性；另

外，開源節(jié)流，合理地控制公司財務的分配，以節(jié)約實效為原則，減

少了公司資金的浪費。這一系列的措施，勢必為公司良性的財務工作

提供有力的制度保障，也將確保公司業(yè)績的可持續(xù)發(fā)展。

根據(jù)ROBERTHALF國際公司所做的一項綜合調(diào)查而得出的結(jié)論。

這一結(jié)論來自于對1400位CFO的調(diào)查和對數(shù)十名其他專家面談的結(jié)

果。調(diào)查發(fā)現(xiàn)主要包括：

傳統(tǒng)會計職能之外的問題和責任在從現(xiàn)在算起的未來五年中將

占到高級會計師時間的37%O當問到在財務專長之外未來對財務專業(yè)

人士最重要的技能是什么時，被CFO排在第一位的答案是技術(shù)專長

(44%),位居其次的是較強的溝通技能(24%)；一般商務知識(16%)和領(lǐng)

導能力(11%),52%的人認為IT訓練在未來兩年中將是支持其會計職

員職業(yè)發(fā)展的首選;22%的人認為傳統(tǒng)財務技能開發(fā)為最重要。82%的

CFO認為他們的會計部門在過去五年中已經(jīng)越來越多的介入到他們公

司的技術(shù)開發(fā)活動中。更確切地說，幾乎一半(49%)的CFO說在過去

3年中他們的會計部門開始越來越多的介入到公司的電子商務。52%

的財務總監(jiān)認為培養(yǎng)會計師非財務技能最甫效的方式是通過課堂訓

練和講座。36%的人認為在崗學習是最有價值的。85%的CFO認為職業(yè)

資格,CPA或者CMA對其職位提升有幫助。43%的CFO說1995年以后，

女性會計師在管理層面上的數(shù)量有年增加。最明顯的職位如控制長，

副總裁和財務總監(jiān)。58%的CFO相信管理層面上的女性會計師數(shù)量在

未來五年中還會增加。

財務工作人員年終工作總結(jié)篇8

財務部緊緊圍繞集團公司的發(fā)展方向，在為全公司提供服務的同

時，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰(zhàn)

略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務服務質(zhì)量。

在20_年做了大量細致的工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規(guī)，認真履行職責，組織會

計核算

財務部的主要職責是做好財務核算，進行會計監(jiān)督。財務部全體

人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、集團總公司的財務

制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認真履行財務部的工作職責。從收費

到出納各項原始收支的操作；從地磅到統(tǒng)計各項基礎數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)

計報表的編制；從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務

會計報表；從各項稅費的計提到納稅申報、上繳；從資金計劃的安排，

到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等，每位財務人員都勤勤懇懇、任勞

任怨、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息

收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

二、以實施ER、軟件為契機，規(guī)范各項財務基礎工作用

在經(jīng)過ERP項目的籌建和準備工作后，財務部按新企業(yè)會計制度

的要求、結(jié)合集團公司實際情況著手進行了ERP項目銷售管理、采購

管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、

存貨、部門等基礎資料的設置均根據(jù)實際的業(yè)務流程，并針對平時統(tǒng)

