黨支部工作問(wèn)題整改措施及方案范文一、引言黨支部作為黨的基層組織，是黨在社會(huì)基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。然而，在實(shí)際工作中，黨支部可能會(huì)面臨諸多問(wèn)題，影響其戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。為了切實(shí)加強(qiáng)黨支部建設(shè)，提高黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，特制定本整改措施及方案。二、存在問(wèn)題分析1.組織生活方面-“三會(huì)一課”制度落實(shí)不到位：部分黨支部“三會(huì)一課”開(kāi)展不及時(shí)、不規(guī)范。例如，支部黨員大會(huì)召開(kāi)次數(shù)不足，議題不明確，討論不充分；黨小組會(huì)形式單一，缺乏實(shí)質(zhì)性內(nèi)容；黨課教育缺乏系統(tǒng)性和針對(duì)性，授課方式陳舊，對(duì)黨員的吸引力不足。-組織生活會(huì)質(zhì)量不高：在組織生活會(huì)上，存在自我批評(píng)輕描淡寫(xiě)，相互批評(píng)避重就輕的現(xiàn)象。對(duì)問(wèn)題的剖析不夠深入，整改措施缺乏可操作性，導(dǎo)致組織生活會(huì)流于形式，無(wú)法真正達(dá)到紅臉出汗、排毒治病的效果。-主題黨日活動(dòng)缺乏創(chuàng)新：主題黨日活動(dòng)多以集中學(xué)習(xí)為主，形式較為單一，缺乏與實(shí)際工作和黨員需求的緊密結(jié)合?；顒?dòng)內(nèi)容缺乏吸引力和感染力，黨員參與積極性不高。2.黨員教育管理方面-教育內(nèi)容缺乏針對(duì)性：黨員教育內(nèi)容未能充分考慮黨員的不同需求和特點(diǎn)，存在“一刀切”的現(xiàn)象。對(duì)黨的理論知識(shí)、方針政策的解讀不夠深入，與實(shí)際工作的結(jié)合不夠緊密，導(dǎo)致黨員在學(xué)習(xí)中難以將理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)。-管理方式不夠嚴(yán)格：對(duì)黨員的日常管理存在寬松軟的問(wèn)題。對(duì)黨員的出勤情況、學(xué)習(xí)情況、工作表現(xiàn)等缺乏有效的監(jiān)督和考核機(jī)制，對(duì)違反紀(jì)律的黨員處理不夠及時(shí)、嚴(yán)肅，影響了黨支部的整體形象和戰(zhàn)斗力。-黨員發(fā)展工作不規(guī)范：在黨員發(fā)展過(guò)程中，存在程序不嚴(yán)謹(jǐn)、材料不完整等問(wèn)題。對(duì)入黨積極分子和發(fā)展對(duì)象的培養(yǎng)考察不夠深入，缺乏系統(tǒng)性和計(jì)劃性，導(dǎo)致部分新發(fā)展黨員質(zhì)量不高。3.黨支部班子建設(shè)方面-班子成員能力素質(zhì)有待提高：部分黨支部班子成員缺乏必要的黨務(wù)工作知識(shí)和技能，對(duì)黨支部工作的職責(zé)和任務(wù)認(rèn)識(shí)不清，在實(shí)際工作中存在不知如何開(kāi)展工作的情況。同時(shí)，班子成員的創(chuàng)新意識(shí)和服務(wù)意識(shí)不足，難以適應(yīng)新時(shí)代黨支部工作的要求。-班子凝聚力和戰(zhàn)斗力不強(qiáng)：黨支部班子成員之間缺乏有效的溝通和協(xié)作，存在各自為政的現(xiàn)象。在工作中，缺乏明確的分工和責(zé)任落實(shí)，導(dǎo)致工作效率低下，難以形成工作合力。-班子民主決策機(jī)制不完善：在重大問(wèn)題決策過(guò)程中，缺乏充分的民主討論和征求意見(jiàn)環(huán)節(jié)，決策過(guò)程不夠透明，容易導(dǎo)致決策失誤，影響黨支部的工作成效。4.聯(lián)系服務(wù)群眾方面-聯(lián)系群眾不夠密切：黨支部與群眾之間的溝通渠道不夠暢通，缺乏定期的走訪和調(diào)研活動(dòng)。對(duì)群眾的需求和訴求了解不夠深入，不能及時(shí)為群眾解決實(shí)際問(wèn)題，導(dǎo)致群眾對(duì)黨支部的信任度不高。-服務(wù)群眾的能力和水平有限：黨支部在服務(wù)群眾方面缺乏有效的措施和方法，服務(wù)內(nèi)容單一，服務(wù)質(zhì)量不高。對(duì)群眾反映的問(wèn)題，有時(shí)存在推諉扯皮的現(xiàn)象，未能及時(shí)給予解決，影響了黨群關(guān)系。-群眾參與黨支部工作的積極性不高：黨支部在開(kāi)展工作過(guò)程中，缺乏對(duì)群眾的宣傳和引導(dǎo)，群眾對(duì)黨支部的工作了解不夠，參與度不高。未能充分發(fā)揮群眾的主體作用，導(dǎo)致黨支部工作缺乏群眾基礎(chǔ)。三、整改目標(biāo)1.嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、主題黨日等組織生活制度，提高組織生活質(zhì)量，增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。2.加強(qiáng)黨員教育管理，提高黨員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，增強(qiáng)黨員的黨性修養(yǎng)和責(zé)任意識(shí)。