木材暫扣期限管理辦法總則制定目的為加強(qiáng)木材暫扣期限的規(guī)范管理，保障木材相關(guān)活動(dòng)的合法有序進(jìn)行，維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司/組織實(shí)際情況，制定本辦法。適用范圍本辦法適用于本公司/組織在木材暫扣相關(guān)工作中的各類(lèi)活動(dòng)，包括但不限于木材暫扣的實(shí)施、期限管理、解除暫扣等環(huán)節(jié)?；驹瓌t1.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格遵循國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保木材暫扣期限管理工作合法合規(guī)。2.公正公平原則：對(duì)待所有涉及木材暫扣的當(dāng)事人，做到公正、公平，不偏袒任何一方。3.高效便民原則：在保障合法權(quán)益的前提下，提高木材暫扣期限管理工作效率，方便當(dāng)事人辦理相關(guān)手續(xù)。4.及時(shí)準(zhǔn)確原則：對(duì)木材暫扣期限的確定、執(zhí)行、變更等信息及時(shí)記錄，確保準(zhǔn)確無(wú)誤。木材暫扣的情形及程序暫扣情形1.未經(jīng)許可運(yùn)輸木材：當(dāng)事人未取得合法有效的木材運(yùn)輸許可證，擅自運(yùn)輸木材的，本公司/組織有權(quán)依法暫扣木材。2.木材來(lái)源不明：木材來(lái)源無(wú)法提供合法有效的證明文件，存在違法嫌疑的，可予以暫扣。3.違反木材采伐規(guī)定：木材采伐過(guò)程中違反相關(guān)規(guī)定，如超范圍采伐、未按規(guī)定辦理采伐許可證等，所涉木材可暫扣。暫扣程序1.發(fā)現(xiàn)暫扣情形：本公司/組織工作人員在木材運(yùn)輸、加工等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)符合暫扣情形的，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行記錄，并報(bào)告上級(jí)主管部門(mén)。2.現(xiàn)場(chǎng)檢查與證據(jù)收集：工作人員應(yīng)立即對(duì)相關(guān)木材進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查，收集能夠證明暫扣合理性的證據(jù)，如木材數(shù)量、規(guī)格、運(yùn)輸車(chē)輛信息、采伐許可證復(fù)印件等。3.制作暫扣決定書(shū)：根據(jù)檢查情況和證據(jù)，制作木材暫扣決定書(shū)，明確暫扣木材的品種、數(shù)量、暫扣原因、暫扣地點(diǎn)等信息，并告知當(dāng)事人享有的權(quán)利和應(yīng)履行的義務(wù)。4.送達(dá)暫扣決定書(shū)：將暫扣決定書(shū)及時(shí)送達(dá)當(dāng)事人，送達(dá)方式可采用直接送達(dá)、留置送達(dá)、郵寄送達(dá)等合法方式。當(dāng)事人應(yīng)在送達(dá)回執(zhí)上簽字確認(rèn)。木材暫扣期限的確定一般規(guī)定1.對(duì)于未經(jīng)許可運(yùn)輸木材的情形，暫扣期限一般不超過(guò)[X]個(gè)工作日。2.木材來(lái)源不明的，暫扣期限根據(jù)調(diào)查核實(shí)所需時(shí)間確定，但最長(zhǎng)不超過(guò)[X]個(gè)工作日。3.違反木材采伐規(guī)定的，暫扣期限根據(jù)違規(guī)情節(jié)輕重確定，一般為[X]至[X]個(gè)工作日。特殊情況延長(zhǎng)1.因案件調(diào)查需要，經(jīng)本公司/組織負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可適當(dāng)延長(zhǎng)暫扣期限，但延長(zhǎng)時(shí)間不得超過(guò)原暫扣期限的[X]%。2.涉及復(fù)雜案件或需進(jìn)行檢驗(yàn)檢測(cè)、鑒定等工作的，暫扣期限可根據(jù)實(shí)際情況延長(zhǎng)，延長(zhǎng)時(shí)間由本公司/組織負(fù)責(zé)人根據(jù)具體情況決定。期限計(jì)算木材暫扣期限自暫扣決定書(shū)送達(dá)當(dāng)事人之日起計(jì)算。期間的節(jié)假日不計(jì)算在內(nèi)。木材暫扣期間的管理存放地點(diǎn)1.木材暫扣后，應(yīng)存放在本公司/組織指定的安全、適宜存放木材的場(chǎng)所，確保木材質(zhì)量不受損。2.存放場(chǎng)所應(yīng)具備防火、防潮、防盜等基本條件，安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)看守。日常監(jiān)管1.定期對(duì)暫扣木材進(jìn)行檢查，記錄木材的狀態(tài)，如發(fā)現(xiàn)木材有損壞、變質(zhì)等情況，應(yīng)及時(shí)采取措施并記錄相關(guān)情況。