計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善。

三、制訂財務成本核算體系，嚴格控制成本費用

根據(jù)集團年初下達的企業(yè)經(jīng)濟責任指標，財務部對相關(guān)經(jīng)濟責任

指標進行了分解，制訂了成本核算方案，合理確認各項收入額，統(tǒng)一

了成本和費用支出的核算標準，進行了醫(yī)院的科室成本核算工作，對

科室進行了績效考核。在財務執(zhí)行過程中，嚴格控制費用。財務部每

月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行情況，每月中旬到各責任單位分析

經(jīng)營情況和指標的完成情況，協(xié)助各責任單位負責人加強經(jīng)營管理,

提高經(jīng)濟效益。

四、資金調(diào)控有序，合理控制集團總體資金規(guī)模

由于原材料市場的價格不穩(wěn)定，銷售市場也變化不定，在油品生

產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金。為此，財務部一方面及時與客戶

對賬，加強銷售貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公正、透明，

先急后緩；另一方面，根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃，合理地配合資

金部安排融資進度與額度，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控，促進了整

個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行。

財務工作人員年終工作總結(jié)篇9

緊張忙碌的一年即將結(jié)束了，總結(jié)這一年的工作，在各級領(lǐng)導

的正確領(lǐng)導和業(yè)務指導下，我在本工作崗位上取得了一定的成績,

但也存在著很多的不足之處。本著正視當二、展望明天、總結(jié)成績、

剖析不足的思想，對本人今年的工作作以膚淺的小結(jié)，不足之處請

領(lǐng)導批評指正

一、崗位工作取得的成績

1、資金方面：作為一個企業(yè)，資金的安全及管理是財務業(yè)務中很

重要的工作，20xx年我每月月末會與出納人員及時、完整核對現(xiàn)金、

銀行存款、其他貨幣資金往來進行對賬、盤點，并做資金對賬表存

檔。保證了各項資金帳帳相符、帳實相符，為公司資金安全管理及合

理使用提供了數(shù)據(jù)基礎。

2、供應鏈方面：作為一個總賬會計，我要負責每天采購、出庫等

發(fā)票的生成，月底我要做供應鏈的對賬、關(guān)帳結(jié)賬工作。在這一年里，

我能堅持每天生成相關(guān)發(fā)票、月底做庫盤點數(shù)據(jù)并參與盤點、審核

盤盈盤虧單據(jù)及寫盤點報告，為公司商品管理工作盡到了一個作為

財務人員的職責。

3、應收應付系統(tǒng)方面：我堅持每天把出納傳遞的收、付款單據(jù)在

當天入賬，及時核銷客戶應收款、供應商應付款;及時處理商務部門

及業(yè)務人員0A郵件關(guān)于應收應付款項的調(diào)整入賬；改變了以前因

入賬不及時，給商務方面在對客戶和供應商款項管理方面造成的數(shù)

據(jù)信息滯后、帳期影響。在這一塊，通過我的工作有了很大改善，

為公司各層級數(shù)據(jù)需求者提供了及時、完整、準確的數(shù)據(jù)支持。每

月底及時進行了關(guān)、結(jié)賬工作，仔細調(diào)整業(yè)務環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的數(shù)據(jù)不

符合系統(tǒng)的情況，從未因供應鏈關(guān)結(jié)賬的問題影響下月的業(yè)務開單。

4、固定資產(chǎn)系統(tǒng)及存貨方面：我每月對公司購入的各項固定資

產(chǎn)進行登記入賬、建立卡片，月底對資產(chǎn)項目核對關(guān)結(jié)賬。

5、總賬賬務方面：我堅持每天及時從出納處取得各項單據(jù)，及時

分類歸集記賬，做到分錄摘要清晰明了、數(shù)據(jù)準確、核算項目對應無

誤；并增加了原來未做現(xiàn)金流量項目；在月末及時進行賬目核對，保

證資金、備用金項目、應收和應付項目帳帳相符，通過每月對應收預

收、應付預付項目的數(shù)據(jù)的對比，核銷了應收款、應付款的重復

項，保證了資產(chǎn)負債表項目數(shù)據(jù)的真實合理，為數(shù)據(jù)分析奠定了扎

實的基石出；及時處理財務經(jīng)理、財務總監(jiān)0A郵件關(guān)于各種賬務調(diào)整、

數(shù)據(jù)清理的工作；能及時每月對PF工廠、CT采購、銷售、一歿往

來賬務及時進行核對并制作對賬表，對于雙方有疑問的事項我能做

到和對方財務人員保持密切溝通只至找出問題所在、及時解決，保

證雙方往來賬務清晰、數(shù)據(jù)準確。

6、其他會計事項：我能按照財務部規(guī)章制度、領(lǐng)導要求，處理相

關(guān)財務事宜，提供需要的數(shù)據(jù)信息及賬表及其他事務;對于其他部門

和人員通過系統(tǒng)查詢關(guān)事項，能積極配合并釋疑;遵守財經(jīng)紀律和制

度、遵守職業(yè)道德、保守各種保密事件及商業(yè)秘密，做到數(shù)據(jù)不外泄

不傳播。

二、工作中存在的各種問題及修正

1、在憑證制作過程中出現(xiàn)了數(shù)據(jù)登記不完整、科目歸集、核算

項目歸集不準確的時候，在20xx年的工作中應更加仔細、詳細分析

數(shù)據(jù)屬性，做到摘要意思清楚、信息全面、科目及核算項目及現(xiàn)金流

項目歸類準確、數(shù)據(jù)準確。

2、對于應收應付項、資產(chǎn)項、總賬項，不能拘泥于做賬而“作”

