清遠(yuǎn)市評(píng)審管理辦法一、總則（一）目的為了加強(qiáng)清遠(yuǎn)市評(píng)審工作的規(guī)范化管理，確保評(píng)審活動(dòng)的公正、公平、公開(kāi)，提高評(píng)審質(zhì)量和效率，保障評(píng)審結(jié)果的科學(xué)性和權(quán)威性，特制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于清遠(yuǎn)市范圍內(nèi)各類(lèi)評(píng)審活動(dòng)，包括但不限于項(xiàng)目評(píng)審、資格評(píng)審、獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)審等。（三）基本原則1.公正原則：評(píng)審過(guò)程和結(jié)果應(yīng)客觀公正，不受任何單位和個(gè)人的非法干預(yù)。2.公平原則：所有參與評(píng)審的對(duì)象應(yīng)享有平等的權(quán)利和機(jī)會(huì)，評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)統(tǒng)一適用。3.公開(kāi)原則：評(píng)審程序、標(biāo)準(zhǔn)、結(jié)果等應(yīng)向社會(huì)公開(kāi)，接受監(jiān)督。4.科學(xué)原則：評(píng)審方法和標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)科學(xué)合理，符合行業(yè)發(fā)展規(guī)律和實(shí)際需求。（四）職責(zé)分工1.評(píng)審組織部門(mén)：負(fù)責(zé)評(píng)審活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)和管理工作，制定評(píng)審方案，組建評(píng)審委員會(huì)，監(jiān)督評(píng)審過(guò)程，審核評(píng)審結(jié)果。2.評(píng)審委員會(huì)：由相關(guān)領(lǐng)域的專(zhuān)家組成，負(fù)責(zé)對(duì)評(píng)審對(duì)象進(jìn)行評(píng)價(jià)和審議，提出評(píng)審意見(jiàn)和建議。3.評(píng)審工作人員：協(xié)助評(píng)審組織部門(mén)開(kāi)展評(píng)審工作，負(fù)責(zé)評(píng)審資料的收集、整理、統(tǒng)計(jì)和分析等工作。二、評(píng)審程序（一）申請(qǐng)與受理1.評(píng)審組織部門(mén)應(yīng)提前發(fā)布評(píng)審?fù)ㄖ鞔_評(píng)審的范圍、條件、程序、時(shí)間等要求。2.申請(qǐng)單位或個(gè)人應(yīng)按照評(píng)審?fù)ㄖ囊?，提交完整、真?shí)、有效的申請(qǐng)材料。3.評(píng)審組織部門(mén)對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行初審，符合要求的予以受理，并向申請(qǐng)人發(fā)出受理通知書(shū)；不符合要求的，應(yīng)及時(shí)告知申請(qǐng)人并說(shuō)明理由。（二）資料審查1.評(píng)審組織部門(mén)組織評(píng)審工作人員對(duì)受理的申請(qǐng)材料進(jìn)行審查，核實(shí)申請(qǐng)材料的真實(shí)性、完整性和有效性。2.對(duì)于申請(qǐng)材料存在疑問(wèn)或不完整的，評(píng)審組織部門(mén)應(yīng)及時(shí)通知申請(qǐng)人進(jìn)行補(bǔ)充或說(shuō)明。（三）專(zhuān)家抽取與組建評(píng)審委員會(huì)1.根據(jù)評(píng)審項(xiàng)目的特點(diǎn)和要求，評(píng)審組織部門(mén)從專(zhuān)家?guī)熘须S機(jī)抽取相關(guān)領(lǐng)域的專(zhuān)家組成評(píng)審委員會(huì)。2.評(píng)審委員會(huì)成員應(yīng)具備較高的專(zhuān)業(yè)水平、豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和良好的職業(yè)道德，熟悉評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和程序。3.評(píng)審委員會(huì)設(shè)主任委員1名，負(fù)責(zé)主持評(píng)審會(huì)議，組織評(píng)審委員會(huì)成員進(jìn)行評(píng)審工作。（四）評(píng)審會(huì)議1.評(píng)審組織部門(mén)應(yīng)提前將申請(qǐng)材料送達(dá)評(píng)審委員會(huì)成員，讓其熟悉評(píng)審對(duì)象的情況。2.評(píng)審會(huì)議由評(píng)審委員會(huì)主任委員主持，評(píng)審委員會(huì)成員應(yīng)認(rèn)真審閱申請(qǐng)材料，聽(tīng)取申請(qǐng)人的陳述和答辯。