解除勞動(dòng)合同培訓(xùn)協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：[甲方單位全稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方單位地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[甲方信用代碼]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號(hào)碼：[乙方身份證號(hào)]地址：[乙方聯(lián)系地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方與乙方于[勞動(dòng)合同簽訂日期]簽訂了《勞動(dòng)合同》，且甲方為乙方提供了專項(xiàng)培訓(xùn)，現(xiàn)經(jīng)雙方平等、自愿、充分協(xié)商，就解除勞動(dòng)合同及培訓(xùn)相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議，以資共同遵守。一、培訓(xùn)情況說明（一）培訓(xùn)內(nèi)容甲方于[培訓(xùn)開始日期]至[培訓(xùn)結(jié)束日期]為乙方提供了[培訓(xùn)項(xiàng)目名稱]的專項(xiàng)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于[具體培訓(xùn)內(nèi)容，如專業(yè)技能課程、管理知識(shí)講座等]。（二）培訓(xùn)方式本次培訓(xùn)采用了[培訓(xùn)方式，如集中授課、線上學(xué)習(xí)、實(shí)地考察等]的方式進(jìn)行。（三）培訓(xùn)費(fèi)用甲方為乙方此次培訓(xùn)支付的費(fèi)用共計(jì)人民幣[X]元，具體費(fèi)用明細(xì)如下：1.培訓(xùn)課程費(fèi)用：人民幣[X]元；2.培訓(xùn)教材費(fèi)用：人民幣[X]元；3.交通費(fèi)用：人民幣[X]元；4.住宿費(fèi)用：人民幣[X]元；5.其他費(fèi)用（如有）：人民幣[X]元。二、勞動(dòng)合同解除（一）解除時(shí)間雙方一致同意，于[解除勞動(dòng)合同日期]解除雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》。（二）工作交接1.乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[X]個(gè)工作日內(nèi)，按照甲方的工作交接要求，完成工作交接手續(xù)，包括但不限于向甲方移交工作資料、工作設(shè)備、客戶信息等。2.甲方應(yīng)在乙方完成工作交接后，為乙方出具解除勞動(dòng)合同的證明，并辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。三、培訓(xùn)費(fèi)用處理（一）已服務(wù)期限計(jì)算自培訓(xùn)結(jié)束之日起至勞動(dòng)合同解除之日止，乙方在甲方的已服務(wù)期限為[X]個(gè)月。（二）賠償金額確定根據(jù)雙方簽訂的《培訓(xùn)協(xié)議》（如有）及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，乙方應(yīng)按照以下方式向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用的賠償：1.若雙方約定了服務(wù)期，服務(wù)期為[服務(wù)期時(shí)長]，則乙方應(yīng)賠償?shù)呐嘤?xùn)費(fèi)用金額為：培訓(xùn)總費(fèi)用×（未履行服務(wù)期/服務(wù)期總時(shí)長），即人民幣[X]元。2.若雙方未約定服務(wù)期，則乙方應(yīng)根據(jù)甲方為其提供培訓(xùn)所產(chǎn)生的實(shí)際損失，向甲方支付賠償費(fèi)用，具體金額由雙方協(xié)商確定為人民幣[X]元。（三）支付方式和時(shí)間乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[X]個(gè)工作日內(nèi)，將上述賠償費(fèi)用以[支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等]的方式支付至甲方指定的賬戶。甲方指定賬戶信息如下：開戶銀行：[開戶銀行名稱]賬號(hào)：[銀行賬號(hào)]戶名：[賬戶名稱]四、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議的約定支付培訓(xùn)費(fèi)用賠償。有權(quán)要求乙方保守在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)等相關(guān)信息。2.義務(wù)按照本協(xié)議的約定為乙方辦理工作交接、出具解除勞動(dòng)合同證明、轉(zhuǎn)移檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系等手續(xù)。不得在乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用賠償后，以培訓(xùn)相關(guān)事宜為由再向乙方主張其他權(quán)利。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議的約定為其辦理工作交接、出具解除勞動(dòng)合同證明、轉(zhuǎn)移檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系等手續(xù)。對(duì)甲方要求支付的培訓(xùn)費(fèi)用賠償金額有異議的，有權(quán)與甲方進(jìn)行協(xié)商或通過法律途徑解決。2.義務(wù)按照本協(xié)議的約定完成工作交接手續(xù)。按照本協(xié)議的約定向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用賠償。保守在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)等相關(guān)信息，不得向任何第三方披露或使用。五、保密條款（一）保密內(nèi)容雙方同意，本協(xié)議涉及的所有內(nèi)容以及雙方在合作過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均屬于保密信息。（二）保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起[保密期限時(shí)長]年內(nèi)有效。（三）違約責(zé)任若乙方違反保密條款的約定，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。六、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議的約定為乙方辦理工作交接、出具解除勞動(dòng)合同證明、轉(zhuǎn)移檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系等手續(xù)，應(yīng)向乙方支付違約金人民幣[X]元，并賠償乙方因此遭受的全部損失。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議的約定完成工作交接手續(xù)，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。2.若乙方未按照本協(xié)議的約定向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用賠償，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[逾期違約金比例]向甲方支付逾期違約金。逾期超過[X]日的，甲方有權(quán)通過法律途徑追究乙方的違約責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決（一）協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。（二）仲裁或訴訟若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款（一）協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。（二）協(xié)議變更和解除本協(xié)議的變更和解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。（三）通知送達(dá)雙方在本協(xié)議中填寫的地址和聯(lián)系方式為有