帳，在每項目完成之余，多看多想各環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)狀況、關(guān)聯(lián)信息，發(fā)現(xiàn)

及處理系統(tǒng)中出現(xiàn)的格必要處理的事項，使財務帳各項目、數(shù)據(jù)更完

整清楚、符合邏輯。

三、20xx年工作打算及展望

新的一年，工作也是一個全新的開始，理應對人生對工作有個新

展望，在嶄新的下一年我要

1、20xx年建立新財務帳套，全面準備、核對、處理數(shù)據(jù)，在1

月底完成帳套各個模塊數(shù)據(jù)錄入及初始化工作。

2、更好、更全面完成本崗工作；團結(jié)部門全體人員、緊密協(xié)同工

作；不折不扣完成上級領(lǐng)導安排布置的各項財務工作。

3、積極參與各種培訓及學習，不斷充實、更新知識，提升職業(yè)勞

動技能。

怎么來形容總賬這個崗位呢，一個字就是“雜”,每天就是重

復地審核、錄入采購、銷售、報銷等等一系列的單據(jù)，從日常的收

款、付款、費用報銷、采購入庫、銷售出庫到與供應商的對賬這條

軸線貫穿全月，從采購、到福萊、辦事處、砂威還有福萊奕等等，

月底還有各種費用要攤銷、折舊、工資要分車間進行分配計提，最

終為月底的關(guān)賬打好基礎。

這些事情難么?其實不然，我們每天都在機械性地重復著做同樣

的事情，我們?yōu)槭裁匆@樣做，要怎么做，這樣做了效果會如何、

這些問題極少會引發(fā)我們的深入思考，書本上的條條框框的理論和

實際生活中的應用是有些差異的，靈活性的去看待一個問題、轉(zhuǎn)換

四維，可以大大地提高工作質(zhì)量。譬如前段時間，月底計提折舊的

時候，將貸方的累計折舊入串成固定資產(chǎn)，如果對于數(shù)字有較高的

敏感性，通過余額表就可以很容易的發(fā)現(xiàn)這一錯誤，固定資產(chǎn)怎么會

減少呢，一般不都是通過固定資產(chǎn)清理的時候才會有所減少么？累計

折舊的本月發(fā)生額與折舊表計提的總額有對的上去么？當月的折舊

額對比上月的折舊額突然下降那么多，深入思考這些都可以看出這

一問題的所在。

性格使然的緣故，總覺得多一事不如少一事，遇到問題總是很自

我的自以為是，缺乏積極主動的求知欲望，這在工作中是很可怕的

障礙物，在這一點上余巧還是值得我們學習的，做事謹慎細致，對

問題能剖析的較為徹底。

對總賬這個崗位，雖然已接手一年了，但還是初出茅廬、知之甚

少，需要探究的東西還有很多，在努力的過程中可能會跌倒，這也

無關(guān)緊要，微微一笑、昂首挺胸的站起來繼續(xù)奔走，依然可以交出

一份精彩的人生畫卷。

財務工作人員年終工作總結(jié)篇10

一、全年量化指標完成情況

1、資金上存率95%以上；完成，達到97%。

2、年末貨幣資金余額15000萬元以上，其中公司本級萬；上半年

期末貨幣資金僅僅8700萬元，總部約為600萬元，離指標差距很大。

3、總部費用支出控制xx萬元以內(nèi)：上半年實際發(fā)生751萬元,

由于有大約50萬元左右的職員費用，另外辦公樓租賃費40萬未計算,

半年績效考核估計大概有30萬元左右，加上上述費用預計上半年實

際發(fā)生費用870萬元，在預算控制之內(nèi)。

4、全年收取司屬單位上交款項11500萬元；已收4784萬元，完

成年度計劃的42%。

5、新開項目資金策劃率100%；新開項目3個，均做了資金策劃。

（五盂兩個，白象綠洲一個）。

6、全司利潤總額15000萬元；上半年完成利潤4000萬元，完成