3.評(píng)審委員會(huì)成員應(yīng)根據(jù)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)評(píng)審對(duì)象進(jìn)行獨(dú)立評(píng)價(jià)和打分，并發(fā)表評(píng)審意見(jiàn)。4.評(píng)審會(huì)議應(yīng)做好記錄，記錄內(nèi)容包括評(píng)審時(shí)間、地點(diǎn)、參會(huì)人員、評(píng)審對(duì)象、評(píng)審過(guò)程、評(píng)審意見(jiàn)等。（五）結(jié)果匯總與審核1.評(píng)審工作人員對(duì)評(píng)審委員會(huì)成員的評(píng)審意見(jiàn)和打分進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì)，計(jì)算出評(píng)審對(duì)象的綜合得分。2.評(píng)審組織部門(mén)對(duì)評(píng)審結(jié)果進(jìn)行審核，審核內(nèi)容包括評(píng)審程序是否合規(guī)、評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)是否統(tǒng)一適用、評(píng)審結(jié)果是否客觀公正等。3.對(duì)于審核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，評(píng)審組織部門(mén)應(yīng)及時(shí)與評(píng)審委員會(huì)成員溝通核實(shí)，并進(jìn)行相應(yīng)的處理。（六）結(jié)果公示與公告1.評(píng)審組織部門(mén)將審核通過(guò)的評(píng)審結(jié)果在相關(guān)網(wǎng)站或媒體上進(jìn)行公示，公示期不少于[X]個(gè)工作日。2.在公示期內(nèi)，任何單位和個(gè)人對(duì)評(píng)審結(jié)果有異議的，均可向評(píng)審組織部門(mén)提出書(shū)面異議。3.評(píng)審組織部門(mén)對(duì)異議進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，如異議成立，應(yīng)及時(shí)對(duì)評(píng)審結(jié)果進(jìn)行調(diào)整；如異議不成立，應(yīng)向異議人說(shuō)明理由。4.公示期滿無(wú)異議或異議不成立的，評(píng)審組織部門(mén)將評(píng)審結(jié)果予以公告，并頒發(fā)相應(yīng)的證書(shū)或文件。三、評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)（一）項(xiàng)目評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)1.項(xiàng)目可行性：項(xiàng)目是否符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策和行業(yè)發(fā)展規(guī)劃，是否具有市場(chǎng)前景和經(jīng)濟(jì)效益。2.技術(shù)創(chuàng)新性：項(xiàng)目的技術(shù)方案是否具有創(chuàng)新性和先進(jìn)性，是否擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)。3.團(tuán)隊(duì)實(shí)力：項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的人員結(jié)構(gòu)是否合理，技術(shù)水平和管理能力是否滿足項(xiàng)目需求。4.資金預(yù)算：項(xiàng)目的資金預(yù)算是否合理，資金來(lái)源是否可靠。5.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估：項(xiàng)目可能面臨的風(fēng)險(xiǎn)是否進(jìn)行了充分評(píng)估，風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施是否有效。（二）資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)1.學(xué)歷與學(xué)位：申請(qǐng)人的學(xué)歷和學(xué)位是否符合相應(yīng)資格要求。2.工作經(jīng)歷：申請(qǐng)人的工作經(jīng)歷是否滿足規(guī)定的年限和崗位要求。3.專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力：申請(qǐng)人的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)是否達(dá)到相應(yīng)資格標(biāo)準(zhǔn)。4.職業(yè)道德：申請(qǐng)人是否遵守職業(yè)道德規(guī)范，有無(wú)違法違紀(jì)行為。