2025年新安全法及安全生產(chǎn)違章懲處考試練習(xí)題試題含答案一、單項選擇題（共15題，每題2分，共30分）1.根據(jù)2025年新修訂的《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，下列哪項不屬于生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)職責(zé)？A.組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程B.督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患C.組織開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，如實記錄培訓(xùn)情況D.組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案答案：C（解析：組織開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)并如實記錄屬于安全生產(chǎn)管理人員職責(zé)，主要負(fù)責(zé)人職責(zé)見新法第21條）2.某企業(yè)因未對重大危險源登記建檔且未進(jìn)行定期檢測，被應(yīng)急管理部門查處。依據(jù)新安全法，對該企業(yè)的罰款最低為？A.10萬元B.20萬元C.30萬元D.50萬元答案：B（解析：新法第102條規(guī)定，未對重大危險源登記建檔的，責(zé)令限期改正，處10萬元以上20萬元以下罰款；逾期未改處20萬元以上50萬元以下罰款）3.某礦山企業(yè)特種作業(yè)人員王某未取得相應(yīng)資格上崗作業(yè)，導(dǎo)致1人重傷。根據(jù)新安全法，對王某所在企業(yè)的處罰不包括？A.責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓B.處10萬元以上20萬元以下罰款C.對主要負(fù)責(zé)人處上一年年收入20%的罰款D.吊銷安全生產(chǎn)許可證答案：D（解析：特種作業(yè)人員未持證上崗的處罰為責(zé)令限期改正，處10萬20萬罰款；逾期未改責(zé)令停產(chǎn)整頓，處20萬50萬罰款，無直接吊銷許可證條款）4.新安全法規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立健全并落實（），加強(qiáng)對從業(yè)人員的人文關(guān)懷，關(guān)注從業(yè)人員的生理、心理狀況和行為習(xí)慣。A.全員安全生產(chǎn)責(zé)任制B.安全生產(chǎn)風(fēng)險分級管控制度C.從業(yè)人員心理疏導(dǎo)機(jī)制D.事故隱患排查治理制度答案：C（解析：新法第44條新增“人文關(guān)懷”條款，要求關(guān)注從業(yè)人員生理、心理及行為習(xí)慣）5.某化工企業(yè)未在有較大危險因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志，應(yīng)急管理部門在執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)后，應(yīng)首先采取的措施是？A.責(zé)令立即消除隱患，處5萬元以下罰款B.責(zé)令限期改正，處5萬元以上10萬元以下罰款C.責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓，處10萬元以上20萬元以下罰款D.直接對主要負(fù)責(zé)人處上一年年收入30%的罰款答案：B（解析：新法第105條規(guī)定，未設(shè)置安全警示標(biāo)志的，責(zé)令限期改正，處5萬10萬罰款；逾期未改處10萬20萬罰款，情節(jié)嚴(yán)重可停產(chǎn)整頓）6.新安全法明確，生產(chǎn)經(jīng)營單位使用被派遣勞動者的，被派遣勞動者的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)由（）負(fù)責(zé)。A.勞務(wù)派遣單位B.生產(chǎn)經(jīng)營單位C.勞務(wù)派遣單位與生產(chǎn)經(jīng)營單位共同D.應(yīng)急管理部門答案：B（解析：新法第28條規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位使用被派遣勞動者的，應(yīng)當(dāng)將其納入本單位從業(yè)人員統(tǒng)一管理，教育和培訓(xùn)由本單位負(fù)責(zé)）7.某企業(yè)發(fā)生一般生產(chǎn)安全事故，造成2人死亡、3人重傷，直接經(jīng)濟(jì)損失500萬元。根據(jù)新安全法，對該企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的罰款應(yīng)為上一年年收入的（）。A.30%B.40%C.60%D.80%答案：B（解析：新法第114條規(guī)定，發(fā)生一般事故（死亡12人），對主要負(fù)責(zé)人處上一年年收入40%罰款；較大事故60%，重大事故80%，特別重大事故100%）8.