27%O

7、辦理資金信貸類業(yè)務，投訴率為0；完成。上半年未發(fā)生投訴。

二、去年所作的主要工作

xx年，我們主要圍繞以下幾個方面展開財務工作。

1、認真做好財務的日常工作。

去年我們按照公司統(tǒng)一部署，完成年度的賬、過賬工作，做好日

常財務賬務處理工作，季度做好公司財務分析工作以及公司月度財務

快報、清欠報表、億元項目分析報告、季報和年度報表工作，每月向

公司總經(jīng)理、總會計師填報《財務部工作月報》等主要指標情況，建

立會計檔案室，對公司直管已完工項目進行會計檔案清理，及時將檔

案運回公司總部歸檔管理。每月末對公司各部門職工備用金進行傕報,

在6月底基本完成備用金的清理工作。

2、按照“預算前找標準、使用前看預算、開支前走程序、亓支

后有分析、分析后有考核”的原則，做好企業(yè)費用預算管理，費用預

算工作。

財務部及時組織編制公司機關(guān)年度費用預算并分解到部門和具

體責任人，對各個分公司費用預算進行審核并報公司領(lǐng)導審批，按人

頭建立費用預算實際發(fā)生臺賬，每季度及時向各個部門反饋費用使用

情況并報公司領(lǐng)導。每季度末公司總部及分公司進行預算分析并形成

分析報告，作好事中費用控制和總。截止上半年公司總部管理費用

751萬元，加上半年尚未入賬的辦公樓租金40萬元，以及公司上半

年績效考核及6月工資估計約70萬元，補助約20萬元共計約120萬

元未入賬，上半年總部管理費用約為870萬元，在年度控制目標xx

萬元的一半之內(nèi)。

3、積極穩(wěn)妥組織資源，做好公司資金的調(diào)度工作。

一是進一步做好現(xiàn)有銀行賬戶清理及新成立項目經(jīng)理部賬戶跟

進管理工作。

二是建立全公司銀行賬戶臺賬，及時掌控各賬戶資金情況。

三是通過每月XX項目資金收支計劃預算，嚴格控制XX項目資金

使用按公司審批意見執(zhí)行，加強對XX項目等游離于體系外的資金使

用情況檢查監(jiān)督力度，落實資金計劃和公司財務制度的執(zhí)行情況。

四是每月末對本月資金集中情況進行統(tǒng)計匯報，定期和不定期對

所屬單位資金集中情況和銀行外部賬戶進行檢查。

五是合理布局存量資金構(gòu)，提高存量資金的綜合效益，減少在途

資金占用，盡量用銀行承兌等保理業(yè)務方式支付，減少或延遲現(xiàn)金流

出。全年累計使用承兌8740多萬元。

六是積極與上層公司對接借款和緩繳上繳款項，全年共計為公司

各單位投標履約借款10000萬元，有效緩解公司資金壓力，為公司對

接市場提供有力的.資金保證。

七是積極籌措資金為公司購置設備，為海外市場開拓提供資金保

證，上半年公司共計支付各類購置設備款項1380多萬元，為剛果項

目部提供資金支持300多萬元。加強內(nèi)部借款回收力度，進一步降低

借款融資總量，降低財務費用，合理調(diào)劑內(nèi)部存量資金，進一步完善

內(nèi)部融資管理的制度建設。

4、財務管理制度修訂工作。

一是按經(jīng)濟業(yè)務性質(zhì)完善經(jīng)濟合同臺賬，財務往來臺帳、項目管

理臺帳、營銷費用臺賬和資金和承兌匯票、保證金類臺賬等四類臺賬。

二是進一步完善財務預警系統(tǒng)。加強對合同額、營業(yè)額、利潤、

現(xiàn)金流量和應收款項指標財務信息的搜集、分析、評價，對照財務指

標的標準值、歷史值、同行值、預算值等，及時發(fā)出預警信號。

三是通過完善財務管理手冊來完善內(nèi)部控制制度，有效進行，防

