版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
給主要人物身股虛擬股吸引人才合作協(xié)議7篇篇1甲方:_________(以下簡稱“甲方”)乙方:_________(以下簡稱“乙方”)鑒于甲方需要吸引優(yōu)秀人才,而乙方擁有一定的人才資源,雙方經(jīng)過友好協(xié)商,達(dá)成以下合作協(xié)議:一、合作目的通過給主要人物身股虛擬股的方式,吸引優(yōu)秀人才,促進(jìn)甲方業(yè)務(wù)的發(fā)展。二、合作內(nèi)容1.甲方將向乙方提供一定數(shù)量的虛擬股,以吸引乙方所擁有的人才資源。具體虛擬股數(shù)量、價(jià)格等細(xì)節(jié),雙方將根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行協(xié)商。2.乙方將協(xié)助甲方進(jìn)行人才篩選和推薦,確保優(yōu)秀人才能夠加入甲方團(tuán)隊(duì)。3.甲方將給予乙方一定的獎(jiǎng)勵(lì),以激勵(lì)乙方更好地為甲方推薦優(yōu)秀人才。獎(jiǎng)勵(lì)的具體方式和金額,雙方將根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行協(xié)商。三、合作期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為______年。協(xié)議期滿后,雙方如需繼續(xù)合作,可再行協(xié)商簽訂新的合作協(xié)議。四、權(quán)利義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方提供符合要求的人才資源,并支付相應(yīng)的虛擬股和獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí),甲方也有義務(wù)為乙方所推薦的人才提供必要的工作條件和支持。2.乙方有權(quán)要求甲方提供虛擬股和獎(jiǎng)勵(lì),并履行相應(yīng)的推薦義務(wù)。同時(shí),乙方也有義務(wù)確保所推薦的人才符合甲方的要求。五、違約責(zé)任1.如果甲方未按照協(xié)議約定提供虛擬股和獎(jiǎng)勵(lì),乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如果乙方未按照協(xié)議約定履行推薦義務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。2.如果雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方(簽字):_________日期:_________年______月______日乙方(簽字):_________日期:_________年______月______日篇2甲方:_________(公司)乙方:_________(主要人物)鑒于甲方對乙方在業(yè)界的影響力和專業(yè)技能的認(rèn)可,為了吸引并留住乙方作為甲方的重要人才,雙方經(jīng)過友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在通過給予乙方身股虛擬股的方式,激勵(lì)乙方在甲方公司的發(fā)展中發(fā)揮更大的作用,提升甲方的市場競爭力和經(jīng)濟(jì)效益。二、身股虛擬股安排1.甲方同意給予乙方身股虛擬股,具體數(shù)量根據(jù)乙方的職位、貢獻(xiàn)和市場價(jià)值等因素確定。2.身股虛擬股的具體分配方案由甲方根據(jù)公司內(nèi)部規(guī)定和市場情況進(jìn)行調(diào)整,并報(bào)請相關(guān)監(jiān)管機(jī)構(gòu)備案。3.乙方通過持有身股虛擬股,將享受相應(yīng)的分紅權(quán)、增值權(quán)等權(quán)益。4.乙方在甲方公司的工作年限、貢獻(xiàn)等因素將作為調(diào)整其身股虛擬股數(shù)量的依據(jù)。三、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方將全力支持乙方在公司的業(yè)務(wù)發(fā)展,并提供必要的資源和協(xié)助。2.乙方需保證在甲方公司的工作年限不低于X年,期間不得擅自離職。3.乙方需遵守甲方的公司章程和內(nèi)部規(guī)定,維護(hù)公司的利益和形象。4.乙方需積極參與公司的業(yè)務(wù)發(fā)展和戰(zhàn)略規(guī)劃,為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值。四、違約責(zé)任1.若甲方未能按照本協(xié)議約定給予乙方相應(yīng)的身股虛擬股或權(quán)益,需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.若乙方違反本協(xié)議約定,擅自離職或損害甲方利益,需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、爭議解決1.本協(xié)議的履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,雙方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為X年。3.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(簽字):_________日期:_________年_________月_________日乙方(簽字):_________日期:_________年_________月_________日篇3甲方:_________乙方:_________為了吸引和留住優(yōu)秀人才,推動(dòng)公司的長遠(yuǎn)發(fā)展,甲方?jīng)Q定采用給主要人物身股虛擬股的方式,與乙方達(dá)成以下合作協(xié)議:一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù),確保乙方在獲得虛擬股的同時(shí),能夠充分發(fā)揮自己的才能,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。