專業(yè)森林消防管理辦法一、總則（一）目的為了加強專業(yè)森林消防隊伍建設(shè)，規(guī)范森林消防管理工作，提高森林火災(zāi)預(yù)防和撲救能力，有效保護(hù)森林資源和生態(tài)環(huán)境，根據(jù)《中華人民共和國森林法》《中華人民共和國消防法》以及相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司/組織實際情況，制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于本公司/組織所屬專業(yè)森林消防隊伍的組建、管理、訓(xùn)練、執(zhí)勤以及森林火災(zāi)的預(yù)防、撲救等工作。（三）基本原則1.預(yù)防為主，防消結(jié)合。堅持把森林火災(zāi)預(yù)防工作放在首位，強化各項預(yù)防措施，同時做好撲救準(zhǔn)備，確保一旦發(fā)生火災(zāi)能夠迅速有效處置。2.科學(xué)管理，規(guī)范運作。建立健全科學(xué)合理的管理制度和工作流程，嚴(yán)格規(guī)范隊伍的日常管理和執(zhí)勤訓(xùn)練，提高工作效率和質(zhì)量。3.以人為本，安全第一。在森林消防工作中，始終把保護(hù)人民群眾生命安全放在首位，同時注重保護(hù)消防隊員自身安全，避免不必要的傷亡。4.協(xié)同配合，形成合力。加強與當(dāng)?shù)卣?、林業(yè)部門、公安消防等相關(guān)部門的溝通協(xié)作，形成工作合力，共同做好森林消防工作。二、隊伍建設(shè)（一）人員招募1.招募條件政治素質(zhì)高，熱愛森林消防事業(yè)，具有較強的責(zé)任心和使命感。身體健康，符合森林消防員體能和技能要求，具備適應(yīng)艱苦環(huán)境和高強度工作的能力。初中以上文化程度，年齡在[具體年齡范圍]之間。具有良好的品行，無違法違紀(jì)記錄。2.招募程序發(fā)布招募公告，明確招募條件、程序和要求。報名人員填寫申請表，提交相關(guān)證明材料。對報名人員進(jìn)行資格審查，確定參加面試、體能測試和技能考核人員名單。組織面試、體能測試和技能考核，根據(jù)考核結(jié)果確定擬錄用人員名單。對擬錄用人員進(jìn)行體檢和政審，合格后辦理錄用手續(xù)。（二）人員管理1.建立隊員檔案，記錄隊員基本信息、培訓(xùn)經(jīng)歷、工作表現(xiàn)、獎懲情況等。2.實行隊員分級管理，根據(jù)隊員的業(yè)務(wù)能力、工作表現(xiàn)等情況，分為初級隊員、中級隊員和高級隊員，不同級別隊員享受相應(yīng)的待遇和職責(zé)。3.加強隊員思想政治教育，定期組織政治學(xué)習(xí)和思想交流活動，提高隊員的政治覺悟和職業(yè)道德水平。4.關(guān)心隊員生活，為隊員提供必要的工作和生活保障，解決隊員的實際困難。（三）培訓(xùn)與訓(xùn)練1.培訓(xùn)內(nèi)容政治理論知識，包括黨的路線方針政策、國家法律法規(guī)等。森林消防業(yè)務(wù)知識，如森林火災(zāi)預(yù)防、撲救技術(shù)、安全常識等。體能訓(xùn)練，包括跑步、俯臥撐、仰臥起坐、負(fù)重行軍等。技能訓(xùn)練，如滅火機具操作、火場救援、通訊聯(lián)絡(luò)等。2.培訓(xùn)方式定期組織集中培訓(xùn)，邀請專家學(xué)者、業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行授課。開展崗位練兵活動，組織隊員進(jìn)行實戰(zhàn)演練和模擬訓(xùn)練。鼓勵隊員參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流活動，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。3.訓(xùn)練計劃制定年度訓(xùn)練計劃，明確訓(xùn)練內(nèi)容、訓(xùn)練時間、訓(xùn)練目標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)訓(xùn)練計劃，合理安排訓(xùn)練課程和訓(xùn)練時間，確保訓(xùn)練任務(wù)落到實處。定期對訓(xùn)練效果進(jìn)行評估和考核，及時發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行改進(jìn)。三、裝備管理（一）裝備配備1.根據(jù)森林消防工作需要，配備必要的滅火機具、防護(hù)裝備、通訊設(shè)備、運輸車輛等裝備。2.