版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
文化投訴舉報(bào)管理辦法一、總則(一)目的為了規(guī)范文化市場(chǎng)投訴舉報(bào)處理工作,維護(hù)文化市場(chǎng)秩序,保障公民、法人和其他組織的合法權(quán)益,促進(jìn)文化市場(chǎng)健康發(fā)展,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī),制定本辦法。(二)適用范圍本辦法適用于公民、法人或者其他組織對(duì)文化市場(chǎng)經(jīng)營活動(dòng)中涉嫌違法行為的投訴舉報(bào)。文化市場(chǎng)經(jīng)營活動(dòng)包括但不限于營業(yè)性演出、互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)營業(yè)場(chǎng)所、娛樂場(chǎng)所、藝術(shù)品經(jīng)營、文化藝術(shù)培訓(xùn)、廣播電視節(jié)目制作經(jīng)營、電影發(fā)行放映等領(lǐng)域。(三)基本原則1.依法處理原則:嚴(yán)格依照法律法規(guī)的規(guī)定處理投訴舉報(bào),確保處理結(jié)果合法、公正。2.及時(shí)高效原則:對(duì)投訴舉報(bào)事項(xiàng)及時(shí)受理、調(diào)查、處理,提高工作效率,避免拖延。3.屬地管理原則:按照行政區(qū)劃和職能分工,由事發(fā)地的文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)處理投訴舉報(bào)事項(xiàng)。4.保密原則:保護(hù)投訴舉報(bào)人、被投訴舉報(bào)人的合法權(quán)益,對(duì)投訴舉報(bào)內(nèi)容及相關(guān)信息予以保密。(四)投訴舉報(bào)渠道1.電話舉報(bào):設(shè)立專門的投訴舉報(bào)電話,向社會(huì)公布,確保24小時(shí)暢通。2.網(wǎng)絡(luò)舉報(bào):開通文化市場(chǎng)投訴舉報(bào)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),方便投訴舉報(bào)人通過互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行舉報(bào)。3.來信來訪:接受投訴舉報(bào)人以書信、電子郵件、傳真、走訪等形式提出的投訴舉報(bào)。二、投訴舉報(bào)受理(一)受理?xiàng)l件1.有明確的被投訴舉報(bào)人;2.有具體的投訴舉報(bào)事項(xiàng)、事實(shí)和理由;3.屬于本辦法規(guī)定的投訴舉報(bào)范圍;4.屬于本部門管轄。(二)受理程序1.接到投訴舉報(bào)后,應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行登記,記錄投訴舉報(bào)人的姓名、聯(lián)系方式、投訴舉報(bào)事項(xiàng)、投訴舉報(bào)時(shí)間等信息。2.對(duì)符合受理?xiàng)l件的投訴舉報(bào),應(yīng)當(dāng)予以受理,并向投訴舉報(bào)人出具受理通知書;對(duì)不符合受理?xiàng)l件的投訴舉報(bào),應(yīng)當(dāng)不予受理,并向投訴舉報(bào)人說明理由。3.對(duì)于不屬于本部門管轄的投訴舉報(bào),應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知投訴舉報(bào)人向有管轄權(quán)的部門反映,并做好記錄。(三)特殊情況處理1.投訴舉報(bào)人采用口頭形式提出投訴舉報(bào)的,工作人員應(yīng)當(dāng)如實(shí)記錄,并經(jīng)投訴舉報(bào)人確認(rèn)后簽字或者蓋章。2.多人采用走訪形式提出共同投訴舉報(bào)的,應(yīng)當(dāng)推選代表,代表人數(shù)不得超過5人。三、投訴舉報(bào)處理(一)調(diào)查取證1.受理投訴舉報(bào)后,應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織調(diào)查人員進(jìn)行調(diào)查取證。調(diào)查人員不得少于兩人,并應(yīng)當(dāng)向當(dāng)事人或者有關(guān)人員出示執(zhí)法證件。2.調(diào)查人員可以采取以下方式進(jìn)行調(diào)查取證:查閱、復(fù)制與投訴舉報(bào)事項(xiàng)有關(guān)的文件、資料、賬目、票據(jù)、記錄、業(yè)務(wù)函件和其他材料;詢問當(dāng)事人、利害關(guān)系人、證人,并制作詢問筆錄;收集其他能夠證明投訴舉報(bào)事項(xiàng)的證據(jù)材料。3.調(diào)查人員應(yīng)當(dāng)對(duì)調(diào)查取證過程進(jìn)行記錄,制作調(diào)查筆錄,并由調(diào)查人員和被調(diào)查人簽字或者蓋章。(二)處理措施1.經(jīng)調(diào)查核實(shí),投訴舉報(bào)事項(xiàng)屬實(shí)的,應(yīng)當(dāng)依法對(duì)被投訴舉報(bào)人作出處理決定,并將處理結(jié)果及時(shí)告知投訴舉報(bào)人。2.處理決定可以包括以下內(nèi)容:警告;罰款;沒收違法所得、沒收非法財(cái)物;責(zé)令停產(chǎn)停業(yè);暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執(zhí)照;法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他行政處罰。3.在處理投訴舉報(bào)過程中,發(fā)現(xiàn)被投訴舉報(bào)人涉嫌犯罪的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)依法處理。(三)處理期限1.對(duì)于事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿的投訴舉報(bào)事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)自受理之日起[X]個(gè)工作日內(nèi)作出處理決定;情況復(fù)雜的,經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以延長(zhǎng)[X]個(gè)工作日,并告知投訴舉報(bào)人延期理由。