團支書競選管理辦法一、總則（一）目的為了規(guī)范團支書競選活動，確保競選過程公平、公正、公開，選拔出優(yōu)秀的團支書，更好地服務(wù)于團支部工作，特制定本管理辦法。（二）適用范圍本辦法適用于[公司/組織名稱]內(nèi)團支部書記的競選活動。（三）競選原則1.公平公正原則：競選過程嚴(yán)格遵循公平、公正的原則，確保每位符合條件的候選人都有平等的機會參與競選，不受任何不正當(dāng)因素干擾。2.公開透明原則：競選信息、流程、結(jié)果等均向全體團員公開，接受團員監(jiān)督。3.德才兼?zhèn)湓瓌t：選拔具備良好品德修養(yǎng)、較強工作能力和團隊協(xié)作精神的團員擔(dān)任團支書。二、競選條件（一）基本條件1.具有堅定的共產(chǎn)主義信仰，堅決擁護黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)過硬。2.為本公司/組織內(nèi)正式注冊的共青團員，且組織關(guān)系隸屬于本團支部。3.遵守國家法律法規(guī)和公司/組織的各項規(guī)章制度，無違規(guī)違紀(jì)行為。（二）任職資格1.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和文字表達能力，能夠有效地組織開展團支部各項工作。2.具有一定的團務(wù)工作經(jīng)驗或?qū)F的工作有深入了解，熟悉團支部工作流程和相關(guān)政策。3.學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，能夠合理安排時間，保證工作學(xué)習(xí)兩不誤。4.具有較強的責(zé)任心和奉獻精神，熱愛團支部工作，愿意為團員青年服務(wù)。三、競選流程（一）報名階段1.發(fā)布競選通知：通過公司內(nèi)部公告欄、微信群、團支部工作群等渠道發(fā)布團支書競選通知，明確競選的職位、條件、流程、報名時間等信息。2.報名方式：符合條件的團員在規(guī)定時間內(nèi)，填寫《團支書競選報名表》，將報名表交至團支部委員會。報名表應(yīng)包括個人基本信息、學(xué)習(xí)情況、工作經(jīng)歷、競選優(yōu)勢、工作設(shè)想等內(nèi)容。（二）資格審查階段1.團支部委員會對報名人員進行資格審查，對照競選條件，審核報名人員的基本信息、任職資格等。2.對于資格審查合格的人員，確定為候選人，并在公司內(nèi)部進行公示，公示期為[X]個工作日。公示無異議的候選人進入競選環(huán)節(jié)。（三）競選準(zhǔn)備階段1.候選人準(zhǔn)備競選材料：候選人應(yīng)根據(jù)自己的工作設(shè)想，準(zhǔn)備競選演講稿，演講稿內(nèi)容應(yīng)包括對團支部工作的認(rèn)識、工作目標(biāo)、工作計劃、工作措施等，字?jǐn)?shù)不少于[X]字。同時，可準(zhǔn)備相關(guān)的輔助材料，如個人簡歷、工作成果展示等。2.成立競選評審小組：競選評審小組由公司領(lǐng)導(dǎo)、團支部委員、團員代表等組成，人數(shù)不少于[X]人。評審小組負責(zé)對候選人的競選表現(xiàn)進行評審打分。3.確定競選時間和地點：競選時間應(yīng)選擇在工作日的適當(dāng)時間，避免與工作沖突。競選地點應(yīng)選擇在公司內(nèi)合適的會議室或活動場地，確保競選活動順利進行。（四）競選階段1.競選演講：候選人按照抽簽順序依次進行競選演講，演講時間不超過[X]分鐘。候選人應(yīng)脫稿演講，語言表達清晰、流暢，內(nèi)容充實、有條理，能夠充分展示自己的能力和優(yōu)勢。2.現(xiàn)場提問：競選演講結(jié)束后，評審小組成員可對候選人進行現(xiàn)場提問，候選人應(yīng)認(rèn)真回答問題，回答問題時間不超過[X]分鐘?，F(xiàn)場提問主要圍繞候選人對團支部工作的理解、工作思路、應(yīng)對問題的能力等方面進行。3.民主測評：評審小組成員根據(jù)候選人的競選演講和現(xiàn)場表現(xiàn)，對候選人進行民主測評，測評內(nèi)容包括工作能力、工作態(tài)度、團隊協(xié)作精神、溝通能力等方面，測評采用無記名投票方式進行。（五）結(jié)果公示階段1.