2025國家統(tǒng)計(jì)局濟(jì)寧調(diào)查隊(duì)城鎮(zhèn)公益性崗位招聘3人考試備考試題及答案解析畢業(yè)院校：________姓名：________考場號(hào)：________考生號(hào)：________一、選擇題1.公益性崗位的主要目的是（）A.增加政府財(cái)政收入B.提供就業(yè)機(jī)會(huì)，幫助就業(yè)困難人員C.提升企業(yè)競爭力D.控制人口增長答案：B解析：公益性崗位的主要目的是通過政府提供就業(yè)機(jī)會(huì)，幫助就業(yè)困難人員，如殘疾人、大齡人員等，實(shí)現(xiàn)就業(yè)，改善他們的生活狀況，促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定。增加政府財(cái)政收入、提升企業(yè)競爭力、控制人口增長都不是公益性崗位的主要目的。2.調(diào)查隊(duì)在招聘公益性崗位時(shí)，首要考慮的是（）A.候選人的工作經(jīng)驗(yàn)B.候選人的學(xué)歷背景C.候選人的家庭背景D.候選人的身體狀況答案：D解析：調(diào)查隊(duì)在招聘公益性崗位時(shí)，首要考慮的是候選人的身體狀況，確保他們能夠勝任崗位工作，保障工作的順利進(jìn)行。工作經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷背景、家庭背景雖然也是考慮因素，但不是首要考慮的。3.公益性崗位的工資待遇通常（）A.高于市場平均水平B.低于市場平均水平C.等于市場平均水平D.由候選人自行協(xié)商答案：B解析：公益性崗位的工資待遇通常低于市場平均水平，這是為了體現(xiàn)公益性崗位的公益性，即主要目的是提供就業(yè)機(jī)會(huì)，而不是追求高收入。因此，公益性崗位的工資待遇通常是由政府或相關(guān)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一規(guī)定，低于市場平均水平。4.公益性崗位的工作時(shí)間通常（）A.靈活多變B.固定不變C.只在工作日D.只在周末答案：A解析：公益性崗位的工作時(shí)間通常靈活多變，可以根據(jù)工作需要和候選人的實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。這種靈活性是為了更好地滿足工作需要，同時(shí)也考慮到候選人的其他生活安排。因此，公益性崗位的工作時(shí)間通常不是固定不變的，而是可以根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。5.公益性崗位的招聘對(duì)象主要是（）A.大學(xué)生B.下崗職工C.就業(yè)困難人員D.企業(yè)高管答案：C解析：公益性崗位的招聘對(duì)象主要是就業(yè)困難人員，如殘疾人、大齡人員等，這些人群由于各種原因難以找到合適的工作，公益性崗位為他們提供了就業(yè)機(jī)會(huì)，幫助他們實(shí)現(xiàn)就業(yè)，改善生活。大學(xué)生、下崗職工、企業(yè)高管雖然也是就業(yè)人群，但不是公益性崗位的主要招聘對(duì)象。6.公益性崗位的工作內(nèi)容通常（）A.技術(shù)性強(qiáng)B.簡單易行C.財(cái)政密集D.管理復(fù)雜答案：B解析：公益性崗位的工作內(nèi)容通常簡單易行，主要是為了提供就業(yè)機(jī)會(huì)，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，而不是為了完成復(fù)雜的工作任務(wù)。因此，公益性崗位的工作內(nèi)容通常不會(huì)涉及高技術(shù)性或復(fù)雜的管理工作，而是相對(duì)簡單易行的。7.公益性崗位的招聘流程通常（）A.簡潔快速B.復(fù)雜緩慢C.只在網(wǎng)上進(jìn)行D.只面試一次答案：A解析：公益性崗位的招聘流程通常簡潔快速，這是為了更好地滿足就業(yè)困難人員的就業(yè)需求，提高就業(yè)效率。因此，公益性崗位的招聘流程通常不會(huì)過于復(fù)雜，而是會(huì)盡量簡化，加快招聘速度，以便更快地幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。8.公益性崗位的考核方式通常（）A.嚴(yán)格細(xì)致B.簡單粗放C.只看重結(jié)果D.只看重過程答案：B解析：公益性崗位的考核方式通常簡單粗放，主要是為了鼓勵(lì)就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，而不是為了考核他們的工作能力或業(yè)績。因此，公益性崗位的考核方式通常不會(huì)過于嚴(yán)格，而是會(huì)相對(duì)簡單，主要看重的是是否能夠堅(jiān)持工作，而不是工作表現(xiàn)的好壞。