新安全法規(guī)定，礦山、金屬冶煉、建筑施工、運輸單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、裝卸單位，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備（）。A.專職安全生產(chǎn)管理人員B.兼職安全生產(chǎn)管理人員C.注冊安全工程師D.安全總監(jiān)答案：C（解析：新法第24條新增要求，上述單位應(yīng)當(dāng)配備注冊安全工程師從事安全生產(chǎn)管理工作）9.某企業(yè)未按照規(guī)定制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，應(yīng)急管理部門責(zé)令其限期改正，但逾期未改。根據(jù)新安全法，應(yīng)對該企業(yè)處（）罰款。A.5萬元以下B.5萬元以上10萬元以下C.10萬元以上20萬元以下D.20萬元以上50萬元以下答案：C（解析：新法第97條規(guī)定，未制定應(yīng)急預(yù)案的，責(zé)令限期改正，處5萬10萬罰款；逾期未改處10萬20萬罰款）10.從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)（）。A.停止作業(yè)并撤離作業(yè)場所B.要求單位立即提供勞動防護(hù)用品C.直接向應(yīng)急管理部門報告D.拒絕違章指揮但不得停止作業(yè)答案：A（解析：新法第55條規(guī)定，從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所）11.新安全法規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人未履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，導(dǎo)致發(fā)生重大事故的，由應(yīng)急管理部門處上一年年收入（）的罰款。A.40%B.60%C.80%D.100%答案：C（解析：重大事故對應(yīng)80%，特別重大事故100%，見新法第114條）12.某企業(yè)因存在重大事故隱患被依法責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓，但該企業(yè)擅自恢復(fù)生產(chǎn)。根據(jù)新安全法，應(yīng)急管理部門可對其主要負(fù)責(zé)人處（）的罰款。A.上一年年收入30%B.上一年年收入50%C.上一年年收入60%D.上一年年收入80%答案：C（解析：新法第113條規(guī)定，擅自復(fù)產(chǎn)的，對主要負(fù)責(zé)人處上一年年收入60%罰款；情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的追究刑事責(zé)任）13.新安全法規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立（），按照安全風(fēng)險分級采取相應(yīng)的管控措施。A.安全風(fēng)險分級管控制度B.事故隱患排查治理制度C.雙重預(yù)防機(jī)制D.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系答案：C（解析：新法第41條明確要求建立雙重預(yù)防機(jī)制，即安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理）14.某企業(yè)未如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況，應(yīng)急管理部門對其作出的處罰不包括？A.責(zé)令限期改正B.處10萬元以下罰款C.對直接責(zé)任人員處2萬元以下罰款D.責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓答案：D（解析：未如實記錄培訓(xùn)情況的處罰為責(zé)令限期改正，處10萬以下罰款；逾期未改處10萬20萬罰款，對直接責(zé)任人員處2萬5萬罰款，無直接停產(chǎn)整頓條款）15.新安全法規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)（）本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議。A.監(jiān)督、檢查B.組織、實施C.協(xié)調(diào)、指導(dǎo)D.考核、評價答案：A（解析：新法第25條規(guī)定，安全生產(chǎn)管理人員職責(zé)包括監(jiān)督、檢查本單位安全生產(chǎn)狀況，排查隱患并提出建議）二、多項選擇題（共10題，每題3分，共30分）1.根據(jù)2025年新安全法，下列屬于重大事故隱患的情形有（）。A.危險化學(xué)品企業(yè)未在構(gòu)成重大危險源的場所設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志B.