醫(yī)療體系用工合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方名稱：XX醫(yī)療集團(tuán)有限公司，住所地：中國北京市朝陽區(qū)XX路XX號。法定代表人：張三，職務(wù)：董事長。聯(lián)系方式

甲方是一家經(jīng)國家工商行政管理機(jī)關(guān)登記注冊的綜合性醫(yī)療健康服務(wù)企業(yè)，主營業(yè)務(wù)涵蓋醫(yī)療服務(wù)、健康管理、醫(yī)療器械研發(fā)與銷售、醫(yī)療信息技術(shù)服務(wù)等領(lǐng)域。甲方依托其廣泛的醫(yī)療網(wǎng)絡(luò)、專業(yè)的醫(yī)療團(tuán)隊以及先進(jìn)的醫(yī)療技術(shù)，致力于為患者提供高品質(zhì)、全方位的醫(yī)療服務(wù)。為優(yōu)化醫(yī)療資源配置，提升服務(wù)效率，甲方擬通過本次合同約定，委托乙方提供特定的醫(yī)療體系用工服務(wù)，以支持甲方醫(yī)療業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。

甲方在醫(yī)療行業(yè)擁有多年的運營經(jīng)驗，與多家知名醫(yī)療機(jī)構(gòu)、科研院所及政府部門建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。甲方在醫(yī)療服務(wù)領(lǐng)域具有較強(qiáng)的市場競爭力，并已形成一套完整的醫(yī)療質(zhì)量管理體系。為滿足業(yè)務(wù)拓展需求，甲方需引入專業(yè)的醫(yī)療體系用工服務(wù)，以補(bǔ)充內(nèi)部人力資源，提升服務(wù)能力。甲方選擇乙方作為服務(wù)提供方，主要基于乙方的專業(yè)資質(zhì)、豐富的行業(yè)經(jīng)驗以及良好的服務(wù)口碑。乙方在醫(yī)療體系用工服務(wù)領(lǐng)域具有顯著優(yōu)勢，能夠為甲方提供包括但不限于醫(yī)療護(hù)理人員、康復(fù)治療師、醫(yī)療信息化技術(shù)人員等的專業(yè)人才，并確保其服務(wù)質(zhì)量符合國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

本次合同的簽訂，旨在明確甲乙雙方在醫(yī)療體系用工服務(wù)中的權(quán)利義務(wù)，確保服務(wù)內(nèi)容得到有效履行。甲方通過本次合作，期望能夠獲得穩(wěn)定、高效的醫(yī)療體系用工服務(wù)，以支持其醫(yī)療業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。乙方則通過本次合作，進(jìn)一步拓展業(yè)務(wù)范圍，提升市場競爭力。雙方基于平等互利、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議。

2.乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

乙方名稱：XX醫(yī)療人力資源服務(wù)有限公司，住所地：中國上海市浦東新區(qū)XX路XX號。法定代表人：李四，職務(wù)：總經(jīng)理。聯(lián)系方式

乙方是一家專注于醫(yī)療體系用工服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)，致力于為醫(yī)療機(jī)構(gòu)、企業(yè)及政府部門提供高效、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療人力資源解決方案。乙方的核心業(yè)務(wù)包括醫(yī)療人才招聘、職業(yè)培訓(xùn)、勞動關(guān)系管理、薪酬福利設(shè)計等，服務(wù)范圍覆蓋全國多個省市。乙方憑借其專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊、完善的服務(wù)體系以及豐富的行業(yè)資源，已成為醫(yī)療體系用工服務(wù)領(lǐng)域的領(lǐng)先企業(yè)。

乙方擁有一支由資深醫(yī)療專家、人力資源管理師、職業(yè)培訓(xùn)師組成的精英團(tuán)隊，能夠為甲方提供全方位的醫(yī)療體系用工服務(wù)。乙方與多家知名醫(yī)院、醫(yī)療集團(tuán)及政府部門建立了長期合作關(guān)系，積累了豐富的服務(wù)經(jīng)驗。乙方在醫(yī)療護(hù)理人員、康復(fù)治療師、醫(yī)療信息化技術(shù)人員等領(lǐng)域的招聘和培訓(xùn)方面具有顯著優(yōu)勢，能夠滿足甲方多樣化的用工需求。此外，乙方還具備完善的風(fēng)險控制體系，能夠為甲方提供合規(guī)、高效的服務(wù)。