9.公益性崗位的設(shè)立目的是（）A.提高政府形象B.促進(jìn)社會(huì)公平C.增加政府開支D.控制企業(yè)規(guī)模答案：B解析：公益性崗位的設(shè)立目的是促進(jìn)社會(huì)公平，通過提供就業(yè)機(jī)會(huì)，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，縮小社會(huì)差距，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。提高政府形象、增加政府開支、控制企業(yè)規(guī)模都不是公益性崗位的設(shè)立目的。10.公益性崗位的退出機(jī)制通常（）A.比較嚴(yán)格B.比較寬松C.只在年底進(jìn)行D.只在年初進(jìn)行答案：B解析：公益性崗位的退出機(jī)制通常比較寬松，這是為了更好地保障就業(yè)困難人員的就業(yè)權(quán)益，避免他們因?yàn)橐恍┬〉倪^失而失去工作。因此，公益性崗位的退出機(jī)制通常不會(huì)過于嚴(yán)格，而是會(huì)相對(duì)寬松，只有在確實(shí)無法繼續(xù)工作的情況下才會(huì)被退出。11.在社會(huì)調(diào)查中，保證調(diào)查數(shù)據(jù)真實(shí)性的首要前提是（）A.調(diào)查方法的科學(xué)性B.調(diào)查對(duì)象的廣泛性C.調(diào)查結(jié)果的實(shí)用性D.調(diào)查人員的專業(yè)性答案：A解析：調(diào)查數(shù)據(jù)的真實(shí)性是社會(huì)調(diào)查的生命線，而調(diào)查方法是否科學(xué)合理直接決定了數(shù)據(jù)能否真實(shí)反映客觀情況。科學(xué)的方法能夠減少主觀干擾和系統(tǒng)性偏差，確保收集到的信息準(zhǔn)確可靠。調(diào)查對(duì)象的廣泛性、調(diào)查結(jié)果的實(shí)用性以及調(diào)查人員的專業(yè)性雖然對(duì)調(diào)查有重要作用，但都不是保證數(shù)據(jù)真實(shí)性的首要前提?？茖W(xué)的方法是基礎(chǔ)，沒有科學(xué)的方法，再廣泛的對(duì)象、再專業(yè)的人員也難以保證數(shù)據(jù)的真實(shí)性。12.調(diào)查報(bào)告中，用于支撐觀點(diǎn)和結(jié)論的核心部分是（）A.引言部分B.方法論部分C.數(shù)據(jù)分析部分D.參考文獻(xiàn)答案：C解析：調(diào)查報(bào)告的目的是通過數(shù)據(jù)和分析來闡述觀點(diǎn)、得出結(jié)論。數(shù)據(jù)分析部分是運(yùn)用統(tǒng)計(jì)方法等處理調(diào)查數(shù)據(jù)，揭示數(shù)據(jù)背后的規(guī)律和聯(lián)系，從而為報(bào)告的觀點(diǎn)和結(jié)論提供有力支撐的核心內(nèi)容。引言部分主要是介紹背景和目的，方法論部分說明調(diào)查過程，參考文獻(xiàn)是引用的相關(guān)資料，這些都不是報(bào)告的核心支撐部分。13.在處理調(diào)查數(shù)據(jù)時(shí)，發(fā)現(xiàn)部分?jǐn)?shù)據(jù)明顯偏離總體趨勢，首先應(yīng)該（）A.直接刪除這些異常數(shù)據(jù)B.保留這些數(shù)據(jù)，不做處理C.檢查產(chǎn)生異常數(shù)據(jù)的原因D.用平均值替換這些異常數(shù)據(jù)答案：C解析：調(diào)查數(shù)據(jù)中可能出現(xiàn)異常值，這些異常值可能是由于記錄錯(cuò)誤、測量誤差或特殊情況造成的。在處理異常數(shù)據(jù)前，必須首先檢查其產(chǎn)生的原因。只有了解了異常值產(chǎn)生的原因，才能決定是刪除、修正還是保留這些數(shù)據(jù)。直接刪除或隨意替換都可能掩蓋問題的真相或?qū)е陆Y(jié)論偏差。因此，查明原因是最首要的步驟。14.社會(huì)調(diào)查中，抽樣調(diào)查與全面調(diào)查的主要區(qū)別在于（）A.調(diào)查的成本高低B.調(diào)查結(jié)果的精確度C.調(diào)查對(duì)象的選取方式D.調(diào)查報(bào)告的篇幅長短答案：C解析：抽樣調(diào)查和全面調(diào)查最根本的區(qū)別在于調(diào)查對(duì)象的選取方式。全面調(diào)查是對(duì)調(diào)查范圍內(nèi)的所有單位進(jìn)行逐一調(diào)查，而抽樣調(diào)查則是在總體中按照一定規(guī)則抽取一部分代表性單位進(jìn)行調(diào)查。