礦山企業(yè)井下通風(fēng)系統(tǒng)不符合規(guī)定，導(dǎo)致有毒有害氣體積聚C.建筑施工單位未對深基坑作業(yè)制定專項施工方案D.金屬冶煉企業(yè)煤氣柜區(qū)未設(shè)置固定式可燃?xì)怏w檢測報警裝置答案：BCD（解析：重大隱患判定標(biāo)準(zhǔn)包括直接危及生產(chǎn)安全的系統(tǒng)性風(fēng)險，A項未設(shè)置警示標(biāo)志屬于一般隱患）2.下列行為中，屬于安全生產(chǎn)違章作業(yè)的有（）。A.電工王某未佩戴絕緣手套進(jìn)行帶電作業(yè)B.起重機(jī)司機(jī)李某在吊裝過程中擅自離開操作室C.車間主任張某強(qiáng)令工人在未檢測有毒氣體的有限空間內(nèi)作業(yè)D.焊工趙某未辦理動火審批手續(xù)在易燃區(qū)域焊接答案：ABD（解析：C項屬于違章指揮，ABD為作業(yè)人員違反操作規(guī)程）3.新安全法規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證從業(yè)人員具備（）。A.必要的安全生產(chǎn)知識B.熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程C.掌握本崗位的安全操作技能D.了解事故應(yīng)急處理措施答案：ABCD（解析：新法第28條明確教育和培訓(xùn)需涵蓋以上內(nèi)容）4.生產(chǎn)經(jīng)營單位有下列（）行為之一的，應(yīng)急管理部門可對其處10萬元以上20萬元以下罰款。A.未按照規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)B.未對安全設(shè)備進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、保養(yǎng)和定期檢測C.未將事故隱患排查治理情況如實記錄并向從業(yè)人員通報D.未為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品答案：ABCD（解析：以上行為均屬于新法第97條、99條規(guī)定的逾期未改正情形，罰款額度為10萬20萬）5.新安全法規(guī)定的“三管三必須”原則是指（）。A.管行業(yè)必須管安全B.管業(yè)務(wù)必須管安全C.管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全D.管技術(shù)必須管安全答案：ABC（解析：“三管三必須”即管行業(yè)、管業(yè)務(wù)、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全）6.下列關(guān)于安全生產(chǎn)責(zé)任保險的說法，正確的有（）。A.礦山、危險化學(xué)品等高危行業(yè)必須投保安全生產(chǎn)責(zé)任保險B.安全生產(chǎn)責(zé)任保險可以替代工傷保險C.保險機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)為投保單位提供生產(chǎn)安全事故預(yù)防服務(wù)D.未投保安全生產(chǎn)責(zé)任保險的，責(zé)令限期改正，處5萬元以下罰款答案：AC（解析：新法第51條規(guī)定，高危行業(yè)必須投保，保險不可替代工傷保險；未投保的處5萬10萬罰款，逾期未改處10萬20萬罰款）7.生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人未履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故的，除依法承擔(dān)刑事責(zé)任外，還應(yīng)（）。A.由應(yīng)急管理部門處上一年年收入一定比例的罰款B.自刑罰執(zhí)行完畢或者受處分之日起，5年內(nèi)不得擔(dān)任任何生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人C.對重大、特別重大事故負(fù)有責(zé)任的，終身不得擔(dān)任本行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人D.賠償事故造成的全部經(jīng)濟(jì)損失答案：ABC（解析：D項賠償責(zé)任由單位或責(zé)任人依法承擔(dān)，非法律強(qiáng)制主要負(fù)責(zé)人個人全額賠償）8.新安全法規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行（）等危險作業(yè)，應(yīng)當(dāng)安排專門人員進(jìn)行現(xiàn)場安全管理。A.爆破B.吊裝C.臨時用電D.有限空間答案：ABD（解析：新法第43條明確爆破、吊裝、動火、臨時用電、有限空間等危險作業(yè)需現(xiàn)場管理，C項“臨時用電”屬于危險作業(yè)）9.下列關(guān)于從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利的說法，正確的有（）。