2.對(duì)暫扣木材的出入庫(kù)情況進(jìn)行詳細(xì)登記，確保木材數(shù)量準(zhǔn)確。費(fèi)用承擔(dān)1.因木材暫扣產(chǎn)生的保管費(fèi)用，由本公司/組織承擔(dān)。2.若因當(dāng)事人原因?qū)е履静男枰厥獗９艽胧┗虍a(chǎn)生額外費(fèi)用的，當(dāng)事人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。木材暫扣期限的解除解除條件1.當(dāng)事人提供合法有效的木材運(yùn)輸許可證、木材來(lái)源證明文件等相關(guān)手續(xù)，證明木材來(lái)源合法、運(yùn)輸合規(guī)的。2.經(jīng)調(diào)查核實(shí)，木材不存在違法違規(guī)問(wèn)題的。3.暫扣期限屆滿(mǎn)的。解除程序1.當(dāng)事人提出解除申請(qǐng)：當(dāng)事人認(rèn)為符合解除暫扣條件的，應(yīng)向本公司/組織提交解除木材暫扣申請(qǐng)書(shū)，并附上相關(guān)證明材料。2.審核：本公司/組織收到申請(qǐng)后，對(duì)提交的材料進(jìn)行審核。審核內(nèi)容包括證明材料的真實(shí)性、合法性、完整性，以及木材的實(shí)際情況是否符合解除條件。3.現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)：必要時(shí)，本公司/組織可安排工作人員對(duì)暫扣木材進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)，確認(rèn)木材狀態(tài)及相關(guān)情況。4.作出解除決定：經(jīng)審核和現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)，符合解除條件的，本公司/組織應(yīng)制作解除木材暫扣決定書(shū)，通知當(dāng)事人辦理木材領(lǐng)取手續(xù)。5.木材領(lǐng)取：當(dāng)事人憑解除木材暫扣決定書(shū)到指定地點(diǎn)領(lǐng)取木材，領(lǐng)取時(shí)應(yīng)在領(lǐng)取記錄上簽字確認(rèn)。救濟(jì)途徑當(dāng)事人權(quán)利告知在作出木材暫扣決定時(shí)，應(yīng)明確告知當(dāng)事人如對(duì)暫扣決定不服，有權(quán)在規(guī)定期限內(nèi)依法申請(qǐng)行政復(fù)議或提起行政訴訟。行政復(fù)議當(dāng)事人自收到暫扣決定書(shū)之日起[X]日內(nèi)，可向[具體復(fù)議機(jī)關(guān)名稱(chēng)]申請(qǐng)行政復(fù)議。復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)在受理申請(qǐng)之日起[X]日內(nèi)作出復(fù)議決定。行政訴訟當(dāng)事人自收到復(fù)議決定書(shū)之日起[X]日內(nèi)，或自收到暫扣決定書(shū)之日起[X]日內(nèi)直接向人民法院提起行政訴訟。人民法院應(yīng)依法進(jìn)行審理并作出判決。監(jiān)督檢查內(nèi)部監(jiān)督1.本公司/組織內(nèi)部設(shè)立監(jiān)督部門(mén)，定期對(duì)木材暫扣期限管理工作進(jìn)行檢查，重點(diǎn)檢查暫扣程序是否合規(guī)、期限確定是否準(zhǔn)確、解除暫扣是否及時(shí)等。2.對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)責(zé)令相關(guān)部門(mén)進(jìn)行整改，并追究相關(guān)人員責(zé)任。外部監(jiān)督接受上級(jí)主管部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì)、社會(huì)公眾等的監(jiān)督，對(duì)提出的意見(jiàn)和建議及時(shí)進(jìn)行研究處理，并將處理結(jié)果反饋給相關(guān)方。法律責(zé)任工作人員責(zé)任1.本公司/組織工作人員在木材暫扣期限管理工作中，如有玩忽職守、濫用職權(quán)、徇私舞弊等行為，依法給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。2.工作人員違反本辦法規(guī)定，導(dǎo)致木材暫扣期限管理出現(xiàn)錯(cuò)誤或不當(dāng)，給當(dāng)事人造成損失的，本公司/組織應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任，并對(duì)相關(guān)工作人員進(jìn)行追償。當(dāng)事人責(zé)任1.當(dāng)事人在木材暫扣期間，如故意隱瞞事實(shí)、提供虛假證明材料等，妨礙木材暫扣期限管理工作正常進(jìn)行的，本公司/組織有權(quán)采取進(jìn)一步措施，