由于抽樣調(diào)查只調(diào)查總體的一部分，其選取方式直接影響樣本的代表性，進(jìn)而影響調(diào)查結(jié)果的推論效果。其他選項(xiàng)如成本、精確度等雖然也有差異，但不是兩者最本質(zhì)的區(qū)別。15.調(diào)查問卷中，封閉式問題的優(yōu)點(diǎn)主要是（）A.調(diào)查結(jié)果易于統(tǒng)計(jì)分析B.能夠收集到詳細(xì)的背景信息C.可以讓被調(diào)查者自由表達(dá)D.調(diào)查過程更靈活答案：A解析：封閉式問題通常提供固定的答案選項(xiàng)，被調(diào)查者只需選擇其中之一。這種形式的問題使得收集到的數(shù)據(jù)格式統(tǒng)一，非常便于進(jìn)行后續(xù)的統(tǒng)計(jì)分析和量化處理。這是封閉式問題最主要的優(yōu)點(diǎn)。相比之下，開放式問題雖然能收集詳細(xì)信息，但統(tǒng)計(jì)分析難度大；調(diào)查結(jié)果的詳細(xì)背景信息通常需要結(jié)合開放題和封閉題；調(diào)查過程的靈活性也不是封閉式問題的特點(diǎn)。16.在進(jìn)行訪談?wù){(diào)查時(shí)，訪談?wù)哳A(yù)先設(shè)定好的訪談提綱主要起到（）A.限制訪談的靈活性B.指導(dǎo)訪談的方向C.記錄訪談的全部內(nèi)容D.評(píng)估訪談的效果答案：B解析：訪談提綱是訪談?wù)吒鶕?jù)調(diào)查目的事先準(zhǔn)備好的問題列表，它為訪談提供了基本的框架和方向。在訪談過程中，訪談提綱可以幫助訪談?wù)叽_保覆蓋所有需要了解的問題，避免遺漏重要信息，同時(shí)也能引導(dǎo)訪談沿著既定的主題進(jìn)行，確保訪談的效率。雖然提綱可能會(huì)稍微限制訪談的靈活性，但其主要作用是指導(dǎo)訪談方向，而不是限制、記錄或評(píng)估。17.社會(huì)調(diào)查報(bào)告中，圖表的使用主要是為了（）A.增加報(bào)告的篇幅B.更直觀地展示數(shù)據(jù)C.替代文字說明D.美化報(bào)告的外觀答案：B解析：社會(huì)調(diào)查報(bào)告中使用圖表的主要目的是將復(fù)雜的數(shù)據(jù)以更直觀、清晰的方式呈現(xiàn)給讀者，幫助讀者快速理解數(shù)據(jù)的特征、趨勢和關(guān)系。圖表能夠有效地將大量的數(shù)字信息可視化，使信息傳遞更高效。雖然圖表也可以輔助文字說明，但不能完全替代文字，其首要作用是直觀展示數(shù)據(jù)，而不是單純?yōu)榱嗽黾悠蛎阑庥^。18.調(diào)查誤差主要來源于（）A.調(diào)查人員的個(gè)人偏見B.調(diào)查樣本的代表性不足C.被調(diào)查者的回答不準(zhǔn)確D.以上都是答案：D解析：調(diào)查誤差是指在調(diào)查過程中，由于各種因素的影響，導(dǎo)致調(diào)查結(jié)果與真實(shí)情況之間存在的偏差。誤差的來源是多方面的，包括調(diào)查設(shè)計(jì)、抽樣方法、問卷問題、調(diào)查實(shí)施過程、被調(diào)查者的合作程度以及調(diào)查人員的態(tài)度和能力等。調(diào)查人員的個(gè)人偏見可能導(dǎo)致提問方式帶有傾向性；樣本的代表性不足會(huì)導(dǎo)致調(diào)查結(jié)果無法有效推論到總體；被調(diào)查者可能因各種原因提供不準(zhǔn)確的信息。因此，以上都是調(diào)查誤差的潛在來源。19.在解釋社會(huì)調(diào)查結(jié)果時(shí)，需要注意（）A.避免過度推論B.只關(guān)注統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)C.忽視調(diào)查方法的局限性D.強(qiáng)調(diào)個(gè)人觀點(diǎn)答案：A解析：社會(huì)調(diào)查結(jié)果的解釋必須基于數(shù)據(jù)和科學(xué)方法，同時(shí)要認(rèn)識(shí)到任何調(diào)查都有其局限性。在解釋時(shí)，需要注意避免將調(diào)查結(jié)果過度推廣或推論到調(diào)查范圍之外的情境或群體中。過度推論會(huì)導(dǎo)致結(jié)論不成立或產(chǎn)生誤導(dǎo)。解釋結(jié)果時(shí)應(yīng)結(jié)合數(shù)據(jù)和理論，全面考慮各種可能的影響因素，而不是只關(guān)注統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、忽視方法局限或強(qiáng)調(diào)個(gè)人主觀看法。20.調(diào)查倫理要求調(diào)查者在調(diào)查過程中（）A.保護(hù)被調(diào)查者的隱私B.向被調(diào)查者說明調(diào)查目的C.