止、發(fā)現(xiàn)、糾正各方面的偏差與弊端。

四是完善公司直管項目財務收支審批程序。

5、加強清欠和審計工作

一是財務部積極參與對新開工項目進行行項目綜合考核指標制

定，參與億元大項目成本分析和稽核。

二是對XX項目進行審計監(jiān)察和對XX項目進行項目綜合效益和財

務收支情況審計，通過審計和監(jiān)察工作及時向公司領(lǐng)導匯報項目存在

的問題。

三是積極開展財務半年度檢查工作，通過檢查發(fā)現(xiàn)財務工作中好

的典型擬在今后公司財務工作中進行推廣，對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意

見督促各單位認真整改。

四是根據(jù)每月清欠月度報表，建立全公司所有項目清欠臺賬，動

態(tài)掌握公司各項目拖欠情況和清欠進度，及時分析公司應收款項回收

指標完成情況，指導分公司和重大項目清欠工作。

三、去年工作中存在的問題

一是財務部深入一線的決心不是很堅定，除對XX項目的財務工

作直接管理較多外，其他項目基本處在統(tǒng)計資料階段，未深入項目了

解情況作出分析提出財務管理的指導意見。

二是公司財務部總部對分公司和項目的調(diào)控能力不強。

三是資金的管理措施、方法有待改進和提高.

四是財務人員的業(yè)務素質(zhì)有待提升，部分財務人員只能做一些日

常的收付業(yè)務，不能對本公司本項目的工作提供有力的分析證據(jù)及時

預警，導致財務工作不能順利展開，財務作用有所降低。

五是內(nèi)部借款回收力度不大，借款融資總量增加，財務費用增多。

四、明年工作安排

1、加強資金管理，保證生產(chǎn)經(jīng)營活動最低現(xiàn)金流量。明年公司

需要向上層公司上繳3200萬元，需要歸還銀行借款11100萬元，需

要支付兩級管理費2200萬元，需要支付拖欠設備款500多萬元，另

外我們投標需要資金，以上共計需資金1.7億元，公司資金極度緊張，

如果不加以疏導和分析，公司資金有斷鏈的危險。

因此資金的分析和管理將會是下半年財務工作的重中之重，我們

要堅持每季度召開一次全公司資金分析會，積極查找問題，彌補漏洞。

此外要加大內(nèi)部借款回收力度，要積極督促XX項目和XX項目在年內(nèi)

歸還借款。保證各單位及時上繳。

2、加強對項目現(xiàn)場經(jīng)費和核算和控制，尤其要在項目中推廣項

目年度現(xiàn)場經(jīng)費預算制度，通過制定預算加強對項目間接費用的控制。

3、加強對XX項目固定資產(chǎn)管理，盡可能的將項目的折舊費和資

產(chǎn)使用費800多萬回收公司。

4、進一步加強對項目的審計，及時發(fā)現(xiàn)問題進行整改。

5、加強財務人員跨專業(yè)知識的學習了解，尤其是要加強財務人

員商務合約方面專業(yè)知識的學習，便于在今后的項目財務管理中更好

的溝通和配合，有效地發(fā)揮財務在項目管理中的作用。

財務工作人員年終工作總結(jié)篇11

20—年，財務部在公司領(lǐng)導的正確指導下，在機關(guān)各部門的大力

支持下，在下屬各單位的通力配合之下，緊緊圍繞年初制定的經(jīng)濟責

任制目標，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務基礎指標，站在財務管

理的角度，以成本為中心，以資金為紐帶，不斷提高財務服務質(zhì)量,

經(jīng)過努力取得了一定的成績?，F(xiàn)將一年來的主要工作情況匯報如此:

