武漢公積金管理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司住房公積金管理，維護(hù)員工的合法權(quán)益，根據(jù)國(guó)家和武漢市住房公積金管理的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體在職員工。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格按照國(guó)家和武漢市住房公積金管理的法律法規(guī)及政策執(zhí)行。2.公平公正原則：確保所有員工在住房公積金管理方面享有平等的權(quán)利和待遇。3.及時(shí)足額原則：按時(shí)、足額為員工繳存住房公積金，保障員工的合法權(quán)益。二、管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)（一）公司公積金管理小組1.組成由公司人事總監(jiān)擔(dān)任組長(zhǎng)，財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、行政部門負(fù)責(zé)人等相關(guān)人員為成員。2.職責(zé)（1）負(fù)責(zé)審議公司住房公積金管理的重大事項(xiàng)，如繳存基數(shù)調(diào)整、繳存比例確定等。（2）監(jiān)督住房公積金管理制度的執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)解決管理過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。（二）人事部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)員工住房公積金繳存信息的收集、整理和錄入工作。2.計(jì)算員工每月住房公積金繳存金額，并與財(cái)務(wù)部門核對(duì)。3.辦理員工住房公積金的新增、封存、啟封、轉(zhuǎn)移、銷戶等業(yè)務(wù)。4.解答員工關(guān)于住房公積金的咨詢，處理員工的相關(guān)投訴和建議。（三）財(cái)務(wù)部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)住房公積金的資金核算和賬務(wù)處理。2.按照規(guī)定的時(shí)間和金額，將公司和員工應(yīng)繳存的住房公積金足額繳存至指定賬戶。3.配合人事部門做好住房公積金的對(duì)賬工作，確保賬目清晰、準(zhǔn)確。三、繳存管理（一）繳存基數(shù)1.住房公積金繳存基數(shù)為員工上一年度月平均工資。2.新參加工作的員工，從參加工作的第二個(gè)月開(kāi)始繳存住房公積金，繳存基數(shù)為當(dāng)月工資。3.新調(diào)入的員工，從調(diào)入單位發(fā)放工資之日起繳存住房公積金，繳存基數(shù)為調(diào)入當(dāng)月工資。（二）繳存比例1.公司和員工住房公積金的繳存比例均不得低于5%，不得高于12%。2.公司將根據(jù)國(guó)家政策和公司實(shí)際情況，適時(shí)調(diào)整住房公積金繳存比例，并提前通知員工。（三）繳存方式1.公司每月從員工工資中代扣代繳員工個(gè)人應(yīng)繳存的住房公積金。2.公司按照員工個(gè)人應(yīng)繳存金額的同等金額，為員工繳存住房公積金。3.公司應(yīng)在每月規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，將公司和員工應(yīng)繳存的住房公積金足額繳存至武漢市住房公積金管理中心指定的銀行賬戶。（四）繳存時(shí)間1.公司應(yīng)于每月發(fā)放員工工資之日起5日內(nèi)，將當(dāng)月住房公積金繳存到賬。2.遇法定節(jié)假日不順延，如遇特殊情況需調(diào)整繳存時(shí)間，公司將提前通知員工。四、賬戶管理（一）個(gè)人賬戶設(shè)立1.新員工入職后，人事部門應(yīng)在辦理入職手續(xù)的同時(shí)，為員工辦理住房公積金個(gè)人賬戶設(shè)立手續(xù)。2.辦理個(gè)人賬戶設(shè)立手續(xù)時(shí)，需提供員工身份證復(fù)印件、勞動(dòng)合同等相關(guān)資料。（二）個(gè)人賬戶變更1.員工姓名、身份證號(hào)碼、工作單位等信息發(fā)生變更時(shí)，人事部門應(yīng)及時(shí)辦理住房公積金個(gè)人賬戶變更手續(xù)。2.辦理個(gè)人賬戶變更手續(xù)時(shí)，需提供相關(guān)證明材料，如身份證變更證明、單位變更證明等。（三）個(gè)人賬戶封存與啟封1.員工離職、退休、死亡等情況下，人事部門應(yīng)及時(shí)辦理住房公積金個(gè)人賬戶封存手續(xù)。2.員工重新就業(yè)或符合住房公積金提取條件時(shí)，人事部門應(yīng)辦理住房公積金個(gè)人賬戶啟封或銷戶手續(xù)。（四）個(gè)人賬戶轉(zhuǎn)移1.員工在本市范圍內(nèi)調(diào)動(dòng)工作的，人事部門應(yīng)辦理住房公積金個(gè)人賬戶轉(zhuǎn)移手續(xù)。2.員工跨市調(diào)動(dòng)工作的，人事部門應(yīng)協(xié)助員工辦理住房公積金異地轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。五、提取管理（一）提取條件1.購(gòu)買、建造、翻建、大修自住住房的。2.償還購(gòu)房貸款本息的。3.租賃自住住房且租金超出家庭工資收入規(guī)定比例的。4.