獲得被調(diào)查者的知情同意D.以上都是答案：D解析：調(diào)查倫理是指導(dǎo)調(diào)查者行為的基本原則，旨在保護(hù)被調(diào)查者的權(quán)益和尊嚴(yán)。這包括保護(hù)被調(diào)查者的隱私，確保個(gè)人信息不被泄露；在調(diào)查開始前向被調(diào)查者說明調(diào)查的目的、內(nèi)容和意義，使其了解將要參與的活動(dòng)；在收集信息前獲得被調(diào)查者的明確知情同意，尊重其自愿參與或退出的權(quán)利。這些都是調(diào)查倫理的基本要求，調(diào)查者必須嚴(yán)格遵守。二、多選題1.公益性崗位的主要作用有（）?A.幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)B.緩解社會(huì)就業(yè)壓力C.提高政府財(cái)政收入D.促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定E.增強(qiáng)企業(yè)競爭力答案：ABD?解析：公益性崗位的主要作用是幫助就業(yè)困難人員，如殘疾人、大齡人員等，實(shí)現(xiàn)就業(yè)，緩解社會(huì)就業(yè)壓力，從而促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。公益性崗位的設(shè)立是為了社會(huì)保障的目的，而不是為了提高政府財(cái)政收入或增強(qiáng)企業(yè)競爭力。因此，A、B、D是公益性崗位的主要作用。2.調(diào)查隊(duì)招聘公益性崗位時(shí)，通常會(huì)在哪些方面對(duì)候選人進(jìn)行考量（）?A.候選人的身體狀況B.候選人的學(xué)歷背景C.候選人的工作經(jīng)歷D.候選人的家庭情況E.候選人的思想覺悟答案：ABC?解析：調(diào)查隊(duì)在招聘公益性崗位時(shí)，通常會(huì)考量候選人的身體狀況、學(xué)歷背景和工作經(jīng)歷。身體狀況關(guān)系到候選人能否勝任崗位工作；學(xué)歷背景和工作經(jīng)歷可以反映候選人的知識(shí)水平和能力。家庭情況和思想覺悟雖然也是個(gè)人的重要方面，但通常不是招聘公益性崗位時(shí)的主要考量因素。3.公益性崗位的工作特點(diǎn)主要包括（）?A.工作時(shí)間相對(duì)靈活B.工作內(nèi)容相對(duì)簡單C.工作待遇相對(duì)較低D.工作崗位相對(duì)固定E.工作性質(zhì)屬于臨時(shí)性答案：ABCE?解析：公益性崗位的工作特點(diǎn)通常包括工作時(shí)間相對(duì)靈活，可以根據(jù)工作需要和候選人的實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整；工作內(nèi)容相對(duì)簡單，主要是為了提供就業(yè)機(jī)會(huì)，而不是完成復(fù)雜的工作任務(wù)；工作待遇相對(duì)較低，體現(xiàn)了公益性；工作性質(zhì)往往屬于臨時(shí)性或階段性，用于滿足特定的社會(huì)服務(wù)需求。工作崗位不一定固定，可能根據(jù)需要調(diào)整。4.調(diào)查報(bào)告中，通常包含哪些主要部分（）?A.標(biāo)題B.引言C.研究方法D.數(shù)據(jù)分析E.結(jié)論與建議答案：ABCDE?解析：一份規(guī)范的社會(huì)調(diào)查報(bào)告通常包含標(biāo)題、引言、研究方法、數(shù)據(jù)分析、結(jié)論與建議等主要部分。標(biāo)題概括報(bào)告主題；引言說明研究背景、目的和意義；研究方法介紹調(diào)查設(shè)計(jì)和實(shí)施過程；數(shù)據(jù)分析展示和解釋收集到的數(shù)據(jù)；結(jié)論與建議總結(jié)研究發(fā)現(xiàn)并提出相關(guān)建議。5.在進(jìn)行社會(huì)調(diào)查時(shí)，可能遇到的誤差來源有（）?A.抽樣誤差B.測量誤差C.無回答誤差D.調(diào)查人員誤差E.被調(diào)查者誤差答案：ABCDE?解析：社會(huì)調(diào)查中可能遇到的誤差來源多種多樣，包括抽樣誤差（由于樣本代表性不足導(dǎo)致的誤差）、測量誤差（由于問卷設(shè)計(jì)、測量工具或施測過程問題導(dǎo)致的誤差）、無回答誤差（由于部分被調(diào)查者拒絕或未能完成調(diào)查導(dǎo)致的誤差）、調(diào)查人員誤差（由于調(diào)查人員的態(tài)度、行為或操作不當(dāng)導(dǎo)致的誤差）以及被調(diào)查者誤差（由于被調(diào)查者記憶不清、理解偏差、故意說謊等原因?qū)е碌恼`差）。6.