一、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規(guī)，認真履行職責，組織會

計核算

財務部的主要職責是做好財務核算及會計監(jiān)督工作。我們嚴格遵

守國家財務制度、稅收法規(guī)及國家的其他財經(jīng)紀律，認真履行財務部

的工作職責。在工作中，我們克服會計少，人手不夠的實際情況c分

工合作的做好三個獨立核算單位的賬務處理。嚴格審核原始憑證，堅

決拒收不合符要求的票據(jù)，堅決杜絕不合乎要求的費用報銷，堅決不

辦理違反銀行結(jié)算規(guī)定的支付業(yè)務。認真記錄記賬憑證，保證賬目清

晰明了。及時編制財務會計報表，認真分析財務數(shù)據(jù)，為公司領(lǐng)導及

下屬單位領(lǐng)導的經(jīng)營決策提供了準確有效的數(shù)據(jù)。

二、以規(guī)范管理為動力，不斷完善成本管理，減少原材料采購成

本，降低輔助材料的消耗

在財務管理工作中，我們以成本管理工作為主線，把工作的重點

放在降本增效上。我們積極配合采購部門的材料采購招標工作，嚴把

原材料采購的質(zhì)量關(guān)、價格關(guān)，力求以最低的價格采購到最優(yōu)的原材

料。堅決執(zhí)行部務會上制定的“沒有通過招標而采購的原材料不予付

貨款”的決定。從而使得大宗原材料的價格在不同的程度上有所下降,

高的每噸下降一百多元，低的每噸也下降幾十元。我們還嚴把輔助材

料消耗關(guān)，嚴格控制各項費用的支出，在提高職工隊伍素質(zhì)上下功夫,

在加強內(nèi)部管理上求效益。通過一年的艱苦努力，各下屬單位的戌本

都有所下降，盈利水平有所提高，虧損單位的虧損幅度也在允許范圍

內(nèi)有所降低。全公司在11月份就提前完成了全年各項經(jīng)濟指標，取

得了歷史性的突破C

三、積極組織貨款回收，合理調(diào)配資金，保證生產(chǎn)經(jīng)營建設持續(xù)

穩(wěn)定的進行。保證國家、企業(yè)、職工三方面的利益不受損害

財務部積極配合各單位抓銷售收入的司時，還想方設法到客戶單

位去做貨款回收工作，保證貨款的安全性和回收的及時性，確保了貨

款的回收率。我們合理地安排三個獨立核算單位的資金。根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)

營的需要，合理的調(diào)度和使用資金。既要保證生產(chǎn)經(jīng)營及建設所需要

的資金，又要保證稅收的按時交納，還要保證職工工資的及時發(fā)放。

今年，在資金比較緊張的情況下，我們新增固定資產(chǎn)一百多萬元，職

工的工資在去年的基礎上也有大幅度的提高，生產(chǎn)經(jīng)營活動也在有序

的進行。這與我們遵循將有限的資金用在刀刃上的理念是分不開的。

四、密切配合三家整合重組工作，努力跟上總公司的前進步伐,

更好更快的融入總公司的隊伍中去

今年五月份，三家公司整合重組，這給我們帶來了新的希望，注

入前進的動力。但同時也給我們帶來了大量瑣碎的工作。我們在不影

響正常財務工作的同時，密切配合清產(chǎn)評估小組。為他們提供多年的

憑證、賬簿、報表等相關(guān)資料。協(xié)助他們跑現(xiàn)場，清點固定資產(chǎn)等財

產(chǎn)物資，使得資產(chǎn)評估工作得以圓滿順利的完成。

在總公司組織的浪潮軟件學習中，我們財務人員克服從來沒有接

觸過的困難，加班加點刻苦學習，掌握了從初始化到出報表的操作流

程，為明年正式運行浪潮軟件打下了堅實的基礎。在做明年的財務預

算計劃時，我們查數(shù)據(jù)、做工作、分析形勢，多方周折，幾經(jīng)移稿,

終于完成預算工作任務，為明年的生產(chǎn)經(jīng)營工作指明了前進的方向！

財務工作人員年終工作總結(jié)篇12

20xx年我在公司總部財務部領(lǐng)導、分公司領(lǐng)導及各位同事的關(guān)

心、支持和幫助下，與本部門同事的共同努力下完成了20xx年各項

工作指標任務，并取得了一定的成績?；仡欉^去，作工作總結(jié)如下：

一、愛崗敬業(yè)，堅持原則，樹立良好的職業(yè)道德

在工作過程中，我們嚴格執(zhí)行了公司的各項規(guī)章制度，秉公辦事,

顧全大局，以新《會計法》為依據(jù)。遵紀守法，遵守財經(jīng)紀律。認真

履行會計崗位職責，一絲不茍，忠于職守盡職盡責的工作以，做到有

令即行、有禁即止C

二、加強學習努力提高自身素質(zhì)