A.有權(quán)了解作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施B.對安全生產(chǎn)工作中存在的問題有權(quán)提出批評、檢舉、控告C.發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)立即停止作業(yè)并撤離D.因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員，除依法享有工傷保險外，無權(quán)再向單位提出賠償要求答案：ABC（解析：D項錯誤，從業(yè)人員可依法主張工傷保險和民事賠償）10.新安全法強(qiáng)化了對違法行為的信用懲戒，具體措施包括（）。A.記入信用記錄B.向社會公示C.禁止參與政府采購D.實施聯(lián)合懲戒答案：ABD（解析：新法第78條規(guī)定，對違法行為記入信用記錄并公示，有關(guān)部門依法實施聯(lián)合懲戒；禁止參與政府采購非直接條款）三、判斷題（共10題，每題1分，共10分）1.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理人員可以由其他部門人員兼任，無需專職。（）答案：×（解析：礦山、金屬冶煉等高危行業(yè)必須設(shè)置專職機(jī)構(gòu)或人員，其他單位從業(yè)人員超100人的需設(shè)置專職人員）2.從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格落實崗位安全責(zé)任，遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。（）答案：√（解析：新法第54條規(guī)定從業(yè)人員需嚴(yán)格落實崗位安全責(zé)任）3.生產(chǎn)經(jīng)營單位可以與從業(yè)人員訂立協(xié)議，免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。（）答案：×（解析：新法第52條明確此類協(xié)議無效）4.重大事故隱患治理方案應(yīng)當(dāng)包括治理的目標(biāo)和任務(wù)、采取的方法和措施、經(jīng)費和物資的落實等內(nèi)容。（）答案：√（解析：重大隱患治理“五到位”要求包括方案制定）5.生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人只需每年向職工代表大會報告安全生產(chǎn)工作情況。（）答案：×（解析：新法第21條要求主要負(fù)責(zé)人定期向職工代表大會或全體職工報告安全生產(chǎn)工作）6.未取得安全生產(chǎn)許可證的企業(yè)，不得從事生產(chǎn)活動。（）答案：√（解析：高危行業(yè)實行安全生產(chǎn)許可制度，未取得證不得生產(chǎn)）7.生產(chǎn)經(jīng)營單位使用的危險物品的容器、運輸工具，必須由專業(yè)生產(chǎn)單位生產(chǎn)，并經(jīng)具有專業(yè)資質(zhì)的檢測、檢驗機(jī)構(gòu)檢測、檢驗合格，取得安全使用證或安全標(biāo)志后，方可投入使用。（）答案：√（解析：新法第36條規(guī)定）8.生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，應(yīng)當(dāng)及時采取措施救治有關(guān)人員，并在24小時內(nèi)如實報告應(yīng)急管理部門。（）答案：×（解析：新法第83條規(guī)定，事故發(fā)生后應(yīng)立即報告，不得遲報）9.安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查人員執(zhí)行監(jiān)督檢查任務(wù)時，必須出示有效的行政執(zhí)法證件；對涉及被檢查單位的技術(shù)秘密和業(yè)務(wù)秘密，應(yīng)當(dāng)為其保密。（）答案：√（解析：新法第67條規(guī)定）10.生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人在本單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故時，不立即組織搶救或者在事故調(diào)查處理期間擅離職守的，給予降級、撤職的處分，并由應(yīng)急管理部門處上一年年收入60%至100%的罰款。（）答案：√（解析：新法第110條規(guī)定）四、簡答題（共5題，每題6分，共30分）1.簡述2025年新安全法中“雙重預(yù)防機(jī)制”的具體內(nèi)容及核心要求。答案：雙重預(yù)防機(jī)制指安全風(fēng)險分級管控和事故隱患排查治理。核心要求：①安全風(fēng)險分級管控：對風(fēng)險進(jìn)行辨識、評估、分級，制定相應(yīng)管控措施，明確責(zé)任主體；②事故隱患排查治理：建立隱患排查制度，對風(fēng)險管控措施失效或弱化形成的隱患進(jìn)行動態(tài)排查，落實整改責(zé)任、措施、資金、時限和預(yù)案（“五到位”）。