設(shè)計(jì)調(diào)查問卷時(shí)，需要注意的原則有（）?A.目的性原則B.科學(xué)性原則C.可行性原則D.客觀性原則E.簡明性原則答案：ABCE?解析：設(shè)計(jì)調(diào)查問卷時(shí)需要遵循several原則。目的性原則要求問卷設(shè)計(jì)要圍繞調(diào)查目的展開；科學(xué)性原則要求問題設(shè)計(jì)科學(xué)合理，能夠有效測量所需信息；可行性原則要求問卷設(shè)計(jì)要考慮實(shí)際情況，易于實(shí)施和數(shù)據(jù)處理；客觀性原則要求問題無引導(dǎo)性，讓被調(diào)查者能如實(shí)回答；簡明性原則要求語言簡潔明了，避免歧義，方便被調(diào)查者理解和填寫。雖然客觀性和簡明性有關(guān)，但通常作為獨(dú)立原則提出。7.公益性崗位的退出機(jī)制可能包括（）?A.合同期滿不再續(xù)簽B.被調(diào)查者主動(dòng)辭職C.違反崗位紀(jì)律D.不能勝任工作E.調(diào)查工作結(jié)束答案：ABCDE?解析：公益性崗位的退出機(jī)制通常較為靈活，可能包括多種情況。合同期滿后根據(jù)情況決定是否續(xù)簽（A）；被調(diào)查者如果主動(dòng)提出辭職（B），可以解除勞動(dòng)關(guān)系；如果被調(diào)查者違反崗位紀(jì)律或規(guī)定（C），根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度可能需要處理；如果被調(diào)查者無法勝任崗位要求（D），也可能需要退出；此外，如果設(shè)立公益性崗位的具體調(diào)查工作已經(jīng)結(jié)束（E），這些崗位也可能隨之撤銷。這些都是可能的退出情況。8.抽樣調(diào)查相比全面調(diào)查的優(yōu)點(diǎn)有（）?A.調(diào)查成本較低B.調(diào)查速度較快C.可以調(diào)查敏感問題D.結(jié)果準(zhǔn)確性較高E.調(diào)查范圍更廣答案：ABC?解析：抽樣調(diào)查相比全面調(diào)查具有several優(yōu)點(diǎn)。首先，調(diào)查范圍只是總體的一部分，因此調(diào)查成本通常較低（A），調(diào)查速度也相對(duì)較快（B）。其次，對(duì)于一些涉及隱私或比較敏感的問題，在抽樣調(diào)查中，被調(diào)查者可能更愿意回答，而在全面調(diào)查中可能存在回答率低或虛假回答的問題（C）。然而，調(diào)查結(jié)果的準(zhǔn)確性取決于樣本的代表性，抽樣調(diào)查如果設(shè)計(jì)不當(dāng)，結(jié)果可能不如全面調(diào)查準(zhǔn)確（D），且調(diào)查范圍是樣本而非總體（E）。9.調(diào)查報(bào)告撰寫中，需要注意的規(guī)范性要求有（）?A.事實(shí)準(zhǔn)確B.數(shù)據(jù)可靠C.邏輯清晰D.語言簡練E.格式統(tǒng)一答案：ABCDE?解析：撰寫調(diào)查報(bào)告需要遵守一定的規(guī)范性要求。首先，報(bào)告中的事實(shí)必須準(zhǔn)確無誤，經(jīng)得起核實(shí)（A）；其次，引用的數(shù)據(jù)必須可靠，來源清晰，并有必要的說明（B）；報(bào)告的結(jié)構(gòu)和論證過程需要邏輯清晰，論點(diǎn)明確，論據(jù)充分（C）；語言表達(dá)要簡練、準(zhǔn)確，避免冗長和歧義（D）；最后，報(bào)告的格式，如標(biāo)題、字體、字號(hào)、圖表規(guī)范等，需要統(tǒng)一和規(guī)范（E）。10.公益性崗位的設(shè)立，對(duì)于社會(huì)的影響有（）?A.增加了就業(yè)機(jī)會(huì)B.減輕了政府財(cái)政負(fù)擔(dān)C.促進(jìn)了社會(huì)公平D.提升了就業(yè)困難人員的生活水平E.促進(jìn)了社會(huì)和諧答案：ACDE?解析：公益性崗位的設(shè)立能夠增加就業(yè)機(jī)會(huì)，特別是為那些難以找到工作的就業(yè)困難人員提供了幫助（A），這有助于提升他們的生活水平（D）。通過幫助弱勢群體就業(yè)，公益性崗位有助于縮小社會(huì)差距，促進(jìn)社會(huì)公平（C），從而增強(qiáng)社會(huì)凝聚力，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定（E）。公益性崗位通常由政府或相關(guān)機(jī)構(gòu)提供資金支持，雖然可能在一定程度上增加了財(cái)政支出，但其主要目的并非減輕財(cái)政負(fù)擔(dān)，而是履行社會(huì)責(zé)任，因此減輕財(cái)政負(fù)擔(dān)（B）不是其主要影響。11.