我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大，為了不

辜負領(lǐng)導的重托和大家的信任，更好的履行職責，就必須不斷的學習，

因此把學習放在重要位置，認真學習物業(yè)業(yè)務知識，盡快熟悉公司制

定的各項規(guī)章制度和相關(guān)的業(yè)務知識和各項業(yè)務技能。結(jié)合實際進行

學習和實踐，積極參加各項培訓和學習。

三、加強收入管理

定期提醒各部門把應收費用回收，每月協(xié)助分公司負責人向房產(chǎn)

局提交各種報表，及時向政府收回1-3季度補貼費用42萬元。日常

工作中，注意與房產(chǎn)局辦事員搞好關(guān)系，遇到難以收回的住戶的管理

費主動、積極與房產(chǎn)局辦事員溝通，把費用列入應收政府補貼報表中，

爭取把拖欠費用收回。房產(chǎn)局林辦事員曾開玩笑說：又不是欠你自己

的錢，你那么計較緊張干嘛？

四、加強會計核算管理

認真做好會計基礎工作，對各部門同事所需報銷的單據(jù)進行認真

審核，對不合理的票據(jù)一律退回更正，完善必須手續(xù)。發(fā)現(xiàn)問題及時

向領(lǐng)導匯報，認真審核原始憑證，會計憑證手續(xù)齊全，裝訂整潔符合

要求，及時向總公司報送會計報表，除按時完成本職工作之外，還能

完成臨時性工作任務，不畏困難、加班加點，完成了總公司和分公司

下達的各項工作任務，帳務核算做到帳帳相符、帳物相符、帳表相符，

報表數(shù)字準確、報送及時。

五、服從公司安排

接受公司的工作安排，毫無怨言，領(lǐng)導交辦的工作盡全力去完成。

2-5月份兼做了鼎峰地產(chǎn)的會計工作，期間努力克服困難，完成了地

產(chǎn)的會計工作任務，贏得了雙方領(lǐng)導的一致贊賞。9-12月兼做了分

公司出納的部分日常工作，協(xié)助客服領(lǐng)班順利完成了出納休產(chǎn)假期間

的工作任務。

總之在20xx年的工作中，自己的努力和各位同事的幫助是分不

開的。在新的一年里，我將一如既往，更加努力工作，改正不足，以

勤奮務實，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，抓住機遇，改變命運。以事業(yè)為基

礎，以經(jīng)濟為導向，以穩(wěn)定為前提，以學習為補充，以發(fā)展為動力。

財務工作人員年終工作總結(jié)篇13

轉(zhuǎn)眼間又過了一年，回顧這一年，在平凡而繁細的工作中，付出

了許多艱辛與努力，也有了一些收獲與喜悅，重要的是豐富與鍛煉了

自己，在工作中能夠自覺的服從領(lǐng)導的安排，努力的做好財務部的各

項工作，也較好地完成了各項工作，但由于財會工作繁事多、雜事多，

其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，因應在工作中自己和整個財務

部門仍有許多不足，仍需在今后的工作中不斷地加以完善，結(jié)合具體

情況，現(xiàn)將全年的工作總結(jié)如下：

一、完成的主要工作

以認真的工作的態(tài)度及時準確的完成各月開票、認證、記帳、結(jié)

帳和賬務處理工作，及時準確的填報各類月度、季度、年終賬務報表、

并按時向各部門報送，及時準確的完成了稅務的申報與繳納，及時且

順利的完成了今年的退稅工作。以及對各類會計檔案進行了分類、裝

訂、歸檔。以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度及時準確的核簽公司日常的各類支出,

并進行費用明細分類。及時準確的根據(jù)公司的資金情況和經(jīng)營情況進

行“資金預算”并提出合理的建議，以便讓上層管理者能夠及時的了

解公司的資金情況并采取相對應的措施。對于上級領(lǐng)導交待的其它臨

時工作能夠及時的完成。

二、加強學習，注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)

通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體，加強政治思想和品

德修養(yǎng)。認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定及新的法規(guī)政策，自覺按照國

