版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
分部驗收管理辦法一、總則(一)目的為加強公司[具體業(yè)務(wù)]項目的分部驗收管理,確保工程質(zhì)量符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準要求,保障項目順利交付使用,特制定本辦法。(二)適用范圍本辦法適用于公司所有[具體業(yè)務(wù)]項目中各分部工程的驗收管理工作。(三)基本原則1.合規(guī)性原則:分部驗收工作必須嚴格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標準以及公司的各項規(guī)章制度。2.質(zhì)量第一原則:以確保工程質(zhì)量為核心,嚴格按照驗收標準進行檢驗,保證分部工程質(zhì)量達到合格及以上水平。3.全面性原則:對分部工程的各個環(huán)節(jié)、各個方面進行全面檢查,確保無遺漏、無死角。4.責任明確原則:明確各參與驗收人員的職責,做到責任到人,確保驗收工作的順利進行。二、驗收組織(一)驗收小組組成分部工程驗收由建設(shè)單位(項目業(yè)主)組織,施工單位、監(jiān)理單位、設(shè)計單位等相關(guān)單位參加,共同組成驗收小組。驗收小組設(shè)組長一名,由建設(shè)單位項目負責人擔任,副組長若干名,由施工單位項目經(jīng)理、監(jiān)理單位總監(jiān)理工程師等擔任。成員包括各單位相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員。(二)各單位職責1.建設(shè)單位負責組織分部工程驗收工作,協(xié)調(diào)各參與單位之間的關(guān)系。提供與分部工程驗收相關(guān)的資料和文件,如項目立項批復、初步設(shè)計文件、施工圖設(shè)計文件等。對驗收過程進行監(jiān)督,對驗收結(jié)果進行確認。2.施工單位負責完成分部工程的施工任務(wù),并進行自檢,確保工程質(zhì)量符合設(shè)計和規(guī)范要求。整理和提供分部工程驗收所需的技術(shù)資料,包括施工圖紙、施工記錄、質(zhì)量檢驗報告、材料構(gòu)配件質(zhì)量證明文件等。配合驗收小組進行現(xiàn)場檢查,對驗收小組提出的問題及時進行整改。3.監(jiān)理單位對分部工程施工過程進行監(jiān)理,審核施工單位提交的各項施工文件和資料,對工程質(zhì)量進行全程監(jiān)督。組織對分部工程質(zhì)量進行預驗收,對預驗收中發(fā)現(xiàn)的問題督促施工單位整改,并對整改情況進行復查。參加建設(shè)單位組織的分部工程驗收,提供監(jiān)理意見和相關(guān)資料。4.設(shè)計單位對分部工程的設(shè)計質(zhì)量負責,參與分部工程驗收,對工程是否符合設(shè)計要求發(fā)表意見。對驗收過程中提出的涉及設(shè)計變更等問題進行解釋和說明,并提供相關(guān)技術(shù)支持。三、驗收條件(一)工程完成情況分部工程所含分項工程全部完成,并通過質(zhì)量驗收。(二)資料整理情況施工單位已按照相關(guān)規(guī)定整理完成分部工程驗收所需的各項技術(shù)資料,資料應(yīng)真實、完整、有效,能夠反映工程施工全過程的質(zhì)量控制情況。(三)整改情況對于在施工過程中及預驗收過程中提出的質(zhì)量問題,施工單位已按要求完成整改,并經(jīng)監(jiān)理單位復查合格。(四)其他條件1.涉及結(jié)構(gòu)安全的試塊、試件以及有關(guān)材料,已按規(guī)定進行見證取樣檢測,檢測結(jié)果符合要求。2.地基與基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)等分部工程有關(guān)安全及功能的檢驗和抽樣檢測結(jié)果符合有關(guān)規(guī)定。四、驗收程序(一)施工單位自檢分部工程所含分項工程全部完成后,施工單位項目技術(shù)負責人組織本單位相關(guān)專業(yè)質(zhì)量檢查員、施工員等進行自檢。自檢合格后,向監(jiān)理單位提交分部工程驗收報告,并附自檢記錄和相關(guān)資料。(二)監(jiān)理單位預驗收監(jiān)理單位收到施工單位提交的分部工程驗收報告后,總監(jiān)理工程師組織專業(yè)監(jiān)理工程師對分部工程進行預驗收。預驗收過程中,對工程質(zhì)量進行全面檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見,要求施工單位限期整改。施工單位整改完成后,向監(jiān)理單位提交整改報告,監(jiān)理單位對整改情況進行復查。