社會(huì)調(diào)查報(bào)告的主要作用有（）?A.反映社會(huì)現(xiàn)象B.揭示社會(huì)問題C.提出政策建議D.評(píng)估政策效果E.娛樂大眾答案：ABCD?解析：社會(huì)調(diào)查報(bào)告的主要作用是通過對(duì)社會(huì)現(xiàn)象和問題的系統(tǒng)調(diào)查研究，進(jìn)行客觀反映（A），深入揭示（B）其本質(zhì)和規(guī)律。基于調(diào)查結(jié)果，報(bào)告可以分析問題成因，并提出相應(yīng)的政策建議（C），為政府或相關(guān)機(jī)構(gòu)決策提供參考。此外，對(duì)于已經(jīng)實(shí)施的政策，調(diào)查報(bào)告也可以通過評(píng)估其效果（D），檢驗(yàn)政策目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度。因此，反映現(xiàn)象、揭示問題、提出建議、評(píng)估效果是社會(huì)調(diào)查報(bào)告的核心作用。娛樂大眾不是其專業(yè)目的。12.抽樣調(diào)查中，影響樣本代表性的主要因素有（）?A.抽樣方法B.樣本規(guī)模C.總體同質(zhì)性D.抽樣框質(zhì)量E.調(diào)查員態(tài)度答案：ABD?解析：抽樣調(diào)查的目的是通過樣本特征推斷總體特征，樣本的代表性至關(guān)重要。抽樣方法（A）直接決定了樣本是如何從總體中抽取的，不同的方法（如隨機(jī)抽樣、分層抽樣）會(huì)影響樣本的代表性。樣本規(guī)模（B）的大小也會(huì)影響抽樣誤差，規(guī)模越大通常代表性越好。抽樣框是抽取樣本的基礎(chǔ)，其質(zhì)量（D），例如是否完整、準(zhǔn)確，直接影響樣本能否代表總體?？傮w同質(zhì)性（C）越高，意味著個(gè)體差異越小，相對(duì)更容易用較小樣本代表總體。調(diào)查員態(tài)度（E）主要影響調(diào)查實(shí)施的質(zhì)量，而非樣本的代表性。13.調(diào)查問卷中，封閉式問題的常見形式有（）?A.是非題B.選擇題C.量表題D.填寫具體數(shù)字E.開放式問句答案：ABCD?解析：封閉式問題是指已經(jīng)預(yù)先設(shè)計(jì)了答案選項(xiàng)，被調(diào)查者只需從中選擇的問題形式。常見的封閉式問題包括是非題（A），只有“是”或“否”兩個(gè)選項(xiàng)；選擇題（B），提供多個(gè)選項(xiàng)供選擇；量表題（C），通過程度量表表達(dá)態(tài)度或感受；填寫具體數(shù)字（D），要求在指定范圍內(nèi)填寫數(shù)值，如年齡、收入等。開放式問句（E）允許被調(diào)查者自由表達(dá)，屬于開放式問題，而非封閉式問題。14.社會(huì)調(diào)查中，定性研究方法的特點(diǎn)包括（）?A.強(qiáng)調(diào)量化分析B.探究現(xiàn)象本質(zhì)C.樣本規(guī)模較小D.數(shù)據(jù)收集方式多樣E.結(jié)果解釋為主答案：BCDE?解析：定性研究方法的主要特點(diǎn)是深入探究社會(huì)現(xiàn)象的本質(zhì)和意義（B），理解現(xiàn)象背后的原因和過程。通常采用較小的樣本規(guī)模（C），以便進(jìn)行深入訪談或觀察。數(shù)據(jù)收集方式多樣（D），如訪談、觀察、文本分析等，注重收集豐富的、非數(shù)字化的資料。研究結(jié)果的呈現(xiàn)和分析更側(cè)重于解釋和描述，而非進(jìn)行統(tǒng)計(jì)推斷（E）。強(qiáng)調(diào)量化分析（A）是定量研究方法的特點(diǎn)。15.調(diào)查數(shù)據(jù)整理的基本步驟包括（）?A.數(shù)據(jù)審核B.數(shù)據(jù)編碼C.數(shù)據(jù)錄入D.數(shù)據(jù)分類E.數(shù)據(jù)清洗答案：ABCDE?解析：調(diào)查數(shù)據(jù)整理是將收集到的原始數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為可供分析的有效信息的過程，基本步驟包括：首先進(jìn)行數(shù)據(jù)審核（A），檢查數(shù)據(jù)的完整性、一致性和合理性；然后根據(jù)需要進(jìn)行數(shù)據(jù)編碼（B），將文字或圖像信息轉(zhuǎn)化為數(shù)字代碼；接著將審核和編碼后的數(shù)據(jù)錄入計(jì)算機(jī)（C）；之后對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分類（D），按照研究需要組織數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)；最后進(jìn)行數(shù)據(jù)清洗（E），糾正錯(cuò)誤和遺漏，處理異常值，確保數(shù)據(jù)質(zhì)量。