競選評審小組根據(jù)候選人的民主測評得分和綜合表現(xiàn)，確定擬任職人選，并將擬任職人選名單提交團支部委員會審議。2.團支部委員會對擬任職人選進行審議，審議通過后，在公司內(nèi)部進行公示，公示期為[X]個工作日。公示無異議的，正式任命為團支部書記。四、競選紀(jì)律（一）候選人紀(jì)律1.候選人應(yīng)嚴(yán)格遵守競選紀(jì)律，誠實守信，不得在競選過程中弄虛作假、拉票賄選、詆毀他人等。2.候選人應(yīng)按時參加競選活動的各項環(huán)節(jié)，不得無故缺席。如有特殊情況需要請假，應(yīng)提前向團支部委員會提出申請。3.候選人應(yīng)尊重評審小組成員和其他競選人員，不得在競選現(xiàn)場出現(xiàn)不文明行為。（二）評審小組成員紀(jì)律1.評審小組成員應(yīng)嚴(yán)格遵守評審紀(jì)律，客觀公正地對候選人進行評審打分，不得偏袒任何一方。2.評審小組成員應(yīng)保守競選活動中的機密信息，不得泄露候選人的個人信息、競選材料、評審情況等。3.評審小組成員應(yīng)按時參加評審會議，不得無故缺席。如有特殊情況需要請假，應(yīng)提前向團支部委員會提出申請，并安排其他成員代替參加評審會議。（三）其他人員紀(jì)律1.參與競選活動組織、服務(wù)等工作的人員應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，不得利用工作之便謀取私利或為候選人提供不正當(dāng)幫助。2.全體團員應(yīng)積極參與競選活動的監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)有違反競選紀(jì)律的行為，應(yīng)及時向團支部委員會舉報。五、任職與管理（一）任職1.團支部書記經(jīng)選舉產(chǎn)生后，由公司團委或上級團組織批準(zhǔn)任命。2.團支部書記實行任期制，任期為[X]年。任期屆滿后，應(yīng)進行換屆選舉。（二）職責(zé)1.負責(zé)召集和主持團支部委員會會議和團員大會，傳達貫徹黨組織和上級團組織的決議、指示，研究安排團支部工作，將團支部工作中的重大問題及時提交團支部委員會和團員大會討論決定。2.了解掌握團員的思想、工作和學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做好經(jīng)常性的思想政治工作。3.檢查團支部的工作計劃、決議的執(zhí)行情況，按時向團支部委員會、團員大會和上級團組織報告工作。4.抓好團支部委員會的自身建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，按時開好民主生活會，加強團結(jié)，充分發(fā)揮團支部委員會一班人的作用。5.密切聯(lián)系群眾，關(guān)心青年的切身利益，熱情幫助青年進步，及時反映青年的意見和要求。6.組織和帶領(lǐng)團員青年開展健康有益的文化、娛樂、體育活動，豐富團員青年的業(yè)余生活。7.負責(zé)團費的收繳、管理和使用工作。（三）考核1.團支部書記的考核由團支部委員會負責(zé)組織實施，考核周期為每年一次。2.考核內(nèi)容包括思想政治素質(zhì)、工作能力、工作業(yè)績、廉潔自律等方面。3.考核方式采用個人述職、民主測評、工作業(yè)績評估等相結(jié)合的方式進行。4.考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次?？己私Y(jié)果作為團支部書記評先評優(yōu)、職務(wù)晉升、獎勵懲處等的重要依據(jù)。（四）培訓(xùn)1.公司團委或上級團組織應(yīng)定期組織團支部書記參加培訓(xùn)，提高團支部書記的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作水平。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括黨的理論、團的業(yè)務(wù)知識、工作方法與技巧、溝通協(xié)調(diào)能力等方面。3.培訓(xùn)方式可采用集中培訓(xùn)、專題講座、實地考察、線上學(xué)習(xí)等多種形式。（五）交流1.公司團委應(yīng)積極