復查合格后,由總監(jiān)理工程師簽署分部工程質(zhì)量評估報告。(三)建設(shè)單位組織驗收1.建設(shè)單位收到監(jiān)理單位提交的分部工程質(zhì)量評估報告后,認為具備驗收條件的,應(yīng)及時組織施工單位、監(jiān)理單位、設(shè)計單位等相關(guān)單位進行分部工程驗收。2.驗收小組組長主持驗收會議,宣布驗收小組成員名單,明確各成員職責。3.施工單位項目負責人匯報分部工程施工情況、自檢情況以及整改情況。4.監(jiān)理單位總監(jiān)理工程師匯報分部工程質(zhì)量評估情況。5.設(shè)計單位代表對分部工程是否符合設(shè)計要求發(fā)表意見。6.驗收小組對分部工程進行現(xiàn)場檢查,包括工程實體質(zhì)量檢查、資料查閱等。檢查過程中,驗收人員應(yīng)做好記錄,對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出意見和建議。7.驗收小組對驗收情況進行討論,形成驗收意見。驗收意見應(yīng)明確分部工程是否合格,對存在的問題提出整改要求和期限。8.驗收小組全體成員在分部工程驗收記錄上簽字確認。(四)驗收備案分部工程驗收合格后,建設(shè)單位應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)將驗收報告及相關(guān)資料報送工程質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)備案。五、驗收內(nèi)容(一)工程實體質(zhì)量1.建筑工程地基與基礎(chǔ)分部:檢查地基承載力、地基處理情況、基礎(chǔ)結(jié)構(gòu)形式及混凝土、鋼筋等施工質(zhì)量。主體結(jié)構(gòu)分部:檢查混凝土結(jié)構(gòu)、砌體結(jié)構(gòu)、鋼結(jié)構(gòu)等的施工質(zhì)量,包括混凝土強度、鋼筋保護層厚度、砌體砂漿強度、鋼結(jié)構(gòu)焊縫質(zhì)量等。建筑裝飾裝修分部:檢查內(nèi)外墻面、地面、門窗、吊頂?shù)妊b飾裝修工程的質(zhì)量,包括基層處理、面層施工質(zhì)量、外觀質(zhì)量等。屋面分部:檢查屋面防水、保溫隔熱、屋面排水等工程的質(zhì)量,包括防水層施工質(zhì)量、保溫材料性能、排水坡度等。建筑給水排水及供暖分部:檢查室內(nèi)外給水排水管道、衛(wèi)生器具、供暖系統(tǒng)等的安裝質(zhì)量,包括管道連接、壓力試驗、衛(wèi)生器具安裝高度及使用功能等。通風與空調(diào)分部:檢查通風與空調(diào)系統(tǒng)的設(shè)備安裝、管道連接、風管制作與安裝、系統(tǒng)調(diào)試等質(zhì)量,包括風機盤管、空調(diào)機組、風管嚴密性、系統(tǒng)風量及溫度控制等。建筑電氣分部:檢查電氣線路敷設(shè)、配電箱(柜)安裝、燈具安裝、插座安裝、接地系統(tǒng)等的質(zhì)量,包括電線電纜規(guī)格型號、配電箱(柜)內(nèi)電器元件、燈具及插座的安裝高度和接線等。智能建筑分部:檢查通信網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、建筑設(shè)備監(jiān)控系統(tǒng)、火災自動報警系統(tǒng)等的安裝質(zhì)量,包括設(shè)備安裝位置、線路連接、系統(tǒng)功能測試等。2.市政工程道路工程分部:檢查路基壓實度、基層平整度及強度、面層厚度及平整度、道路附屬設(shè)施等的質(zhì)量。橋梁工程分部:檢查橋梁基礎(chǔ)、下部結(jié)構(gòu)、上部結(jié)構(gòu)的施工質(zhì)量,包括橋墩、橋臺混凝土強度、橋梁梁體預制及安裝質(zhì)量、橋面鋪裝等。給水排水工程分部:檢查市政給水排水管道的安裝質(zhì)量,包括管道材質(zhì)、接口形式、壓力試驗、檢查井及雨水口等附屬設(shè)施的施工質(zhì)量。燃氣工程分部:檢查燃氣管道的安裝質(zhì)量,包括管道材質(zhì)、焊接質(zhì)量、壓力試驗、閥門及調(diào)壓裝置等的安裝質(zhì)量。熱力工程分部:檢查熱力管道的安裝質(zhì)量,包括管道保溫、支架安裝、補償器安裝、系統(tǒng)試運行等情況。(二)技術(shù)資料1.施工圖紙:包括經(jīng)審查合格的施工圖紙、圖紙會審記錄、設(shè)計變更通知單等。2.施工記錄:如地基處理記錄、混凝土施工記錄、隱蔽工程驗收記錄、分項工程質(zhì)量驗收記錄等。3.質(zhì)量檢驗報告:包括原材料、構(gòu)配件、設(shè)備的質(zhì)量證明文件及檢驗檢測報告,如水泥、鋼材、砂石、磚、構(gòu)配件的質(zhì)量檢驗報告,混凝土試塊、砂漿試塊抗壓強度試驗報告等。4.