這些步驟是數(shù)據(jù)整理的常規(guī)流程。16.公益性崗位的設(shè)立通常考慮的因素有（）?A.社會(huì)救助需求B.就業(yè)形勢壓力C.政府財(cái)政能力D.崗位設(shè)置合理性E.市場就業(yè)機(jī)會(huì)答案：ABCD?解析：公益性崗位的設(shè)立是為了解決特定社會(huì)問題或滿足社會(huì)需求，其設(shè)立通常需要考慮多個(gè)因素。首先是社會(huì)救助需求（A），如對(duì)殘疾人、大齡人員等困難群體的就業(yè)幫扶；其次是當(dāng)前就業(yè)形勢的壓力（B），在就業(yè)困難時(shí)期提供必要的就業(yè)支持。政府財(cái)政能力（C）也是重要考量，需要評(píng)估資金投入的可行性。同時(shí)，崗位設(shè)置本身是否合理（D），能否確實(shí)起到輔助就業(yè)或服務(wù)社會(huì)的目的，也是決策依據(jù)。市場就業(yè)機(jī)會(huì)（E）雖然重要，但公益性崗位更多是作為市場就業(yè)的補(bǔ)充和補(bǔ)充，而非主要考慮因素。17.調(diào)查報(bào)告中，圖表應(yīng)遵循的原則有（）?A.簡潔明了B.數(shù)據(jù)準(zhǔn)確C.標(biāo)注清晰D.與文字說明一致E.色彩鮮艷答案：ABCD?解析：調(diào)查報(bào)告中的圖表是為了更直觀地展示數(shù)據(jù)和分析結(jié)果，應(yīng)遵循的原則包括：首先，圖表設(shè)計(jì)要簡潔明了（A），能夠讓讀者快速理解圖表所傳達(dá)的信息。其次，圖表必須基于準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)（B），反映真實(shí)的統(tǒng)計(jì)結(jié)果。圖表中的各類標(biāo)注，如圖例、坐標(biāo)軸、標(biāo)題等，需要清晰明確（C），方便閱讀。圖表的內(nèi)容和形式應(yīng)與文字說明保持一致（D），相互印證，共同支撐報(bào)告的觀點(diǎn)。色彩鮮艷（E）雖然可能吸引眼球，但并非必要原則，更重要的是圖表的實(shí)用性和準(zhǔn)確性。18.社會(huì)調(diào)查倫理的基本要求包括（）?A.尊重被調(diào)查者B.保護(hù)隱私信息C.獲取知情同意D.保證數(shù)據(jù)安全E.公平補(bǔ)償調(diào)查成本答案：ABCD?解析：社會(huì)調(diào)查倫理是指導(dǎo)調(diào)查者行為的基本規(guī)范，旨在保護(hù)被調(diào)查者的權(quán)益?；疽蟀ǎ鹤鹬乇徽{(diào)查者（A），包括尊重其人格尊嚴(yán)、時(shí)間和隱私；保護(hù)被調(diào)查者的隱私信息（B），不得泄露可能識(shí)別個(gè)人身份的信息；在收集信息前必須獲得被調(diào)查者的知情同意（C），讓其了解調(diào)查目的、過程和風(fēng)險(xiǎn)；調(diào)查過程中和結(jié)束后，要采取措施保證數(shù)據(jù)的安全（D），防止泄露或?yàn)E用。公平補(bǔ)償調(diào)查成本（E）并非普遍的倫理要求，調(diào)查通常是免費(fèi)提供的。19.調(diào)查問卷設(shè)計(jì)中，需要注意的問題邏輯性包括（）?A.問題排列順序合理B.問題之間避免重復(fù)C.避免邏輯矛盾D.答案選項(xiàng)互斥且窮盡E.問題與主題無關(guān)答案：ABCD?解析：調(diào)查問卷設(shè)計(jì)中，問題的邏輯性非常重要，主要體現(xiàn)在：問題排列順序要合理（A），一般從簡單到復(fù)雜，從一般到具體，或按時(shí)間順序等；問題之間應(yīng)避免重復(fù)（B），以免增加被調(diào)查者負(fù)擔(dān)并降低信息效率；問題措辭和邏輯關(guān)系要清晰，避免出現(xiàn)邏輯矛盾（C），確保問題本身是清晰和可理解的；答案選項(xiàng)應(yīng)互斥且窮盡（D），即每個(gè)選項(xiàng)之間不重疊，且包含了所有可能情況。問題與主題無關(guān)（E）是設(shè)計(jì)中的問題，但與邏輯性無關(guān)，而是與相關(guān)性有關(guān)。20.分析調(diào)查數(shù)據(jù)時(shí)，常用的統(tǒng)計(jì)方法有（）?A.描述性統(tǒng)計(jì)B.推論性統(tǒng)計(jì)C.相關(guān)分析D.回歸分析E.主成分分析答案：ABCDE?解析：分析調(diào)查數(shù)據(jù)時(shí)，會(huì)根據(jù)研究目的和數(shù)據(jù)類型采用不同的統(tǒng)計(jì)方法。