（三）獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)1.成果創(chuàng)新性：成果是否在理論、技術(shù)、方法等方面具有創(chuàng)新性和突破。2.經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益：成果的應(yīng)用是否產(chǎn)生了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。3.推廣應(yīng)用價(jià)值：成果是否具有廣泛的推廣應(yīng)用前景和示范作用。4.團(tuán)隊(duì)協(xié)作：成果完成團(tuán)隊(duì)的協(xié)作情況是否良好，團(tuán)隊(duì)成員的貢獻(xiàn)是否明確。四、評(píng)審委員會(huì)管理（一）專(zhuān)家?guī)旖ㄔO(shè)1.評(píng)審組織部門(mén)應(yīng)建立健全專(zhuān)家?guī)?，?zhuān)家?guī)鞈?yīng)涵蓋清遠(yuǎn)市各行業(yè)、各領(lǐng)域的專(zhuān)家。2.專(zhuān)家?guī)斐蓡T應(yīng)具備以下條件：具有較高的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；熟悉評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和程序，能夠獨(dú)立、客觀、公正地開(kāi)展評(píng)審工作；具有良好的職業(yè)道德，無(wú)違法違紀(jì)行為；身體健康，能夠勝任評(píng)審工作。3.評(píng)審組織部門(mén)應(yīng)定期對(duì)專(zhuān)家?guī)斐蓡T進(jìn)行更新和調(diào)整，確保專(zhuān)家?guī)斓馁|(zhì)量和活力。（二）專(zhuān)家抽取與回避1.評(píng)審組織部門(mén)在抽取專(zhuān)家時(shí)，應(yīng)遵循隨機(jī)、公正、保密的原則，確保抽取過(guò)程的公平性和透明度。2.與評(píng)審對(duì)象有利害關(guān)系或可能影響評(píng)審公正性的專(zhuān)家，應(yīng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。評(píng)審組織部門(mén)發(fā)現(xiàn)專(zhuān)家存在回避情形的，應(yīng)及時(shí)調(diào)整專(zhuān)家。（三）專(zhuān)家培訓(xùn)與考核1.評(píng)審組織部門(mén)應(yīng)定期組織專(zhuān)家培訓(xùn)，使其熟悉評(píng)審政策、標(biāo)準(zhǔn)和程序，提高評(píng)審水平和能力。2.評(píng)審組織部門(mén)應(yīng)對(duì)專(zhuān)家的評(píng)審工作進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括評(píng)審質(zhì)量、公正性、工作態(tài)度等。3.對(duì)于考核不合格的專(zhuān)家，評(píng)審組織部門(mén)應(yīng)取消其專(zhuān)家資格，并從專(zhuān)家?guī)熘杏枰猿?。（四）?zhuān)家紀(jì)律與監(jiān)督1.專(zhuān)家應(yīng)嚴(yán)格遵守評(píng)審紀(jì)律，保守評(píng)審秘密，不得泄露評(píng)審過(guò)程和結(jié)果。2.專(zhuān)家應(yīng)客觀公正地開(kāi)展評(píng)審工作，不得接受申請(qǐng)人的賄賂、宴請(qǐng)或其他不正當(dāng)利益。3.評(píng)審組織部門(mén)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)專(zhuān)家評(píng)審工作的監(jiān)督，對(duì)違反評(píng)審紀(jì)律的專(zhuān)家，應(yīng)依法依規(guī)進(jìn)行處理。五、評(píng)審監(jiān)督與投訴處理（一）監(jiān)督機(jī)制1.評(píng)審組織部門(mén)應(yīng)建立健全評(píng)審監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)評(píng)審過(guò)程和結(jié)果的監(jiān)督檢查。2.評(píng)審組織部門(mén)可邀請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、審計(jì)部門(mén)等對(duì)評(píng)審活動(dòng)進(jìn)行全程監(jiān)督。3.評(píng)審組織部門(mén)應(yīng)定期對(duì)評(píng)審工作進(jìn)行總結(jié)和分析，不斷完善評(píng)審制度和程序。（二）投訴處理1.任何單位和個(gè)人對(duì)評(píng)審活動(dòng)中的違法違規(guī)行為或評(píng)審結(jié)果有異議的，均可向評(píng)審組織部門(mén)提出投訴。2.投訴人應(yīng)提供真實(shí)