通過“防風(fēng)險、查隱患”兩道防線，實現(xiàn)事故預(yù)防的關(guān)口前移。2.簡述全員安全生產(chǎn)責(zé)任制的主要內(nèi)容及企業(yè)落實要求。答案：全員安全生產(chǎn)責(zé)任制是指企業(yè)所有人員（從主要負(fù)責(zé)人到一線崗位員工）均需明確安全生產(chǎn)職責(zé)、考核標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任追究機(jī)制。落實要求：①明確各崗位責(zé)任清單，涵蓋安全管理、操作執(zhí)行、監(jiān)督檢查等環(huán)節(jié)；②通過培訓(xùn)確保全員知悉職責(zé)；③建立考核制度，將責(zé)任落實與績效掛鉤；④定期公示并動態(tài)更新責(zé)任制內(nèi)容，適應(yīng)企業(yè)發(fā)展變化。3.列舉新安全法中規(guī)定的重大事故隱患治理“五到位”要求。答案：①責(zé)任到位：明確隱患治理的責(zé)任主體（主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人、具體操作人員）；②措施到位：制定具體治理技術(shù)方案和安全保障措施；③資金到位：確保治理所需經(jīng)費?？顚Ｓ?；④時限到位：設(shè)定明確的治理完成時間節(jié)點；⑤預(yù)案到位：制定治理期間的應(yīng)急處置預(yù)案，防止事故發(fā)生。4.新安全法對生產(chǎn)經(jīng)營單位數(shù)字化安全生產(chǎn)管理提出了哪些具體要求？答案：①高危行業(yè)企業(yè)應(yīng)安裝智能監(jiān)測預(yù)警系統(tǒng)，對重大危險源、關(guān)鍵裝置等實時監(jiān)測；②鼓勵其他單位運用大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)提升安全管理水平；③監(jiān)測數(shù)據(jù)需接入政府監(jiān)管平臺，確保信息共享；④系統(tǒng)需具備風(fēng)險預(yù)警、隱患自動識別功能，實現(xiàn)動態(tài)管控；⑤定期對數(shù)字化系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)和升級，保證其有效性。5.簡述安全生產(chǎn)違章懲處的“四個一律”原則及法律依據(jù)。答案：“四個一律”是指：①對非法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)和經(jīng)停產(chǎn)整頓仍未達(dá)到要求的，一律關(guān)閉取締；②對非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的有關(guān)單位和責(zé)任人，一律按規(guī)定上限予以經(jīng)濟(jì)處罰；③對存在違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為的單位，一律依法責(zé)令停產(chǎn)整頓，并嚴(yán)格落實監(jiān)管措施；④對觸犯法律的有關(guān)單位和人員，一律依法追究法律責(zé)任。法律依據(jù)為新安全法第113條（關(guān)閉取締）、第114條（經(jīng)濟(jì)處罰）、第102條（停產(chǎn)整頓）、第115條（刑事責(zé)任追究）。五、案例分析題（共2題，每題10分，共20分）案例1：某機(jī)械制造有限公司（以下簡稱“甲公司”）主要從事金屬零部件加工，從業(yè)人員85人。2025年6月，應(yīng)急管理部門對甲公司進(jìn)行執(zhí)法檢查時發(fā)現(xiàn)：①車間內(nèi)3臺沖床的安全防護(hù)裝置缺失，操作人員直接接觸危險部位；②未對新入職的5名員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)；③主要負(fù)責(zé)人張某未組織制定2025年度安全生產(chǎn)規(guī)章制度修訂計劃；④危險化學(xué)品倉庫（儲存油漆、稀釋劑）未設(shè)置可燃?xì)怏w檢測報警裝置。經(jīng)進(jìn)一步調(diào)查，甲公司曾于2024年12月因未設(shè)置安全警示標(biāo)志被處罰，此次為再次違法。問題：根據(jù)新安全法，分析甲公司存在的違法行為及應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。答案：（1）違法行為認(rèn)定：①沖床安全防護(hù)裝置缺失（新法第36條：安全設(shè)備的安裝、使用需符合標(biāo)準(zhǔn)）；②未對新員工進(jìn)行培訓(xùn)（新法第28條：需對從業(yè)人員進(jìn)行教育和培訓(xùn)）；③主要負(fù)責(zé)人未組織制定規(guī)章制度（新法第21條：主要負(fù)責(zé)人需組織制定規(guī)章制度）；④?；穫}庫未設(shè)置可燃?xì)怏w檢測報警裝置（新法第36條：危險物品的儲存設(shè)施需設(shè)置報警裝置）；⑤2年內(nèi)再次違法（屬于屢教不改情形）。