描述性統(tǒng)計(jì)（A）用于概括和描述數(shù)據(jù)的基本特征，如頻率、均值、標(biāo)準(zhǔn)差等。推論性統(tǒng)計(jì)（B）用于根據(jù)樣本數(shù)據(jù)推斷總體特征，如參數(shù)估計(jì)、假設(shè)檢驗(yàn)等。相關(guān)分析（C）用于探究變量之間是否存在關(guān)聯(lián)關(guān)系及關(guān)聯(lián)強(qiáng)度?；貧w分析（D）用于分析一個(gè)或多個(gè)自變量對(duì)因變量的影響程度和方向。主成分分析（E）是一種多元統(tǒng)計(jì)方法，用于降維，將多個(gè)相關(guān)變量轉(zhuǎn)化為少數(shù)幾個(gè)不相關(guān)的綜合因子。這些是數(shù)據(jù)分析中常用的統(tǒng)計(jì)方法。三、判斷題1.公益性崗位的設(shè)立是為了替代市場化的就業(yè)崗位。（）答案：錯(cuò)誤解析：公益性崗位的設(shè)立目的是為了社會(huì)救助和保障，主要面向就業(yè)困難的群體，提供必要的就業(yè)支持，緩解社會(huì)就業(yè)壓力，促進(jìn)社會(huì)公平穩(wěn)定。它是對(duì)市場化就業(yè)的補(bǔ)充，而不是替代。公益性崗位通常具有臨時(shí)性、輔助性，并且待遇標(biāo)準(zhǔn)相對(duì)較低，其核心功能是幫助特定群體實(shí)現(xiàn)就業(yè)或提供社會(huì)服務(wù)，而非與市場化崗位競爭。2.社會(huì)調(diào)查報(bào)告中，數(shù)據(jù)分析部分是唯一重要的部分。（）答案：錯(cuò)誤解析：社會(huì)調(diào)查報(bào)告是一個(gè)整體，包括標(biāo)題、引言、研究方法、數(shù)據(jù)分析、結(jié)論與建議等多個(gè)部分，它們各自承擔(dān)著不同的功能，共同構(gòu)成一份完整的報(bào)告。數(shù)據(jù)分析部分確實(shí)是報(bào)告的核心，通過對(duì)收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行處理和分析，揭示現(xiàn)象背后的規(guī)律和問題，為結(jié)論和建議提供依據(jù)。但是，沒有引言交代背景和目的、沒有研究方法說明調(diào)查過程、沒有結(jié)論與建議提出觀點(diǎn)，報(bào)告都將不完整或失去意義。因此，數(shù)據(jù)分析部分只是報(bào)告的重要組成部分之一，而非唯一重要的部分。3.抽樣調(diào)查比全面調(diào)查更精確。（）答案：錯(cuò)誤解析：抽樣調(diào)查和全面調(diào)查的精確性取決于多種因素，但不能絕對(duì)地說哪一種一定更精確。全面調(diào)查收集總體所有單位的信息，理論上可以提供最完整、最精確的總體描述，但實(shí)際操作中可能面臨成本高、耗時(shí)長、數(shù)據(jù)質(zhì)量難以保證等問題。抽樣調(diào)查通過科學(xué)方法抽取樣本，若樣本具有良好代表性，其結(jié)果可以有效地推論總體特征，并且在成本和時(shí)間上更具優(yōu)勢。但抽樣調(diào)查不可避免地存在抽樣誤差，即樣本結(jié)果與總體真實(shí)情況之間可能存在的偏差。因此，抽樣調(diào)查的精確性相對(duì)較高，但并非絕對(duì)優(yōu)于全面調(diào)查，兩者各有優(yōu)劣和適用場景。4.調(diào)查問卷中的問題都必須是封閉式的。（）答案：錯(cuò)誤解析：調(diào)查問卷中的問題形式多樣，包括封閉式問題和開放式問題。封閉式問題提供了預(yù)設(shè)的答案選項(xiàng)，便于數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析。而開放式問題允許被調(diào)查者自由表達(dá)，可以收集到更豐富、更深入的信息，尤其適用于探索性研究或需要了解被調(diào)查者主觀看法的情況。根據(jù)調(diào)查目的和內(nèi)容的不同，合理組合使用封閉式和開放式問題，可以使問卷設(shè)計(jì)更完善，收集的信息更全面。因此，并非所有問題都必須是封閉式的。5.調(diào)查倫理要求調(diào)查者在任何時(shí)候都必須保護(hù)被調(diào)查者的匿名性。（）答案：錯(cuò)誤解析：調(diào)查倫理要求調(diào)查者尊重和保護(hù)被調(diào)查者的權(quán)益，其中可能包括匿名性或保密性。是否采用匿名方式，需要根據(jù)調(diào)查的具體情況而定。在有些調(diào)查中，為了保護(hù)被調(diào)查者的隱私，會(huì)采用匿名方式，使得調(diào)查結(jié)果無法追溯到具體個(gè)人。但在另一些調(diào)查中，可能需要收集一些需要與被調(diào)查者身份關(guān)聯(lián)的信