本次合同的簽訂，是乙方向甲方提供醫(yī)療體系用工服務(wù)的重要契機(jī)。乙方通過本次合作，期望能夠為甲方提供高質(zhì)量、高效率的醫(yī)療體系用工服務(wù)，幫助甲方提升醫(yī)療服務(wù)水平，實現(xiàn)業(yè)務(wù)增長。同時，乙方也希望借此機(jī)會進(jìn)一步鞏固其在醫(yī)療體系用工服務(wù)領(lǐng)域的市場地位，擴(kuò)大業(yè)務(wù)規(guī)模。雙方基于平等互利、長期合作的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議。

本次合作的前提條件是雙方均具備相應(yīng)的法律資格和經(jīng)營資質(zhì)，且能夠按照合同約定履行各自的權(quán)利義務(wù)。甲方需向乙方提供真實、完整的醫(yī)療體系用工需求信息，乙方則需根據(jù)甲方的需求提供專業(yè)、高效的醫(yī)療體系用工服務(wù)。雙方均應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范，確保合作過程的合法合規(guī)。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是明確甲乙雙方在醫(yī)療體系用工服務(wù)領(lǐng)域的合作內(nèi)容與權(quán)利義務(wù)，確保乙方根據(jù)甲方的需求，提供專業(yè)、合規(guī)的醫(yī)療體系用工服務(wù)，以支持甲方醫(yī)療業(yè)務(wù)的順利開展。具體服務(wù)范圍包括但不限于：

1.醫(yī)療護(hù)理人員、康復(fù)治療師、醫(yī)療信息化技術(shù)人員等醫(yī)療專業(yè)人才的招聘、選拔與推薦；

2.為甲方推薦的醫(yī)療專業(yè)人才提供崗前培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)；

3.協(xié)助甲方進(jìn)行醫(yī)療專業(yè)人才的勞動關(guān)系管理，包括勞動合同的簽訂、社保公積金的繳納、績效考核的制定等；

4.根據(jù)甲方需求，提供臨時性、季節(jié)性或項目性的醫(yī)療體系用工服務(wù)；

5.為甲方提供醫(yī)療體系用工市場信息、政策咨詢及人力資源解決方案設(shè)計等服務(wù)。

雙方合作范圍涵蓋從人才尋訪、培訓(xùn)、匹配到勞動關(guān)系管理及用工支持的全流程服務(wù)，旨在為甲方構(gòu)建穩(wěn)定、高效、合規(guī)的醫(yī)療人才隊伍提供全方位支持。

第二條定義

在本合同中，下列詞語具有以下含義：

1.“醫(yī)療體系用工服務(wù)”是指乙方為甲方提供的包括但不限于醫(yī)療專業(yè)人才招聘、培訓(xùn)、推薦、勞動關(guān)系管理及用工支持等在內(nèi)的綜合性人力資源服務(wù)；

2.“醫(yī)療專業(yè)人員”是指從事醫(yī)療護(hù)理、康復(fù)治療、醫(yī)療信息化技術(shù)等相關(guān)工作的專業(yè)人才；

3.“勞動關(guān)系管理”是指乙方協(xié)助甲方進(jìn)行醫(yī)療專業(yè)人才的勞動合同簽訂、社保公積金繳納、績效考核、職業(yè)發(fā)展等與勞動關(guān)系相關(guān)的事務(wù)管理；

4.“服務(wù)周期”是指本合同約定的乙方提供醫(yī)療體系用工服務(wù)的期限；

5.“服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)”是指乙方提供醫(yī)療體系用工服務(wù)時應(yīng)當(dāng)達(dá)到的專業(yè)性、合規(guī)性及效率要求，具體標(biāo)準(zhǔn)由雙方在合同附件中另行約定。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)力和義務(wù)：