二、虛擬股分配1.甲方將根據(jù)公司實(shí)際情況,確定乙方的虛擬股數(shù)量。虛擬股的數(shù)量將依據(jù)乙方的職位、職責(zé)、工作表現(xiàn)以及公司當(dāng)年的經(jīng)營情況等因素確定。2.乙方獲得的虛擬股將不涉及到公司的實(shí)際股份,而是依據(jù)公司的經(jīng)營情況獲得相應(yīng)的分紅權(quán)。分紅權(quán)將依據(jù)公司當(dāng)年的盈利情況、乙方的貢獻(xiàn)以及虛擬股的數(shù)量等因素確定。3.乙方獲得的虛擬股將在公司登記造冊,并由甲方負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督。乙方在獲得虛擬股后,需遵守公司的規(guī)章制度,認(rèn)真履行自己的職責(zé)。三、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方有權(quán)對乙方的表現(xiàn)進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果對乙方的虛擬股數(shù)量進(jìn)行調(diào)整。甲方還有權(quán)對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和教育,提高乙方的業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn)。2.乙方有權(quán)依據(jù)自己的職位和職責(zé)獲得相應(yīng)的虛擬股數(shù)量。乙方還有權(quán)對公司的經(jīng)營情況提出意見和建議,參與公司的決策過程。但是,乙方在獲得虛擬股后,必須遵守公司的規(guī)章制度和法律法規(guī),認(rèn)真履行自己的職責(zé)。如有違反,甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行處理,甚至收回乙方的虛擬股。四、協(xié)議終止與解除1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。協(xié)議生效后,雙方應(yīng)認(rèn)真履行自己的職責(zé)和義務(wù)。任何一方違反協(xié)議規(guī)定,另一方有權(quán)對違約方進(jìn)行處理。2.如果乙方在協(xié)議生效后退回虛擬股或者離開公司,本協(xié)議將自動(dòng)終止。甲方有權(quán)對乙方的表現(xiàn)進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果決定是否給予乙方相應(yīng)的補(bǔ)償。3.如果甲方或乙方因不可抗力或者其他原因無法繼續(xù)履行本協(xié)議,雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議。解除協(xié)議時(shí),甲方將按照乙方的實(shí)際貢獻(xiàn)給予乙方相應(yīng)的補(bǔ)償。五、爭議解決1.本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。2.在爭議處理過程中,雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議中未涉及爭議部分的條款。六、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議未盡事宜,雙方可以協(xié)商補(bǔ)充。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(簽字):_________日期:_________年_________月_________日乙方(簽字):_________日期:_________年_________月_________日篇4協(xié)議雙方:甲方:XXXX公司乙方:XXXX公司一、協(xié)議背景隨著科技的快速發(fā)展和市場競爭的加劇,人才成為企業(yè)最重要的資源。為了吸引和留住優(yōu)秀人才,甲方?jīng)Q定采用給主要人物身股虛擬股的方式,與乙方共同合作,共同發(fā)展和成長。二、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù),規(guī)范雙方的合作行為,確保給主要人物身股虛擬股吸引人才合作的順利進(jìn)行。三、合作內(nèi)容1.甲方將向乙方的主要人物提供身股虛擬股,以吸引和留住優(yōu)秀人才。具體事宜包括:(1)身股虛擬股的數(shù)量和比例;(2)身股虛擬股的價(jià)格和購買方式;(3)身股虛擬股的管理和行使方式等。2.乙方應(yīng)保證主要人物在協(xié)議期間內(nèi)的穩(wěn)定性和忠誠度,不得擅自離職或從事與甲方利益沖突的工作。同時(shí),乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行市場推廣和業(yè)務(wù)拓展,提高甲方在市場中的競爭力。3.甲、乙雙方應(yīng)共同協(xié)商,確定合作的具體細(xì)節(jié)和實(shí)施方案。在合作過程中,雙方應(yīng)相互支持、相互配合,共同推動(dòng)合作的順利進(jìn)行。四、權(quán)利與義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù):(1)甲方有權(quán)要求乙方提供主要人物的詳細(xì)信息,以便進(jìn)行評估和決策。(2)甲方有權(quán)要求乙方協(xié)助進(jìn)行市場推廣和業(yè)務(wù)拓展。(3)甲方應(yīng)按時(shí)向乙方支付身股虛擬股的價(jià)格。