2.對(duì)于需要檢驗(yàn)、檢測(cè)、鑒定等技術(shù)手段輔助調(diào)查的投訴舉報(bào)事項(xiàng),所需時(shí)間不計(jì)入處理期限,但應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知投訴舉報(bào)人。(四)處理結(jié)果反饋1.處理決定作出后,應(yīng)當(dāng)及時(shí)將處理結(jié)果以書面形式或者其他適當(dāng)方式反饋給投訴舉報(bào)人。2.反饋內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括處理決定的內(nèi)容、執(zhí)行情況以及投訴舉報(bào)人對(duì)處理結(jié)果有異議的救濟(jì)途徑等。四、投訴舉報(bào)人權(quán)利與義務(wù)(一)權(quán)利1.了解投訴舉報(bào)處理情況;2.要求對(duì)投訴舉報(bào)內(nèi)容及相關(guān)信息予以保密;3.對(duì)投訴舉報(bào)處理結(jié)果有異議的,可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟。(二)義務(wù)1.如實(shí)提供投訴舉報(bào)事項(xiàng)的有關(guān)情況和證據(jù);2.配合文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)的調(diào)查處理工作;3.不得故意捏造事實(shí)、誣告陷害他人。五、被投訴舉報(bào)人權(quán)利與義務(wù)(一)權(quán)利1.了解投訴舉報(bào)的內(nèi)容;2.陳述、申辯;3.對(duì)投訴舉報(bào)處理結(jié)果有異議的,可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟。(二)義務(wù)1.配合文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)的調(diào)查處理工作,如實(shí)提供有關(guān)情況和證據(jù);2.接受文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)依法作出的處理決定。六、監(jiān)督與責(zé)任追究(一)監(jiān)督檢查1.上級(jí)文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)下級(jí)文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)處理工作的監(jiān)督檢查,定期對(duì)投訴舉報(bào)處理情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。2.文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全投訴舉報(bào)處理工作內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,對(duì)投訴舉報(bào)受理、調(diào)查、處理等環(huán)節(jié)進(jìn)行全程監(jiān)督,確保處理工作公正、透明。(二)責(zé)任追究1.文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)及其工作人員在投訴舉報(bào)處理工作中,有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)依法給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:對(duì)符合受理?xiàng)l件的投訴舉報(bào)不予受理的;對(duì)不符合受理?xiàng)l件的投訴舉報(bào)予以受理的;未按照規(guī)定程序處理投訴舉報(bào)的;泄露投訴舉報(bào)內(nèi)容及相關(guān)信息的;徇私舞弊、濫用職權(quán)、玩忽職守的。2.投訴舉報(bào)人、被投訴舉報(bào)人對(duì)文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)作出的處理決
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年食品安全監(jiān)管員崗位培訓(xùn)題集及答案
- 2026年客戶服務(wù)專業(yè)初級(jí)模擬試題
- 2026年食品衛(wèi)生安全法規(guī)理解與運(yùn)用試題
- 【初中數(shù)學(xué)】第1課時(shí) 兩條直線相交課件 2025-2026學(xué)年人教版七年級(jí)數(shù)學(xué)下冊(cè)
- 2026年環(huán)保工程師專業(yè)試題綠色技術(shù)與實(shí)踐題庫
- 2026年金融風(fēng)險(xiǎn)管理師FRM考試標(biāo)準(zhǔn)題庫
- 2026年網(wǎng)絡(luò)安全技能測(cè)試網(wǎng)絡(luò)安全管理與防御策略題庫
- (2026年)老年宮頸癌規(guī)范化診療中國專家共識(shí)(2024版)課件
- 2025年公司銷售提成計(jì)算方案(細(xì)則)
- 安全教育培訓(xùn)獎(jiǎng)申報(bào)資料課件
- 重點(diǎn)傳染病診斷標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)診斷標(biāo)準(zhǔn)
- 機(jī)柜端口對(duì)應(yīng)表
- GB/T 3934-2003普通螺紋量規(guī)技術(shù)條件
- 蘭渝鐵路指導(dǎo)性施工組織設(shè)計(jì)
- CJJ82-2019-園林綠化工程施工及驗(yàn)收規(guī)范
- 小學(xué)三年級(jí)閱讀練習(xí)題《鴨兒餃子鋪》原文及答案
- 六宮格數(shù)獨(dú)100題
- 杭州電子招投標(biāo)系統(tǒng)使用辦法
- 車輛贈(zèng)與協(xié)議模板
- CG5重力儀操作手冊(cè)
- 電解鋁項(xiàng)目投資計(jì)劃書(范文)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論