(1)甲方的權(quán)力：

a.有權(quán)根據(jù)自身醫(yī)療業(yè)務(wù)需求，向乙方提出具體的醫(yī)療體系用工服務(wù)需求，包括崗位數(shù)量、崗位職責(zé)、人員素質(zhì)要求等；

b.有權(quán)對乙方提供的醫(yī)療專業(yè)人員的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評估，并提出改進(jìn)意見；

c.有權(quán)要求乙方按照合同約定提供相關(guān)服務(wù)資料和工作報告，以了解服務(wù)進(jìn)展情況；

d.在合同履行過程中，如發(fā)現(xiàn)乙方提供的服務(wù)不符合合同約定，有權(quán)要求乙方及時糾正；

e.有權(quán)在合同約定的服務(wù)周期內(nèi)，根據(jù)實際需求調(diào)整醫(yī)療體系用工服務(wù)的內(nèi)容或規(guī)模，并通知乙方；

f.對于乙方推薦的醫(yī)療專業(yè)人員，甲方有權(quán)進(jìn)行面試和最終錄用決定，并支付相應(yīng)的服務(wù)費用。

(2)甲方的義務(wù)：

a.應(yīng)當(dāng)向乙方提供真實、完整的醫(yī)療體系用工需求信息，包括崗位描述、人員素質(zhì)要求、工作環(huán)境等，以便乙方能夠提供符合要求的服務(wù)；

b.應(yīng)當(dāng)按照合同約定，及時向乙方支付醫(yī)療體系用工服務(wù)費用，不得無故拖延或拒絕支付；

c.應(yīng)當(dāng)為乙方推薦的醫(yī)療專業(yè)人員提供符合國家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和工作條件，并按照合同約定履行勞動關(guān)系管理職責(zé)；

d.應(yīng)當(dāng)配合乙方進(jìn)行醫(yī)療專業(yè)人員的崗前培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等工作，并提供必要的支持和資源；

e.應(yīng)當(dāng)對乙方提供的醫(yī)療體系用工服務(wù)過程中知悉的商業(yè)秘密進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方；

f.應(yīng)當(dāng)及時向乙方反饋醫(yī)療專業(yè)人員的實際工作表現(xiàn)和服務(wù)需求，以便乙方能夠提供持續(xù)改進(jìn)的服務(wù)。

2.乙方的權(quán)力和義務(wù)：

(1)乙方的權(quán)力：

a.有權(quán)根據(jù)甲方的醫(yī)療體系用工服務(wù)需求，進(jìn)行醫(yī)療專業(yè)人才的尋訪、選拔和推薦；

b.有權(quán)要求甲方提供真實、完整的醫(yī)療體系用工需求信息，以便能夠提供符合要求的服務(wù)；

c.有權(quán)按照合同約定，向甲方收取醫(yī)療體系用工服務(wù)費用；

d.有權(quán)對甲方提供的醫(yī)療體系用工服務(wù)過程中知悉的商業(yè)秘密進(jìn)行保密，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任；

e.對于甲方提出的合理化建議，乙方有權(quán)根據(jù)實際情況進(jìn)行采納或拒絕；

f.在合同履行過程中，如發(fā)現(xiàn)甲方提供的條件或要求不符合國家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，有權(quán)要求甲方進(jìn)行整改。

(2)乙方的義務(wù)：

a.應(yīng)當(dāng)根據(jù)甲方的醫(yī)療體系用工服務(wù)需求，組建專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊，進(jìn)行醫(yī)療專業(yè)人才的尋訪、選拔和推薦，確保推薦的人才符合甲方的素質(zhì)要求；

b.應(yīng)當(dāng)為甲方推薦的醫(yī)療專業(yè)人員提供專業(yè)的崗前培訓(xùn)，包括醫(yī)療知識、職業(yè)素養(yǎng)、服務(wù)技能等方面的培訓(xùn)，確保其能夠勝任工作；

c.應(yīng)當(dāng)協(xié)助甲方進(jìn)行醫(yī)療專業(yè)人員的勞動關(guān)系管理，包括勞動合同的簽訂、社保公積金的繳納、績效考核的制定等，確保其符合國家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；

d.應(yīng)當(dāng)根據(jù)甲方需求，提供臨時性、季節(jié)性或項目性的醫(yī)療體系用工服務(wù)，確保醫(yī)療服務(wù)的連續(xù)性和穩(wěn)定性；