3.加強(qiáng)黨支部班子建設(shè)，提高班子成員的能力素質(zhì)和工作水平，增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。4.密切聯(lián)系服務(wù)群眾，暢通溝通渠道，提高服務(wù)群眾的能力和水平，增強(qiáng)群眾對(duì)黨支部的信任度和滿意度。四、整改措施1.規(guī)范組織生活-嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度：制定詳細(xì)的“三會(huì)一課”年度計(jì)劃，明確會(huì)議和黨課的時(shí)間、內(nèi)容、形式和責(zé)任人。支部黨員大會(huì)每季度至少召開(kāi)一次，支部委員會(huì)每月至少召開(kāi)一次，黨小組會(huì)每月至少召開(kāi)一次，黨課每季度至少安排一次。會(huì)議和黨課要做好記錄，確保內(nèi)容詳實(shí)、規(guī)范。-提高組織生活會(huì)質(zhì)量：嚴(yán)格按照組織生活會(huì)的程序和要求，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。會(huì)前要廣泛征求意見(jiàn)，深入談心談話，找準(zhǔn)存在的問(wèn)題；會(huì)上要嚴(yán)肅認(rèn)真地開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，做到見(jiàn)人見(jiàn)事見(jiàn)思想；會(huì)后要制定切實(shí)可行的整改措施，明確整改責(zé)任人，確保整改落實(shí)到位。-創(chuàng)新主題黨日活動(dòng)形式：結(jié)合黨支部工作實(shí)際和黨員需求，精心設(shè)計(jì)主題黨日活動(dòng)內(nèi)容。除了集中學(xué)習(xí)外，還可以開(kāi)展志愿服務(wù)、實(shí)地參觀、專題研討等形式多樣的活動(dòng)，增強(qiáng)活動(dòng)的吸引力和感染力。同時(shí)，要注重活動(dòng)的實(shí)效性，確保每次活動(dòng)都能讓黨員有所收獲。2.加強(qiáng)黨員教育管理-優(yōu)化教育內(nèi)容：根據(jù)黨員的不同需求和特點(diǎn)，制定個(gè)性化的黨員教育計(jì)劃。加強(qiáng)對(duì)黨的理論知識(shí)、方針政策的學(xué)習(xí)，同時(shí)注重與實(shí)際工作的結(jié)合，提高黨員運(yùn)用理論知識(shí)解決實(shí)際問(wèn)題的能力。可以邀請(qǐng)專家學(xué)者進(jìn)行授課，也可以組織黨員開(kāi)展交流研討，提高學(xué)習(xí)效果。-嚴(yán)格管理方式：建立健全黨員日常管理監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)黨員的出勤情況、學(xué)習(xí)情況、工作表現(xiàn)等方面的考核。對(duì)違反紀(jì)律的黨員，要按照有關(guān)規(guī)定及時(shí)進(jìn)行處理，嚴(yán)肅黨的紀(jì)律。同時(shí)，要關(guān)心關(guān)愛(ài)黨員，幫助黨員解決工作和生活中的實(shí)際困難，增強(qiáng)黨員的歸屬感和責(zé)任感。-規(guī)范黨員發(fā)展工作：嚴(yán)格按照黨員發(fā)展程序，做好入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象的培養(yǎng)考察工作。建立健全培養(yǎng)考察檔案，加強(qiáng)對(duì)培養(yǎng)考察過(guò)程的監(jiān)督和管理。在黨員發(fā)展過(guò)程中，要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)。3.加強(qiáng)黨支部班子建設(shè)-提高班子成員能力素質(zhì)：定期組織黨支部班子成員參加黨務(wù)工作培訓(xùn)，學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)、黨務(wù)工作方法和相關(guān)政策法規(guī)，提高班子成員的黨務(wù)工作水平。同時(shí)，鼓勵(lì)班子成員加強(qiáng)自學(xué)，不斷拓寬知識(shí)面，提高綜合素質(zhì)。-增強(qiáng)班子凝聚力和戰(zhàn)斗力：加強(qiáng)班子成員之間的溝通和協(xié)作，建立健全定期溝通機(jī)制，及時(shí)交流工作情況和思想動(dòng)態(tài)。明確班子成員的分工和職責(zé)，做到分工明確、責(zé)任落實(shí)。在工作中，要相互支持、相互配合，形成工作合力。-完善班子民主決策機(jī)制：建立健全黨支部重大問(wèn)題民主決策制度，明確決策范圍、決策程序和決策責(zé)任。在重大問(wèn)題決策過(guò)程中，要充分征求黨員和群眾的意見(jiàn)，進(jìn)行充分的民主討論，確保決策的科學(xué)性和民主性。4.密切聯(lián)系服務(wù)群眾-暢通聯(lián)系群眾渠道：建立黨支部聯(lián)系群眾制度，定期開(kāi)展走訪調(diào)研活動(dòng)，深入了解群眾的需求和訴求。設(shè)立意見(jiàn)箱、開(kāi)通熱線電話等，方便群眾反映問(wèn)題。