(4)甲方應(yīng)對合作過程中涉及的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密進(jìn)行保密。2.乙方的權(quán)利和義務(wù):(1)乙方有權(quán)要求甲方提供身股虛擬股,以吸引和留住優(yōu)秀人才。(2)乙方應(yīng)保證主要人物在協(xié)議期間內(nèi)的穩(wěn)定性和忠誠度。(3)乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行市場推廣和業(yè)務(wù)拓展。(4)乙方應(yīng)對合作過程中涉及的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密進(jìn)行保密。五、違約責(zé)任1.若甲方未按時(shí)向乙方支付身股虛擬股的價(jià)格,則乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體事宜包括:(1)違約金的計(jì)算方式和金額;(2)違約金的支付時(shí)間和方式等。2.若乙方的主要人物在協(xié)議期間內(nèi)擅自離職或從事與甲方利益沖突的工作,則甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體事宜包括:(1)違約金的計(jì)算方式和金額;(2)違約金的支付時(shí)間和方式等。六、爭議解決若甲、乙雙方在合作過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。在訴訟過程中,雙方應(yīng)尊重法院的判斷和裁決,積極配合法院進(jìn)行審理。七、協(xié)議生效與終止1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議生效后,雙方應(yīng)認(rèn)真履行各自的義務(wù),確保合作的順利進(jìn)行。2.若甲、乙雙方協(xié)商一致,可以書面協(xié)議終止本協(xié)議。協(xié)議終止后,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決相關(guān)事宜,確保合作的圓滿結(jié)束。3.若一方違反本協(xié)議的規(guī)定,導(dǎo)致合作無法繼續(xù)進(jìn)行,另一方有權(quán)單方終止本協(xié)議。終止后,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體事宜包括:違約金的計(jì)算方式和金額;違約金的支付時(shí)間和方式等。篇5甲方:_________乙方:_________鑒于甲方需要吸引優(yōu)秀人才,而乙方擁有一定的資源和能力,雙方經(jīng)過友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:一、合作目的本次合作旨在通過給主要人物身股虛擬股的方式,吸引優(yōu)秀人才,促進(jìn)甲方的發(fā)展。二、合作方式1.乙方將向甲方推薦優(yōu)秀人才,并協(xié)助甲方進(jìn)行人才評估和選拔。2.甲方將向乙方提供虛擬股,以激勵(lì)乙方繼續(xù)推薦優(yōu)秀人才。3.乙方將協(xié)助甲方完成人才融入和團(tuán)隊(duì)建設(shè),促進(jìn)甲方業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。三、合作期限本次合作期限為_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合作期限屆滿后,雙方可協(xié)商續(xù)簽。四、權(quán)利義務(wù)1.甲方的權(quán)利義務(wù)(1)甲方有權(quán)要求乙方推薦優(yōu)秀人才,并有權(quán)對推薦的人才進(jìn)行評估和選拔。(2)甲方需向乙方提供虛擬股,以激勵(lì)乙方繼續(xù)推薦優(yōu)秀人才。(3)甲方應(yīng)尊重乙方的勞動(dòng)成果,不得隨意更改合作方式和條件。2.乙方的權(quán)利義務(wù)(1)乙方有權(quán)要求甲方提供虛擬股,并有權(quán)對推薦的人才進(jìn)行評估和選拔。(2)乙方需向甲方推薦優(yōu)秀人才,并協(xié)助甲方完成人才融入和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。(3)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,不得損害甲方的利益。五、違約責(zé)任1.甲方違約需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于未能按時(shí)提供虛擬股等。2.乙方違約需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于未能推薦優(yōu)秀人才等。六、爭議解決1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合作過程中出現(xiàn)的爭議。協(xié)商不成的,可通過仲裁或訴訟解決。2.仲裁機(jī)構(gòu)或法院應(yīng)根據(jù)合同條款和合作事實(shí)進(jìn)行裁決。七、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜,雙方可協(xié)商補(bǔ)充。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。3.在合作過程中,雙方應(yīng)互相尊重、互相支持、攜手共進(jìn),以實(shí)現(xiàn)長期穩(wěn)定的合作為目標(biāo)。4.乙方推薦的人才在合作期間內(nèi)的表現(xiàn)、成果等,將作為評價(jià)乙方推薦能力的重要依據(jù),并可能影響后續(xù)的合作方式和條件。因此,乙方應(yīng)切實(shí)履行好推薦人才的職責(zé)和義務(wù)。