e.應(yīng)當(dāng)建立完善的服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控體系，對醫(yī)療專業(yè)人員的實際工作表現(xiàn)進(jìn)行跟蹤和評估，并及時向甲方反饋服務(wù)情況；

f.應(yīng)當(dāng)對甲方提供的商業(yè)秘密進(jìn)行嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；

g.應(yīng)當(dāng)根據(jù)甲方反饋的服務(wù)需求，不斷優(yōu)化服務(wù)流程和服務(wù)內(nèi)容，提升服務(wù)質(zhì)量，滿足甲方不斷變化的需求；

h.應(yīng)當(dāng)配備專業(yè)的客服人員，及時響應(yīng)甲方的咨詢和投訴，并提供有效的解決方案；

i.應(yīng)當(dāng)建立完善的風(fēng)險控制體系，對醫(yī)療體系用工服務(wù)過程中的潛在風(fēng)險進(jìn)行識別和評估，并采取相應(yīng)的防范措施，確保服務(wù)過程的合法合規(guī)；

j.應(yīng)當(dāng)定期向甲方提供醫(yī)療體系用工市場信息、政策咨詢及人力資源解決方案設(shè)計等服務(wù)，幫助甲方提升人力資源管理水平；

k.應(yīng)當(dāng)在合同約定的服務(wù)周期內(nèi)，持續(xù)為甲方提供穩(wěn)定的醫(yī)療體系用工服務(wù)，確保甲方醫(yī)療業(yè)務(wù)的順利開展；

l.應(yīng)當(dāng)對乙方推薦的醫(yī)療專業(yè)人員提供持續(xù)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)，幫助其提升職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)能力；

m.應(yīng)當(dāng)在合同履行過程中，積極配合甲方進(jìn)行醫(yī)療專業(yè)人員的績效考核，并提供客觀、公正的評價結(jié)果；

n.應(yīng)當(dāng)為甲方提供醫(yī)療體系用工服務(wù)的費用明細(xì)，并接受甲方的監(jiān)督和核查；

o.應(yīng)當(dāng)在合同約定的服務(wù)周期屆滿后，及時向甲方提供服務(wù)總結(jié)報告，并配合甲方進(jìn)行后續(xù)的服務(wù)銜接工作；

p.應(yīng)當(dāng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范，確保醫(yī)療體系用工服務(wù)的合法合規(guī)；

q.應(yīng)當(dāng)建立完善的客戶服務(wù)體系，為甲方提供全方位的服務(wù)支持；

r.應(yīng)當(dāng)不斷提升自身服務(wù)能力，以適應(yīng)醫(yī)療體系用工服務(wù)領(lǐng)域的發(fā)展趨勢和甲方不斷變化的需求；

s.應(yīng)當(dāng)在合同履行過程中，積極維護(hù)甲方的利益，并為其提供專業(yè)的建議和解決方案；

t.應(yīng)當(dāng)在合同約定的服務(wù)周期內(nèi)，持續(xù)為甲方提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療體系用工服務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)定性；

u.應(yīng)當(dāng)在合同履行過程中，與甲方保持良好的溝通和合作，共同推動醫(yī)療體系用工服務(wù)領(lǐng)域的進(jìn)步和發(fā)展；

v.應(yīng)當(dāng)在合同約定的服務(wù)周期內(nèi)，為甲方提供全方位的醫(yī)療體系用工服務(wù)，并確保服務(wù)內(nèi)容的完整性和系統(tǒng)性；

w.應(yīng)當(dāng)在合同履行過程中，嚴(yán)格遵守合同約定，履行各自的權(quán)利義務(wù)，確保合作過程的順利和高效；

x.應(yīng)當(dāng)在合同約定的服務(wù)周期內(nèi)，持續(xù)為甲方提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療體系用工服務(wù)，并確保服務(wù)效果的最大化；

y.應(yīng)當(dāng)在合同履行過程中，積極應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和問題，確保醫(yī)療體系用工服務(wù)的順利進(jìn)行；

z.應(yīng)當(dāng)在合同約定的服務(wù)周期內(nèi)，為甲方提供超出預(yù)期的醫(yī)療體系用工服務(wù)，并贏得甲方的信任和認(rèn)可。