同時(shí)，要及時(shí)對(duì)群眾反映的問(wèn)題進(jìn)行回復(fù)和處理，做到事事有回音、件件有著落。-提高服務(wù)群眾能力和水平：加強(qiáng)對(duì)黨支部成員的服務(wù)意識(shí)教育，提高服務(wù)群眾的主動(dòng)性和自覺(jué)性。建立健全服務(wù)群眾工作機(jī)制，明確服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程。針對(duì)群眾反映的問(wèn)題，要及時(shí)進(jìn)行分析研究，制定切實(shí)可行的解決方案，確保問(wèn)題得到及時(shí)解決。-提高群眾參與黨支部工作的積極性：加強(qiáng)對(duì)群眾的宣傳和引導(dǎo)，通過(guò)多種形式向群眾宣傳黨支部的工作和黨的政策方針，提高群眾對(duì)黨支部工作的了解和認(rèn)識(shí)。鼓勵(lì)群眾參與黨支部組織的各項(xiàng)活動(dòng)，充分發(fā)揮群眾的主體作用，形成黨支部與群眾良性互動(dòng)的良好局面。五、整改步驟1.動(dòng)員部署階段（[具體時(shí)間區(qū)間1]）-召開(kāi)黨支部會(huì)議，傳達(dá)整改工作的重要性和必要性，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。-成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確整改工作的責(zé)任人。-制定詳細(xì)的整改工作方案，明確整改目標(biāo)、整改措施、整改步驟和時(shí)間節(jié)點(diǎn)。2.問(wèn)題排查階段（[具體時(shí)間區(qū)間2]）-對(duì)照存在的問(wèn)題，開(kāi)展全面深入的排查工作。通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷、個(gè)別訪談等形式，廣泛征求黨員和群眾的意見(jiàn)和建議。-對(duì)排查出的問(wèn)題進(jìn)行梳理和分析，建立問(wèn)題臺(tái)賬，明確問(wèn)題的性質(zhì)、產(chǎn)生的原因和整改的要求。3.整改落實(shí)階段（[具體時(shí)間區(qū)間3]）-按照整改工作方案的要求，針對(duì)問(wèn)題臺(tái)賬中的問(wèn)題，制定具體的整改措施，明確整改責(zé)任人。-加強(qiáng)對(duì)整改工作的督促檢查，定期召開(kāi)整改工作推進(jìn)會(huì)，及時(shí)掌握整改工作進(jìn)展情況。對(duì)整改工作中遇到的問(wèn)題，要及時(shí)進(jìn)行研究解決，確保整改工作順利進(jìn)行。4.總結(jié)驗(yàn)收階段（[具體時(shí)間區(qū)間4]）-對(duì)整改工作進(jìn)行全面總結(jié)，梳理整改工作取得的成效和存在的不足。-組織黨員和群眾對(duì)整改工作進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng)，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)和建議。-對(duì)整改工作進(jìn)行驗(yàn)收，對(duì)整改不到位的問(wèn)題，要責(zé)令限期整改，確保整改工作取得實(shí)效。六、保障措施1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)：成立以黨支部書(shū)記為組長(zhǎng)的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確整改工作的責(zé)任人，確保整改工作有人抓、有人管。領(lǐng)導(dǎo)小組要定期召開(kāi)會(huì)議，研究解決整改工作中遇到的問(wèn)題，加強(qiáng)對(duì)整改工作的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。2.強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)：將整改工作任務(wù)分解到具體的責(zé)任人，明確整改工作的目標(biāo)、任務(wù)和時(shí)間節(jié)點(diǎn)。對(duì)整改工作不力的責(zé)任人，要進(jìn)行嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)，確保整改工作責(zé)任落實(shí)到位。3.加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)：通過(guò)宣傳欄、微信群、公眾號(hào)等多種形式，廣泛宣傳整改工作的重要性和進(jìn)展情況，營(yíng)造良好的整改工作氛圍。及時(shí)總結(jié)推廣整改工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，發(fā)揮典型示范作用，推動(dòng)整改工作深入開(kāi)展。4.建立長(zhǎng)效機(jī)制：對(duì)整改工作中形成的好經(jīng)驗(yàn)、好做法進(jìn)行總結(jié)提煉，形成長(zhǎng)效機(jī)制。加強(qiáng)對(duì)黨支部工作的制度建設(shè)，完善各項(xiàng)規(guī)章制度，建立健全黨支部工作的長(zhǎng)效管理機(jī)制，確保黨支部工作規(guī)