離休、退休的。5.完全喪失勞動(dòng)能力，并與單位終止勞動(dòng)關(guān)系的。6.出境定居的。7.職工死亡或者被宣告死亡的。8.享受城鎮(zhèn)最低生活保障的。9.與單位終止勞動(dòng)關(guān)系未再就業(yè)，賬戶封存滿半年的。10.遇到突發(fā)事件，造成家庭生活嚴(yán)重困難的。11.武漢住房公積金管理中心規(guī)定的其他情形。（二）提取額度1.購(gòu)買、建造、翻建、大修自住住房的，提取額度不超過(guò)實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用總額。2.償還購(gòu)房貸款本息的，提取額度不超過(guò)當(dāng)年應(yīng)償還貸款本息總額。3.租賃自住住房且租金超出家庭工資收入規(guī)定比例的，提取額度按照規(guī)定的比例計(jì)算。4.離休、退休的，可一次性提取住房公積金賬戶內(nèi)的存儲(chǔ)余額。5.完全喪失勞動(dòng)能力，并與單位終止勞動(dòng)關(guān)系的，可一次性提取住房公積金賬戶內(nèi)的存儲(chǔ)余額。6.出境定居的，可一次性提取住房公積金賬戶內(nèi)的存儲(chǔ)余額。7.職工死亡或者被宣告死亡的，其繼承人、受遺贈(zèng)人可提取職工住房公積金賬戶內(nèi)的存儲(chǔ)余額。8.享受城鎮(zhèn)最低生活保障的，可提取住房公積金賬戶內(nèi)的存儲(chǔ)余額。9.與單位終止勞動(dòng)關(guān)系未再就業(yè)，賬戶封存滿半年的，可提取住房公積金賬戶內(nèi)的存儲(chǔ)余額。10.遇到突發(fā)事件，造成家庭生活嚴(yán)重困難的，提取額度根據(jù)實(shí)際情況確定。（三）提取流程1.員工向人事部門提出住房公積金提取申請(qǐng)，并提交相關(guān)證明材料。2.人事部門對(duì)員工提交的申請(qǐng)和證明材料進(jìn)行審核，審核通過(guò)后報(bào)財(cái)務(wù)部門。3.財(cái)務(wù)部門對(duì)提取金額進(jìn)行核算，核算無(wú)誤后將提取金額支付給員工。六、貸款管理（一）貸款條件1.具有完全民事行為能力的自然人。2.連續(xù)足額繳存住房公積金6個(gè)月（含）以上。3.有穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)收入，信用良好，有償還貸款本息的能力。4.購(gòu)買、建造、翻建、大修自住住房的合同或相關(guān)證明文件。5.有規(guī)定比例的自籌資金。6.同意按照武漢住房公積金管理中心認(rèn)可的擔(dān)保方式進(jìn)行擔(dān)保。7.符合武漢住房公積金管理中心規(guī)定的其他條件。（二）貸款額度1.貸款額度根據(jù)員工的繳存情況、還款能力、房?jī)r(jià)等因素綜合確定。2.單人繳存住房公積金的，最高貸款額度為40萬(wàn)元；夫妻雙方繳存住房公積金的，最高貸款額度為60萬(wàn)元。3.貸款額度不超過(guò)房屋總價(jià)的規(guī)定比例。（三）貸款期限1.貸款期限最長(zhǎng)不超過(guò)30年。2.借款人年齡與貸款期限之和不超過(guò)法定退休年齡后5年。（四）貸款利率1.住房公積金貸款利率按照中國(guó)人民銀行公布的同期同檔次貸款利率執(zhí)行。2.貸款期限在1年以內(nèi)（含1年）的，實(shí)行合同利率，遇法定利率調(diào)整，不分段計(jì)息；貸款期限在1年以上的，遇法定利率調(diào)整，于次年1月1日起，按相應(yīng)利率檔次執(zhí)行新的利率規(guī)定。（五）貸款流程1.員工向武漢住房公積金管理中心提出貸款申請(qǐng)，并提交相關(guān)證明材料。2.武漢住房公積金管理中心對(duì)員工提交的申請(qǐng)和證明材料進(jìn)行審核，審核通過(guò)后通知員工簽訂借款合同等相關(guān)文件。3.員工按照借款合同的約定，辦理?yè)?dān)保手續(xù)。4.武漢住房公積金管理中心將貸款資金發(fā)放至指定賬戶。七、監(jiān)督與檢查（一）內(nèi)部監(jiān)督1.公司公積金管理小組定期對(duì)住房公積金管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。2.人事部門和財(cái)務(wù)部門定期核對(duì)住房公積金繳存、提取、貸款等業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。（二）外部監(jiān)督1.接受武漢住房公積金管理中心的監(jiān)督檢查，積極配合其工作，如實(shí)提供相關(guān)資料和信息。2.接受員工和社會(huì)公眾的監(jiān)督，對(duì)員工的投訴和建議及時(shí)進(jìn)行處理和反饋。八、違規(guī)處理（一）員工違規(guī)處理1.員工違反本制度規(guī)定，提供虛假材料騙取住房公積金的，公司將追回騙取的住房公積金，并按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行處理。2.員工違反本制度規(guī)定，未按時(shí)足額繳存住房公積金的，公司將責(zé)令其限期繳存；逾期仍不繳存的，公司將按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行處理。（二）公司違規(guī)處理1.公司違反本制度規(guī)定，未按時(shí)足額繳存住房公積金的，武漢住房公積金管理中心將責(zé)令其限期繳存；逾期仍不繳存的，將按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行處