第四條價格與支付條件

1.服務(wù)費用：甲方根據(jù)乙方提供的醫(yī)療體系用工服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)周期及服務(wù)規(guī)模，確定服務(wù)費用。具體費用標(biāo)準(zhǔn)由雙方在合同附件中另行約定，該費用包含乙方提供本合同項下全部服務(wù)所產(chǎn)生的費用，但不包括甲方為醫(yī)療專業(yè)人員繳納的社會保險費用。

2.支付方式：甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付服務(wù)費用。甲方應(yīng)在收到乙方開具的符合要求的發(fā)票后十個工作日內(nèi)，將當(dāng)期服務(wù)費用支付至乙方指定的銀行賬戶。

3.支付時間：甲方應(yīng)按照合同約定的服務(wù)周期，分階段支付服務(wù)費用。具體支付節(jié)點及比例由雙方在合同附件中另行約定。如甲方需要調(diào)整服務(wù)內(nèi)容或規(guī)模，導(dǎo)致服務(wù)費用發(fā)生變化的，雙方應(yīng)另行協(xié)商確定調(diào)整后的服務(wù)費用，并按照新的約定進(jìn)行支付。

4.稅費：本合同項下的服務(wù)費用為含稅價格，乙方應(yīng)在向甲方提供服務(wù)后，開具符合國家稅務(wù)部門要求的增值稅發(fā)票。甲方在支付服務(wù)費用時，應(yīng)將相應(yīng)稅費一并支付給乙方。

第五條履行期限

1.合同有效期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為壹年。合同期滿前，如雙方均未提出書面解除意向，本合同自動續(xù)延壹年，續(xù)延次數(shù)不限。

2.服務(wù)期限：乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求，在本合同有效期內(nèi)，持續(xù)提供醫(yī)療體系用工服務(wù)。具體的服務(wù)期限由雙方在合同附件中另行約定，并可根據(jù)甲方的實際需求進(jìn)行調(diào)整。

3.關(guān)鍵時間節(jié)點：甲方應(yīng)在每個支付周期開始前五個工作日內(nèi)，向乙方提供當(dāng)期醫(yī)療體系用工服務(wù)的具體需求。乙方應(yīng)在收到需求后十個工作日內(nèi)，完成醫(yī)療專業(yè)人才的推薦工作，并提交給甲方。甲方應(yīng)在收到推薦名單后五個工作日內(nèi)，完成面試及錄用工作。乙方應(yīng)在甲方確定錄用名單后，立即為該名單上的醫(yī)療專業(yè)人員提供崗前培訓(xùn)，并協(xié)助甲方完成勞動關(guān)系管理手續(xù)。

4.提前終止：如一方需要提前終止本合同，應(yīng)提前三十日向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知，并支付對方相應(yīng)的違約金。違約金的計算標(biāo)準(zhǔn)由雙方在合同附件中另行約定。

第六條違約責(zé)任

1.甲方違約責(zé)任：

(1)甲方未按合同約定支付服務(wù)費用的，每逾期一日，應(yīng)按當(dāng)期應(yīng)付未付款項的千分之一向乙方支付違約金。逾期超過三十日的，乙方有權(quán)暫停提供服務(wù)，并解除合同。甲方逾期支付服務(wù)費用超過六十日，乙方除要求甲方支付全部服務(wù)費用及違約金外，還有權(quán)要求甲方賠償因此造成的損失。

(2)甲方未按合同約定提供醫(yī)療體系用工需求信息或工作環(huán)境，導(dǎo)致乙方無法正常提供服務(wù)的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并賠償乙方因此造成的損失。

(3)甲方違反保密義務(wù)，泄露乙方商業(yè)秘密的，應(yīng)向乙方支付違約金人民幣伍拾萬元，并賠償乙方因此造成的全部損失。違約金不足以彌補(bǔ)損失的，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)足差額。