篇6一、協(xié)議目的為了共同推動(dòng)雙方事業(yè)的發(fā)展,經(jīng)友好協(xié)商,甲乙雙方同意通過本合作協(xié)議,以虛擬股的形式吸引優(yōu)秀人才參與合作,共同實(shí)現(xiàn)共贏。二、合作內(nèi)容1.虛擬股分配:甲方給予乙方一定比例的虛擬股份,用于吸引優(yōu)秀人才加入公司并為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。虛擬股的具體分配比例和規(guī)則按照甲方內(nèi)部管理制度執(zhí)行。2.合作期限:本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為X年。到期后如需續(xù)簽,雙方應(yīng)重新協(xié)商并簽訂新的合作協(xié)議。3.乙方義務(wù):乙方需按照甲方的要求,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,為公司引進(jìn)優(yōu)秀人才,并協(xié)助甲方進(jìn)行人才管理、培訓(xùn)和激勵(lì)等工作。4.甲方義務(wù):甲方需按照約定向乙方提供虛擬股份及相關(guān)權(quán)益,并為乙方提供良好的工作環(huán)境和條件,共同推動(dòng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展。三、虛擬股權(quán)益1.乙方持有的虛擬股份不享有公司實(shí)物的所有權(quán)和處置權(quán),但可以參與公司利潤分配和享受相應(yīng)權(quán)益。2.虛擬股份的分配和變動(dòng)應(yīng)遵循甲方內(nèi)部管理制度,并經(jīng)過雙方協(xié)商一致后執(zhí)行。3.乙方持有的虛擬股份在合作期間內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與或繼承。合作期滿后,乙方持有的虛擬股份將按照甲方的內(nèi)部管理制度進(jìn)行處置。四、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)1.雙方應(yīng)尊重對方的知識產(chǎn)權(quán),未經(jīng)對方許可,不得擅自使用對方的商標(biāo)、專利、技術(shù)秘密等知識產(chǎn)權(quán)。2.雙方合作期間共同開發(fā)的技術(shù)成果、知識產(chǎn)權(quán)等歸屬問題,應(yīng)按照雙方貢獻(xiàn)程度和協(xié)議約定進(jìn)行共享。五、違約責(zé)任1.若乙方未能按照本協(xié)議約定履行義務(wù),甲方有權(quán)解除本協(xié)議并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.若甲方未能按照本協(xié)議約定提供虛擬股份及相關(guān)權(quán)益,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行和解釋等事項(xiàng),均適用中華人民共和國法律。2.若雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):___________________乙方(簽字):___________________日期:___________________日期:___________________篇7一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在通過給主要人物身股虛擬股的方式,吸引優(yōu)秀人才參與公司的經(jīng)營與發(fā)展,實(shí)現(xiàn)公司與人才的雙贏。二、協(xié)議內(nèi)容1.虛擬股定義虛擬股是指公司給予主要人物的一種權(quán)益,允許其以股東身份參與公司的決策和分享收益,但實(shí)際上并不擁有公司股份的實(shí)體所有權(quán)。2.虛擬股分配公司將根據(jù)主要人物的職位、貢獻(xiàn)及未來發(fā)展?jié)摿?,分配一定比例的虛擬股。具體分配方案由公司董事會(huì)或相關(guān)決策機(jī)構(gòu)決定。3.虛擬股權(quán)益主要人物在獲得虛擬股后,將享有以下權(quán)益:*參與公
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年伊春市金林區(qū)法院系統(tǒng)招聘真題
- 2025年吉林吉林市永吉縣公益性崗位人員招聘筆試真題
- 2026廣西桂林市陽朔縣人民法院書記員招聘2人備考題庫完整參考答案詳解
- 2026北京空間機(jī)電研究所招聘備考題庫有答案詳解
- 2026廣西北海市銀海區(qū)福成鎮(zhèn)人民政府招錄公益性崗位人員12人備考題庫及答案詳解參考
- 2025 小學(xué)四年級科學(xué)下冊水沸騰前后氣泡變化觀察課件
- 2026年環(huán)境工程師環(huán)境治理與保護(hù)方向技能測試題集
- 2026年司法考試法律案例分析題庫強(qiáng)化法律思維
- 2026年?duì)I養(yǎng)學(xué)研究營養(yǎng)學(xué)基礎(chǔ)與健康飲食實(shí)驗(yàn)題集
- 2026年云計(jì)算安全與隱私保護(hù)專項(xiàng)考試題
- DB51-T 3286-2025 公路泡沫輕質(zhì)土應(yīng)用技術(shù)規(guī)范
- 統(tǒng)編版2024八年級上冊道德與法治第一單元復(fù)習(xí)課件
- 園林綠化養(yǎng)護(hù)日志表模板
- 電池回收廠房建設(shè)方案(3篇)
- 《建筑工程定額與預(yù)算》課件(共八章)
- 鐵路貨運(yùn)知識考核試卷含散堆裝等作業(yè)多知識點(diǎn)
- 幼兒游戲評價(jià)的可視化研究
- 跨區(qū)銷售管理辦法
- 金華東陽市國有企業(yè)招聘A類工作人員筆試真題2024
- 管培生培訓(xùn)課件
- 送貨方案模板(3篇)
評論
0/150
提交評論