家的財經(jīng)政策和程序辦事。始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實

上，腳踏實地的工作。努力做到學以致用，融會貫通，理論聯(lián)系實際，

讓自己“在工作中學習，在學習中工作”，使自身綜合能力不斷得到

提高。

三、個人工作中存在的不足

盡管自己順利的完成了今年的各項工作任務，但在工作還是有不

足之處：謙于財會工作的繁與雜，日常忙于應付事務性的工作較多，

而深入的探討、思考、研究財務管理的辦法和工作制度較少，導致在

工作上廣度有余，而深度不足。加之財務部門人員的不穩(wěn)定，以致自

己對于整個財務部沒有起到很好的統(tǒng)領(lǐng)作用。

四、明年的工作構(gòu)想及要點

希望自己在新的一年里，逐步學習運用科學的方法，加強對本部

門的管理，提高本部門的工作效率，以達到事半功倍的的效果。加強

本部門的成本核算與管理，加強與各部門的工作鏈接，包括收匯管理,

應付管理，進出倉跟進等，限度地發(fā)揮財務部門的職能。準確做好各

項財務測算，為上級領(lǐng)導的決策提供依據(jù)。

20_財務年終工作總結(jié)2

一年來計劃財務部以_x財務工作為指導思想，緊緊圍繞—業(yè)務經(jīng)

營中心為前提，以提高經(jīng)濟效益為目標，狠抓會計業(yè)務基礎工作，強

化財務管理，化解會計風險，提高會計核算水平。積極做好20_年度

轄內(nèi)資金使用、統(tǒng)計、財務收支、非現(xiàn)場監(jiān)管、反洗錢、賬戶管理、

票據(jù)兌付跟蹤考核及非信貸資產(chǎn)風險五級分類，綜合業(yè)務系統(tǒng)上線會

計核算等方面的工作?，F(xiàn)將本年度的具體工作情況，簡要總結(jié)如下:

一、做好轄內(nèi)資金使用工作

為了防止發(fā)生支付風險，計劃財務部負責轄內(nèi)信用社資金使用工

作，實現(xiàn)了全轄平穩(wěn)支付，穩(wěn)健經(jīng)營。

二、認真做好上級行、辦事處及銀監(jiān)局和政府部門統(tǒng)計報表的報

送工作

財務部各種報表較多，上報時間要求嚴格，加上監(jiān)管部門、人民

銀行、地方政府的各項報表、材料、統(tǒng)計數(shù)據(jù)等等，工作任務較為繁

重，但是我們克服了時間緊任務重的困難，精心安排，認真統(tǒng)算，加

班加點，保質(zhì)保量的完成了上級部門下達的各項工作任務。

三、強化對會計工作的管理和監(jiān)督以及各項規(guī)范工作的落實

加強對會計工作的規(guī)范化管理，使之有章可循，有規(guī)可依，根據(jù)

_各項會計法規(guī)及管理制度、辦法進行了檢查。發(fā)現(xiàn)問題及時予以糾

正，確保了各項基本制度、崗位責任制和各項會計財務法規(guī)制度的貫

徹落實。我們每季度對全轄進行了一次格式化、作業(yè)式會計工作檢查,

5月份—組織人員對轄內(nèi)基層信用社現(xiàn)金、空白重要憑證進行了全面

檢查。6月份又對全轄的大額支現(xiàn)情況進行了檢查，使會計帳務有了

進一步的規(guī)范和提高。

四、做好會計核算的指導、監(jiān)督，嚴格控制各項財務指標，確保

各項經(jīng)營指標的完成

年初，我們按照市辦下達的經(jīng)營計劃，對各社制定了全年經(jīng)營計

劃。并按月、按季進行認真的測算和分析，更好完成今年市辦下達的

各項經(jīng)營指標。

五、及時上報銀監(jiān)局非現(xiàn)場監(jiān)管系統(tǒng)數(shù)據(jù)報送工作，嚴控各項風

險指標，化解經(jīng)營風險

非現(xiàn)場監(jiān)管系統(tǒng)是銀監(jiān)局對農(nóng)村信用社非現(xiàn)場監(jiān)管的重要途徑,

我們財務部按照銀監(jiān)局“以防為主”的監(jiān)管理念，組織各社學習對預

警指標的計算和通過吸收存款，嚴控大額貸款，按月結(jié)息收息等控制

預警指標和化解風險的手段。使各信用社在資本充足率、備付金比例、

不良貸款比例、一戶貸款比例等資本充足率指標、流動性指標，安全

性指標，效益性指標較上年有了很大的提高。

六、時刻做好反洗錢的宣傳防范工作，抓好信用社大額現(xiàn)金備案

及上報工作

為