功能性試驗報告:如建筑物沉降觀測記錄、建筑物垂直度檢測報告、給水排水管道通水試驗記錄、暖氣系統(tǒng)打壓試驗記錄、通風與空調(diào)系統(tǒng)試運行記錄、電氣接地電阻測試記錄、電氣絕緣電阻測試記錄等。5.其他資料:如施工組織設(shè)計、施工技術(shù)交底、工程質(zhì)量事故處理記錄等。六、驗收報告(一)報告內(nèi)容分部工程驗收報告應(yīng)包括以下內(nèi)容:1.工程概況:包括工程名稱、地點、規(guī)模、結(jié)構(gòu)形式等。2.驗收依據(jù):列出驗收所依據(jù)的法律法規(guī)、行業(yè)標準、設(shè)計文件等。3.驗收范圍:明確分部工程所含分項工程的范圍。4.驗收程序:簡述分部工程驗收的組織過程和程序。5.工程完成情況:說明分部工程的實際完成情況,包括工程進度、質(zhì)量狀況等。6.驗收內(nèi)容:詳細描述工程實體質(zhì)量和技術(shù)資料的驗收情況。7.驗收意見:明確分部工程是否合格,對存在的問題提出整改要求和期限。8.驗收人員簽字:驗收小組全體成員簽字確認。(二)報告格式分部工程驗收報告應(yīng)采用統(tǒng)一的格式,內(nèi)容應(yīng)完整、清晰、準確。報告應(yīng)由建設(shè)單位、施工單位、監(jiān)理單位、設(shè)計單位等相關(guān)單位加蓋公章,并由各單位負責人簽字。七、整改處理(一)整改責任對于分部工程驗收中提出的整改問題,施工單位應(yīng)承擔整改責任,按照整改要求制定詳細的整改方案,明確整改措施、整改期限和責任人。(二)整改實施施工單位應(yīng)按照整改方案組織實施整改,整改過程中應(yīng)做好記錄。整改完成后,施工單位應(yīng)向監(jiān)理單位提交整改報告,申請復查。(三)復查驗收監(jiān)理單位收到施工單位提交的整改報告后,應(yīng)及時組織對整改情況進行復查。復查合格后,由監(jiān)理單位簽署復查意見。如復查仍不合格,施工單位應(yīng)繼續(xù)整改,直至達到要求為止。(四)資料歸檔整改完成后,施工單位應(yīng)將整改資料整理歸檔,作為分部工程驗收資料的一部分。八、監(jiān)督管理(一)建設(shè)單位監(jiān)督建設(shè)單位應(yīng)加強對分部工程驗收工作的監(jiān)督管理,確保驗收工作嚴格按照規(guī)定程序和標準進行。對驗收過程中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為,應(yīng)及時責令整改,并追究相關(guān)單位和人員的責任。(二)質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)監(jiān)督工程質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)應(yīng)依法對分部工程驗收工作進行監(jiān)督,對驗收組織、
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 商業(yè)銀行金融法規(guī)及管理知識判斷題試卷
- 規(guī)模以上工業(yè)統(tǒng)計報表制度
- 2026山東事業(yè)單位統(tǒng)考日照市莒縣招聘初級綜合類崗位人員64人備考考試試題附答案解析
- 2026新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團醫(yī)院招聘90人備考考試試題附答案解析
- 2026浙江臺州市新府城科技傳媒有限公司招聘編外人員2人參考考試試題附答案解析
- 2026四川蒙頂山茶馬古道文化旅游發(fā)展有限公司招聘勞務(wù)派遣工作人員1人參考考試試題附答案解析
- 2026濟南歷城二中教育集團面向社會公開招聘教師參考考試試題附答案解析
- 2026海南三亞市公辦中小學校教育部直屬師范大學公費師范畢業(yè)生供需見面招聘20人(一)備考考試試題附答案解析
- 監(jiān)控室安全生產(chǎn)值班制度
- 2026年民和平民醫(yī)院招聘參考考試題庫附答案解析
- 2026年揚州市職業(yè)大學單招職業(yè)適應(yīng)性考試題庫及完整答案詳解1套
- 公司人力資源部2026年工作計劃
- 債務(wù)重組教學課件
- 2025中國電信股份有限公司重慶分公司社會成熟人才招聘考試筆試備考試題及答案解析
- 2025年中國資產(chǎn)管理行業(yè)發(fā)展研究報告
- 紫金礦業(yè)招聘面試題及答案
- 雨課堂學堂云在線《人工智能原理》單元測試考核答案
- 2025年偏釩酸銨行業(yè)分析報告及未來發(fā)展趨勢預測
- 2025年中國傳熱流體和冷卻液行業(yè)市場分析及投資價值評估前景預測報告
- 皮帶取樣工安全培訓課件
- 2025年農(nóng)村學校校長競聘面試模擬題及答案詳解
評論
0/150
提交評論