(4)甲方單方面解除合同的，應(yīng)向乙方支付合同總金額百分之二十的違約金，并賠償乙方因此造成的損失。

2.乙方違約責(zé)任：

(1)乙方未按合同約定提供醫(yī)療體系用工服務(wù)的，每逾期一日，應(yīng)按當(dāng)期應(yīng)付未付款項的千分之一向甲方支付違約金。逾期超過三十日的，甲方有權(quán)暫停支付服務(wù)費用，并解除合同。乙方逾期提供服務(wù)超過六十日，甲方除要求乙方立即提供服務(wù)并支付違約金外，還有權(quán)要求乙方賠償因此造成的損失。

(2)乙方提供的醫(yī)療專業(yè)人員不符合甲方要求的，乙方應(yīng)在收到甲方通知后五個工作日內(nèi)，更換符合要求的人才。如更換后仍不符合要求的，甲方有權(quán)要求乙方退還部分服務(wù)費用，并賠償因此造成的損失。

(3)乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣伍拾萬元，并賠償甲方因此造成的全部損失。違約金不足以彌補(bǔ)損失的，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)足差額。

(4)乙方單方面解除合同的，應(yīng)向甲方支付合同總金額百分之二十的違約金，并賠償甲方因此造成的損失。

3.賠償責(zé)任：任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)賠償對方的全部損失，包括直接損失和間接損失。損失賠償范圍包括但不限于合同履行利益、預(yù)期利益、商譽損失等。

4.不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時通知對方，并采取措施減少損失。不可抗力消除后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同。

5.法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

6.爭議解決：雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

7.合法合規(guī)：雙方均應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范，確保本合同的履行符合法律要求。任何一方違反法律規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

8.通知與送達(dá)：雙方在本合同履行過程中，應(yīng)通過書面形式進(jìn)行通知和送達(dá)。通知和送達(dá)應(yīng)采用專人送達(dá)、掛號信或電子郵件等方式，確保通知和送達(dá)的有效性。

9.完整協(xié)議：本合同及其附件構(gòu)成雙方就本合同標(biāo)的達(dá)成的完整協(xié)議，取代雙方此前就此達(dá)成的所有口頭或書面協(xié)議、諒解和承諾。

10.修改與補(bǔ)充：對本合同的任何修改或補(bǔ)充，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。任何一方不得單方面修改或補(bǔ)充本合同。

11.生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。雙方應(yīng)按照本合同的約定，全面履行各自的權(quán)利義務(wù)。

12.合同份數(shù)：本合同一式陸份，甲方執(zhí)肆份，乙方執(zhí)貳份，具有同等法律效力。

13.附件：本合同的附件是本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。附件包括但不限于：服務(wù)費用明細(xì)表、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、保密協(xié)議等。

第七條不可抗力

1.定義：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于地震、臺風(fēng)、洪水、海嘯、火山爆發(fā)、戰(zhàn)爭、動亂、政府行為、法律變化、疫情及其防控措施等。不可抗力事件應(yīng)導(dǎo)致或可能導(dǎo)致合同一方或雙方無法履行其在本合同下的部分或全部義務(wù)。

2.通知義務(wù)：任何一方在發(fā)生或預(yù)見發(fā)生不可抗力事件時，應(yīng)立即通知對方，并提供相關(guān)證明文件。通知應(yīng)在合理期限內(nèi)送達(dá)對方，以便對方評估不可抗力事件對合同履行的影響。

3.協(xié)商與調(diào)整：在不可抗力事件發(fā)生后，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商，根據(jù)不可抗力事件的影響程度，協(xié)商調(diào)整合同條款或延期履行合同義務(wù)。雙方應(yīng)盡最大努力減少不可抗力事件造成的損失。

4.責(zé)任免除：如因不可抗力事件導(dǎo)致合同一方或雙方無法履行其在本合同下的義務(wù)，該方不應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。但受影響方仍需履行其通知義務(wù)，并應(yīng)采取措施減輕不可抗力事件造成的損失。

5.合同解除：如不可抗力事件持續(xù)超過三十日，且雙方無法通過協(xié)商達(dá)成一致意見，則受影響方有權(quán)單方面解除合同。合同解除后，雙方應(yīng)按照實際履行情況，返還已收取的款項，并互相結(jié)算。