裝備配備應(yīng)符合國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保裝備的性能和質(zhì)量。3.定期對裝備進(jìn)行更新和補充，淘汰落后和損壞的裝備，確保裝備的先進(jìn)性和適用性。（二）裝備管理1.建立裝備臺賬，詳細(xì)記錄裝備的名稱、型號、數(shù)量、購置時間、使用情況等信息。2.實行裝備專人管理，明確裝備管理人員的職責(zé)和權(quán)限，確保裝備管理責(zé)任落實到人。3.加強裝備維護(hù)保養(yǎng)，定期對裝備進(jìn)行檢查、維修和保養(yǎng)，確保裝備處于良好狀態(tài)。4.嚴(yán)格裝備使用制度，規(guī)范裝備的領(lǐng)取、使用、歸還等流程，確保裝備的安全使用。5.建立裝備報廢制度，對損壞嚴(yán)重、無法修復(fù)或已達(dá)到報廢年限的裝備，按照規(guī)定程序進(jìn)行報廢處理。四、執(zhí)勤與備戰(zhàn)（一）執(zhí)勤制度1.實行24小時值班制度，確保隨時能夠接警出動。2.嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，明確交接內(nèi)容和責(zé)任，確保工作的連續(xù)性。3.加強對執(zhí)勤人員的管理，嚴(yán)格遵守執(zhí)勤紀(jì)律，不得擅自離崗、脫崗。（二）備戰(zhàn)要求1.制定完善的應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急處置流程和各部門、各崗位的職責(zé)分工。2.定期組織應(yīng)急演練，提高隊伍的應(yīng)急反應(yīng)能力和協(xié)同作戰(zhàn)能力。3.做好應(yīng)急物資儲備，確保應(yīng)急物資充足、完好，隨時能夠投入使用。4.加強與當(dāng)?shù)貧庀蟛块T、林業(yè)部門等相關(guān)單位的溝通協(xié)作，及時掌握森林火險信息，做好應(yīng)對準(zhǔn)備。五、火災(zāi)撲救（一）火災(zāi)報告1.任何單位和個人發(fā)現(xiàn)森林火災(zāi)后，應(yīng)立即向當(dāng)?shù)亓謽I(yè)部門或本公司/組織報告。2.報告內(nèi)容應(yīng)包括火災(zāi)發(fā)生的時間、地點、火勢大小、燃燒物質(zhì)等情況。（二）火災(zāi)撲救1.接到火災(zāi)報告后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，迅速組織力量趕赴火場進(jìn)行撲救。2.在火災(zāi)撲救過程中，應(yīng)遵循“先控制、后消滅”的原則，采取科學(xué)有效的滅火方法，確保滅火工作的安全和高效。3.加強火場指揮，合理調(diào)配力量，確保各撲救小組之間的協(xié)同配合。4.做好火場安全保衛(wèi)工作，設(shè)置警戒區(qū)域，防止無關(guān)人員進(jìn)入火場，確保撲救人員的安全。（三）火災(zāi)后續(xù)處理1.火災(zāi)撲滅后，應(yīng)及時清理火場，防止死灰復(fù)燃。2.對火災(zāi)原因進(jìn)行調(diào)查，查明火災(zāi)發(fā)生的原因和責(zé)任，依法依規(guī)進(jìn)行處理。3.總結(jié)火災(zāi)撲救經(jīng)驗教訓(xùn)，針對存在的問題，及時完善應(yīng)急預(yù)案和工作措施。六、安全管理（一）安全制度1.建立健全安全管理制度，明確安全管理職責(zé)和工作流程。2.加強安全教育培訓(xùn)，提高隊員的安全意識和自我保護(hù)能力。3.定期組織安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。（二）安全措施1.在火災(zāi)撲救過程中，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，確保撲救人員的人身安全。2.為隊員配備必要的安全防護(hù)裝備，如頭盔、防護(hù)服、防火鞋等。3.加強對滅火機具的安全管理，定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保機具的安全性能。4.在火場設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志，提醒撲救人員注意安全。七、獎懲制度（一）獎勵1.對在森林消防工作中表現(xiàn)突出、成績顯著的單位和個人，給予表彰和獎勵。2.獎勵方式包括榮譽稱號、獎金、晉升等。（二）懲罰1.對違反本辦法規(guī)定