6.不可抗力證明：任何一方在主張不可抗力免責(zé)時，應(yīng)提供相關(guān)證明文件，包括但不限于政府公告、新聞報道、官方證明等。證明文件應(yīng)能夠證明不可抗力事件的存在及其對合同履行的影響。

7.不可抗力事件結(jié)束后：如不可抗力事件消除，受影響方應(yīng)立即恢復(fù)履行合同義務(wù)。如不可抗力事件導(dǎo)致合同部分條款無法履行，雙方應(yīng)協(xié)商修改或刪除相關(guān)條款，并繼續(xù)履行其他條款。

8.不可抗力條款的獨立性：本合同項下的不可抗力條款獨立于其他條款，即使本合同的其他條款因任何原因無效或不可執(zhí)行，本不可抗力條款仍然有效。

第八條爭議解決

1.爭議類型：本合同項下的任何爭議，包括但不限于合同解釋、合同履行、違約責(zé)任等，均應(yīng)通過友好協(xié)商解決。雙方應(yīng)指定專門人員負(fù)責(zé)處理爭議，并盡最大努力通過協(xié)商達(dá)成一致意見。

2.協(xié)商程序：協(xié)商應(yīng)在雙方平等自愿的基礎(chǔ)上進(jìn)行，任何一方不得強(qiáng)迫對方接受不合理的要求。協(xié)商可以采取面談、電話、電子郵件、書面信函等方式進(jìn)行。雙方應(yīng)指定代表參加協(xié)商，并確保代表有權(quán)做出決策。

3.調(diào)解程序：如協(xié)商無法解決爭議，雙方可以共同選擇第三方進(jìn)行調(diào)解。調(diào)解應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則，調(diào)解員應(yīng)具備相關(guān)專業(yè)知識和經(jīng)驗。調(diào)解協(xié)議應(yīng)經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，并具有法律約束力。

4.仲裁程序：如協(xié)商和調(diào)解無法解決爭議，雙方應(yīng)將爭議提交至具有管轄權(quán)的仲裁委員會進(jìn)行仲裁。仲裁應(yīng)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和仲裁規(guī)則進(jìn)行，仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。雙方應(yīng)遵守仲裁裁決，并履行裁決內(nèi)容。

5.訴訟程序：如雙方選擇訴訟解決爭議，應(yīng)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。訴訟應(yīng)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行，法院將依法對爭議進(jìn)行審理，并做出判決。雙方應(yīng)遵守法院判決，并履行判決內(nèi)容。

6.爭議解決順序：雙方同意，首先通過協(xié)商解決爭議，如協(xié)商無法解決，則通過調(diào)解解決，如調(diào)解無法解決，則通過仲裁解決。雙方應(yīng)窮盡協(xié)商、調(diào)解和仲裁等非訴訟方式解決爭議，訴訟應(yīng)為最后選擇。

7.仲裁地點：如選擇仲裁解決爭議，仲裁地點應(yīng)為合同簽訂地或雙方協(xié)商一致的其他地點。仲裁機(jī)構(gòu)的選擇應(yīng)由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，則由爭議提交的仲裁委員會確定。

8.爭議解決的法律適用：本合同項下的爭議解決應(yīng)適用中華人民共和國法律。雙方在爭議解決過程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和仲裁規(guī)則或法院判決。

9.爭議解決的成本：雙方在爭議解決過程中產(chǎn)生的費用，包括仲裁費、訴訟費、律師費等，應(yīng)由敗訴方承擔(dān)。如雙方均有責(zé)任，則應(yīng)根據(jù)實際情況合理分擔(dān)。

10.爭議解決的不影響：爭議的解決不影響本合同的繼續(xù)履行，除非雙方另有約定或法院判決另有規(guī)定。雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同項下的其他義務(wù)，直至合同期滿或雙方另有約定。

第九條其他條款

1.通知方式：雙方在本合同履行過程中，所有通知、請求、要求或其他通信均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并可以通過專人遞送、掛號信、電子郵件或傳真等方式發(fā)送至本合同首部列明的地址或聯(lián)系方式。任何一方變更聯(lián)系方式，應(yīng)提前五日書面通知對方，否則按原方式發(fā)送的通知視為有效送達(dá)。

2.合同變更